Észak-Magyarország, 2004. július (60. évfolyam, 152-178. szám)
2004-07-06 / 156. szám
2004. július 6., kedd ÉSZAK-MA0YAR0RSZÁ0Í GAZDASÁG / 7 A legbiztonságosabb munka Miskolc (ÉM) - Nyáron sok diák fejében megfordul a gondolat, hogy valamilyen munkavégzés fejében némi pluszkeresethez jusson. Dolgozni sok helyen, sokféleképpen lehet, bár nem minden esetben tanácsos. A túl szép, hogy igaz legyen ajánlatok általában nem is igazak, bár lehet, hogy valóban a legtutibb ajánlat, s a diák szerencsésen kifog egy korrekt keretek között zajló munkát, de sajnos ezek a ritka kivételek, s még ezen túlmenően is rengeteg a „normálisnak” látszó ajánlat. A legbiztonságosabb iskolaszövetkezeteken keresztül dolgozni, ugyanis általában minőségi, leinformált munkákat ajánlanak, elintézik az adminisztratív feladatokat, illetve fontos szempont, hogy - az elvárásoknak megfelelő teljesítés esetén - kezeskednek a munkabér kifizetéséről. Ha mégsem iskolaszövetkezeten keresztül próbál a diák munkához jutni, és nem is rokonoknál, ismerősöknél vállal munkát, fontos, hogy kiemelten óvatos legyen, ugyanis az interneten, apróhirdetésekben sok becsali álláshirdetés van. A pénztárosi munka sok diák álma, de csak keveseknek adatik meg... (Fotó: V. Cs) IÓ TANÁCSOK DIÁKOKNAK- Az állásajánlatokért nem kérnek pénzt. A munkaerő-közvetítők bevétele szinte mindig az állásokat meghirdető cégektől száimazik, és a bevált gyakorlat szerint a kínált ajánlatokat ingyenesen közvetítik az álláskeresők felé. Az a cég, amely pénzt kér az állásajánlatok átadásáért, nagy valószínűséggel csak a jelentkező pénzére utazik....- Hasonlóan a munkaerő-piaci információért sem szabad pénzt kiadni!- Óvakodj azoktól az ajánlatoktól, ahol azt akarják elhitetni veled, hogy kevés munkával rengeteg pénzt kereshetsz! Jellemző ezekre az ajánlatokra, hogy minimális az elvárás a jelentkezővel szemben, csak az elérhető csillagászati jövedelmet hangsúlyozzák, s nem fogalmazzák meg az elvégzendő feladatokat. Ezen lehetőségek többsége tiltott piramisjáték, ahol köztudottan sok a vesztes.- Az „otthon végezhető munka" ajánlatok között rengeteg szélhámosság van. A legismerősebb sémák a borítékragasztás, e-mail terjesztése, adat- rögzítés. Az ajánlat pedig úgy kezdődik: a munka elkezdéséhez fizess be egy megadott összegű előleget, regisztrációs dijat, vagy vásárolj meg valamilyen szoftvert. Ez esetben erősen kételkedjünk az ajánlat valódiságában, ismerd meg közelebbről a céget és ajánlatát, de semmiképp ne fizess előleget!- Nem árt óvatosnak lenni olyan cégekkel, ahol az állásajánlat úgy kezdődik, hogy meg kell vásárolni egy bizonyos termékcsomagot, vagy el kell végezni egy speciális tanfolyamot - általában borsos áron.- Lehetőleg ne adj meg hitelkártya- vagy bankszámla-információt, amíg nem ismerted meg az adott céget közelebbről! SZAKÉRTŐI TELEFON A diákmunkáról kérdezhetnek Miskolc (ÉM) - Évről évre növekvő igény mutatkozik a diákmunkák iránt; ki saját indíttatásból, zsebbpénz-kiegészítés ÉSIftK-MflfiVftRORStóC* ^"lén kWán munkát vállalni, ki szülői unszolásra keres nyári elhelyezkedést. Akárhogy is, fontos a tájékozottság. Ehhez kíván hozzájárulni lapunk szakértői telefonjának keretében, melynek következő vendége Lövei Zoltán, a Meló-Diák miskolci irodavezetője, aki július 9-én, pénteken fogadja a szerkesztőségünkbe érkező kérdéseket a 46/502-600-as telefonszám 3425-ös mellékén. Kérdéseiket elektronikus úton is elküldhetik a katalin.olajos@inform.hu címre pénteken 10 óráig. Gépelés és tolmácsolás a legjobban fizető nyári diákmunka a szezonban Elsősorban a képzettebb diákok keresettek Miskolc (ÉM - OlKa) - Sok diák nemcsak nyáron, hanem iskola mellett egész évben dolgozik, hogy így segítsen be a háztartásba. Ám a diákmunkának nyáron van nagy szezonja,'ilyenkor több százan próbálnak alkalmi munkához jutni. Egyre nagyobb keletje van a diákmunkának, igy a korábbi évek tendenciájához igazodva idén is nagyon sok diák jelentette be alkalmimunka-igényét diákmunka-szervezéssel foglalkozó irodához. A kínálat is növekedett a korábbi évekhez viszonyítva, de még így is csekély az igényekhez képest, ugyanis a nyári alkalmi munkát kereső diákok közül minden negyediknek tudnak csak megfelelő helyet kínálni. Várakozólistán- A Meló-Diáknál 700-800 fős várakozólistából dolgozunk, s bár jelentős a munkaadói kínálat, nem fedezi az igényeket. Ugyanakkor az is igaz, a munka- szervezéskor nemegyszer találkozunk olyan esettel, hogy a bejelentkezett diák