Dunántúli Napló, 1981. február (38. évfolyam, 31-58. szám)

1981-02-06 / 36. szám

1981. február 6., péntek Dunántúli napló 3 Nemcsak a nyugdíjasokat érinti Cl.) Hogyan módosultak a társadalombiztosítási szabályok? A sajtó, a rádió és televízió ismertették az elmúlt hetek­ben az Elnöki Tanács és a Minisztertanács rendelke­zéseit egyes társadalombiztosítási szabályok módosítá­sáról. A változtatások iránt igen nagy az érdeklődés, sokan kérdezik a változtatások indokait és azt is, hogy nem várha­tó-e további lényeges módosítás. Rajta nem múlik... Az üzemvezető Szakmai és szabadidő- programok Óvónők klubja Pécsett A pécsi óvónők klubja az el­múlt év októberében alakult. Az Építők úti gyermekintézmény­ben levő szolgálati lakásból óvodai csoport-helyiségeket alakítottak, s így ide költözhet­tek - a tűzvédelmi okból kifo­gásolt — fapanel épületrész kis lakói. Több mint 600-an vallják ma­gukénak Pécsett az óvónői hi­vatást. Többségük aktív dolgo­zó, mások gyesen vannak, il­letve számosán már nyugdíja­sok. Valamennyiüknek, sőt a leendő óvónőknek is kínálnak itt hasznos időtöltést azzal az igénnyel, hogy mind -a szemé­lyes, mind a munkahelyi cél­jaikhoz, feladataikhoz segítsé­get adjanak. Ennek megfele­lően állított össze a Pécs váro­si Tanács művelődésügyi osztá­lya egy széles skálájú program- javaslat tervezetet a szakmai és szabad idős délelőtti, illetve délutáni összejövetelekre. A szakmai, politikai klub jel­legű foglalkozások sorába ajánlotta a politikai vitakör, az anyanyelvi előadások, az egész­ségnevelés, a kulturális rendez­vények rendszeresítését. A hosz- szabb távra szóló programja­vaslat a kötetlenebb összejöve­telekre is számos ötletet ad. így többek között a barkácso­lást, a kézimunkaszakkör, a var­rótanfolyam, az énekkar á rajzszakkör, a hangszertanulás bevezetését javasolja. Emellett népi játékok, népdalok gyűjté­sét, tanulását, egy-egy ország történelmi, politikai, kulturális életével való ismerkedést, a Vendégeink című sorozat beve­zetését is ajánlja. Az indulás hónapja, október nagyrészt a berendezéssel telt el. Megvásárolták a televíziót, magnót, lemezjátszót, rádiót és a könyvtárt megalapozó szak­mai, szépirodalmi, politikai könyveket. Ekkor kértek meg több pécsi intézményt — köz­tük az MSZMP Baranya megyei Bizottsága Oktatási Igazgatósá­gát, a Tanárképző Főiskolát — /állalatokat, üzemeket, szövet- rezeteket a klubjuk patronálá- ;ára. Az intézmények politikai, lletve szakmai előadásokra 'állalkoztak. A termelőegysé- jektől kapott hulladékanyagok- 3ÓI készített dekorációkkal dí- izitették fel a klub helyiségeit, lletve ezek felhasználásával cészítenek óvodai játékokat, lekoróciót. T É. A nyugdíjalap kiszámítása A nyugdíjrendszerrel kapcso­latos szabályok nagyobb része elsősorban azokat érinti, akik még a nyugdíjazás előtt állnak. Az aktív keresők körében a nyugdíjazást megelőző 5-10 év. ben érthető módon megnő az érdeklődés a nyugdíjazás kérdé­sei iránt. Az aktív keresők kö­rében a legnagyobb érdeklődést az váltotta ki, hogy módosult a nyugdíjalap kiszámítása. Eddig a nyugdíj alapjául szolgáló munkabér átlag meghatározá­sánál figyelembe kellett venni a munkaviszony alapján járó mindazon juttatásokat, amelyek járulékkötelesek, amelyekből te. hát a dolgozóktól nyugdíjjárulé­kot vontak le. Ez az eljárás any- nyiban változik, hogy az 1980. december 31-ét követően kifi­zetett jutalom összegéből az e nélkül számított kereset legfel­jebb 10%-át