Észak-Magyarország, 1989. február (45. évfolyam, 27-50. szám)

1989-02-13 / 37. szám

1989. február 13., hétfő ESZAK-MAGYARORSZAG 3 Seprűről, szemétről Néhány évvel ezelőtt a fő­városban, az ország más tá­ján járván, megdöbbenten kérdezték a jó ismerősök: mi van Borsodban, mi ez a nagy sepregetés, kit nem tar­tóztattak még le? Merthogy akkoriban gyorsan követték egymást a közvéleményt igen­csak megmozgató nagysza­bású bűnügyi akciók, 'devi­zával való visszaélés, sik­kasztás, korrupció, bűnös ösz- szefonódás, jogtalan előny, hivatali beosztással való visszaélés, hűtlen kezelés - olvashatta az újságokban a meglepett olvasó. Máig rosz- szul csengenek: Topszolg-, MIÉP-, tarcali ügy — az igaz­ságszolgáltatás alig győzte a rengeteg akta feldolgozá­sát. Sajnos, a vádlottak kö­zött voltak vezetők — válla­latigazgató, szövetkezeti el­nök, tanácsi dolgozó is. Ez a körülmény természetesen felfokozta a közvélemény ér­deklődését, hetekig, hóna­pokig ez volt a beszédtéma. És ma? Most meg azt mondják, kérdik némelyek - megyén belül és kívül: csend van mostanában nálunk, ná­latok. Némi iróniával is hoz­záteszik, mi azt nincs már elég seprű? ... Nos, azt hi­szem, seprűben nincs hiány, bőven van kínálat. De talán az emlegetett persorozat és más városok, megyék példái is - rikán, de más kárából is tanul az ember - bizonyít­ják: jobb nem megvárni, amíg összegyűlik a sok sze­mét. Mert akkor már nem elég a seprű, legalább kot­rógépre, ha ugyan, nem rob­bantásra van szükség. Persze, a bűnüldöző szer­vek most sem tétlenkednek. Van dolguk, sajnos, sok is. A felgyülemlett, a már nehezen kezelhető, a közvéleményt megbolygató, a közélet tisz­taságára árnyékot vető sze­mét viszont kétségtelen ke­vesebb. Tanulván a múltból is, mindenképpen rokonszen­vesebb az a koncepció és gyakorlat, amely rendszeres „seprésre” szorítja az illeté­kes szerveket} mint ahogy a jó háziasszony is gyakorta teszi. Emberibb, ha úgy tet­szik, korszerűbb a XX. szá­zadhoz jobban illő megköze- lités: olyan légkört, mecha­nizmusokat, kényszerpályákat kialakítani, amelyek kizárják, vagy legalábbis a minimá­lisra csökkentik a „csábítás”, a megbotlás, a bűn elköve­tésének lehetőségét. Egyszó­val: a legemberibb és a leg­korszerűbb bűnüldözés: a megelőzés. Azért sem árt ezt időnként tudatosítani, mert mindig vannak — nehéz jelzőt talál­ni — „vérszomjas” honpolgá­rok, akik kéjes örömmel fo­gadják és várják a fejek hullását. Bizonyára több oka van ennek a jelenségnek: lehet az egyik részről irigy ség, a másik részről meg ki­hívó magatartás, életvitel, a társadalmi együttélés nor­máinak semmibevétele. Oka lehet a rossz általánosítás is: eleve gyanús, aki - teszem azt — magasabb jövedelem­mel bir, aztán fel-felbukkan a jobbára demagóg indítta­tású vezetőellenesség is. Mondom, jobbára a dema­góg indíttatású, mert ez a megközelítés egy kalapba te­szi a tisztességes, odaadóan dolgozó vezetőt a méltatlan­nal. A társadalom jogos önvé­delmi reflexe, hogy morális eszközökkel is védekezik az emberi együttélés szabályait sértőkkel szemben. Csak hangsúlyozni lehet: ez a ref­lex egészséges és szükséges. Ugyanakkor egészségtelen a megalapozatlan gyanúsitga- tás. Korokat, korszakokat sok­féle szempontból lehet minő­síteni. A bűnözések gyako­risága, milyensége szempont­jából is. A