Új Dunántúli Napló, 1990. december (1. évfolyam, 239-267. szám)
1990-12-06 / 244. szám
1990. december 6., csütörtök új Dunántúli napló 9 Diákság, munkaerőpiac Mihez alkalmazkodjanak az iskolák? Az ##ifjúsági munkaerőforrásról" Diákság, munkaerőpiac, munkanélküliség. A valóság a kétkedve fogadott statisztikáknál is ingoványosabb. Ebben az évben az október végéig regisztrálható ada- tdk szerint 12 ezren kaptak va la m ilye n zá róbizonyítvá nyt Baranyában a különböző és különböző szintű iskolatípusokban. Legnépesebben — az idén 6442-en — az általános iskola padjaiból érkeznék, utánuk lélekszám szerint a szakmunkásképzők (2186), majd a szakközépiskolák (1045), a gimnáziumok (1030), végül az egyetemek (476) és a főiskolák (472) következnék. 4500-an próbálnak elhelyezkedni azonnal Ennek a most 12 ezres lélekszámú „ifjúsági munkaerő- forrósnak” a nagyobb hányada tovább tanul, 'míg hozzávetőleg 4500-an próbáltak elhelyezkedni azonnal a Baranya Megyei Foglalkoztatási Központ adatai szerint. Munka vállalásuk sikerét közel 1500-an (31 °/o) jelezték viszsza. Az elhelyezkedők száma ennél magasabb, hiszen sokan az országban másutt vállalnak munkát, és sokuk sorsát az iroda nem tudja nyomon követni. A munka nélkül maradt pályakezdők száma óvatos becslés szerint is 800— 1000 főre tehető az idén, nem szólva a lemorzsolódók, a már egykét éve kilincselők növekedéséről. A statisztikák, ha nem többet, tendenciákat feltétlenül jeleznek. A foglalkoztatási irodát októberben felkereső 8200 ember közül 3900-nak nem volt munkaviszonya a jelentkezés időpontjában, ám ez utóbbiak közül 2800-an munkanélküli segélyesek voltak, tehát eleve, nem lehettek pályakezdők. Megjegyzendő, hogy o segélyesek 56 százaléka egyébként sem rendelkezik szakképesítéssel; zömük nyolc osztályt (913) vagy szakmunkásképzőt (731) végzett. Köztudott az is, hogy minél alacsonyabban vagy minél speciálisabban, csak egy szakmára képzett valaki, az átképzés jelentősége annál nagyobb. Ennek jelentőségét az életkori metszet is alátámasztja, hiszen a 21 és 45 év közötti, képzetlen, munkát kereső korosztály csaknem szabályos Gauss-görbét leírva, lélek- számban is a 31-35 éves kor között tetőzik! Nem szólva arról a ma már magától értetődő tényről, hogy az elemi iskolából ki ma rod óknak mindössze 8 százaféka tudott elhelyezkedni.. A „jó” szakma nem elég Visszatérve az idén végzettekre, a szakmunkásképzők és a szakközépiskolák diákjai azok, akik helyzetükből, képességeikből adódóan úgy érzik, hogy nem kell tovább tanulniuk. Pedig a nyomon követhető 38, illetve 28 százalékos elhelyezkedési esélyük — ami a valóságban legyen akár 50 szó zaléknát is magasabb — azt a baranyai munkaerőpiacra jellemző tényt erősíti, amely szerint ebben a régióban egy álláskeresőre 0,ó munkahely jut. .. Az már csak a lyek számát gyarapítja, hogy a munkaerő-kínálat és -kereslet egyensúlyáról; egyáltalán a választékáról (!) csak akkor beszélhetnénk - s legyen elég ehhez Ferge Zsuzsa vagy Hoch Róbert teoretikusan is kifejtett álláspontjára utalni -, ha a felkínált munkahelyek száma messze meghaladná az álláskeresők számát, akár többszörösével is. Az október végéig Pécsett nyilvántartott 1011, a komlói 358, a mohácsi 189, a siklósi 148 és a szigetvári 66 álláshely — összesen 1772 betöltetlen, jórészt szakmunkásokat váró munkahely innen nézve majdhogynem absztrakció, amit az átképző tanfolyamok felemás sikere, alacsony részvételi aránya is példáz. A közelmúltban létesült néhány