kitevő részt lehet figyelembe venni. Ez a rendel­kezés nem vonatkozik a bányá­szati hűségjutalomra, a törzs­gárda jutalomra, a szocialista munkaversenyben elért ered­mény elismeréseként kapott ju­talmakra, a vezetői érdekeltsé­gi rendszer keretében központi szabályozás alapján kifizetett összegre és az egyéni kitünte­tésekkel járó jutalmakra. Ismeretes, hogy a nyugdíjala­pot a nyugdíjazást megelőző 5 év legkedvezőbb 3 évében kifi. zetett bérek szerint számítják. A 10 százalékos korlátozás ugyanerre az időszakra vonat­kozik. Ha tehát egy dolgozó az említett 3 év közül 2 évben a kereset 5 százalékának megfe­lelő jutalmat kapott, a 3. évben az évi bér 20 százalékának megfelelő jutalom „fér bele" a nyugdíj alapjául szolgáló kere­set 10 százalékos mértékébe. A munka arányában Az intézkedés nem visszame­nőlegesen lép életbe. Ha tehát valaki 1981. év végén megy nyug­díjba, akkor az 1979 és 1980-as években kifizetett jutalmat kor­látozás nélkül figyelembe lehet venni. Sokszor előfordult, hogy a nyugdíjazás előtt nem indokolt módon nagy összegű jutalmakat fizettek ki. Ez ellentétes a mun­ka szerinti elosztás követeimé-, nyével és indokolatlanul növeli a nyugdíjkiadásokat A jogsza­bály módosításától várható, hogy az ilyen jellegű, lényegé­ben a nyugdíj felemelését cél­zó és a végzett munkától füg­getlen kifizetések háttérbe szo­rulnak. A nyugdíjalap kiszámítását érinti az a rendelkezés, amely szerint a tárgyjutalom összegét figyelmen kívül kell hagyni. Eb­ből az is következik, hogy a tárgyjutalom összege után nem kell nyugdíjjárulékot levonni. 20 éves szolgálati idő További lényeges változás a nyugdíjjogosultsághoz minimáli­san szükséges 10 évi szolgálati idő 20 évre való felemelése. A 10 év előírása logikus volt év­tizedekkel ezelőtt, amikor az ak­tív korúakna'k jóval kisebb há­nyada vállalt rendszeresen mun­kát. Ma már a munkaképes ko­rúak döntő többsége részt vesz a társadalmilag szervezett mun­kában. Ez indokolta ö 10 éves minimum felemelését. A nyug­díj összege a munkabértől és a szolgálati időtől függ. Sok esetben az alacsony nyugdíj megállapításának döntő oka az alacsony szolgálati idő. A szolgálati idő-minimum fel­emelése fokozatosan lép életbe, gyakorlatilag 1990-től. Ebben az évtizedben még 10 évi szolgá­lati idővel is nyugdíjba lehet menni Jelenleg évente 20—25 ezerre tehető azoknak a száma, akik 20 évnél alacsonyabb szol­gálati idővel érik el a nyugdíj­korhatárt. Ez elég jelentős nagyságrend. Valószínű, hogy 1 évtized múlva ezek száma lé­nyegesen kisebb lesz, tehát ke. vesebb embert fog az intézke­dés érinteni. Nyugdíjpótlék - baleseti táppénz 1981 I. 1-ével nem fizikai munkakörökben nem lehet jogot szerezni a továbbdolgozásra ösztönző, 3 százalékos nyugdíj- pótlékra. Ezt a nyugdíjpótlékot az elmúlt évtized elején vezet­te be a kormányzat. Ismeretes, hogy akkor hazánkban munka­erőhiány volt és ez indokolhatta a továbbdolgozás ösztönzését. Időközben a munkaerőhiány mérséklődött, feltételezhetően a tervidőszak folyamán normális egyensúlyi állapot jön létre. Ilyen körülmények között már nem látszott indokoltnak a kor­határon túli foglalkoztatás köz­ponti szabályozása. E mellett szólt az is, hogy egyes értelmi­ségi pályákon kis mértékben ne­hezebbé vált a pályakezdők el­helyezkedése. Ez az intézkedés sem lép visz- szamenőleg hatályba. Ha tehát valaki nem fizikai munkakörben 1981. január 1-én már három évet „túldolgoz", és csak 1981. XII. 31-én megy