demokrácia hiá­nya bizony jócskán kedvez a korrupciónak, a hivatali, gaz­dasági hatalommal való visz- szaélésnek, mindenfajta ön kénynek, a demokratizmus felerősödése folyamatában viszont egy sor ilyen visszás ságra derül fény. Mindnyá' jan ezt akarjuk. Miközben reméljük, hogy e folyamat szerves részeként mihama rabb visszahelyezödnek jo gaikba olyan emberi jnor mák, mint a kölcsönös biza­lom, a teljesítmény tisztelete, mindazon emberi értékek, amelyek nem érvényesülhet­tek, nem teljesedhettek ki egy erős és hatékony de­mokrácia hiányában. Visszatérve a seprés gon­dolatára, - a rendszeres seprés pártján vagyunk, és valljuk: nem elég azt csak amúgy általában óhajtani, seperni konkrétan ott és ak­kor kell, amikor és ahol a szemét megjelenik. Nem vár­va, amíg „nagy üggyé" hal­mozódik. Nagy Zoltán Két nyílt levél a borsodi vaskohászatról Veterán jármővek találkozója A debreceni Kölcsey Fe­renc Művelődési Központ augusztus 18—20-án veterán autósok, motorosak találko­zóját rendezi meg. Ezen részt vehet minden magyar és 'külföldi járműtulajdonos, akinek üzemképes és az alapvető -közlekedésbiztonsá­gi -követelményeknek meg­felelő régi járműve van. A virágkarneválhoz kapcsoló­dó rendezvény programjá­ban túraverseny, ügyességi versengés, felvonulás, jármű- szépségverseny szerepel. A nevezési díj 800 forint, je­lentkezni, érdeklődni lehet levélben a Kölcsey Ferenc Művelődési Központ, Debre­cen, Hunyadi u. 1—3. cí­men, vagy telefonon a deb­receni 13-977-es telefonszá­mon, február 28-ig. Dr. Bányai Miklós, miniszteri biztos részére. Kedves Bányai elvtársi A Szakszervezetek Borsod-Abaúj- Zemplén Megyéi Tanácsa folyamato­san figyelemmel kíséri és támogatja a megye iparszerkezetónek átalakítását, a megye távlati fejlesztési koncepció­jának kidolgozását. Megkülönböztetett figyelmet fordít a vaskohászatot érin­tő, ma már elkerülhetetlen szerkezet- átalakításra, a veszteséges tevékenysé­gek megszüntetésére, és ezzel össze­függésben elsősorban az érintett dol­gozók élet- és munkakörülményeinek, szociális helyzetének alakulására. A Nemzetközi Kereskedelmi Köz­pontban 1988. december 8-án, a ma­gyar vaskohászat szerkezétátalaikításá- ról tartott svéd Scandiaconsult szak­embereinek szakértői előadását meg­hallgattuk. Erik Johanson úr érvekkel és faj­lagos mutatóikkal támasztotta alá, az egyes területeken visszafejlesztéssel, gyártás- és gyártmánykoncentrálással, ebből adódóan regionális foglalkozta­tási gondókkal is együtt járó hazai vaskohászati koncepciót. Elemző és tanácsadó előadásában több alkalom­mal Svédország hasonló időszakának tapasztalataihoz nyúlt vissza, mely valóban mind műszaki, mind szerve­zési, de főképpen humanitárius kérdé­sekben .is példa lehet. Johanson úr — nem tagadva a fe­lesleges létszám leépítésének szüksé­gességét 8—10 lehetőséget vázolt fel ennek levezetésére, érzékeltetve, hogy egy iparág szerkezetátalakításának, az ott dolgozók és családtagjaik további sorsáról történő gondoskodás is elen­gedhetetlen fontosságú részét kell, hogy képezze. A Szakszervezetek Borsod-Abaúj- Zemplén Megyei Tanácsa jól ismeri a vaskohászat szerkezetváltási program- mai kapcsolatos megyei — ezen belül az ózdi térség — véleményét, hangu­latát. Felelősséggel mondhatjuk, hogy a megye egyetlen térségében sem a vaskóhászat