Dunántúli Napló, 1971. január (28. évfolyam, 1-26. szám)

1971-01-28 / 23. szám

1971. Január 28. DUNÁNTOLI NAPLÓ Megfelelő embereket a megfelelő helyekre A pártszervezetek munká/a a teli szövetkezeti választásoknál A falun mindig télen a leg­élénkebb a közélet és külö­nösen az napjainkban. A vá­lasztások telét éljük. Nőbizott­ságot választanak minden tsz- bén, s vannak olyan tsz-ek, ahol — mivel a vezetők man­dátuma lejárt — újjáválaszt­ják a tsz-vezetőséget is. Vá­lasztásokat tartanak megyénk 23 körzeti ÁFÉSZ-ében, 19 takarékszövetkezetében, 2 szakszövetkezetében és mint­egy 110 szakcsoportjában. 1 ízezrek részvételével A távirati stílusban meg­fogalmazott mondatok csupán sejtetni engedik, hogy milyen nagy munkáról van szó. A mohácsi járás területén pél­dául mintegy 2 ezer vezetőt érintenek a választások. Két­ezer ember munkáját kell mérlegre tenni, értékelni, gyűlések sokaságát kell meg­tartani, hogy érvényre jusson a közakarat, s a választások a legszélesebb demokrácia jegyében menjenek végbe. E gyűlésekre a falvak szinte minden nagykorú lakója „hivatalos”, hiszen, úgyszól­ván mindenki tsz-tag', vagy ÁFÉSZ-tag, vagy ha nem az, akkor takarékszövetkezet, vagy szakcsoport tagja. Alapvető közérdek, hogy szakmailag jól felkészült, po­litikai szempontból megbíz­ható, emberek kerüljenek a megfelelő posztokra. Mindez nagy felelősséget ró a falusi csúcsvezetőségekre és párt- szervezetekre. Mint minden választásnál, most is egyidő- ben kell érvényesülnie a megújulásnak és folyamatos­ságnak. Mivel a megye köz­ségei kis lélekszámúak, s egy tsz, ÁFÉSZ stb. több fa­lura kiterjedő, hatáskörrel tevék^nykefjijj:, nyilvánvalóan nagyon, fqntog a kellő terü­leti arány vélve. Az újjává­lasztott vezetőségek, testüle­tek csak akkor dolgozhatnak hatékonyan, ha a vezető fó­rumokban megfelelő arányok alakulnak ki a párttagok és pártonkíyüliek, nők, és fér­fiak, idősebbek és fiatalabbak között. Felesleges hangsú­lyozni, hogy alapvető elvi kérdésekről van szó, melyek egész szövetségi politikánkat érintik. S azt is, hogy — a folyamatosság hangsúlyozása mellett is — bizonyos fiatat litásra volna szükség, mert sok vezető testületünk elöre­gedett és a nők nincsenek kellő arányban képviselve. Személy enkén t mérlegelni Amint Balázs Ferenc, a Mohácsi járási Pártbizottság gazdaságp.olitikai osztályának vezetője elmondotta, a járás­ban érintett mintegy 2000 vezető személy valamivel több. mint egynegyede párt­tag'. A pártszervezetek és csúcsvezetőségek nyilván el­sősorban az ő munkájukat teszik mérlegre. Az érték­ítélet alapkérdése: hogyan hajtották végre a párt politi­káját azon a poszton, ahol a közösség bizalmából tevé­kenykedtek? A pártszervezetek, csúcs­vezetőségek véleményt alkot­nak minden vezető, tehát a pártonkívüli vezetők munká­járól is, s ezt megfelelő fó­rumokon, keretek között ki­fejtik. ajánlásokat tesznek stb. Mindez természetes, hi­szen az elmondottak a párt vezető ' szerepéből következ­nek., Ismét utalnunk kell a felelősségre és arra. hogy a feladat végrehajtása lelkiis­meretes és körültekintő műn­két igényel. A vezetőkkel szemben támasztott hármas követelményt ugyanis ki kell egészíteni egy negyedikkel: bírja-e a vezetőjelölt a tö­megek bizalmát, s ha igen, milyen mértékben? Mindez felveti annak szükségességét, hogy a párt- és csúcsvezető­ségeknek közvéleménykuta­tást kell tartaniok az embe­rek körében. Ezt teszik pél­dául a dunaszekcsől Duna Gyöngye Tsz-ben, ahol új tsz- vezetőséget választanak. A tsz pártvezetősége a termelő- szövetkezet mind a 18 mun­kacsapatával elbeszélgetett és kikérte a véleményüket. Mint minden vezetőségvá­lasztásnál, most is lesznek