Észak-Magyarország, 1987. május (43. évfolyam, 102-126. szám)

1987-05-04 / 103. szám

1987. május 4., hétfő ÉSZAK-MAGYARORSZAG 5 Miit keli tudnia an- • nak, aki lépést akar tartani a viilégga'l? Mi­lyen utat kell bejárnia ah­hoz, hogy ez lehetővé vál­jon, le lahet-e győzni az'in­dulás hátrányát? Elég-e a szorgalom és a tehetség, hogy a minőség kialakuljon, és az ember megvalósíthas­sa az állmait? Dr. Ábrahám József kandidátusnak, aBVC- III. gyár létesítmény-főmér­nökének az életútja azt .iga­zolja, hogy képességékkel, szorgalommal minden elér­hető, bármilyen messze is van az ember a céltól. — Édesapáim váltókezelő volt Szegeden, az általános iskolát is Szegeden végez­tem. Egy iskolai kirándulás alkalmából jutottam el Ka- zindbardilkára, és az itt lá­tottak meghatározták a jö- vőmet. A vegyipari techni­kumba Kazincbarcikára irat­koztam be, majd ennek el­végzése után a Szovjetunió­ban, a Bakui Vegyipari Egye­temen szereztem mérnöki diplomát. A szűkebb szakte­rületem a műanyag-kémia volt. Amikor 1975-ben a Szov­jetunióban befejeztem az egyetemet, a Borsodi Vegyi Kombinátnál már javában folytak a PVC-líI. beruhá­zási munkál. Ez a lehetőség csalt ide, úgy éreztem, itt lesz jövőim és perspektívám is a fejlődéshez. Részt vet­tem a PVC-íIÜI. üzembe he­lyezésében, elsősorban a fo­lyamatirányítás próbáiban, de előtte két hónapot töltöttem el tanulmányúton Japánban, ahol a japán munkastílus közvetlen megismerésén kí­vül a fólyamaitirányítással foglalkoztam. A PVC-TII. üzembe helyezése után a kló­rozott polietilén üzem üzem­be helyezését is elvégeztük, itt hasznosítottuk a korábbi taipasZ tataitokat. Közben Ábrahám József szorgalmasan tanult, szak­mai pályázatokon vett részt, és igy^Bpe^ett minden olyan szakmai rendezvényen részt venni, ahol újabb ismerete­ket gyűjthetett. Amikor úgy érezte, hogy tovább léphet, tudományos továbbképzésre jelentkezett a Szovjetunióba, a Mengyetejev Intézetbe. Té­májául a folyamatok és be­rendezések, automatikus irá­nyítórendszerék a vegyipar­ban szakágazatot választotta. A szükséges elméleti isme­retek megszerzése után kandidátusi disszertációt ké­szített, amit sikeresen meg­védett. Ezt követően a Borsodi Vegyi Kombinátnál kidol­gozta a porikeverő üzem optimális működtetéséhez szükséges számítástechnikai matematikai modellt. Ezt a munkát az EMKT-ban is dí­jazták. Foglalkozott olyan szakterületekké! is, amelye­ket előtte egyáltalán nem műveltek Magyarországon, így például a potómertzáció és a feldolgozás közötti ha­tárterület, a kompozíció té­makörével. Erről a témáról is tudományos dolgozatot készített és ennek a gyakor­lati részét a BViK-btan, az elméleti részét pedig a Szov­jetunióban dolgozta ki. Ez idő alatt a PVC-gyár polimer- technológiiai csoportvezetője- ként dolgozott, majd ez év februárjában kinevezték a gyár létesítmény-főmérnöki beosztásába. — A továbblépés érdeké­ben megkezdtük a PVC-IV. intenzifilkálási program elő­készítését — mondja. — En­nek a célja az exportáru- alap növélése. A munka 1988-bian kezdődik, és 1989 negyedik negyedévében fe­jeződilk be. Ez igen fontos továbblépés lesz, hiszen nem­csak mennyiségi növekedést eredményez, hanem a minő­ségre is kihat, azaz hosszabb távon biztosíthatja a BVK helyét a viliágpiacon. A PVC téhát nem lefutott műanyag, mint ahogy sokan gondolják. A piac új és új igényeket fogalmazott meg, és ezzel az újítók lépést tud­nak tartani, így a PVC nem­csak, hogy megőrizte eddigi pozícióit a hazai és a kül­földi piacdkon, hanem újabb területekre is behatolt. Pél­dául az igen kényes egész­ségügy területére is. A mű­anyag