átképző tanfolyam textilvarró, ápolónő és számitógépes szakmában 176 embernek nyújtott reményt az elhelyezkedésre, a felkínált 192 németországi állás követelményeinek nyelvi vagy/és szakmai alkalmatlanság miatt mindössze 24-en feleltek meg, és nem jártak sok eredménnyel a foglalkoztatási iroda tárgyalásai a munkásokat kereső ÉPGÉP-pel, MÁV- val, Pécsi Bőrgyárral sem. Az iskoláknak is meg kell tanulni kockáztatni! Az Állami Bér- és Munkaügyi Hivatal pályakezdők részére erre az évre 200 milliót különített el átképzésre — mondja Gyöngyösi Péterné, a BMFK foglalkoztatási osztályának vezetője —, amelyből Baranya 13 milliót leért és kapott. Az induló 19 tanfolyamból kettőt, a 80 jelentkezővel számoló nyelvi és a kisebb létszámú dísznövénykertész tanfolyamot nem engedélyezték. A pályakezdők egyébként többen vannak a statisztikákban is feltüntetettnél, velük együtt 6000 .munkanélkülire — azon belül 3500 segélyezettre — számítunk az év végéig.- De számithatunk-e munkahelyteremtő beruházásokra? Milyen új munkahelyekkel, mT~ lyen szakmák oktatásával számoljanak az iskolák? — kérdeztem Czuczor Józselet, a megyei foglakoztatási központ munkaerőpiaci-képzési és pályaválasztási' osztályának vezetőjét. — A munkahelyteremtéssel kapcsolatos gondolkodásunknak gyökeresen meg kell változnia! Nem szabad csak költségekben gondolkodnunk, hanem magunknak kell kitalálnunk, hogyan is lehetne pénzt csinálni! Más munkahelyet keresni és más teremteni, vállalkozni. Ez utóbbihoz kellene alkalmazkodniuk az iskoláknak is, hogy másfajta embert neveljenek. Olyat, aki ezentúl már nem mástól várja el a megoldást, aki képes önmagát menedzselni. A tervutasításos szisztémo levette a felelősség, a kockázat terhét az iskolákról, hiszen megpróbálta előre megmondani, hova és hány kőműves, autószerelő kell. Ez a végrehajtásra épülő metódus zsákutcába futott. A legnagyobb bajban most éppen a nagyipart kiszolgáló szakmunkásképzés van, mert ez, a nagyipar .már nem megrendelő a korábbi mqjdon! Ezért is van szükség olyan iskolákra, amelyek szélesebb alapokon nyugvó, sokféle szakma felé nyitó tudást adnak. Ma az a legjobb, há a gyerek gimnáziumot végez, majd onnan lép tovább.' Milyen oktatáspolitikai prognózisra számíthatunk? — A jelenlegi hazai iparszerkezet, és várható módosulásait ismerve és számítva, a szolgáltatói ' szféra további bővülésére, mégis csak számolni kell valamiféle racionális oktatáspolitikai prognózissal! Például azzal, hogy a jó iskola közvetlenül is érzékelhető gazdasági érdekké válik! A magukra hagyott és szegény, iskolákból kikerülő munkaerőnek a piaca, a jövője is csak olyan lesz, mint ő maga! — A fejkvóta rendszer most érdekeltté teszi az iskolákat abban, hogy vonzóvá váljanak a diákok számára, másrészt a diákok hiánya a pedagógust állásvesztéssel fenyegeti. Valószínű lehet az is, hogy a vállalatok döntően maguk képezik a profiljuknak megfelelő szakembereket, hiszen az oktatás a legíbiztosabban megtérülő beruházás. De, hogy egy tőkehiányos helyzetben, mondjuk, egy hasonló ipar- szerkezetű és tárkrdalmú, francia vagy német tartományban ezt hogyan oldották meg harminc évvel ezelőtt, azt nem lenne haszontalan tanulmányozni. Az is várható, hogy az elektronikai, informatikai ipar, a hírközlés, de a szolgáltatások teljes vertikuma ezután álla nd ó szákem be r- utó n pót Iá s- ra vár, és aki nyelvet tanul, egy életre szakmát alapoz meg és szerez magának. Any- •nyi bizonyos, hogy a hagyományos pályaválasztási sémákkal és a