szerkezetváltása okoz nyugtalanságot, hanem az a tény, hogy a kormányzati szervék részérői következetes magatartás csak a ter­mékszerkezet-váltás leépítésére vonat­kozó programjának végrehajtásában tapasztalható, de az egzisztenciát biz­tosító új, korszerű munkahelyek meg­teremtésében nem. Az elavult, sok te­rületen ma már emberhez nem illő munkahelyeket Ózdon sem kívánja senki konzerválni, de megszűnésüknek együtt kell járnia a hasznos és értel­mes munkaiehetőségek biztosításával. Erről a jogos követelésekről nem mondanák le az ózdi dolgozók — s ebben mi is támogatjuk őket —, de észrevételeiket szorgalmas, fegyelme­zett munkavégzés közben teszik, és nem fenyegetőznek. Ezért sajnálattal olvastuk, és nem értünk egyet Bányai elvtársnak a Ma­gyar Hírlap 1988. december 9-i szá­mában megjelenít nyilatkozatával, melyben „elképzelésre” alapozva az ózdi munkásdk sztrájkfenyegetőzését sugallja, amelyre fel kell a kormány­zati szerveknek készülnie, ha a szer­kezetváltásra vonatkozó ózdi vezetés elképzeléseit a kormány nem veszi fi­gyelembe, Bizalommal töltötte volna el az ózdi dolgozókat, ha a bekeretezéssel is nyomatékot és kiemelést adó minisz­teri biztos nyilatkozat — a svéd ta­pasztalatok figyelembevételével — emberi oldalról közelítette volna meg a mindenki álltai ma már elfogadott és halaszthatatlannak tartott termék­szerkezet-váltás végrehajtásának szük­ségességét. Nyugalmat adott volna a nyilatkozatban arról olvasni, hogy a svéd Scandiaconsult szakembereitől nemcsak a műszaki, ipárszervezési ta­pasztalatókat, véleményeiket kértük és vesszük át, hanem a skandináv kör­nyezetre Oly jellemző foglalkoztatás­politikai esziközök emberséges alkal­mazásának tapasztalatait is. Ez esetben a bekeretezett nyilatko­zat nem egy elképzelt sztrájkfenyege­tésről és ezzel valóságosan szembe­állított konfliktusok árán is végrehaj­tandó szerekezetá't alakítási programról adott volna hírt, hanem egy szocialis­ta államra inkább jellemző, a dolgo­zók támogatásával megvalósuló ma­gyar vaskohászati termék- és termelé­si szerkezetváltásról. Elvtársi üdvözlettel: Básti János az S2MT vezető titkára Básti János, a Szakszervezetek Bor- sod-Abaúj-Zemylén Megyei» Tanácsá­nak vezető titkára részére. Kedves Básti elvtárs! Teljesen egyetértek önnel, hagy a munkahelyek megszűnésének együtt kell járnia a hasznos és értelmes munkalehetőségek biztosításával. Va­lamennyi nyilatkozatomban, sajtóban és rádióban egységesen ennek szelle­mében szóltam, de ennék a vélemény­nek adtam hangot Ózdon, a nagyüze­mi pártbizottság 1988. szeptember 7-én megtartott, kibővített vezetőségi ülé­sén is. Nem állítottam ettől eltérő vé­leményt az ön álltai nehezményezett nyilatkozatomban sem. A Tervgazdasági Bizottság 1988. augusztus 31-i ülésén „a felszabaduló munkaerő hatékony foglalkoztatása, a társadalmi-politikai feszültségek kiéle­ződésének elkerülése érdekében ,.. a térségi fejlesztési koncepció kidolgozá­sának meggyorsítását, a munkálatok hatékonyságának növelését” tartotta szükségesnek. Ezért úgy döntött, hogy „e munkát az ÖT elnöke által kineve­zett ... külön megbízott végezze.” Tet­te ezt többek között éppen a vasas­szakszervezet elnökségének javaslatára. Természetes, hogy a foglalkoztatási feszültségek megoldásán dolgozók munkájában magam is részt