megújításában meg­határozó a műszakiak, a mér­nökök szerepe, köztük Ábra­hám Józsefé is. Ebben a munkában pedig a megala­pozott tudás, naprakész is­mereték, információk szük­ségesek. Tudni kell például azt, hogy a világban mit tudnak a versenytársak, hi­szen ez a verseny valahol a fejekben kezdődik el, és a fejlesztésen át a késztermék eladásáig terjed: Hogyan képes rá egy vidé­ki gyárban dolgozó mérnök, hogy megtudja, mi történik a szakterületén a világban? — A magyaron kívül há­rom nyelven beszélek. Az ál­landó jellegű információszer­zéshez pedig megszerveztet­tük a számítógépes figyelő- szolgálatot. A miskolci és veszprémi egyetem több nagy adatbázissal van kapcsolat­ban. Ez a rendszer eléggé megbízható, minden lényeges információt megkapok, ami­re szükségem van. Néha ta­lán még túl gyors is, hiszen már rég itt a jelzés, hogy hol, milyen témával kapcso­latban jelent meg informá­ció a világban és a kért anyag csak hetek múlva ér­kezik meg postán. Természe­tesen még így is hatalmas az az anyag, amit megka­pok, amiit szelektálni kell. Egy-egy új téma felvetése után a számítógépes adat­bankból Ausztrián át mű­holdas rendszer segítségével hívhatjuk le a szükséges in­formációkat. Ehhez kell a nyelvismeret, hiszen magya­rul ezt nem lehetne megcsi­nálni. Hajdú Gábor Oklevél és aranyplakett Az előző ötéves ter- • vekben tapasztalt gaz­dasági növekedés az elmúlt esztendőben is foly­tatódott az Autóvillamossá­gi Felszerelések Gyárában, így a vállalat mezőkövesdi gyáregységében is. A ter­melésben, a gazdálkodásban elért eredményeket értékel­ve az ipari miniszter és a vasasszakszervezet elnöksé­ge elismerő oklevéllel tün­tette ki a vállalatot. Ebből az alkalomból május 1-jén ünnepséget rendeztek az Autóvill mezőkövesdi gyár­egységében, amelyen Szabó Ferenc igazgató mondott beszédet. Többek között utalt rá, hogy a gazdálkodás di­namikus növekedésének alapja az NDK-val hosszabb idő óta érvényben lévő gyártmány- és gyártásszako­sítási szerződés, továbbá az a körülmény, hogy a belföldi és a külföldi partnerekkel egyaránt gyümölcsöző, jó együttműködést tudtak ki­alakítani. A gyáregységben tavaly az előző évinél 15 százalék­kal nagyobb termelési érté­ket — kereken 677 millió forintot — értek el, amely két százalékkal haladja meg a tervezettet. A vállalat, il­letve a gyáregység jövedel­mező és zömmel korszerű termékstruktúrája révén eredményük 1986-ban meg­közelítette a 230 millió fo­rintot. Fizikai munkakörök­ben az átlagkereset 12 szá­zalékkal emelkedett, s elér­te az évi 84 ezer forintot. A termelési feladatok tel­jesítése mellett folytatni kel­lett a gyáregység új telep­helyén megkezdett beruhá­zásokat, fejlesztéseket, amely egyben azt is jelentette, hogy a korábbinál lényege­sen kedvezőbb munkakörül­ményeket, feltételeket te­remtettek a dolgozók szá­mára. A gyáregység munká­jában, életében végbemenő nagy fejlődést hangsúlyozta Máiyi Imre, az Autóvill mű­szaki vezérigazgató-helyette­se is, amikor átadta a ki­tüntetést tanúsító oklevelet. Mezőkövesd párt- és álla­mi vezetése nevében Her- kely György, a városi ta­nács elnöke köszöntötte a gyáregység dolgozóit, majd elismeréssel szólt arról a je­lentős társadalmi munkáról, amelyet a város építése, fej­lesztése érdekében végeztek. Ennek elismeréséül átadta a gyáregységnek adományo­zott. a Közösségért elneve­zésű aranyplakettet. A munka ünneplése a gyáregység szabadidőköz­pontjában jó hangulatú ma­jálissal folytatódott. Színvonalas gyógyító m u n ka Kezelésre várnak a járó betegek. Kiváló címet kapott a Vasgyári Kórház iEgy évtizeddel ezelőtt még a