Képmás, 1999
1. szám
BEMUTATJUK A műszaki képzési osztály: Verebélyi Dénes, Bodnár Mán, Dúrbák Csaba (álló sor), Mérni István, Antalné Edit, Somkútfalviné Marika (ülő sor) Tréningek dohánygyáriaknak és külföldieknek A műszaki képzési osztály 1 995 novemberében alakult meg, Vecsernyés Csaba vezetésével. Jelenleg hatan alkotjuk a csapatot: Antal Sóndorné, Edit, Somkútfalvi Ferencné, Marika, Verebélyi Dénes, Mérai István, Bodnár Zoltán, valamint én, Dúrbák Csaba, aki 1998 májusa óta vezetem az osztályt. Kezdetben, a hőskorban a gyártási és a csomagolási műszerészek számára készített az osztály gépkezelői anyagokat, majd megkezdődtek a filtergyártási tréningek is. Egyre bővült az oktatásban részt vevők köre: szerveztünk tanfolyamokat a targoncásoknak, majd pneumatikái és elektropneu- matikai képzéBodnár Mán (balról) pneumatikái tréninget tart az előkészítés két dolgozójának, Seket és az előMagyar Józsefnek (középen) és Halmi Istvánnak (jobbról) készítésnek is tartottunk tréningeket. A tavalyi év végén megkezdődtek a készségfejlesztő tréningek is: elsősorban a problémamegoldáshoz, a döntéshozatalhoz szükséges készségekre koncentrálva. Az idei újdonság, hogy élesben is megkezdődnek a keresztképzések, elektromos karbantartási és mechanikus karbantartási csoportok számára. A tréningeket a készségalapú képzés irányába módosítjuk, ez átmenet a hagyományos tantermi képzéstől egy kötetlenebb módszer felé. Évente több ezer oktatási napot teljesítünk, a tréningek skálája az egynapostól a négyhetesig terjed, valamennyi közös jellemzője, hogy kiscsoportos formában, három-négy embernek tartjuk. Igyekszünk színesen, érdekesen, szemléletesen oktatni, hogy ébren tartsuk a résztvevők érdeklődését, kíváncsiságát, és, hogy a tudnivalók gyorsabban és mélyebben rögzülhessenek. A jelenlegi sláger a pneumatikái tréning, talán azért is, mert egy remek gyakorlópulttal szemléletessé tudjuk tenni az elméleti tudnivalókat. Az Egri Dohánygyár dolgozóin kívül külföldi leányvállalatok alkalmazottainak is tartunk tréningeket. Tavaly macedón szakemberek vettek részt az általunk szervezett és bonyolított héthetes tanfolyamon, amelyen az XI-es csomagológéppel ismerkedtek meg. Az új romániai Philip Morris gyár előkészítési műszakvezetői ugyancsak a segítségünkkel ismerkedtek a munkakörükből fakadó tennivalóikkal, egy angol nyelvű tréningen. Azt talán mondanom sem kell, hogy a trénereink is folyamatosan képezik magukat itthon és külföldön, hogy lépést tartsanak a műszaki fejlődéssel, és hogy tudásuk a gyártási területek igényeinél bőségesebb legyen. Dúrbák Csaba
