Dunántúli Napló, 1982. március (39. évfolyam, 59-89. szám)
1982-03-11 / 69. szám
e _______________________ A foglalkoztatási rehabilitáció tartalékai Megfelelő munka és kereset SORSTÁRSAK r on esc pe:sitü 5EFR3ILITRCIÓS FG5UIT1R Az Állami Fejlesztési Bank 30 millió fejlesztési célhitelt osztott fel pályázatok alapján a csökkent munkaképességűek foglalkoztatását biztosító munkahelyek létesítésére vagy bővítésére. A nyereségérdekeltség alapján működő vállalatoknál a tartalékalapból visszapótlási költség nélkül felhasználható az éves bér 0,2 százalékának megfelelő összeg. Az elmúlt évben már volt példa arra, hogy ezt az összeget egy-egy területen a különböző vállalatok összegyűjtve, koncentrálva használták fel, adott esetben a tanácsi fejlesztési alapból is kiegészítve azt. A - kifejezetten fogyatékosokat foglalkoztató úgynevezett célvállalatok dotációját a Pénzügyminisztérium jelentősen felemelte és ezzel biztosította számukra a múlt évben, hogy a korábbinál nehezebb gazdasági feltételek ellenére a csökkent munkaképességű dolgozók foglalkoztatását a korábbi szinten megismételhessék. Természetesen ezeknél a vállalatoknál is szükség van az anyagokkal és eszközökkel való ésszerűbb gazdálkodásra, a tartalékok fokozatos feltárására, de nyilvánvaló, hogy helyzetük lényegesen nehezebb (az azonos környezeti feltételek mellett) mint a nem rokkantakat foglalkoztató vállalatoké. Tavaly a lakosság, a keresők, ezen belül több szocialista brigád önkéntes felajánlásokból, adományból - országos szolidaritási alap létesítése nélkül is - összegyűlt mintegy 40—50 millió forint. Az összeg felett a megyei szervező bizottságok rendelkeznek és lényegében háromféle célra használják fel. Ahol lehetséges, az összeg egy részéből próbálnak további munkalehetőséget teremteni a munkára kész csökkent munkaképességű dolgozóknak. Ebből az összegből, ha szükséges, támogatás adható a rokkantak helyi szervezeteinek is. Végezetül az adományok felhasználhatók a fiatalkorú rokkantak, szellemi vagy fizikai fejlődésükben korlátozott fiatalok iskoláztatására, továbbtanulására és szociális körülmények javítására is. i A nemzetközi év felhívta a figyelmet a rehabilitációval összefüggő kérdésekre. A rehabilitáció rendkívül sokoldalú feladat; a folyamatnak egyik eleme a dolgozó átképzése és egészségi állapotának megfelelő racionális foglalkoztatása. Talán e téren van a legtöbb felhasználatlan tartalék. • • Összefogás az értelmi fogyatékos gyermekekért Az értelmi fogyatékos emberek gondjaira ez évben fokozott figyelmet fordít a „Sorstársak" szerkesztősége. A műsor gyakorlati tanácsokat kíván adni az értelmi fogyatékosok hozzátartozóinak, a családban élő károsodottak jobb és szakszerűbb ellátása érdekében. Ez a fogyatékosság — éppen úgy, mint a többi — már csecsemőkorban könnyen felismerhető. A gyermek későn kezd járni, beszélni, mozgása ügyetlen. Fejlődése elmarad vele egykorú társaitól. Az értelmi fogyatékosok nagy része enyhén súlyos fogyatékos. Megtanulnak beszélni, ellátják önmagukat, megfelelő környezetbe való beilleszkedésük nem okoz különösebb nehézséget. A közepesen súlyosak általában a 3—6 éves gyermek értelmi színvonalán maradnak. Nem tanulnak meg olvasni, iskolába nem járnak. A legsúlyosabbak életük végéig teljes ellátásra szorulnak, többnyire intézetben élnek. Az enyhén súlyos fogyatékosok legtöbbje képes hasznos munkára, természetesen megfelelő felkészítés és irányítás mellett. A kisegítő és foglalkoztató iskolákból kikerülő tanulók szakirányú felkészítése vállalati keretek között történik. Kezdetben szívesen is fogadták a jelentkezőket, de a helyzet 1979-ben gyökeresen