Észak-Magyarország, 2004. március (60. évfolyam, 51-76. szám)
2004-03-10 / 59. szám
2004. március 10., szerda ÉS2AK-MAGYAR0RSZÁG # INFORMATIKA / 7 • • Az összeállítás • •• •••• az Informatikai és Hírközlési Informatikai és Minisztérium Hírközlési (www.lhm.hul Minisztérium támogatásával készült. ÁTMENET A DIGITÁLIS VILÁGBA Pályázatkereső szoftverek (Internet) - Működésének első két hetében százezren vették igénybe az nfh.hu és az europaterv.hu portálon elérhető pályázatkereső szoftver szolgáltatásait. A Nemzeti Fejlesztési Hivatal EU Pályázati Információs Központ által kifejlesztett forrástérkép egyszerű kezelhetőséggel, számos szempont megadásával teszi lehetővé, hogy az érintettek megtalálják a számukra fontos EU-pályázatokat. Jelenleg 118 élő pályázat összesen 500 milliárd forint összegű támogatási lehetőséget kínál a kereső adatbázisában. Az eddigi tapasztalatok szerint az internetes érdeklődők elsősorban a turisztikai, az oktatási és a vállalkozás-fejlesztési pályázati lehetőségek iránt tudakozódnak, és a két portálon keresztül 63 ezren töltötték le különböző pályázatok anyagát. A potenciális pályázók túlnyomó többsége az eddigi adatok szerint kisvállalkozás. Titkosított digitális aláírások (Internet) - A Microsoft, a Yahoo és az AOL megunták, hogy a névtelenség is segíti a spamelőket. Az elektronikus levelezés egyik legsúlyosabb biztonsági hiányossága, hogy gyakorlatilag bárkinek a nevében írhatunk e-maileket. Ezt a trükköt használják a spamelők is, ezért a Microsoft, a Yahoo és az AOL elhatározta: átalakítják a rendszert, hogy könnyebben megtalálhassák a nem kívánt levelek feladóit. A Yahoo azt tervezi, hogy az üzeneteket titkosított digitális aláírással jelöli meg, amely a feladó vagy az üzenet megváltoztatásakor azonnal törlődik. A vállalat már tavaly decemberben bejelentette a DomainKeys névre keresztelt technológiáját. Numerikus címek A Microsoft az email-szervereinek egyedi numerikus címét gyűjtené össze, így a levelezőprogramok egy központi adatbázis segítségével leellenőrizhetik, hogy a bejövő e-mail valóban a megadott címről érkezett- e. Természetesen nem csak a három legnagyobb szolgáltató keresi a kéretlen reklámleveleket hárító megoldásokat. A CNN információi szerint az email szoftvereket gyártó Sendmail, a spamszűrőket gyártó Brightmail és az Amazon.com könyváruház hamarosan több rendszert is kipróbál. Meng Weng Wong, az SPF vezető fejlesztője elismerte, hogy az internetezők néhány dolgot nem tudnak majd ugyanúgy megtenni, mint korábban, de szerinte a spamek és vírusok elleni küzdelem ennél sokkal fontosabb. A módosítások önmagukban nem tudják megfékezni a spamek áradatát, de már a kezdetekben is nagy segítséget nyújthatnak a hírlevek és más tömegesen kiküldött levelek felismerésében. Háztartási gépek a neten (Internet) - A technika nem ismer határokat. Egyszerűen lenyűgözve figyeljük a fejlődést, és kíváncsian várjuk: mi lesz a következő újdonság? Most éppen az internet-kapcsolattal ellátott hűtőszekrény vezet a technikai különlegességek listáján. Az a praktikus házibarát, aki napról napra segíti munkánkat. Az érintő képernyő segítségével felvisszük a gépre, hogy mi mindent vásároltunk, majd egyszerűen csak ikszelgetünk, ahogy fogyasztjuk a finomságokat a hűtőből. Frizsiderünk pedig készíti a listát a következő vásárláshoz. Az