olyanok, akik jelölése az öregség, vagy betegség miatt kérdéses. A dunaszekcsői tsz vezetőségi tagja például Laurunyecz János, aki a nyár óta állandóan beteg és közel jár a 60 évhez. A tsz- közvélemény hangjából is az derül ki, hogy egy fiatalabb és egészséges embert len­ne célszerű a helyébe vá- 1 lasztani. A szavazás, a tsz- tagság akarata dönti el majd, mi történik, mi csupán arra szeretnénk rámutatni, hogy az ember alkotóereje is vé­ges, s ha valakit öregség, vagy betegség miatt nem le­het . ismét megválasztani, illő dolog a munkáját megkö­szönni. Amikor folyamatos­ságról és megújulástól beszé­lünk, erről sem lehet hall­gatni. így kívánja az emberi tisztesség. Nyilván, egészen más meg­ítélés alá esik az a vezető, aki passzív volt, vagy vala­milyen oknál fogva nem fe­lelt meg annak a bizalom­nak, amit a közösség előle­gezett neki. A vezetők túl­nyomó többsége azonban nem ezek közé tartozik. t unkciőhalmozás nélkül A téli szövetkezeti válasz­tások alkalmat nyújtanak arra, hogy fellépjünk a mun- kásmozgalon egy régi beteg­sége, a funkcióhalmozás el­len. Nem egy olyan tsz-el- nököt találunk a megye te­rületén, akit szinte minden­hová beválasztottak: a kör­zeti tanács, illetve vb-tagja, a járási pártbizottság, vagy a járási tanács tagja, s tagja a helyi csúcsvezetőségnek, tűzoltótestületnek, sportegye­sületnek is. Az ilyen tsz- elnöknek szinte minden nap valamilyen ülésen kell részt vennie, agyon van terhelve, nincs elég ideje a tényleges, alkotó munkára. Ezenkívül — mivel a funkcióhalmozás nemcsak egyes tsz-elnökökre korlátozódik — szinte min­den falusi vezető fórum ülésén ugyanazok az arcok fogadják az embert. Dunaszekcsőn már koráb­ban is felléptek a vezetők túlterhelése ellen. Suba Zol­tán, a csúcsvezetőség illetve a tsz-pártszervezet titkára például tsz-vezetőségi tag, a községi tanács, illetve vb. tagja. Ennyi tisztség egy füg­getlenített csúcsvezetőségi titkárnál nem mondható sok­nak, mi több — egy csúcs­titkár esetében! — ennyi szükséges is. Mivel a tsz- elnöknek ma 5 funkciója van, a csúcsvezetőség azt ja­vasolja, hogy a megválasztott tsz-elnök legyen még a csúcsvezetőség, illetve a köz­ségi tanács tagja, s ne ter­heljék őt más elfoglaltságok­kal. Talán mondani sem kel­lene, hogy ez is ésszerű, s a párttagság egyetértésével találkozott. Magyar László Javultak a vásárlási lehetőségek Tartson tovább nyitva néhány óvoda, bölcsőde és napközi is! j Világító hirdető­oszlopok Érdekes színfoltjai Pécs esti képének a világító hirdető- oszlopok reklámjai. Eddig mindössze három világító- oszlop működött, az elmúlt napokban pedig újabb ötöt, négy delta alakú és egy ha­sáb alakú hirdető vitrinosz­lopot helyeztek üzembe. A legnagyobb hirdető az Álla­mi Biztosító, a MERUKER, a MOKÉP, a Baranya me­gyei Élelmiszerkereskedelmi Vállalat és a VIDEOTON. A képen: a Biztosító reklám­ja a Hunyadi út sarkán. Még mindig „gáz van64... Villámkérdés vásárlókhoz: ön elégedett az üzletek je­lenlegi nyitvatartásával? Deák Imréné, a Centrum áruház vevője: — Nekem az áruház nyit­vatartási ideje felel meg, ezért járok ide már két év­tized óta. Egyébként helyes­lem, hogy több belvárosi üzlet nyitvatartási rendjét megváltoztatták. Bertalan Istvánná, a Tün­déből : — Jómagam szolidáris va­gyok a Tündében dolgozó el­adókkal, mégis örülök annak, hogy nyújtott nyitvatartással üzemelnek. Az embernek nem kell munkaidő után annyira rohannia, ha vásá­rolni akar. . ­Szélig Mártonná, nz újme- mecsekaljai ABC áruház vá­sárlója: — Az ember sose lehet eléggé előrelátó a vásárlás­nál, s így el-elfelejt valamit. Ma már nem divatos a köl­csönkérés, tehát jobb ha a szükséges holmiért elme­gyünk