megváltozott. A fiatalok pályaválasztási lehetőségeit nem a képességeik, hanem a vállalatok bér- és létszómgazdálkodási lehetőségei határozták meg. Sok helyen csökkentették a választható szakmák körét, másutt felbontották a megkötött szerződéseket. Nem lehet egyes vállalatok, személyek jóindulatának függvénye az értelmi fogyatékos gyerekek pályaválasztási ügye. Sajnos világjelenség a velük szembeni előítélet, ez azonban nem változtat azon, hogy ők is a társadalom tagjai, éppen úgy, mint az épek. Az, hogy mennyire válnak valóban e társadalom hasznos tagjaivá, nemcsak rajtuk, rajtunk is múlik. Szűcs Imre Kötelező a beteglátogatás? Komlói olvasónk kérdezte: van-e olyan rendelet, vagy határozat, amely kötelezi a körzeti orvosokat, védőnőket arra, hogy az évekig ágyban fekvő betegeket rendszeresen látogassák? Amit elmondott; Szentlőrin- cen élnek rokonai, köztük idős ember, évek óta ágyhoz kötve, s egy kisgyerek, szintén otthoni ápolásra szorul hosszú idő óta. Orvos akkor látja őket, ha súlyos a baj, s család elviszi a beteget a rendelőbe. Ugye ez az a kérdés, amire az ember rávágja: miért kell rendelet, határozat? Természetes, hogy az orvos ismeri a körzetében élő betegeket, figyelemmel kíséri az állapotukat. Csak félreértésről lehet szó(?). Nem hiszem, hogy okosabbak lennénk, ha rendeleteket idéznénk, vagy netán erkölcsi intelmekbe fognánk. Egyszerűen hiszünk abban, hogy az emberek törődnek egymással. Hiszen, valóban többet jelent a betegnek is a gyógykezelésen túl néha csak egy-egy biztató szó, egy-egy látogatás ... G. M. A Sorstársak műsorából A Sorstársak március 20-i műsorában a borsodsziráki játéküzemet matatják be, amelyben rokkant dolgozókat foglalkoztatnak. Tatabányán pedig kondicionáló tornatermet létesítettek a mozgássérült gyerekeknek. Láthatunk egy új készüléket: írásvetítőt gyengénlátóknak. Végül öltözködési tanácsadót tartanak mozgássérülteknek. Dunántúlt napló A Bányászati Aknamélyitö Vállalat szakemberei folytatják Pécsett, a városfal helyreállítását. Nyárra megszépül a Landler Jenő utca, ahol a helyreállítás mellett tavasszal parkosítanak is a kertészek. Fotó: Proksza László * D szerkesztőség postájából „Elégedett vevő vagyok... Az illetékes válaszol Tavasszal befejezik az aszfaltozást Lapunk február 11-i számában megjelent fotó és képaláírásra Vokó Jánostól, Pécs m. város Tanács V. B. építési és közlekedési osztályának vezetőjétől kaptunk választ: — A Pécsi Köztisztasági és Útkarbantartó Vállalat a rendkívüli hideg miatt — bár mindent elkövetett — nem tudta befejezni az úttest-aszfaltozási munkákat. így a szóban forgó helyen, továbbá a Zetkin K.— Déryné u. csomópontban a záróréteg nem került a helyére. Ezt a tavasszal pótolni fogják. „Pénzváltás” Február 18-i számunkban tettük szóvá, hogy Pécsett, a Kossuth Lajos téri újságárusnál nem váltották fel az aprópénzt Levelet kaptunk Mátyás Gézától, a Pécsi Postaigazgatóság osztályvezetőjétől: „Megállapítottam, hogy a hírlapárusaink foglalkoznak pénzváltással, bár erre nem kötelezhetők. Felhívtam a Kossuth téri árus figyelmét, ameny- nyiben a forgalma és váltópénzkészlete megengedi, teljesítse a kéréseket.” — — Üzen a szerkesztő „Kérem, hozzák nyilvánosságra, hogy a DÓMUS ÁRUHÁZ dolgozói között is vannak udvariasak, előzékenyek, akik azon vannak, hogy a vevő elégedetten távozzék az áruházból. Saját esetemről tudom közölni, hogy 3 szobát bútoroztam be, több mint 100 000 forint értékben vásároltam, igaz, akadtak félreértések, de ezt ők igyekeztek nagyon előzékenyen, kiegyensúlyozottan megoldani, ami sikerült is. Nagyon sokat köszönhetünk név szerint is dr. Lépőid Józselnének, aki