internet-kapcsolat is jól jöhet főzés közben: például ha receptet keresünk vagy egyszerűen csak rádiót akarunk hallgatni. Hamarosan újra ámulhatunk, ugyanis megjelenik az internet-kapcsolattal rendelkező mikrohullámú sütő és mosógép is. És hogy ez miért jó? Például azért, hogy már a munkahelyünkről elindíthassuk ezeket egy e-mail segítségével. Mire hazaérünk, megfőznek és kimosnak. Az oldalt összeállította: N. Szántó Rita e-mail: rita.szantoOeszak.boon.hu A virtuális munkaerőpiac aktuális állásajánlatai Fontos az interneten való megjelenés Miskolc (ÉM - NSzR) - A magyar internetezők a leggyakrabban levelezésre, munkával és tanulással kapcsolatos információk keresésére, illetve ügyintézésre és szórakozásra használják a világhálót. Magyarországon az internetezők aránya csak 2007-re éri el a 30 százalékot. Érdemes megfigyelni a böngészők életkorát. Jellemzően ugyanis a 14-35 éves korosztály klikkel a leggyakrabban. A tartós munkanélküliek pedig inkább a 40-45 év feletti álláskeresők, így ők ritkábban keresnek Rozovics Krisztina operatív igazgató .................................................W munkát a világhálón. Ennek ellenére minden meglévő és újonnan alakuló cég fontosnak tartja az interneten való megjelenést. Egyes cégek nem csak céginformációt helyeznek el, vagy a tevékenységüket végzik online, hanem esetlegesen az álláslehetőségeiket is közzé teszik az interneten - mondta Rozovics Krisztina az „Állásajánlat” operatív igazgatója. Hozzátette: „Az on-line közvetítő irodák egyrészt ezeket a hirdetéseket, másrészt pedig az internetet elkerülő cégek állásajánlatait publikálják összesítve és naprakészen. Megszólítjuk azt a réteget, akik jellemzően kevesebb nyomtatott sajtó hirdetést olvasnak. így a virtuális munkaközvetítő irodák szélesítik a megcélzott álláskeresők táborát, vagyis kijelenthető: bizonyos mértékben csökkenhet a munkanélküliség az internet elterjedésével.” Állás a neten A www.allasajanlat.hu-n, ingyenesen helyezhetnek el hirdetést a munkaadók, emiatt igen sok, több, mint 100 állásajánlat található jelenleg is a honlapon. A weboldal azonban nem csak konkrét állást kínál, de segítséget is nyújt az álláskeresőnek. Rozovics Krisztina elmondta: „A tanfolyam menüpontban Álláske- reső-önmenedzsment Online Tanfolyam végezhető el, ami e- mail alapú, és bárki ingyenesen vehet részt benne. A tananyag tartalmazza az önéletrajz, a motivációs levél megírását, az interjúhoz és a béralkuhoz kötött nagyon hasznos tudnivalókat. Állásvadász Klub tagjainknak pedig személyesen is segítünk az álláskeresésben.” Az operatív igazgató fontosnak tartotta kiemelni, hogy nem valaki helyett írják meg a pályázati anyagot, hanem megtanítják ügyfeleiknek menedzselni önmagukat. W ......................... Talán a külkereskedelmi és informatikai területen lesz várható a munkaerő-kereslet. így is lehet - de az internet talán kényelmesebb (Fotó: Bujdos Tibor) Rendszeresen frissített Internet - (ÉM) - A top 500 vállalat mintegy 80 százaléka hirdeti meg a cégnél betölthető pozíciókat saját honlapján - derül ki egy felmérésből. Jegyen a munkatársunk” című rovat Top 500-asok Saját webslte-tal rendelkező vállalatok (százalék) A saját weblapon állásajánlatokat meghirdető cégek aránya tavaly 60 százalék, az azt megelőző évben pedig csupán 29 százalék volt. Áz eredmények igazolják