Dunántúli Napló, 1988. január (45. évfolyam, 1-30. szám)

1988-01-30 / 29. szám

MŰSZAKI ÉLET — TECHNIKA Forum az MTESZ-szekHazban Egy lépéssorozat kezdő elemei Kormányzati intézkedések a műszaki értelmiség anyagi-erkölcsi megbecsüléséért- A fejlett országok már ma o XXI. század technoló­giájával dolgoznak, a mi szak­embereinket viszont évtizede­ken át az alapanyaggyártás kötötte le — hangsúlyozó dr. Tóth János, az MTESZ főtitká­ra az érdekképviseleti munka- közösség szervezésében tartott múlt heti budapesti tanácsko­záson. — Az 1979—80-as tech­nológiai forradalmat, s az az­zal együttjáró korszakváltást csak azok az országok élték túl válság nélkül, amelyek megfelelő környezetet tudtak biztosítani a kutatás-fejlesztés- gyártás egységes gyorsításá­hoz. Nálunk pedig a tervhiva­tal elnökével arról kellett vi­tatkozni, hogy kell-e egyálta­lán műszaki fejlesztés? Most már senki sem vitatja, hogy a műszaki fejlesztés a gazdasá­gi fejlődés kulcskérdése. De kik leszne.'- majd nálunk ké­pesek arra, nogy az új terü­letekkel, a rohamosan fejlődő űrtechnológiával, a számítás- technikával, a génsebészettel, a gyárak-irodák automatizálá­sával, a gyógyászattal lépést tartsanak? Mindehhez a tár­sadalmi megítéltetésnek, a szellemi munka minősítésének, elismertségének kell megvál­toznia. Az MTESZ főtitkára szerint az ideológiai görcsöt fel kell oldani: tudomásul véve, hogy ez az értelmiség a munkás- osztály értelmisége. A szem­léletváltós nem pénzkérdés. Mint ahogy a műszaki pólya presztízse sem az. Több mint fél évszázaddal ezelőtt nem­csak az épületek, hanem még a gépek is nevesítve voltak, hirdetve az alkotót. A műszakiak között kifeje­zetten kallódónak számítanak a pályakezdő, konstruktőr­technológus, művezető réte­gek. ösztönzés és teljesítmény eqvütt kell hogy járjon, s az MTESZ mindkét profil érdek- képviseletét felvállalja. A főtitkárt követően Halmos Csaba, az Állami Bér- és Munkaügyi Hivatal elnöke foglalta össze az elmúlt idő­szakban hozott — nagyrészt az MTESZ javaslatai alapján született - kormányzati intéz­kedéseket, amelyek a műszaki értelmiség anyagi-erkölcsi megbecsülésének javítását szolgálják, kiemelve, hogy mindezek csak egy lépéssoro­zat kezdő elemei. A kormány állásfoglalása szerint a mű­szaki tevékenység leértékelése egyenlő a szellemi munka pa­zarlásával. Halmos Csaba töb­bek között szólt az egyete- met-főiskolát végzettek kezdő bérének három évvel előre­hozott fizetési alsó határeme­léséről. Ennek végrehajtásá­val 1991 helyett már 1988 szeptemberében 5000 forintos átlagot ér el a pályakezdők induló bére, ez a mostanit 6-800 forinttal haladja meg (a mezőgazdasági üzemeknél 1989 szeptembere a végrehaj­tási határidő). Ezentúl a ta­nulmányi időt figyelembe ve­szik a nyugdíjszámítás vetítési alapjának megállapításakor. Kiemelte, a kormány és a SZOT irányelvei alapján az ÁBMH ajánlja, hogy az alko­tó műszaki értelmiségieket a gazdálkodó egységek az át­lagos bérnövekedésnél negy­ven százalékponttal maga­sabb béremelésben részesítsék (1990 végéig). Központi bér- politikai intézkedésről is dön­tött a kormány: mintegy tizen­kétezer értelmiségit érint az éves szinten összességében háromszázmillió forintot kitevő béremelés. Néhány vállalat már koráb­ban is élt a különböző díjak adományozásával, s ezt az öt­letet továbbfejlesztő javaslat alapján határozta el a kor­mány az alkotói díj, valamint a műszaki tanácsosi és főta­nácsosi cím alapításának le­hetőségét. Alkotói dijat har­minc fős