Észak-Magyarország, 1955. december (12. évfolyam, 282-308. szám)
1955-12-24 / 302. szám
Éljen a Magyar Dolgozók Pártja és annak Központi Vezetősége! Pártélet * A pártmunha — a tömegek között végzett eleven alkotómunka — A diósgyőri Anuabánya pártszervezetének tapasztalataiból — Pártunk Központi Vezetőségének novemberi határozata a pártvezetőségek ujjáválasztásáról és beszámolási kötelezettségéről, igen nagy jelentőségű pártszervezeteink életében. Lehetővé teszi, hogy az egyre javuló pártmunka alapján növekedjen a termelés, gazdaságosabbá váljon a munka, emelkedjen a dolgozók életszínvonala; ugyanakkor lehetővé teszi a dolgozó tömegekkel való kapcsolat elmélyítését is. Ott, ahol helyesen fogtak hozzá a párt határozatainak végrehajtásához, már az első napokban szép eredmények mutatkoztak. Ott, ahol a pártszervezet megtervezte, s megoldotta a tömegkapcsolatok elmélyítéséből adódó feladatokat — a gazdasági munka újabb eredményeiről is számot adhatnak. Nézzük, így van-e ez a diósgyőri Annabánya pártszervezeténél? Legfőbb kötelesség: szoros kapcsolatot tartani a tömegekkel A diósgyőri Annabánya pártszervezetének, kommunistáinak az most a főfeladatuk, hogy alaposan felkészüljenek az 1956-os év szénbányászati tervének teljesítésére. E tervek megvalósítása érdekében a pártszervezetnek meg kellett volna szerveznie a kommunisták példamutatását, el kellett volna készítenie intézkedési tervét, amelyben megszabja a párttagok és tömegszervezetek feladatait. Ez azonban csak részben történt meg! Hogy ez memíyire így van, — bizonyítja az a beszélgetés is, amelyet Husenyicza József elvtárs pártalapszervezeti titkárral folytattunk: — Milyen feladatokat adott a párt- szervezet a kommunistáknak a decemberi tervteljesítéssel kapcsolatban? — tettük fel a kérdést. — Elhatároztuk, hogy a lemaradásból tervünk túlteljesítésével mintegy 1000 tonnát pótolunk. A jelenlegi eredmények azt mutatják, hogy vállalásunkat teljesíteni fogjuk — hangzott a válasz. — Hogyan készülnek fel 1956. első negyedévi tervfeladatainak megvalósítására? — Hát készülni készülünk, de nem ismerjük még pontosan a bánya tervét; — A legutóbb megtartott termelési értekezleten nem volt erről szó, intézkedési tervük ilyen irányú feladatokkal nem foglalkozik? — kérdezzük. — Termelési értekezletünk 12 percig tartott A pártszervezet intézkedési tervében pedig ilyen feladatok nem szerepelnek! A párttitkár elvtárssal . folytatott beszélgetés után az intézkedési tervből kitűnt, hogy a pártszervezet veVegyék figyelembe a dolgozók javaslatait Á bányaüzem dolgozói már többször felvetették a műszaki feltételek biztosításának kérdését. Elmondották, hogy nincs szállitóhorog, nincs üres csille. Véleményük szerint 25— 30 darabbal megnövelt csillepark elegendő lenne a zavartalan termelés biztosításához. Nincs sínszög, de hiány van 6—8 kilogrammos bányasínből is, pedig ebből mindössze 1000 méter kellene ahhoz, hogy a szállítás meggyorsuljon. Ezeket a javaslatokat a mai napig sem valósították meg, s ami a legnagyobb hiba: a pártszervezet tud erről, de nem lép közbe! Sajnos, a Borsodi Szénbányászati Tröszt egyes vezetői felelőtlenül, nemtörődöm módon intézik a dolgozók bejelentéseit. Ha a párt- szervezet nemcsak általánosságban, felszínesen foglalkoznék e problémák megoldásával, hanem konkrét, operatív intézkedéseket tenne, úgy ezek már rég megoldódtak volna. Mindezekből azt a következtetést Vonhatjuk le: a pártszervezet vezetőinek erősíteniük kell a. politikai szervező munkát, ismerniök kell a számokat, a tényeket, a legfontosabb A párímnnkásoSksiak értcniök kell a neveléshez, a meggyőzésbe* zetősége nem ismeri a gazdasági mutatókat, nem foglalkozik behatóan a termelés problémáival. Ez a fogyatékossága a pártmunkának pedig arra mutat, hogy nem eléggé jó a pártszervezet kapcsolata a tömegekkel, az irodai, bürokratikus vezetési módszer alkalmazása miatt. Annabánya dolgozóinak az 1956. évben napi négy vagonnal több szenet kell adni az ipar számára. Ez napi 5—6 lapát szénnel jelent többet egy-egy dolgozónál. Ami a robbanóanyag felhasználását illeti, va- gononkint 1.4 kilóval kell a fogyasztást csökkenteniök. Jelenleg a bányagépek kihasználási foka csak 20— 21 százalékos. 