mindent elkövetett, hogy sikerüljön Dr. Komáromi Lászlóné, pécsi (Bolgár Néphadsereg útja 68.) olvasónk tolmácsolta a környékbeliek évek óta megoldatlan panaszát: errefelé nyáron nem lehet ablakot nyitni a por miatt, esős időben pedig a sár miatt bosszankodnak a lakók. Az úton, ugyanis megáll a víz, s megesik, hogy az ablakokig fröcskölik az autók a vizet. A családi házak tulajdonosai felajánlották, hogy a járda szélére élősövényt telepítenének, ami ugye, megvédené az arra járó gyalogosokat is. Csakhogy a vásárlásunk, és elégedetten távozzunk az üzletből. Azóta többször fordultam már hozzá: udvariasságával megnyeri magának a vevőt, aki vissza fog hozzá menni. Szerintem sok ilyen eladó kellene az üzletekbe, mert akkor a vásárló nem érezné oly nagy gondnak a vásárlást. Hiszen a kedvességgel, udvariassággal sok mindent meg lehet értetni a vásárlóval, és mindjárt más szívvel jön máskor az üzletbe." Teszlák Lászlóné Pécs, Sarohin tábornok útja 84. a fakók kérvényét a sövénytelepítésre — elutasították. Autósok figyelmébe! Pécsről, a Kodolányi János utca 35., 37-es számú ház lakóitól kaptunk levelet. Mint írják, örültek, amikor elkészültek az utcában a járdák. Igen ám, de az autósok a Darvas József utca felé kanyarodva a gyalogjáróból is fe-lecsippentenek egy darabot. Az hagyján, hogy tönkremegy a járdaszegély, hogy a gyalogosok dagasztják a felhordott sarat, egyetértünk a ház lakóival, balesetveszélyes is. — « • Olvasóink tették szóvá Miért nem lehet élősövény a járda szélén? 1982. március 11., csütörtök Jogi tanácsadó Nagy. T.-nó szeretne munkába állni, de terhes. Kérdése, hogy emiatt felvételét elutasíthatják-e, vagy másokkal szemben hátrányba kerülhet-e? Nem! A Munka Törvénykönyvének 19. § (2) bekezdése értelmében a terhes nő vagy anya alkalmazását e körülményre tekintettel megtagadni nem szabad. Alkalmazásánál a terhes nőt és a kisgyermekes anyát azonos feltételek esetén előnyben kell részesíteni. H. I. kérdezi, hogy mennyi a * temetkezési segély összege? Az 51/1981. (X. 27.) MT. sz. rendelet 11. §-ában meghatározottak szerint 1982. január 1. napja után földbe temetés esetén 2000 forint, hamvasztásos temetés esetén 1000 forint. Takács Imre pécsi olvasónk azt kérdezi, hogy munkába álláskor mennyi próbaidőt köthet ki a munkáltató? A Munka Törvénykönyvének 23. § (2) bekezdése szerint a munkaviszony létesítésekor írásban próbaidőt is ki lehet kötni. Ennek tartama harminc nap, a kollektív szerződés vagy a felek azonban a munkaszerződésben ennél rövidebb vagy hosz- szabb, de legfeljebb három hónapig terjedő próbaidőt is megállapíthatnak. A próbaidő meghosszabbítása tilos! A próbaidő alatt a munka- viszonyt bármelyik fél azonnali hatállyal megszüntetheti. Egyúttal elmondjuk azt is, hogy a Munka Törvénykönyv végrehajtási rendeletének 18. § (1) bekezdése értelmében, ha a munkáltató a dolgozót a próbaidő elteltével más munkakörben vagy alacsonyabb személyi alapbérrel kívánja foglalkoztatni, erről legkésőbb a próbaidő eltelte előtti harmadik napon írásbon köteles értesíteni. Ha a dolgozó a próbaidő elteltével tovább dolgozik, munkaköre, illetőleg munkabére az értesítésnek megfelelően alakul. Arra is felhívjuk olvasónk figyelmét, hogy áthelyezés, továbbá kinevezéssel, illetőleg választással történő alkalmazás esetén próbaidő nem köthető ki! K. I. kérdezi, hogy a termelő- szövetkezetben korábban családtagként dolgozó személy idejét mikor lehet számításba venni? Az 51/1981. (X. 27.) MT. sz. ren- delett 15. §-a úgy rendelkezik, hogy a mezőgazdasági szövetkezetnek az a tagja, aki korábban családtagként a közös munkában részt vett, a szövetkezetbe