műszaki értelmiségi kollektívánként egy fő kaphat. A vállalat dönti el, hogy hány főt vagy csoportot érdemesít a maximum százezer forintos összegben. A műszaki taná­csosi és főtanácsosi cím meg­határozott időre és követel­ményre adható, legfeljebb három évre (de megújítható, uqyanakkor visszavonható). A főtanácsosi címmel járó jutta­tás alsó határa havi 5500, a tanácsosié havi 3000 forint. Míg az alkotói díj minden má­sodik forintját a kormányzat kiveszi a bérszabályozás alól, addig a címekkel járó jutta­tás a vállalati bérszabályozás alá esik. Az ÁBMH elnökének tájé­koztatója után az MTESZ munkabizottságainak jelenlévő tagjai közül többen felszólal­tak. Kovács Árpád, a pécsi Pollack Mihály Műszaki Fő­iskola oktatója azt kérdezte, hogy a központi béremelési keretből részesülnek-e a fel­sőoktatásban dolgozók? A vá­lasz „nem" volt, a magyará­zat: korlátozott pénzügyi for­rások -lévén a vállalatokra és a költségvetési intézményekre gondoltak a döntéshozók. Vas József nyugdíjas gépész- mérnök: - Ezektől az intézke­désektől nem változik meg a társadalom szemlélete, a szü­lők továbbra is óvják gyerme­küket ettől a pályától. A nyug­díjas műszaki értelmiséggel nem számol senki, pedig fel­halmozott tudásuknak nagy hasznát venné a népgazda­ság. Tóth Árpád szociológus kutató hangsúlyozta, hogy a magyar társadalom osztályban és rétegben gondolkodik, nem pedig teljesítményben. Ideoló­giai áttörés szükséges annak érdekében, hogy a helyes köz­ponti intézkedések üzemi szinten ne jussanak a vissza­rendeződés állapotába. Ta­valy mérnökkutátást végeztek, az anyag feldolgozása még tart, azonban a tendenciák világosan láthatók: a kezdő fizetések rendkívül differen­ciáltak; az elmúlt öt évben a mérnökök fizetése megnőtt; erősödött a második és har­madik gazdaság szerepe, el­vonva az alkotóerőt; a kutató- fejlesztő tevékenység alacsony szinten áll; jelentősen csök­kent a továbbtanulás, tovább­képzés; a kutatás-fejlesztést végzők és az egyes oktatók fizetése a legalacsonyabb. Míg a humán értelmiség mos­tanra depressziós állapotba került, addig a reálértelmiség ielentős része a dinamikus kibontakozás lehetőségét vallja. Dr. Orosz Gyula, az érdek- képviseleti munkaközösség el­nökhelyettese több izgalmas kérdést vetett fel, például: aki egyik helyen megbukik, mint vezető, az a másikon hogyan lehet megfelelő? Miért dobjuk ki a tapasztalatot az ablakon a nyugdíjasokra vonatkozó jö­vedelemadóval? A kormány­kitüntetések adományozásánál miért írják mellé, hogy fizi­kai, bízzák a vezetőre, hogy kinek az a produktum, az alkotás alapján. Becker Ká­roly azt feszegette, hogy a ve­zetők képesek lesznek-e arra, hogy a fiatal mérnök jó ja­vaslatát megítéljék, vagy ké­pes-e rá a hivatal? A fórum részvevői vegyes érzelmekkel hagyták el a szö­vetség székhazát, megállapít­va, hogy a kibontakozósért sokat tehető alkotó műszaki értelmiség nem került még ki az ideológiai béklyóból. Az MTESZ az érdekvédelmet fel­vállalta, de ez alatt nem az egyéni érdekeket képviseli, ha­nem a profillal kapcsolatos dolgokat: küzd a presztízsért, a tudományos haladásért, az oktatás-továbbképzésért, a kal­lódó rétegekért. L. Cs. K. Technová 1988-Graz, június 8-10. A Grazi Nemzetközi Vá­sár igazgatósága Technová elnevezéssel az irodai infor­mációs technológiák bemu­tatóját rendezi meg június 8—10-e között Grazban, ahol magyar cégek is be­mutatkoznak. A vásárigaz­gatóság a részletekről feb­ruár 1-jén tájékoztatót tart a Magyar Gazdasági Ka­mara