1956-ban 35—37 százalékra kell a gépkihasználást növelni. Az önköltségcsökkentésben sem kisebb a feladatuk, hiszen ezévben az elmúlt évekhez viszonyítva a bánj’a- fa felhasználásának túllépése, a magas palatartalom következtében 4700 forinttal növekedett az önköltség. Ezek a feladatok és sok más termelési kérdés nem szerepel a pártvezetőség intézkedési tervében, nem beszélnek róla a kommunisták, de maguk az üzem dolgozói sem. Ügy látszik, a pártszervezet vezetői megfeledkeztek arról, hogy a pártmunka — elsősorban a tömegek között végzett eleven alkotómunka. Valamennyi pártfunkcionárius, párttag legfőbb kötelessége — tanítja Lenin elvtárs —. hogy személyesen érintkezzen a tömegekkel, résztve- gyen a gazdasági munka előkészítésében, meghallgassa a dolgozók bírálatát, hatékony intézkedéseket tegyen a hiányosságok megszüntetésére, a munkások javaslatainak megvalósítására. gazdasági kérdéseket, hogy a dolgozók javaslatainak és bejelentéseinek érvényt tudjanak szerezni. Persze, ehhez az szükséges, hogy a pártszervezetnek meg kell tanulnia helyesen vezetni. Sztálin elvtárs azt tanítja: »Helyesen vezetni azt jelenti: —először, hogy megtaláljuk a kérdés helyes megoldását, a helyes megoldást pedig nem lehet megtalálni, ha nem vesszük figyelembe a tömegek tapasztalatát ... másodszor, hogy megszervezzük a helyes megoldás kivitelezését, amit azonban nem lehet megtenni a tömegek közvetlen segítsége nélkül... harmadszor, hogy megszervezzük e megoldás kivitelezésének helyességét, amit megint csak nem lehet megtenni a tömegek közvetlen segítsége nélkül.;.« Annabánya pártszervezetének meg kell szívlelnie e sztálini útmutatásokat, erősíteniük kell kapcsolataikat a dolgozó tömegekkel, munkájukban a tömegek tapasztalataira, segítségére kell támaszkodniuk. Ehhez persze az szükséges, hogy ismerjék a munkások életét, mindennapi problémáit. Az annabányai pártszervezet vezetősége már többször foglalkozott a levegőellátás megjavításának kérdésével. Ennek nyomán az üzem vezetői mintegy 16 levelet küldtek a borsodi tröszthöz és szellőztető berendezéseket kértek. Sajnos ezügyben még a mai napig sem történt semmi! Mintegy 6 hónapon belül 12 levelet írtak ugyancsak a tröszt vezetőihez a legényszálló kályháinak ügyében. Ezt a problémát sem intézték el. A legényszálló hideg, a dolgozók nem érzik benne jól magukat. A műszaki vezetők a dolgozók többszöri kérésére, még a mai napig sem állították fel a melegedőt. Hasonló gondatlanság tapasztalható (állítólag kerethiány miatt) a dolgozók téliruha és gumicsizma ellátása körül is. A dolgozók jogos kívánságainak elhanyagolása hozzájárul a munkafegyelem lazaságához is. Naponta átlagosan 60 műszak esik ki a termelésből a hiányzások következtében. Csak a betegműszakok napi 9 vagon szén kiesését jelentik népgazdaságunknak! A pártszervezet vezetői szívleljék flieg Lenin eivtárs tanításait arról, hogy a tömegekkel való eleven kapcsolat alapja az, hogy a vezetők hallgassanak a tömegek szavára, figyeAz Özdi Szénbányászati Tröszt bányaüzemeiben sok helyen alkalmazzák már jó eredménnyel a millszekundos robbantást. Az új korszerű eljárást a műszaki fejlesztés során a somsályi bányaüzem valamennyi frontmunkahelyén bevezették. Nem kis része van ennek abban, hogy a bányaüzem novemberben terven felül több mint 2000 tonna szenet termelt. A királdi bányaüzemben szénben haladó elő- vájási munkahelyeken alkalmazzák az új robbantást. Naponta már csaknem 100 tonna szenet termelnek ezzel a módszerrel. A putnoki bányaüzemben kísérleti jelleggel két elővá- jási munkahelyen vehették be a millszekundos robbantást, hogy a töltet erősségét kipróbálják s a módszert a helyi viszonyokhoz alkalmazzák. Már lembe vegyék tapasztalatait. Ez segíti a vezető pártmunkásokat abban, hogy idejekorán feltárják és megszüntessék munkájuk hiányosságait, idejében észrevegyék és támogassák a mindennapi élet során megszülető újat. A pártmunkásoknak széleskörű tudásra van szükségük, érteniük kell a neveléshez, a meggyőzéshez, hogy a legcélszerűbben tudják felhasználni az emberek képességeit a szocializmus építésében. Hiányosságok a pártszervezet munkájában A vezetőség újjáválasztására készülő annabányai pártszervezetnél •még egy komoly hiányosság észlelhető — ez a tömegszervezetekkel való laza kapcsolat. A pártszervezet intézkedési tervében nem ad megfelelő útmutatást, irányítást a DISZ és a szakszervezet vezetőinek. A DISZ-fiatalok mintegy 20 százaléka a szénfalnál, mintegy 80 százaléka pedig a szállításnál dolgozik. Helyes volna, ha a pártszervezet megbízná őket például a II. ©részkénéi a napi 200 ürescsille biztosításával és más konkrét feladatokkal is. A népgazdaság a jövő évben több szenet vár a bányászoktól. Helyes lenne, ha ennek biztosítására a pártszervezet feladatokkal bízná meg a szakszervezet vezetőségét is, például a szocialista munkaverseny megszervezésével, az élenjáró munkamódszerek felkarolásával s más olyan helyi teendőkkel, amelyek a termelékenység növelését szolgálják. A pártszervezet munkájában a következő hiányosságok tapasztalhatók: 1. A pártszervezet intézkedési terve hiányos, felszínes, nem tartalmaz konkrét feladatokat sem a párttagok, sem a műszaki vezetők, sem pedig a fizikai dolgozók számára, így nirtcs megszervezve a végrehajtás ellenőrzése sem és a személyi agitáció sem épül konkrét adatokra. 2. Az újítómozgalom fejlesztéséről a pártszervezet Vezetőinek még csali elképzelésük sincs. Intézkedési tervükben nem is hivatkoznak a Központi Vezetőség novemberi határozatára, a technika fejlesztésére,^ technikai színvonal növelésére. 3. Hiányos a vezetőségválasztásra való előkészület is. Nem tettek még lépéseket a beszámoló kollektív elkészítésére, s a káderkiválasztás problémáinak megoldására. * Annabánya pártvezetőinek tudniok kell, hogy a helyes vezetés megköveteli a politikai és gazdasági munka összehangolását. Sztálin elvtárs azt tanítja, hogy a gazdasági sikerek teljesen a szervezeti és politikai munka sikereitől függnek. A feladat tehát: kitartóan elsajátítani a gazdasági szervek vezetésének bolsevik módszerét, állandóan segíteni, rendszeresen erősíteni e szervek munkáját s nem nélkülök, hanem általuk vezetni a gazdaságot. Álljon a párt- szervezet vezetői és tagjai előtt főfeladatként az emberekkel, a káderekkel való foglalkozás, a tömegek mozgósítása a párt és a kormány határozatainak végrehajtására. Támaszkodjanak ebben a munkában a dolgozókra — különösen most, a vezetőségválasztások előkészítésének idején —, hogy feladataikat eredményesen tudják megvalósítani. DRAGOS GYULA a kísérletek során bebizonyosodott, hogy mintegy 30 százalékkal tudják vele meggyorsítani az elővájások sebességét. Jövőre újabb munkahelyeken vezetik be az új, korszerű robbantási technikát. A putnoki bányaüzemben a jelenleg szerzett tapasztalatok hasznosításával a frontfejtésen alkalmazzák az eljárást. A királdi bányában is növelik a millszekunddal robbantott munkahelyek számát. A farkas- lyuki bánya kamarafejtésein is alkalmazni fogják az új módszert. Az eljárás bevezetéséhez szükséges gyujtóberendezések és kábelek már az üzemeknél vannak. A robbantási technológia elsajátítására 12—16 résztvevővel millszekundos robbantási tanfolyamot rendeztek, A millszekundos robbantás eredményei az ózdi bányákban Miért sok még mindig az edelényi járás adóssága ? Az' edelényi járás néhány községe már néhány nappal ezelőtt örömmel jelentette, hogy teljesítette állampolgári kötelességét, megadta az államnak, ami jár. Ezek a községek hetekkel ezelőtt csatlakoztak „a tiszta gazdalappal kezdjük az évet“ mozgalomhoz, szavukat adták, hogy letörlesztik minden adósságukat. Es amit ígértek, kommunista módra teljesítették. Mégis, az edelényi járásban tna még az ötven százalékot sem haladja meg a tiszta gazdalapok száma. Az adósság nem csökken úgy, ahogy az új esztendő közeledése, a napok múlása — mindany- nyiunk érdeke megkívánja. Sőt. a legutóbbi értékelés szerint az utolsó tíz napban minden téren csökkent a teljesítés. Baromfiból az előző tíz napi eredmény alig 50, tejből alig 75 százalékát érték el. Ennek egyik legfőbb oka, hogy sok községben sem a tanács, sem a pártszervezet nem fordít kellő gondot a begyűjtésre, nem foglalkozik lelkiismeretesen a párt határozatainak végrehajtásával. Van néhány olyan község, ahol a tanács megalkuszik a nehézségekkel, tétlenül szemléli a begyűjtési megbízott eredménytelen munkáját. A járás két leggyengébb községe Rakaca és Rakacaszend. Ra- kacán még alig van tiszta gazdalap. S hogy ennek mi az oka, arra elegendő idézni Juhász tanácstitkár szavait: „Hát nálunk bizony néhány gazdalapunk nem is lesz tiszta“. Valószínűleg így nyilatkozott volna Kósik tanácselnök elvtárs is, ha ott lett volna a tanácsházán. De nem volt ott, egyébként is más-más elfoglaltságra hivatkozva, igen ritkán jár oda. Ilyen körülmények között szinte természetes, hogy nincs rend a begyűjtésben. Vilii András begyűjtési megbízott munkáját úgyszólván senki sem kéri számon. Persze ez meglátszik a begyűjtési megbízott munkáján is. Vilii elvtárs nem tudja többek között, hogyan áll a község a kötelességteljesítéssel. sőt hirtelenében még a számadásokat sem találja. Csoda-e ilyen körülmények Időzött, ha hiba van Rakacán? Rakacaszenden már egészen más a helyzet. Itt például néhány Indáknak és dolgozó parasztnálc „nincs miből teljesítenie beadását". Ez vagyán nem igaz, — de Tóth Zoltán tanácselnök és a munkájában még kezdő Tóth Sándor begyűjtési megbízott elhiszi. Barna Béláné többek között 1.5 hold kukoricát vetett. Csodálatos módon azonban egyetlen cső kukorica sem termett a száron. Mert a szár megvan ugyan otthon, de kukoricát nem talált Tóth Sándor se a padláson, se a pincében. Van azután olyan termelő, akinek másfél holdon termett, de csak 94 kilogramm. Még érdekesebb Juhász József kulák esete. Nemcsak kukoricája, de semmije se termett. Annál érdekesebb, hogy vele egy házban lakó nejének, Spisák Ferencnek — habár lényegesen kevesebb földje van —, annyi termett, hogy beadásának teljesítése után van a portáján kukorica is, sertés is. Természetesen ez mind Spisáké. Es a tanácselnök mit tehet mást, hisz a kuláknak! A legutóbbi eset azonban kissé felnyitotta Tóth Sándor begyűjtési megbízott szemét. Ugyanis K. Spisák Ferenc dolgozó paraszt, aki szintén adósa volt az államnak, kijelentette: nincs neki miből teljesíteni kötelességét, akár meg is nézhetik. Tóth Sándor meg is nézte. Es a nézdegélés közben egy kukoricaszárral berakott pin- ccajtóra bukkant, a pincében 13 hektoliter borra, amelyből 7 hektoliter be sem volt jelentve. Több mint valószínű, hogy ez az oka a többi rakacaszendi adós „szegénységének“ is. Sokkal határozottabbnak, körültekintőbbnek kell lennie Tóth Sándornak, de még inkább a község pártszervezetének, kommunistáinak és becsületes dolgozó parasztjainak. Mert amit az állam kér, azt meg kell adni Rakacaszenden is, mintahogy a bódvaszi- lasiak, a mucsonyiak és a többiek megadják. Rakaca és Rakacaszend hibái jellemzőek az edelényi járás több községére. És ez az oka a járás még mindig jelentős adósságának. Természetesen része van ebben a járási begyűjtési hivatal, a tanács és a pártbizottság hiányos ellenőrző, irányító munkájának is. Noha a járási pártbizottság jó intézkedési tervet dolgozott ki a begyűjtési munkára, nem minden pártszervezet dolgozik a terv szerint. Ezt bizonyítja többek között az Is, hogy a járás kommunistáinak csak egyrésze vállalta a begyűjtés szorgalmazását a vezetőségválasztások tiszteletére. A községek pártszervezetei csak kevés kommunistának adták azt a párt- megbízatást, hogy keressen fel egy-egy notórius ncmteljesitöt, vagy néhány hátralékos dolgozó parasztot és győzze meg őt helytelen magatartásáról. A tanácstagok között is sok nem mutat példát, maga is hátralékos, adósa az államnak. A járási begyűjtési hivatal ugyanakkor nem elég kezdeményező, nem elég határozott. Nem szorgalmazza például, hogy az élenjáró községek begyűjtési apparátusának jó módszerei elterjedjenek a járásban. Nem lép fel kellő eréllyel a kulákoklcal szemben sem. A járásban 58 kulák hát- rálékos, adósságaik a járás adósságának mintegy 30 százalékát teszik ki, holott a kulákoknak van miből fizetniük. Mar csak alig egy hét van hátra az évből. Ennek a hétnek teljes fordulatot kell jelentenie a járás begyűjtési munkájában, mert csak így teljesítheti a párt határozatát, csak így kezdheti meg adósság nélkül az új esztendőt. Ez pedig minden község, minden járás becsületbeli, hazafias és törvényes kötelessége! Ez a fordulat azonban csak úgy leövétkezhetik be, ha a párt-, tanács és begyűjtő szervek és a becsületes dolgozó parasztok összefognak. Ne legyen olyan kommunista, tanácstag, népnevelő az edelényi járásban, aki az elkövetkezendő néhány nap alatt ne tartaná legfontosabb kötelességének a hátralékos dolgozó parasztok meggyőzését, a kötelességteljesíiés szorgalmazását. Ne legyen olyan begyűjtési megbízott, aki megalkuszik a nehézségekkel, hisz a ku- lákok és notórius nemteljesítők mellébeszélésének. Es akkor az edelényi járás valamennyi községe — köztük Rakacaszend és Rulvaca is — adósság nélkül kezdi majd az új esztendőt, teljesíti állampolgári kötelességét, összefogás, kemény, odaadó munka nélkül azonban nem születhetik megfelelő eredmény! BARCSA SÁNDOR TÁVIRATOK AZ északmagyarorszAg SZERKESZTŐSÉGÉNEK MISKOLC. Örömmel közöljük, hogy éves tervünket december 23-án délután 2 órakor teljesítettük. December 4. Drótművek Miskolc. Az ózdi kiskereskedelmi vállalat dolgozói örömmel jelentik, hogy adott szavukhoz híven éves - tervüket december 21-re teljesítették. Az év végéig további 2 és fél százalékos túlteljesítést vállalunk. KARDOS SÁNDOR igazgató. Levendula az Élelmiszeripari Minisztérium illatszergyárának mintaboltja megnyílt, Miskolc, Széchenyi utca 9. szám alatt. Magyar—oszlrák vegyesbizolfsági tárgyalások Szentgotthárdon december 12-én magyar-osztrák vegyesbizottsági tárgyalások kezdődtek, annak az osztrák állításnak a kivizsgálására, mely szerint állítólag magyar határőrök Luising községnél határsértést követtek volna el. A baráti szellemben folytatott tárgyalások folyamán december 20-án helyszíni szemlére került a sor. A tárgyalások januárban folytatódnak. (MTI) Gőzfürdőnket (Szabadság-tér) és tapolcai thermál fürdőnket vasárnap is nyitva tartjuk. Miskolci Fürdő Vállalat.