nyugdíjba, ak­kor a 4 évből 3 év után (1980. XII. 31-éig bezárólag) jogosult az ösztönző nyugdíjpótlékra. Gyorsabb az intézkedés Nem társadalombiztosítás, ha­nem jogszabály rendelkezik a baleseti táppénz, illetve kárté­rítésről. Ez is az aktív keresőket érinti. Korábban az volt a hely­zet, hogy üzemi balesetnél a táppénz összegét kártérítéssel egészítették ki a dolgozók teljes keresetére. A kártérítési eljárás nagyon sokszor hosszadalmas volt. 1981 január 1-től a bizto­sítottnak iáró balesti táppénz a napi átlagkereset teljes ösz- szege. A táppénz és a kereset közötti különbözetet tehát nem kell külön kezelni, a dolgozó ezt a 100 százalékos táppénz­ben automatikusan megkapja. Dr. Rózsa József MŰM szociálpolitikai főosztály vezetője (Folytatjuk) Bundós csizmában, vastag mellényben valóban nem fáz­hat. Itt, az üzemvezetői irodá­ban nincs sokkal melegebb, mint odakint, a havas udvaron. Azokra a negyedórákra, amiket napközben az irodában tölt, nem kellett neki az olajkályha. Korn Ferencnél, a Pécsi Ál­lami Gazdaság üzemvezetőjét mi is a baromfiólak között ta­láljuk. A görcsöny-keresztes- pusztai üzemben 37 000 tojó­tyúk ellátásának irányítása a feladata. A termelési tervet itt tojásban mérik. S hogy meg- lesz-e a tervezett darab, az vi­szont a tyúkok etetésén, itatá­sán, nyugalmán, vagyis a dol­gozók munkáján múlik. A gazdaság igazgatójának, Cser Lászlónak Keresztespuszta miatt sosem fájt a feje. — Etelka lelkiismeretes, szor­galmas, céltudatos vezető. Az üzemre az a jellemző, hogy Etelka rendre eredményekről számol be és ezekkel érvel ak­kor, ha valamit kér az üzem­nek. Mert nemcsak dolgozni és dolgoztatni tud — kérni sem rest. Az új, fehér csempés fürdő, öltöző hamarosan elkészül, Kornné kihúzhatja terveinek lis­tájáról. Bár a nyáron nyúgdíjba megy, még most is tervez. Min­denekelőtt takarmánysilókat akar az ólakhoz. Most még zsá­kokból adagolják a baromfi­nak az eledelt, s akármennyire vigyáznak, azért szóródik. Rend­ben akarja látni az ólak közötti utakat, járdákat és az ólak te­tejére is ráfér egy kis javítás. — Az a jó, nem kell bizony­gatnom a vezetőknek, hogy jó munkával ez a maximum, amit ki tudunk hozni az üzemből. A takarmánysilókért tavaly év vé­gén szóltam. Hamarosan a megrendelést mutatták nekem. Úgy tudom, a közeli hetekben itt lesznek a silók. Ami az uta­kat, járdákat, meg a tetőt illeti, elég ha anyagköltségre kapunk pénzt. A többi a mi dolgunk. Kornné 1948-ban csibepász­torként kezdett dolgozni a bari baromfitelepen. — Féltettem az állásom, a munkám. Helyettesítésre vettek fel, de nekem nagyon fontos volt hogy dolgozhassak. Mikor munkába álltam, két gyerme­künk volt, hamarosan megszü­letett a harmadik. Nagyon igye­keztem, sokat vállaltam. A nyolc általános után elvégeztem a baromfitenyésztő szakmunkás- képzőt, s maradhattam. Tizen­három év után, 1961-ben jöt­tünk át a férjemmel együtt a Pécsi Állami Gazdasághoz. Há­rom gyermekünk ma már ön­álló, külön is költöztek. Mi a hetvenes évek elején építettük fel a saját otthonunkat, egy családi házat. Bár 1981-ben éri el a nyug­díjra jogosultság korhatárát, ta­lán nem kérte volna a pihenést, ha nem jön közbe a betegség. — Epével műtötték, s azóta nem vagyok a régi. A táppénzt nem nekem találták ki. Viszont sem az üzemnek, sem nekem nem megoldás, ha én rossz köz­érzettel dolgozom. Már megta­láltam az utódom is, egy talp­raesett, igyekvő üzemmérnöknő személyében. — És mit mondtak a kollé­gái, mikor