a boltba. Jómagam vasárnap végzem el a rendes heti bevásárlást, amióta ez az ABC létezik, mert ekkor van időm rá. Jó, hogy nyit­va van, mert rajtam• kívül sok dolgozó asszony bevásár­lásait könnyíti. Szeptember óta javultak a vásárlási lehetőségek. Eleve javulást jelentett az a tény, hogy az üzletek nagy része heti 2—3 órával növelte nyit­vatartási idejét. Ezenkívül azt is tapasztalhattuk, hogy a kiskereskedelmi vállalatok mintegy 20 százalékkal nö­velték árukészletüket, tehát mennyiségben gyarapodott és lényegesen bővült az üzletek áruválasztéka, jobb pozícióba került a vásárló. Nem mondhatunk hasonló jókat a kereskedelmi dolgo­zók helyzetéről. A KPVDSZ felmérése szerint az új nyit­vatartási rend bevezetése óta tovább nőtt a fluktuáció a | kiskereskedelmi vállalatok­nál. Rengetegen lépnek ki. A személycsere azokban a boltokban a legszembetű­nőbb, amelyek az új nyitva­tartási rend szerint üzemel­nek. A kilépők mindenek­előtt családi okokra hivat­koznak. Legsúlyosabb gond­juk, hogy az óvodák, bölcső­dék, napköziotthonok nem veszik figyelembe munka­helyi lekötöttségüket, előbb zárnak, mint az üzletek. A gyermekek- áthidaló elhelye­zését a napközik ‘lezárásától a boltok' becsukásáig sérti tudják megoldani, mert ezt az anyagiak sem teszik le­hetővé. A Kereskedelmi, Pénzügyi és Vendéglátóipari Dolgozók Szakszervezetéhez tartozó alapszervezetek veze­tőségválasztó taggyűlésein a hozzászólások zöme a keres­kedelemben dolgozó nők munkakörülményeinek rom­lásával foglalkozott. A KPVDSZ szeretné • elérni, hogy legalább Pécsett, kerü­letenként legyen legalább egy olyan óvoda, bölcsőde és iskolai napköziotthon, amely a jelenleg megszokottnál ké­sőbbi időpontban zár és meg­oldja a kereskedelemben dolgozó fiatal anyák valóban méltánylandó gondjait. A kisgyermekek elhelyezé­sén kívül persze más gondok is vannak: egyes családok széthullanak a feleség ked­vezőtlen munkaidőbeosztása miatt, mások abban keresik a megoldást, hogy az asz- szony munkahelyet, sokszor szakmát is változtat. Nem érdektelen meghall­gatni néhány kereskedelmi dolgozót. Kovácska Józsefné élelmiszerbolt vezető helyet­tesnek az a véleménye, hogy a rendelet végrehajtása a korábbinál hátrányosabb helyzetbe hozta a kereske­dőket. Szerinte inkább a rö­vidített munkahét bevezeté­sének lehetőségeit kellene keresni, hiszen az iparban ez az irányzat és sokuk férje ott dolgozik. Deli Jenő bolt­vezető (Kossuth Lajos utcai edénybolt): „Fenntartjuk ko­rábbi aggályainkat. Nincs szükség a hosszabbított nyit- vatartásra, különösen szom- I baton nincs. A kiadások nem állnak arányban a bevétel­lel,” Varga Lászlóné eladó.;. „é-z elmúlt szombaton 7900 forint forgalmunk volt hosz- szábbított nyitvatartás mel­lett. Ez nagyon kevés. Dél­után három és öt között egyetlen vevő jött be az üz­letbe. Sérelmünk, hogy a vasárnapi munkáért sima- bért kaptunk". Dr. Bácskai Frigyes igazgató: „A már korábban is nyitvatartó bol­toknál nem csökkent i va­sárnapi forgalom, az újonnan kijelölteknél viszont mérsé­kelt az érdeklődés. Pécsett nyolcvan dolgozónk van szolgálatban vasárnaponként és kilenc bolt van nyitva a régebbi öt helyett.” Grie­chisch Rudolf igazgató: „Saj­nos, nincs megoldva a kis­gyermekes anyák helyzete. A kereskedelemben dolgozó nők nem kapták meg azt a segítséget, ami joggal meg­illetné őket. A napközik meg­hosszabbított nyitvatartására gondolok.” . * A Pécsi Idegenforgalmi Hivatal kezdeményezése Üdülés Splitben — 250 000 csibét értékesí­tett januárban a Baranya me­gyei Mezőgazdasági Vállalat. Az első szállítmányokból a szederkényi földművésszövet- kézet kapott és jüttatnak be­lőle újabban a pécsi piacok­nak us. Két