veszek, hiszen a munkaerő leépítésének nagy­ságát, ütemét, összetételét alapadat­ként a vaskohászati szerkezetátalakítás TGB által 1988. augusztus 31-én és november 30-án megerősített koncep­ciója adja. így tehát információm van arról, hogy az új munkahelyek terem­tését célzó tevékenység a kívánt irányiban halad. Ennek kiemelt jelen­tőségét bizonyítja az, hogy a TGB 1988. november 30-án áttekintette an­nak a minisztertanácsi programnak az időarányos teljesítését, amelyet a gaz­daságilag elmaradott térségek fejlesz­tésére dolgoztak ki korábban. Ennek részéként készül Borsodra egy hosszú és egy rövid távú regionális fejlesz­tési koncepció az ÖT koordinálásában — összhangban a korábbi TGB-hatá- rozatokkal —, amely ez év első fél­évében a kormány elé kerül. A vasas­szakszervezet elnöksége is — hasonló­an a szerkezetátalakítási koncepcióhoz — foglalkozott ezzel a témával. 1989. január 12-én megtartott ülésén meg­állapította, hogy az elmúlt hónapok­ban jelentős pozitív irányú elmozdulás történt. Minderről a napilapok, töb­bek között az Észak-iMiagyarország is részletesen beszámolt. Fentieken túlmenően és fentiek alapján nem tartom közvetlen illeté­kességi körömhöz tartozónak azt, hogy foglalkoztatási feszültségek megoldásá­ról, új munkahelyteremtő beruházások lehetőségeiről, foglalkoztatáspolitikai eszközrendszerről, gazdasági preferen­ciákról felelősséggel nyilatkozzak. Az a véleményem, hogy az eddig végzett kormányzati munka garancia arra, hogy a feszültségeket a jövőben meg lehet oldani. Az, hogy ez a munka a visszafejlesztéssel is járó szerkezetát­alakításhoz képest fáziskéséssel bír, természetes, hiszen a szerkezetátalakí­tás tartalma adja meg ennék beme­neti oldalát; amire alapozva a részle­tes kidolgozást meg kell tenni. Azt viszont közvetlen feladatomnak tűzték ki, hogy k kormányzati szin­ten ismételten megerősített koncepció végrehajtásáért mindent elkövessék. Annál is inkább, mivel a koncepció helyességét pártatlan külföldi szakér­tőikkel .menet közben ellenőrizhettük, a világbanik pedig hivatalosan is a Ma­gyarországnak jövőben nyújtandó (nemcsak vaskohászat i!) (kölcsönök nyújtásának feltételeként kezeli a vas- kohászati szerkezetátalakítás végrehaj­tását is. Ez további igen fontos körül­mény, ha arra gondolunk, hogy a szerkezetátalakításhoz illeszkedő fej­lesztések finanszírozásába esetleg vi­lágbanki forrásokat is sikerül bevonni, továbbá világbanki forrásökat ígértek az elsősorban vállalkozáson alapuló kis- és középméretű munkahelyterem­tő beruházásokhoz is. Úgy gondolom, hogy személy szerint az én munkámat is pozitívan értékeli akkor, amikor levelében azt írja, hogy „tény, hogy a kormányzati szervek ré­széről következetes magatartás csak a termékszerkezet-váltás leépítésre vo­natkozó programjának végrehajtásá­ban tapasztalható”. Ami az ön által idézett, „elképze­lésre” alapozott sztrájkfenyegetőzést il­leti, el kell mondjam azt, hogy köz­vetlen, az ózdi munkásoktól származó információm valóban nem volt. Sőt, figyelemmel kísérve az azóta sajtóban részükről olvasható megnyilvánulásai­kat. azok éppen a tenni akarásról szól­nak. Ha az eddig leírták során sike­rült érzékeltetnem azt, hogy az egzisz­tenciát biztosító új, korszerű munka­helyék megteremtése, érdekében is ha­tározott kormányzati