régi oktatási metódusokkal szakítani kell. A nyugati országokban egy emberre az életútja során átlag 5—6 szakmaváltás jut, nálunk ez a mutató még csak 1,6- ná I tart. Bóka Róbert foglalkoztatáspolitikai közhen****** i A pécsi Foglalkoztatási és Átképzési Központban napról-napra telítődnek a tanfolyamok Rz MTESZ szellemi központ legyen A reálértelmiség rangos szerepkörben Az MTESZ XV. küldöttközgyűlésén az eddigi tevékenysége , elismeréseként a legnagyobb szakmai kitüntetést, az orszá- ; gos díjat kapta dr. Kecskés József, a Magyar Iparjogvé- f delmi Egyesület idén leköszönt baranyai titkára és dr. Szemere Mátyás, az MTESZ baranyai ügyvezető elnöke, a Szervezési és Vezetési Tudományos Társaság baranyai titkára. — Ez egy kollektíva, az MTESZ keretében szövetségre lépett baranyai reálértelmiség hosszú időre visszatekintő, eredményes társadalomszolgálatának él ismerése —hárítja el a személyének szóló gratulációt dr. Szemere Mátyás. - Egyben annak is elismerése, hogy Ba- ranyo országosan is figyelemreméltó szellemisége, a mintegy negyvenezres reál- értelmisége és az ötezres MTESZ-tagsága a maga lehetőségeivel mit vállalt és tett Baranya és az ország ügyeinek, gondjainak, mim- , dennapi feladatainak megoldásában. Számomra mindig is érthetetlen volt az a hatalmi „oszd meg, és uralkodj"- elv, miszerint a kellő rangját soha el nem nyert értelmiségnek hol a humán, hol a reálágazatát igyekeztek. erőnek erejével a másik fölé helyezni. A múltban is mindkét terület jócskán fel tudott vonultatni országosan, sőt a nagyvilágban is elismert nagyságokat. De most maradjunk a baranyai reálértelmiségnél, mely huszonkilenc egyesületbe tömörülve. alkotja a Műszaki és Természettudományi Egyesületek Szövetségét. Azt az MTESZ-t, mely komplex szellemi központként ad tudást, változtatási igényt, példaképet. Megváltozott körülöttünk a világ, elmosódnak a megye- és országhatárok, mind sürgetőbb követelmény ez alkalmazkodás az új környezethez. Az európai, tehát a nemzetközi, az általánosan egyetemes emberi értékek jelenthetik ma már az egyedüli elfogadhatót, sőt a követendőt a technikai és technológiai tudásban. Mindezek felszínre hozása, kiszolgálása és az ilyen igények felkeltése már végképp nem várathat tovább magára, ha fel szeretnénk' végre zárkózni az élmezőnyhöz. Felzárkózni, de hogyan? Amikor még azt sem ismertük fel, hogy a gyakorlatban egymással milyen szerves összefüggésben és milyen kölcsönhatásban, egymást nem nélkülözhetve szükségeltetnek szakmák és tudományok, például a környezetvédelemben, a településfejlesztésben, a gazdaság és társadalom szinte minden területén. A szakmák és tudományágak ösz- szevonása, a nyelvtudás, az érdeklődés, a magatartás- és tevékenységi kultúra ma még nem bevett gyakorlat. A szakértői háttér kialakítása is egyre sürgetőbb a stratégiai fejlesztéseiknél, a •minőségnél és oly sok mindebben. A reálértelmiség - épp valamennyiünk érdekében - i mi mást tehet, igyekeznie keli alkalmazkodni tudással és akarattal a mérceként szolgáló nyugati színvonalhoz. Mert ez egyben szolgálat a javából, - és ez alól nem bújhat ki se mérnök, se közgazda, se technikus, de még a magára valamit is adó szakmunkás sem. A miértre oly egyszerű a válasz: hogy megyénkben és 'hazánkban jó legyen élni. De mindezt csakis nemzetközi környezetbe ágyazva lebet végezni — csapatmunkában. A reál-, a műszaki értelmiség árfolyama emelkedni fog, ha eljut a kívánatos szintre, ha sikerül végre nemzetközileg is elfogadtatnia