Észak-Magyarország, 2006. december (62. évfolyam, 281-304. szám)

2006-12-30 / 304. szám

2006. december 30., szombat T0PI0B.H0 /13 ÍSZAK • ORSZÁGOS ALLASPORTAL Megújuló programok Miskolc, Budapest (ÉM) - Az Európai Unió oktatást támogató Socrates és a szak­képzést segítő Leonardo programja jövőre megújult formában folytatódik. 2007-ben a pályázati keret is bővül, négymilliárd forin­tos összegből gazdálkodik majd a pályázato­kat koordináló Tempus Közalapítvány - ol­vasható a közalapítvány honlapján. A Leonardo program 1997-ben indult, ak­kor kétszáz fiatal pályázott a szakképzést tá­mogató lehetőségekre, ma már kétezren vesznek részt ebben a programban. A prog­ramot koordináló Tempus Közalapítvány el­nöke elmondta, januártól hivatalosan elindul a közoktatást, felsőoktatást, szakmai képzést és felnőttoktatást támogató projekt. Az „Egész életen át tartó tanulás” programra 4 millárd forintos pályázati keretet biztosít az unió - jelentette be a napokban Galambos Gábor. A program január 1-jén indul, az első pályázati határidő márciusban lesz. Akik segítették az innovációt A díjazottak és az innovációs verseny győzteseinek csoportja ■ Az innovációt erősítő kutatási, szabadalmi, se­gítő és hírközlési mun­kákért adtak át díjakat. Miskolc (ÉM) - A verseny- képesség alapja az innováció, ezt hivatottak hirdetni és elismerni a Magyarországon és régiónkban időről időre átadott díjak, azon cégek ré­szére, amelyek az innováció terén kimagasló eredménye­ket tudtak elérni. A régióban a napokban azokat díjazták, akik munkájukkal széles kör­ben terjesztették az innová­ció jelentőségét. Az Észak- Magyarországi Regionális Fejlesztési Tanács a szakmai előterjesztések alapján, a Nemzeti Kutatási és Techno­lógiai Hivatal, valamint a Ku­tatáshasznosítási és Pályázati Iroda támogatásával négy sze­mélynek ítélte oda az „Inno­vációs díjat”. Szabó György, a tanács elnöke a díjátadáson méltatta a díjazottak mun­káját, egyben gratulált ered­ményeikhez. Ugyanezen ren­dezvényen adták át a Mis­kolci Egyetem, valamint a Bay Zoltán Közalapítvány Logisztikai és Gyártástech­- Nagy Kórsa Judit, a Miskolci Re­gionális Rádió munkatársa, aki az in­nováció társadalmasításában vesz részt tevékenyen, rádióműsoraiban az átlagembereknek is bemutatja az in- nováció fontosságát. ________________- Dr. Vékony Sándor egyetemi okta­tó-kutató, aki számos találmányt dol­nikai Intézete által közösen indított innovációs verseny győzteseinek járó elisme­gozott ki, innovációs vállalat vezető­je, több, a régió vállalkozásainak in- novációját segítő szervezet tagja.- Smuczer Tibor a kutatás-fejlesztés vezetője egy egri cégnél, három sza­badalom kidolgozásában és végrehaj- tásában vett részt.__________________- Sándor Ildikó, az ITDH regionális (Fotó: Ádám János) rést. Erről későbbi lapszá­munkban részletesen beszá­molunk. képviseletének irodavezetője. A be­fektetésösztönzés és kereskedelem­fejlesztés mellett arra törekszik, hogy ráirányítsa a figyelmet a helyi válla­latok piacképes termékeire, egyben elnöke egy salgótarjáni székhelyű, gazdaságfejlesztés segítésén munkál­kodó egyesületnek. INNOVÁCIÓS díjazottak ISZfiKemf/ppe/r boon.hu Leonardo-program. Az Európai Bizottság szakképzési együttműködési program­ja (PDF 78 kB) JÓ, HA TUDJA A vendéglátóipar és az iparághoz kapcsolódó területek - a turizmus, a vendéglátás, a wellness, a fitness és a rekreáció - fellendülés előtt állnak. Ebből következően a vendéglátóipari főiskolákon tanulmányokat folytató, vagy a jövőben ezeket választó fiataloknak aligha lesznek el­helyezkedési problémái. Ugyanakkor