lépések történ­tek, akkor az ózdi munkásoknak mun­kanélküliségtől nem kell tartaniok,' tenni akarásukat a jövőben is kama­toztathatják. Ezek a kormányzati lé­pések természetesen a helyi ötlet, kez­deményezés, vagyis üzleti alapon álló innovációs készség, illetve egyéni ál­dozatvállalás (például átképzés, távol­ság a- munkahelytől stb.) nélkül nem hozzák meg a kívánt eredményt. Az idézett „elképzelés” alapjául szolgáló információk felelős vezetői körökből, illetve forrásókból származ­nak. Egy-egy hivatalos döntés előtt illetékeseknek küldött levél, különböző testületi üléseken elmondott vélemé­nyek „jelzésértékű” hangulati jelenté­sekbe ágyazva mind ezt igazolják. Ha tehát az ön által nehezménye­zett nyilatkozat alapjául szolgáló in­formációk nem a munkásoktól, hanem felelős vezetői szintekről származnak, akkor — és ebben egyetértek önnel — nyilvánvalóan sugallt, vélelmezett fenyegetésről van szó. A kérdés tehát az, hogy ki, vagy kik sugallják a sztrájkfenyegetést? Kinek az - érdekében áll „robbanásig feszült hangulatról” szóló jelentések adása, amely „a helyzet súlyosra for­dulását nem tartja kizártnak”? És fő­leg milyen célból? A nyilatkozat olvasásakor bizonyára elkerülte a figyelmét, hogy abban nem az ózdi munkások fenyegetéséről van szó. Sajnálatosnak tartom viszont azt, hogy a nyilatkozat egyéb része szintén elkerülte a figyelmét, leg­alábbis levelében nem tesz róla em­lítést. Pedig a helyzet fonákja, egy­ben a kérdésre a válasz éppen abban rejlik. Nevezetesen, hogyan történhet meg az, hogy kormányzati szinten többször megerősített — azóta világ­banki feltétellé előlépett — koncepció végrehajtása helyett az abban érdekel­tek a nyilatkozatban vázolt ellentétes tevékenységet fejtsenek ki következ­mények nélkül? Sőt, néhány sajtóter­mékben azóta is változatlanul ezt a fajta magatartást tanúsítsák? (Engedje meg, hogy a hivatkozásoktól eltekint­sek.) A sztrájkiveszély sugallatát tartal­mazó, nem munkások szintjéről jövő információk megalapozottságáért a jö­vőben is elsősorban a helyi vezetés szintjén kell felelősséget érezni. A megalapozottság megítélését talán könnyebbé teszi az, ha arról is tájé­koztatást adók, hogy a koncepciótól eltérő ózdi elképzelések az acélgyártás fejlesztésére a jelenlegi nagyságú és összetételű létszám leépítését szinte ugyanolyan nagyságban irányozza elő, mint a koncepció. Sőt, a koncepcióban 1991—92-re prognosztizált leépítéssel szemben — amely a levelemben vá­zolt kormányzati lépésekre megfelelő időt hagy a munkahelyteremtés előké­szítésére — már 1990-ig közel ötezer fő számára teszi szükségessé új mun­kahely biztosítását. (A munkahelyte­remtés koordinálásán dolgozó Országos Tervhivatal már ezért sem támogatta az ózdi elképzeléseket a kormányzati egyeztetésék során, mert ennék reali­tását nem látta biztosítottnak.) A levelemben felvetett számos kér­désre tehát az a válasz, hogy egyesek nem tudják, vagy nem akarják tudo­másul venni azt, hogy a viták idősza­kát le kell, hogy zárjuk, és ma már egyetlen közös koncepció végrehajtá­sán kell mindannyiunknak fáradoznia, amint azt ön is a dolgozók támogatá­sával megvalósuló szerkezetátalakítás gondolatával szemlélteti. Budapest, 1989. február Elvtársi üdvözlettel: Dr. .Bányai Miklós miniszteri biztos 6

Next

/
Thumbnails
Contents