kis kórházak között emle­gették. A nagyüzemekben dolgozók ás — az akkori körzethez tartozó, — gyor­san fejlődő városrész lakói­nak egészségügyi ellátása azonban egyre nagyobb igé­nyeket támasztott az intéz­ménnyel szemben. A fejlesz­tések és a rekonstrukció eredményéként, a valamiko­ri kis kerületi kórház he­lyén ma korszerű műszerek­kel felszerelt osztályokon, integrált intézményhálózat­ban végzik a megelőző-gyó­gyító munkát a szakemberek Csaknem tizenháromezer em­ber ellátásáért felelősek. A Vasgyári Kórházban el­sőként szervezték meg az üzemegészségügy integráció­ját. Munkájuk elismerése­ként megkapták a Weil Emil- díjat, majd kinevezték alKo- hó- és Gépipari Minisztéri­um egészségügyi szolgálatá­nak bázisintézményévé. In­tegráció várt később az alap­ellátásra, a rendelőintézetre, csakúgy, mint a szülészetre, a sebészetre, a traumatoló­giára és az idegosztályra is. A belgyógyász szakorvosok számának növelésével lénye­gesen javult az alapellátás színvonala, mert vallják; a lakosság egészségi állapotá­nak megőrzése nagymérték­ben függ a körzetekben, az üzemegészségügyben dolgozó szakemberek lelkiiismeretes munkájától. Az üzemegész­ségügyi munka színvonalá­nak javulása megmutatkozik a betegállományban eltöltött napok számának csökkenésé­ben is. 1971-től, éven te min t­egy tízezerrel lett kevesebb a táppénzes napok száma Annak ellenére, hogy időköz­ben a lakosok száma 65 ezer­ről, több mint a duplájára emel'kedétt. A Vasgyári Kórházban a járóbeteg-szákrendélés osztá­lyos orvosok felügyelete mel­lett történik. Itt, az intéz­ményiben végzik el — re­4z életért küzdenek a traumatológia intenziv részlegében. gianáilis feladatként — Bor­sod és Heves megye vibrá­ciós ártalomnak kitett, erdő- gazdasági dolgozóinak mun­kaköri alkalmassági vizsgá­latait is. Jó ideje, kiemelten foglalkoznak a két közeli nagyüzem zajártalmaival. A Lenin Kohászati Művekben és a Diósgyőri Gépgyárban elkészített zajszinttérkép le­hetővé teszi a programozott szűrővizsgálatokat, amelyék­nek eredményeit számítógé­peken dolgozzák fel. Nagy se­gítséget jelent ez a vizsgá­latok idejének lerövidítésé­hez, a rendelkezésre álló statisztikai adatok pedig al­kalmat adnak az orvosoknak a kutatómunkára. A kórház jó hírét öregbíti — az itt dolgozók egyik büszkesége — a modem, többszintes, 88 ágyas trau­matológia, amelyet két évvel ezelőtt adtaik át. (Az épü­letiben egy esztendő alatt, több mint 21 ezer beteget kezelitek.) Szakmailag és gaz­daságilag, 1986 az eddigi leg­eredményesebb, ugyanakkor a legnehezebb éve volt az in tézménynek. Befejeződött a sebészet rekonstrukciója Változott a kórház struktú­rájában is, hiszen az átala­kított idegosztállyal egy új profilú, 57 ágyas fekvőbe­teg-osztály indult be, jelen­tősen javítva a klinikai el­látást. És bár csak a hosszú távú tervben szerepéit, de már tavaly átadták a Szta- hanov utcai házban kialakí­tott új laboratóriumot. S hogy milyen gazdagodás és gyarapodás várható még a hetedik ötéves tervidőszak alatt? A legnagyobb beru­házás — amelyre már el­készült a programtervezet — az 1200 adagos konyha meg­építése. Ä jelenlegi ugyanis — különösen a sebészeti tömb átadása óta — csupán ideiglenes, szükségmegoldást jelenthet. Ügyszántén a ter­vek között szerepel egy 150 férőhelyes szociális otthon létrehozása, a kórházhoz kö­zeli kerekdombi pihenőpark- ban. A Vasgyári Kórház és Rendelöiwtézetben a napok­ban ünnepi ülést tartottak. A találkozón adták át az Egészségügyi Minisztérium Kiváló Intézménye címet és kitüntetést. Monos Márta Fotó: Balogh Imre EflV nők Ételi*»

Next

/
Thumbnails
Contents