megtudták, hogy nyugdíjba készül? — Azt, hogy „fogsz te még az országútim velünk együtt a telep felé gyalogolni". Rajtam nem múlik, s remélem, hogy nem tévedtek . . . T. É. A Karádi-tól a Gatsby-ig És azon kívül 11 év Az udvar legbelső sarká­ban az egyik ajtón csinos zománctábla: Schweitzer Mária fodrászmester. Régi lehet ez is, kacskaringós be­tűi illatokra, csillogó tükrök­re, hajszárító bűrákból áradó melegre emlékeztetnek, a csilingelve nyíló műhelyajtó­ra, a keskenybajuszú fod­rászsegédre, tollas kalapcso­dákban érkező törzsvendé­gekre. Meglehet: mindez igaz. Mária néninek olyan vendége is van — helyeseb­ben volt január 1-ig —, aki­nek a fején közel ötven év­vel ezelőtt a fodrászmester­séget tanulta, azután annak a lánya lett a kliense, végül a hajdani „tanulófej" uno­kája ült a székébe. Mi ma­radt a fél évszázad szaka­datlan munkájából? Ez a tábla az ajtón és egy haj­csavar. Most, január 1-én nyugdíjba ment a mesternő, 67 éves korában.- Az a hajcsavar a Kará- di-frizurák készítéséhez kel­lett. Eltettem emlékbe, mert a Karádi-frizurákkal futot­tam be a szakmában. Mária néni először saját műhelyében dolgozott — ak­kor is ebben a házbah la­kott, itt volt a fodrászata is - 29 éve pedig a Szolgálta­tóipari Vállalatnál. Soha nem volt táppénzen - illetve csak egyszer: megcsípte va­lami bogár. Szilveszterkor még dolgozott, „huszonhat fejet csináltam meg, s nem okozott fáradságot a mun­ka”. Csinálná most is — mondja —, de egyrészt kell a hely a fiataloknak, más­részt nem akarja megsérteni a nyugdíjintézetet. — Megokolhatnak rám, hogy soha sem akarom őket foglalkoztatni. .. Tudora mindkét szakmá­nak, a női és a férfifodrá­szatnak is. Csak az évek szá­mát tekintve mondható idős­nek, kedélye, temperamentu­ma, életszeretete alapján már nem. Képtelen a panaszkodás­ra. Illatos barackpálinkával kínál, ő nem iszik: vezet. Októberben hozta Győrből új Trabantját — „Azelőtt Skodám volt, de legszebb serdülőéveiben eladtam: 17 éves volt.” — minden kedden és szerdán beül a kocsiba, nagyokat kirándul, elmegy a barátnőihez, fürödni Har­kányba. Óvatosan hozza, hogy megmutathassa: a lányoktól kínai teáskészletet kapott nyugdíjba vonulásakor. Így azután két dolgot is meg Különös ház fogad Pécsett, a Bolgár Néphadsereg út 40. szám alatt. Mintha itt fe­lejtették volna; otromba be­járata, szürkén koszos falai, belső, négyszögletes udvará­ban barna lakásojtók, itt-ott száraz kárává silányodott hajdani díszbokrok - ötven éve minden így lehet. kell magában emésztenie: nem is gondolta volna, hogy ezek a kínaiak ilyen szépet tudnak csinálni, és hogy a lányok milyen rendesek. A kis Gatsby-királynők . . . Hát igen, ezt is meg kellett ta­nulnia: a sassont, a Gatsby-t. A Kórház téri fodrászüzlet­ben dolgozott. Azt mondja, azért is ment nyugdíjba, mert az üzletet tatarozzák, s mire az készen lesz, nos hát, neki annyi ideje már nincsen. Tulajdonképpen szí­vesen maradt volna tovább is, mert munka nélkül nem tud meglenni, de ha már több ok is az ollók és a fé­sűk letételére késztették, hát legyen. Több mint egy évtizeddel dolgozott hosszabb ideig, mint ameddig kellett volna. A szakma nagy öregjei közé tartozik, anyagi gondjai nem voltaik. Számít, persze hogy számít a pénz is, de a mun­ka! A dolgozás öröme: az azért súlyosabb kategória. — Nézzen csak rám! — mondja találkozásunkat kö­vetően második percben. — De szépen meg tudnám nyír­ni a szakállát! M. A.

Next

/
Thumbnails
Contents