azt a nyilvánvaló tényt, hogy a vállalati munkaerő-gazdálkodásban előtérbe kerülnek az online csatornák. A honlapok kulcsfontosságú szerepet kapnak a potenciális munkavállalók informálásában, toborzásában. Az, hogy a top 500 vállalat mindegyike rendelkezik saját website-tal, már nem meglepő, bár ez még nem volt igaz a 2000-es évre, amikor még 9 százalékuk, 1998- ban pedig 14 százalékuk nem jelent még meg a világhálón. A jövőre mutató trendek alapján a felmérés szerint a gazdasági sikerlista élén álló vállalatok 100 százaléka „web site recruiter” lesz, azaz a vállalati munkaerőtoborzás természetes részévé válik a honlap részeként fenntartott és rendszeresen frissített „legyen a munkatársunk” rovat. Látványos változás A hazai állásközvetítő vállalkozások vezetői és hirdetésszervezői látványos szemléletváltozásról számolnak be: a tavalyi évhez képest - köszönhetően az Grafika: Észak-Magyarország elmúlt hónapokban lezajlott reklámkampányoknak - nagyot nőtt az internetes munkaerő-toborzás ismertsége. A legtöbb hazai vállalatvezető ma már tisztában van az internetes álláshirdetés előnyeivel, nem idegenkedik az online hirdetéstől, és szívesen kipróbál egyszerre párhuzamosan akár több szolgáltatást is. Előtérben az on-line céges csatornákDobogós hely Miskolc - (ÉM) -Naponta mintegy 1200-1500 fő látogatja a www.allasajanlat.hu oldalt, ezzel dobogós helyet foglalnak el a magyar on-li- ne közvetítő irodák nézettségi statisztikájában. Más közvetítőirodával is tartják a kapcsolatot. Üzleti szféra A munkáltatói oldalon szinte évenként változnak a legkeresettebb szakmák. Tavalyi évben az üzleti-egészségügyi szférában volt hatalmas kereslet, azt megelőzően a pénzügyi-banki területen, és biztos mindenki emlékszik, arra, amikor minden cég informatikust keresett. Jelenleg az építőipari és minőségbiztosítási területen vannak üres állások. Csak becslés, de talán a külkereskedelmi és informatikai területen lesz várható a munkaerő-kereslet. http:/,Informatika, boon.' > Olvassa el korábbi cikkeinket! MEGKÉRDEZTÜK AZ OLVASÓT: Mi a véleménye az internetes álláshirdetésekről? O lyan oldalakon, ahol regisztrálnom kell magamat az álláskereséshez nem túl gyakran járok, ahol viszont regisztráció nélkül lehet böngészni, ott sűrűn szétnézek. Tervezem is, hogy majd megpróbálok ilyen módon munkához jutni. Pető Norbert (24), TANULÓ S zerintem ez egy nagyon jó lehetőség. Mivel végzős vagyok, meg szoktam nézni ezeket az álláshirdetéseket, hogy a későbbiek folyamán dönteni tudjak, hogy hol helyezkedjek el. Néha külföldi lehetőségeket is megnézek. KomAromy Kornél (27), TANULÓ M ivel még tanulok, így még soha nem is néztem meg mit kínál az internet a munka terén. Mindenképpen jó dolog, hogy már az interneten is lehet állás után nézni, és valószínűleg miután végeztem, én is kipróbálom. Csuka Tamás (23), TANULÓ S okszor jártam már ilyen internetes portálokon, mert reméltem, hogy találok valami állásajánlatot, de rájöttem hogy használhatatlan. Olyan munkát nem ajánlanak, ami kapcsolódna az én szakomhoz, így lemondtam róla. Kórtesi Csongor (25), TANULÓ N em sokszor jártam álláshirdető és -kereső oldalon, mert csalódtam benne. Regisztrálnom kellet magamat, majd azt ígérték, hogy ezek után felkeresnek. Azóta elég sok idő telt el, de eddig semmilyen hírt nem kaptam. Szuromkai Emese (19), TANULÓ