a már nemcsak lakatos, hanem mérnök szintre emelt magyar szellemi tudást. Ha talpon akarunk maradni, tudomásul kell vennünk: csakis a piac- és eredményorientáltság, az ahhoz való feltétlen alkalmazkodóképesség jelenthet számunkra ikiutat. S ebben egyik főszereplő a reálértelmiség. A baranyai MTESZ társaságai, egyesületei, a baranyai tudományos hetek rendezvényeivel, a rendszeresen Pécsre szervezett országos és nemzetközi konferenciákkal is bizonyítják: szolgálni akarják és tudják a 'fölzárkózásunkat. S ezek az évente több tízezer szakembert mozgósító tanácskozások, konferenciák épp eredményességükkel is öregbítik a baranyai reálértelmiség és a mindinkább konferen- Ciová.rossá váló Pécs hírnevét. S ne feledjük, mindez csapatmunka, de olyan szakemberek alkotta csapaté, melynek tagjai szabadidejüket áldozzák és legjobb tudásukat adják, hogy mielőbb végképp rendben menjenek a dolgaink. M. L.. Karácsonyt megelőző népszokások Miklós a középkor egyik legnépszerűbb és legtiszteltebb szentje volt. Már a 13. századtól tisztelték és a diákok védőszentjeként ünnepelték. A „miklósolás" szokása innét eredeztethető, az iskolai, kolostorbeli játékokból, amit Szent Miklós napján játszottak el a fiatalok. Egy 18. századból származó feljegyzés így említi a Mik- lós-naphoz kapcsolódó népszokást: „Mindenekutána ősi időktől fogva tapasztaltatott, hogy •némelyek a lakosok közül a Szent Miklós püspök napja előtt való estvéli, vagy éjszakai időben különféle öltözetekben és álarcokban járnak házról-házra, s a gyenge gyermekeket is helyes elmével ellenkező ijesztő, csúfos figurákkal rettegítik, keményen meghagyatik, hpgy senki a lakosok közül úgy gyermekeinket mint alatvalóinkat ezentúl meg ne bátorkodjék engedni Szent Miklós előtti este az ilyen színes öltözetekben való járást." Napjainkban a Miklós-nap ünneplése már csak gyermekeink Mikulás ajándékozására szorítkozik. Miklós után - karácsony előtt — a néphagyomány talán legjelesebb napja a Luca-nap. A katolikus liturgikus imádságokban azért könyörögnek, hogy az elhunyt hozzátartozóknak az örök világosság fé- nyeskedjék. (Et lux perpetua luceat eis!) Luca-napja a Gergely-naptár életbelépte előtt (1582) az év legrövidebb napja volt. A népi hiedelem szerint Luca-napja magában hordozza az új esztendő reménységét és gondját is. Tele van asszony! kezdeményezésekkel és a legkülönbözőbb tilalmakkal. Mivel december közepén a leghosszabbak az éjszakák, bőven jut idő a rontásra is. Lucának Európa-szerte ez a kettős arca vált ismeretessé: a Szent Szűz, és a bűbájos boszorkány. Luca-na'pon szokás elkezdeni ágak sarjasztását, gabonamagok vetését. Ha ezek karácsonyra szépen kizöldülnek, akkor jó esztendő várható, s még az eladósorban lévő lány is kérőt kap. Jellegzetes népi szokás a Luca-napi kotyolás is. Kora hajnalban a legények végigjárják a házakat és „meg- varázsolják" a tyúkokat: „Luca, Luca kity-koty! Tiktyok, lúdgyok jó űiősek legyenek! Fejszéjük, fúrójuk úgy megálljon a helibe, mint a cserfa a tövibe! Annyi pénzük legyenek mint pelyva kúnyhóban a pelyva! Akkora disznót öljenek, mint a falu bikája! Olyan hosszú kolbászok legyenek, mint a mestergerendájuk! Annyi zsírjok legyen, mint kútjokba a víz!" A Luca-napi mondókák a termékenységet, a szaporulatot biztosították,, A magyar falvak népe meg jól emlékezik ezekre a karácsony előtti népi szokásokra, amelyek hagyományként napjainkig fennmaradtak. Szászi Tibor A régi iMiklós-napi hagyományokból mára csak a Mikulás maradt.