bőven vannak nem diplomás állások is ezeken a területeken, s azokra a kü­lönféle technikusok lesznek keresettek - véli Csoknyay László, a Hill International Kft. vezető tanácsadója. Szakképzési program vakoknak Budapest (MTI) - Sikeres szakképzési programot dolgoz­tak ki Magyarországon vakok és gyengénlátók részére, amit Németországban és Olaszor­szágban is használnak - szá­moltak be a Nemzeti Gyer­mek és Ifjúsági Közalapítvány budapesti sajtótájékoztatóján. A program keretében az el­múlt három évben arra képez­tek ki húsz látássérült embert, hogy a modern „call centerek­ben”, azaz telefonos ügyfél- szolgálati központokban lássa­nak el teljes körű feladatokat. A képzés 14 és 22 év közötti látássérült fiataloknak nyújt lehetőséget, hogy olyan közép­fokú képesítést szerezzenek, ami lehetővé teszi a call cen­terekben való alkalmazásukat. Lengyel Szilvia, a projekt vezetője elmondta, hogy a ha­zánkban élő mintegy 45 ezer súlyosan látássérült ember­nek jelenleg csak 7-10 százalé­kát foglalkoztatják. A kidolgo­zott, és eredményesnek bizo­nyult módszer újabb lehetősé­get ad a látássérülteknek, hogy teljes értékű munkát vé­gezhessenek. KÉT MONDATBAN A jövő évben is folytatódnak az Oktatási és Kulturális Miniszté­rium esélyegyenlőségi program­jai. A tavaly szeptemberben in­dított Útravaló Ösztöndíjprogram például az általános iskola 7. és 8. osztályos diákjai, az érettségit adó középiskolában vagy éppen hiányszakmákat tanulók, illetve mentoraik, valamint természettu­dományos érdeklődő diákok te­hetséggondozásának támogatá­sát szolgálja. TALÁLJON MUNKÁT! ÉPÍTSEN KARRIERT! : ■ Ilit lll^ < :«1IÍé1ÉÍw' SBs ,m$ :?:i AÍSrv >•,*%;.* tU '■ L Mg s* * ORSZÁGOS ÁLLÁSPORTÁL i)L° ®ü állásajánlat •vw:­önéletrajz-elhelyezés felhasználó állásajánlat önéletrajz hirdető cég hirdetésfeladás P --’ ■* , Karbantartási technikus A Bosch széles gyártmányprogrammal rendelkező ipari vállalat. Nevünk a műszaki innovációt és a minőséget jelenti. Világszerte több mint 251 000 munkatársunk dolgozik azon, hogy ez a név mindig fogalom maradjon az autóelektronika, az elektromos kéziszerszámok, a háztartási gépek és a telekommunikáció területén. Róbert Bosch Power Tool Elektromos Szerszámgyártó Kft. 2001 novemberében alakult Miskolcon. A letelepedés keretében egy üzemet létesítünk elektromos kéziszerszámok fejlesztése és gyártása céljából. Az elektromos kéziszerszám üzletág olyan rendszerek vezető szállítója, amelyek megkönnyítik a kisipar, a háztartások és a kertészkedők, valamint az ipari felhasználók munkáját. E rendszerek fejlesztésében, gyártásában és értékesítésében mintegy 15 ezer dolgozó vesz részt. Miskolci üzemünkbe munkatársakat keresünk a fenti munkakörbe. Leendő munkatárs feladatai: ► Gépek és berendezések tervszerű megelőző karbantartása ► Gépek és berendezések javítása ► Új gépek, berendezések gyártása, és üzembe helyezése Elvárásunk karbantartási technikus munkakörnél: ► Szakirányú villamos képesítés, lehetőleg technikus minősítéssel ► Automatizálási ismeretek (PLC felhasználói szintű ismerete) ► Szenzor technikai és elektropneumatikai ismeretek ► Tapasztalat gépek, berendezések karbantartásában, javításában Érdekli a kihívás? Örömmel várjuk, hogy megismerhessük. Lehetőleg magyar és német vagy angol nyelven megírt fényképes pályázatát az alábbi címre küldje: Az Ön sikertörténete is elkezdődhet, ha hozzánk jelentkezik. Jelentkezzen most! Róbert Bosch Power Tool Kft. 3548 Miskolc, PL: 655 e-mail: anna.szogi@hu.bosch.com www.bosch.hu/jobs HIRDETÉSEK

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents