Egri Népújság - napilap, 1924/2

1924-07-12 / 160. szám

2 IfttJLi ISJßPUJ'tiAtä 1914 jtiliaa 13 A hatvani áUamrendörség kerítette kézre a ferencvárosi pályaudvar fosztogatóit Hatvan, 1924. julius ÍZ Megírta annak idején az Egri Nép­újság, hogy a budapest—ferencvárosi pá­lyaudvaron egy kitünően megszervezett fosztogató-banda garázdálkodik. Feltörik a vasúti kocsikat a az abban talált szál­lítmányokat alaposan megdézsmálják. A legutóbbi Időben különösen azokra a waggonokra »utaztak«, amelyekben tra­fikszállítmányok voltak. És éppen ez volt a vesztük. A budapesti rendőrség sokáig nyo­mozott az ügyben, csaknem eredményte­lenül. De nyomoztak a szomszédos rend­őrhatóságok is, így a hatvani államrend­őrség is figyelni kezdte a vasúti szarkákat. A nyomozásnak nem várt eredménye lett. A pályaudvaron ugyanis elfogtak egy vasúti munkást, aki Memfisz cigarettá­kat árult. Megmotozása és a házkutatás alkalmával 12 ezer Memfisz-cigarettát ta­láltak nála. A tolvaj munkásnak összes cinkostársai is kézre kerültek, így a fe­rencvárosi fosztogatók kinyomozása a hatvani államrendőrség érdeme. «W» IMS W Néhány szó a villanygyár mérlegéhez. Eger, 1924. julius 12. III. Mint legutóbbi cikkemben jeleztem, beadvánnyal fordultam a bépviselőtestűiet- hez azért: adjon felhatalmazást a villany­gyár üzletmenetének, illetve könyveinek a megtekintésére, hogy számszerű adatokkal és tételekkel igazolhassam a vállalat állandó veszteségének okát és hogy rá mutathas­sak arra is, miért emésztik fel úgyszólván a teljes jövedelmet az üzemi fenntartás kiadásai. Beadványomban hangsúlyoztam, hogy nem a képviselőtestület által szótöbbség­gel elfogadott évi zárószámadást óhajtom bírálat tárgyává tenni, hanem a tarthatat­lan összegű fizetősek, üzemi és általános kiadások tételeiből akarom pontos szám­adatokkal igazolni a vállalat eredményte­lenségének okait és rá akarok mutatni a feltétlenül csökkentendő kiadási tételekre, hogy a vállalat életképessége ó« meg­felelő jövedelmezősége biztosítható legyen. Mint értesültem, legközelebbi közgyű­lésünk csak augusztus hónapban lesz, ami­kor a képviselőtestület lesz illetékes hatá­rozni, hogy a könyvekből megállapítandó adatok alapján rámutathassak mindazokra az okokra, amelyek a vállalat jövedelmező­ségét megakadályozzák. Föltétlenül bízom a képviselőtestület igazságérzetében, hogy kívánságomat — tekintettel a közérdekre — teljesíteni fogja, jóllehet egyesek ez ellen állást foglalnak. A képviselőtestületnek meg kell adnia a lehetőséget arra nézve, hogy az egész vá­ros közönsége által évek óta óhajtott és állandóan nehézményezett, köztulajdont képező városi ipari vállalat nem jövedel­mezőségének okaira pontos és számszerű adatokkal rámutathassak és meggyőződ­hessek arról, hogy a vállalatot gazdaságo­san, a legszigorúbb takarékossággal vezet­ték-e, hogy a képviselőtestület az igazga­tósággal együttesen a föltétlenül kívánatos változtatásokra nézve intézkedhessen. Meg vagyok győződve, hogy az igaz­gatóság minden egyes tagja legjobb tudásá­val igyekezett mindenkor a nagy közönség és a vállalat érdekeinek előmozdításában közreműködni. Hogy évek során át meg­felelő eredmény elérhető nem volt, arról az igazgatóság tagjai nem tehetnlek. Nincs megadva mindenkinek, hogy saját élethi­vatásán kívül, különösebb üzleti és keres­kedelmi őreőke is legyen, hogy valamely iparvállalatnak gazdaságos üzletvitelét, esetleges fogyatékosságait is megállapít­hassa, megbírálhassa. Mint legutóbbi cikkemben jeleztem saját tapasztalataim és megfigyeléseim alap­ján meggyőződtem, hogy a villanygyár nem jövedelmezőségének legfőbb oka a túlterhelt személyzeti létszám. A szükség­leten felüli személyzeti létszám terhei miatt képtelen a vállalat biztosítani a megfelelő jövedelmezőséget. Ezek oly tekintélyes összeggel terhelik a vállalatot, hogy e fö­lösleges személyzeti létszám csökkentésével, a közönség külön megterhelése nélkül, tel­jesen fedeznék a közvilágítás költségeit. Teljes tárgyilagossággal óhajtok fog­lalkozni a tisztviselői létszám kérdésével. Érthetetlen, hogy miért kell a vállalatnak irodai teendőit oly sok tisztviselővel végez­tetni. Hogy mennyire indokolt a létszám csökkentés, arra is rátérek. Van a válla­latnak : 1 gépészmérnök vezérigazgatója, 1 helyettes igazgatója 1 gépészmérnöke, 1 könyvelője, 1 pénztárnoka ás 5 tisztviselőnője. Ismerve a villanytelep üzemét ás te­kintetbe véve azt a legfontosabb körül­ményt, hogy ipartermékét, a villanyt, ki­zárólag gép állítja elő; tekintetbe véve továbbá azt a körülményt, hogy a közön­ség villanyfogyasztása havonta egyszer kerül irodai kezelésre, illetve könyvelésre, számlázásra és az összeg bevételezésére : kénytelen vagyok azt a kérdést felvetni, hogy ezekből a teendőkből tulajdonképen mi és mennyi jut egy-egy tisztviselőre naponta és havonta ? Érthetetlen, hogy miért kell ezt a munkakört 10 tisztviselőnek ellátnia ilyen legegyszerűbb kezelést kívánó üzemnél, mint a villanygyár. Joggal kérdezhetem : Miért és mihez kell ide 2 gépészmérnök, amikor a műszaki teendőket a gépészmérnök- vezérigazgató látja el? Mivel foglalkozik akkor a másik mérnök ? Ha pedig ez látja el a műszaki teendőket, illetve ellen­őrzést, mi a munkaköre a vezérigazgató­nak? Mily hivatást tölt be az igazgató­helyettes és mit a könyvelő ? Mi ezeknek a teendője és mivel foglalkozik a pénztá­rosnő mellett még 5 tisztviselőnő? Ez iga­zán érthetetlen. Minden fogyasztót egy tétellel terhelnek meg havonta, fogyasztását számlázzák és az összeget bevételezik. Ezenfelül havonta alig fordúl elő 5—10 szerelési tétel. Ezeknek a tételeknek köny­velése, számlázása egyenlő a semmivel. Az ellenőrzést és rovancsolást is számí­tásba véve, megfelelő munkaidő és beosz­tás mellett semmi körülmények között sem kell a műszaki igazgatón kívül még 3 tisztviselő és 6 tisztviselőnő. Ily körülmények között érthető, hogy a múlt évi viszonyokhoz mérten miért ter­helték a vállalatot 211 millió koronával a tisztifizetések. A leghatározottabban állí­tom, hogy az összes irodai teendőket je­lentékenyen kisebb létszámmal el lehet és el kell végezni. Teljesen fölösleges a gé­pészmérnök-vezérigazgató mellett egy má­sodik mérnök, amennyiben ez a kis üzemű vállalat képtelen részére megfelelő mű­szaki munkakört biztosítani. Helyettes igazgatóra még kevásbbé van szükség, úgyszintén egy külön könyvelőre sem, hanem szükség van egy könyvelőre, aki pénztári ellenőr is, mert a szorosan vett könyvelést kényelmesen elláthatja és el­lenőrizheti a pénztárt is, ha úgy tetszik igazgató-helyettesi címmel is. Az 5 tiszt­viselőnő munkakörét föltétlenül elláthatja 3 tisztviselőnő is rendszeres beosztás és kellő szorgalom mellett. Ha mindezeket tekintetbe véve a mérnöki, könyvelői és 2 tisztviselőnői ál­lást megszüntetjük, a kiadások már ezek­nél a tételeknél is tekintélyes összeggel csökkenthetők. A mai viszonyok mellett, a múlt évi viszonyok és fizetésekkel ugyanazon arányban álló fizetéseket szá­mításba véve, havonta mintegy 6 millió korona kiadás volna megtakarítható egye­nesen a jövedelmezőség javára. Ez az összeg, nézetem szerint, a könyvek adatai alapján pontosan megállapítható fölösleges üzemi és általános üzletköltségek tételei­nél is havonta csak 3—4 millió korona megtakarítást számításba véve: összesen mintegy 9—10 millió koronát tesz ki az az összeg, amely már egymagában véve tekintélyes nyereséget jelent; olyant, mely a havi közvilágítás költségeit teljesen fe­dezné. » Mindezeket számításba véve, nem tar­tom megengedhetőnek a mai nshéz viszo­nyok mellett, hogy egy közvagyont ké­pező vállalatnál több milliós havi megter­heléssel, fölösleges állásokat tartsunk fenn akkor, amikor a vállalat állandőan igen te­kintélyes kamatterhes kölcsönökkel dolgo­zik és a közönség állandó és súlyos megter­helésével, a villanyárak havonkénti tekin­télyes emelésével képes csak üzemét úgy- ahogy fenntartani. Közvagyonnál, mindenkor a város ás az adófizető polgárok anyagi érdekeit kell szem előtt tartani, a legszigorúbb takaré­kossággal, szigorú üzleti és kereskedelmi érzékkel kell vezetni a vállalatot, hogy jövedelmezősége mindenkor biztosítható legyen. És ha netalán egyes tényezők ezt ki­vihetetlennek tartják, készséggel vállalko­zom a felelősség teljes tudatában ennek a keresztülvitelére. Ha kell, bebizonyítom, hogy redukált létszámmal egy év alatt a kívánt eredmény elérhető, a vállalat nem­csak a mainál olcsóbb villanyáramot fog szolgáltatni és meg fogja keresni a város adófizető polgárainak megterhelése nélkül az ingyenes közvilágítást is, mert ez a vállalat megfelelő takarékosság mellett még igen tekintélyes jövedelmet is biztosíthat. Radii Károly. A Dobó István-társaság nyári táncmu­latsága aug. 10-én lesz a Koronában tom­bolával ás amerikai árveréssel

Next

/
Thumbnails
Contents