meggondolta magát, mégsem akar dolgozni nyáron. A hozzánk jelentkezőknek legalább 30-40 százalékánál tapasztaljuk ezt - vázolta kérdésünkre Lövei Zoltán, a Meló- Diák Országos Diákvállalkozási Hálózat miskolci irodavezetője. Elmondta továbbá: a nyári al- kalmimunka-ajánlatok általában könnyű fizikai munkát, így szórólapterjesztést, csomagolást, pakolást, katalógusterjesztést jelentenek, illetve kisegítő adminisztrációs munkára keresnek diákokat. A legnagyobb esélyük a számítógépes ismeretekkel és nyelvtudással rendelkező diákoknak van, éppen ezért is alakul úgy, hogy legnehezebben a 16-18 év közöttiek találnak maguknak nyári munkát, általában csak a könnyű fizikai munka kategóriában foglalkoztatják őket. Fizetés tekintetében is az előbbi kategória az, amelyik többet keres a nyáron, ugyanis számíW.......................... A nyári alkalmi- munka-ajánlatok általában könnyű fizikai munkát jelentenek. tógépes ismerettel gépelői munkát végezhetnek 1200 forint/ol- dal árért, illetve tolmácsolást 1500 forintos órabérért, míg egyéb kategóriákban az átlagos órabér 350 forint. Kedvelt munkák Megtudtuk: vannak toplistás munkák, az élen az árufeltöltés, az adminisztrációs illetve pénztárosi munkák állnak. Lövei Zoltán eloszlatta azt a tévhitet, hogy a diákmunka kifejezetten 16-23 éves korig szól, ugyanis nem egy 30 év körüli egyetemi hallgató is jelentkezik. A bringóhintó-kölcsönzés is a diákmeló egyik formája (Fotó: archív) A külföldi diákmeló „buktatói” Fokozottan elővigyázatosnak kell lenni! Hoszteszek. Lapunkhoz hasonlóan sok cég foglalkoztat egész évben hosztesz- ként diákokat. (Fotó: archív) v.... .............................................J Miskolc (ÉM) - A csinos fiatal lányok némi előnyt élveznek a munkák terén, ugyanis számos nyári álláslehetőségnél fontos a megjelenés. A strandon végezhető munkáknak nyáron van aktualitása, ahol szívesen alkalmaznak csinos lányokat, hátha így nagyobb lesz a forgalom. De hasonló a helyzet a hoszteszkedést illetően is, amire szintén nagy igény van - nemcsak nyáron, egész évben itt szintén a fiatal lányok vannak előnyben. Külföldre is inehetünk Ezek a munkák csekély veszélyt rejtenek magukban, ellenben a külföldi állásajánlatoknál már nagyobb a kockázat. Hirdetések tömkelegé keres csinos lányokat, fotózásra, külföldi hosz- teszmunkára, táncosnak, jó kereseti lehetőséget ajánlva. Sokan nyári munkára gondolnak, de vannak akik féléves, éves távlatban gondolkodva arra számítanak, szép summával térnek haza. Sok esetben kint a szomorú valóság fogadja őket, ahol még az a jobbik eset, ha a nívós bár, ahová „szexmentes táncos munkára” érkeztek, egy lepukkant kocsma, rosszabb esetben nem csak táncról lenne szó, a legrosz- szabb esetben pedig eladják őket. Legyünk elővigyázatosak Mindenképpen érdemes elővigyázatosnak lenni külföldi munka esetében, ugyanis az álláshirdetések célpontjai elsősorban a fiatal, naiv lányok. Gyanús az a hirdetés, ami „könnyű” munkát ígér, nem kérnek nyelvismeretet, nincs munkaszerződés. Ajánlatos óvatosnak lenni, ha ilyen hirdetésre mobilszámot, jeligét adnak meg. Ha minden rendben levőnek tűnik, akkor is fontos, hogy a családnak hagyjuk meg a kinti elérhetőséget, a munkáltató adatait. írjuk fel a helyi magyar nagykövetség telefonszámát, illetve legyen valaki, akit megbeszélt, rendszeres időközönként felhívunk. Továbbá fontos, hogy a kint tartózkodás alatt semmilyen körülmények között ne adjuk ki a kezünkből az útlevelet. Mint a „rendesnél” Miskolc (ÉM - OlKa) - A diákmunka jobbára hasonló módon zajlik, mint a „rendes” munkavállalás. A diákok munkavállalásával kapcsolatban fontos tudni, hogy a törvényi szabályozás szerint munkaviszonyt az a munkavállaló létesíthet (bármely magyar állampolgár), aki betöltötte a 16. életévét. Ez annyival egészül ki, hogy munkaviszonyt létesíthet a 15. életévét betöltött általános-, közép- és szakiskolás diák is, ám kizárólag az oktatási szünetekben a törvényes képviselő engedélyével. Szerződni kell Diákfoglalkoztatás esetén ugyanolyan szerződést kell kötnie a munkaadónak, mint a szokásos munkaviszonynál. Ugyanakkor vannak megkötések a diákok védelme érdekében. így például a foglalkoztató nem végeztethet rendkívüli és éjszakai, továbbá az egészségre ártalmas munkát. DIÁKMUNKA KÉPEKBEN: A miskolci Interspar minden nyáron fogad diákokat A legnépszerűbb diákmunkák egyike az árufeltöltés, sok fiatal keresi eme könnyű fizikai munkával a zsebpénznekvalót... (Fotók: végh Csaba)