történt belépésétől számított két éven belül kérheti azoknak a naptári éveknek — legfeljebb öt naptári évnek — szolgálati idő- kénti beszámítását, a) amelyekben családtagként a közös gazdaságban végzett munkával 150, nő 100 munkanapot —, 1967. január 1-e előtt 120, nő 80 munkaegységet, szakszövetkezetnél 120, nő 80 munkanapot — teljesített, és b) amelyekre a nyugdíjjárulékot megfizeti. A mezőgazdasági szövetkezet tagjának közös munkában részt vevő az a családtagja, aki a szövetkezetbe nem lépett be. legkésőbb 1983. december 31-ig kérheti a fenti feltételek mellett a közös gazdaságban végzett munkával eltöltött naptári éveknek — legfeljebb öt naptári évnek — szolgálati időnkénti beszámítását. A jogszabály lehetőséget biztosít arra, hogy a társadalombiztosítási bizottság különös méltánylást érdemlő kivételes esetben a fentebb írt határidőktől eltekintsen. I P. E. kérdezi, hogy mi a magántulajdon? Polgári Törvénykönyvünk 93. §-ában meghatározottak szerint azok a termelési eszközök, amelyeket a törvény nem nyilvánít kizárólag az állam tulajdonának, magántulajdonban is lehetnek. Az állam elismeri a kisárutermelők társadalmilag hasznos gazdasági tevékenységét szolgáló magántulajdonát. A magántulajdon a köz érdekét nem sértheti.------------------------------------ / T elefonszolgálat Kedvezmény mozgássérülteknek Horváth Árpádné, pécs-sza- bolcsi olvasónknak azt tanácsoljuk, hogy kérdésével forduljon a munkahelye jogi szakértőjéhez, tőle kaphat kimerítő választ. Panaszában ugyanis a vállalati kollektív szerződésben foglaltak a mérvadók, ezt pedig mi nem ismerhetjük. Pável Istvánt és feleségét szintén arra kérjük, hogy 'keressék meg volt munkahelyük jogászát, illetve személyzeti vezetőjét, akiktől egyértelmű tájékoztatást kaphatnak kérdésükre. Kern Ferenc, Szentlószló, Rákóczi út 3. szám alatti olvasónknak üzenjük, hogy a Pécsi Álla. mi Gazdaság foglalkozik gombatermesztéssel. Címe: Pécs- öszögpuszta. Javasoljuk, keresse fel a gombatermesztési ágazat vezetőjét, aki a másik cég felkeresésében is segíthet. Mozgássérült autótulajdonos olvasónk kérdezte, hogy a pécsi AFIT idén is folytatja-e kedvezményes akcióit? Tóth László, az AFIT pécsi, Szigeti úti szervizének vezetője elmondta, hogy tavaly a szerviz szocialista brigádjai szerződést kötöttek rokkant ügyfeleikkel, akiknek csak az anyag árát kellett fizetniük. A brigádok ez évben is szívesen kötnek szocialista szerződést, de eddig még nem fordult segítségért a szervizhez senki. Várják az ügyfelek jelentkezését. Nincs tejszínpor és tubusos majonéz Valóban hiányzik az üzletekből e két élelmiszer, mint ahogy azt olvasóink is jelezték. A hiány okáról Markó Józselnétól, a Mecsek Élelmiszer és Vegyiáru Kereskedelmi Vállalat kon- zervosztályának vezetőjétől érdeklődtünk. Elmondta, hogy a tejszínport Magyarországon a Szegedi Paprikaipari Vállalat gyártja. Pontosabban gyártaná, ha nem lenne szűkében egy fontos alapanyagnak, amit tőkés importból szerez be. Sajnos, addig nem oldódik meg a tejszínpor hazai gyártása, amíg valamelyik cég nem vállalkozik az alapanyag előállítására. A kereskedelem tehát vállalkozót keres. Hasonló a gond majonézügyben is. Egyedül a Kecskeméti UNIVER Szövetkezet he- tényegyházai üzeme gyártja. Annyit küld a kereskedelemnek, amennyit a kapacitása enged, vagyis nem az igények határozzák meg az elosztást, hanem a gyártó kapacitásának lehetőségei. A hetényegyháziak havonta küldenek árut, sajnos, rendszeresen kevesebbet a megrendeltnél, egyébként a napokban küldenek újabb szállítmányt. A végleges megoldás? Talán egy konkurrens vállalkozó ... Az oldalt szerkesztette: GALDONYI MAGDOLNA