budapesti székhazá­ban. Innováció Stájerországban Látogatás a grazi technológiai parkban A Stájerországi Kereskedelmi Kamara vendégeként az el­múlt év végén megyei MTESZ delegáció járt Grazban. Láto­gatásuk tapasztalatairól Ke­resztes Zoltán az MTESZ megyei elektronikái bizottsá­gának elnöke adott érzékletes útibeszámolót. — Számunkra fontos volt az osztrák innovációs gyakorlat megismerése, hiszen Ausztriá­ban több nemzetközileg elis­mert — több száz szakembert foglalkoztató — innovációs kutatóközpont virágzik — húz­ta aló elöljáróban Keresztes Zoltán. Ellátogattak a Technovóba, mely az innováció menedzse­lését vállalja föl, mint infor­mációs kereskedő összehozza az ipar, a mezőgazdaság és a szolgáltatások, vagy az ál­lamigazgatás fizetőképes igé­nyeit a fejlesztő intézetekkel, mérnöki irodákkal, egyéb ku­tatási bázisokkal. Tevékenysé­gének motivációja a piac és a pénz. Rendkívül tanulságos volt az elektronikai oktatási központ megtekintése is. Huszonöt éve kezdték, idejekorán felismerve szükségességét. Egy főállású és hatvan külső alkalmazottal, korszerű technikai eszközökkel és kiforrott didaktikai módsze­rekkel oldják meg a stájer tartomány továbbképzési igé­nyeinek kielégítését. E módsze­rekkel az idei baranyai tudo­mányos hetek alkalmából szé­lesebb körben is megismer­kedhetnek az érdeklődők. A graziak egyúttal jelezték, se­gítséget adnak a megalaku­lás előtt álló baranyai inno­vációs park munkájához is. A TECHNOVÁ SÚLYPONTI FELADATAI I. Tanácsadás II. Információközvetítés a) Technológia, b) Támogatások, segítség­nyújtások, c) Termékötletek. III. Innovációs szimpóziumok megrendezése. IV. Az üzemek közötti koo­perációk elősegítése. A STÁJER TECHNOLÓGIAI PARK A stájer technológiai park innovációs és alapítócentrum. Ajánlataival segíteni kíván az egzisztenciát megalapozóknak, kutatásorientált tudósoknak és műszaki szakembereknek. A technológiai parkban összesen csaknem 2000 négyzetméteren ajánlanak műhelyeket, irodá­kat és egyéb közösségi beren­dezéseket. A park szolgáltatásai: — műhelyek, irodahelyiségek bérbeadása, — laborok, — írószolgálat, fénymásolás, — könyvtár, — konferenciatermek bizto­sítása, — fogadási és reprezentá­ciós szolgáltatás, — telexhasználat, — tisztító-szolgáltatás. A park új vállalat alapítá­sakor mindenfajta kérdésben tanácsot ad. Az ez esetben felmerülő legfontosabb kérdé­sek: pénzügyi tanácsadás, vál­lalati tanácsadás, szervezés, adatfeldolgozás, piackutatás, beiskolázási lehetőségek, mar­keting, az értékesítés elősegí­tése, számlázási ügyek, koo­perációs célpontok, intenzív kapcsolatok teremtése a főis­kolákkal, egyetemekkel és ku­tató intézetekkel. A park mindezeket a szolgáltatásokat térítés ellenében nyújtja. A stájer technológiai park feladata a csúcstechnológia területén a gazdasági innová­ciós igény, az érdekeltség központi helyének betöltése. Ezt a célt a már meglevő be­rendezések szolgálják, melye­ket a Technová, az INNO FINANZ (Stájermarki Kutató Fejlesztő Intézet) és az üzem- telepítési Társaság szövetkezeti szolqáltatásként a technológiai parkban üzemeltet. Nagyobb pénzügyi támoga­tást is nyújtanak azáltal, hoqy szubvenciókat adnak, kockázati tőkével segítenek, a szavatosságot (a pénzügyi fe­lelősséget) átvállalják, segít­séget nyújtanak az új, innova­tív termékek piaci bevezetésé­hez. Megalakulás előtt a Novindel Rt. Előzetes a tudományos hetekről Tudásunkkal Baranyáért Tudásunkkal Baranyáért... Március 4—30. között ezzel a mottóval rendezik meg a tu­dományos heteket a Műszaki és Természettudományi Egye­sületek Szövetsége és a Ma­gyar Közgazdasági Társaság Baranya Megyei Szervezetei. Az alábbiakban előzetest adunk a programról. * A kibontakozás megyei tár­sadalom- és gazdaságpolitikai programja és a valóraváltás feltétele. Nyitó előadás, tartja dr. Dányi Pál. * A gazdálkodási szféra ki­bontakozásának és fejlődésé­nek külső-belső feltételrendsze­re és a megvalósítás útjai. Tu­dományos és gyakorlati szak­mai fórum a megyei gazdál­kodás teljes keresztmetszetét érintő kérdésekről az oktatás, kuktatás és a gyakorlat szakembereinek közreműködé­sével. Előadók: dr. Szűcs Pál, dr. Herich György. * Műszóik fejlesztés, elektroni- záció — előadó: Keresztes Zoltán. Cél: tudományos és gyakorlati szakmai fórum a megyei gazdaságfejlesztéshez kapcsolódó műszaki fejlesztési, ezen belül is az etektronizáci- ós feladatokról, feltételekről és követelményekről. * A megyei szénbányászat műszaki kibontakozásának fel­tételei. lehetőségei és követel­ményei. A cél: komplex rend­szerként megvizsgálni és fel­vázolni a mecseki bányászat jövedelemtermelő és eltartó képessége tartós megalapozá­sának külső és belső — mű­szaki, technikai, technolgiai, gazdasági, emberi és szerve­zeti — feltételeit és következ­ményeit. Előadó: dr. Verböczi József. * A megyei gépipar fejlődési és fejlesztési követelményei és feltételei az ágazati és a gazdálkodói struktúra köré­ben. Előadó: Kovács László. * Az építőipar feladatai a ki­bontakozás megyei feladatai valóraváltásában. Szakmai fó­rum, melynek keretében meg­vizsgálják, a baranyai építő­ipar mennyiben járul hozzá a megye gazdaságstabilizációjá­hoz, jövedelemtermelő képes­sége növeléséhez. Előadó: Mischl Róbert. Az innováció konkrét lépé­sei külföldi tapasztalatok nyo­mán. A cél: tanulságul és ta­pasztalatszerzés céljából be­mutatni a megújuláshoz kap­csolódó gazdaságszervezési, ösztönzési és műszaki fejlesz­tési folyamat- és intézmény- rendszer osztrák mechanizmu­sát. A meghívott külföldi és hazai előadók, konzulensek közreműködésével, előadások­kal és gyakorlati bemutatókkal egybekötött eszmecseréket foly­tatnak az oktatás, a gazdál­kodás és a műszaki fejlesztés csúcstechnológiai területeiről. Az előadók osztrák részről: a Stájerországi Gazdasági Ka­mara Gazdaságfejlesztő Inté­zetének (WIFI) és a Techno- vának szakemberei. A találko­zót vezeti: dr. Kéri István. Februárban megalakul a Novindel Elektronikai Innová­ciós Fejlesztő és Szolgáltató Részvénytársaság, mely vállal­kozási alapon a szellemi és technikai kapacitások közcélú hasznosításának menedzselője kíván lenni. A műszaki kultúra gyorsütemű fejlesztését elő­mozdító megyei innovációs Néhány lelkes szakember több mint tíz éve hozta létre azt a kis létszámú bizottságot, mely feladatának tekintette a Pécsett és Baranyában műkö­dött, a műszaki és természet- tudományi területeken kiemel­kedőt nyújtó elődök életútjá­nak összegyűjtését, emlékük ápolását. Az MTESZ Baranya Megyei Szervezetében tevé­központot részvénytársaságként baranyai gazdálkodók, oktatá­si intézmények és bankok hoz­zák létre. Az alapítási terve­zetről az érdekeltek február 3-án tartanak egyeztető tár­gyalásokat, az alakuló köz­gyűlésre február 23-án kerül sor. kenykedő Szeniorok Tanácsa most közreadja a „neves elő­dök" életrajzait a Pécsi Mű­szaki Szemlében, mely hama­rosan megjelenik. Szerkesztette: MIKLÓSVARI ZOLTÁN A „neves elődökről” a Pécsi Műszaki Szemlében

Next

/
Thumbnails
Contents