évvel ezelőtt foglalko­zott először utaztatások szer­vezésével a Pécsi Idegenfor­galmi Hivatal, amikor elindí­totta Balatonra a ' hétvégi különvonatokat. Az akkori ügyfelek sürgetésére most új kezdeményezéssel jelentkez­tek a hivatal dolgozói: jú­nius 13-tól szeptember 17-ig tizennyolc csoport számára vállalják adriai tengerparti üdülésük megszervezését. Split egyik villanegyede Kastel Gomilica, ahol a pé­csi csoportokat az eszéki Turisticsko Drustvo-val- — az ottani idegenforgalmi hi­vatallal — közösen, tenger­parti villákban elszállásolják. A hatnapos tengerparti nya­ralást mindenekelőtt pécsi vállalatok, hivatalok dolgo­zói igénylik, de máris több termelőszövetkezet, állami gazdaság jelentkezett részvé­telre. Az előjegyzések szerint a június 23-án induló 3-as, a július 3-án induló 5-ös, a július 13-án induló 7-es, a július 25-én induló 9-es és az ezt követő 10-es csoportok csaknem beteltek. Akik elő­reláthatólag Splitben nyaral­nak idén: a Siklósi Gimná­zium és a Mátyás király ut­cai Általános Iskola pedagó­gusai, valamint a Baranya megyei Élelmiszerkereskedel­mi Vállalat dolgozói. A pé­csi és az eszéki idegenfor­galmi hivatalok dolgozói gon­doskodtak róla, hogy való­ban kellemes legyen a ten­gerparti nyaralás. Az üdü­lési napok alatt városnézést szerveznek Splitbé, hajóki­rándulást a Cíovo szigetre. A résztvevők olasz és jugosz­láv együttesek szabadtéri műsorát tekinthetik meg. Hasonló túrákat szerveznek pécsi autósok számára is Splitbe. Eddig már több, au­tóval rendelkező pécsi csa­lád jelentette be részvételét. A pécsiek üdültetésében részt vevő jugoszláv partne­rek segítőkészségének viszon­zásaként a Pécsi Idegenfor­galmi Hivatal jugoszláv ál­lampolgárok részére teremt több napos üdülési lehető­ségeket a Balatonon. A saját autóbusszal érkező jugoszláv csoportok a program szerint Pécs érintésével utaznak Fo- nyódligetre, onnan kirándul­nak Badacsonyba, megismer­kednek a. környék látnivalói­val, sőt kívánság szerint Budapestre is ellátogatnak. Töröljék el, vagy módosít­sák a vásárlók javát szol­gáló rendeletet? Erről a kö­vetkező években szó sem le­het. Az indokot Kamarás Sándortól, a megyei kereske­delmi osztály szervezési cso- ‘ portvezetőjétől hallottuk. — A városok lélekszáma egyre gyarapszik, ezzel együtt nő a boltok leterhelt­sége is. Valamilyen módon növelni kell az üzletek át­eresztőképességét. Mivel Pé­csett a kapcsolódó beruházá­sok megvalósítása évtizedek óta rendre késik és az új üzletek a tervezett időpont­ban nem nyílhatnak meg, nincs más választás, mint a boltok nyitvatartásának meg­hosszabbítása. Pillanatnyilag ez a feszültség enyhítésének egyetlen eszköze. Ezzel szem­ben a kereskedelemben dol­gozó nők joggal várják, hogy a napköziotthonok és a szol­gáltató egységek az ő mun­kaidejükhöz igazodjanak és segítsék őket élethivatásuk gyakorlásában. A bölcsődé­ken, óvodákon, napköziott­honokon van tehát a sor Az ö reagálásukat várjuk ... Harsányi Márta I Azazhogy: még mindig nincs. Ivét hete, hogy kutattuk okait, miért nem kötötték a hálózatra két lakóház — a József Attila utca 19 és 51 — gázvezetékeit? Akkor kiderült, hogy rendelet született, amely megváltoztatta az új vezetékek átvételének és üzembehelyezésének mechaniz­musát és olyan feltételeket te­remtett, melynek — akkor — a Baranya megyei Állami Építő­ipari vállalat képtelen volt meg­felelni. A glossza végén hangzott cl, hogy a kivitelező vállalat két szakembere Budapestre utazott, hogy lojalitásra bírja a „fenti” illetékeseket. Mi lett az ered­mény? Az illetékesek elzárkóztak — okkal, vagy ok nélkül, mind­egy. Egyedül a Műszerértékesítő Vállalat mutatkozott készséges­nek, s a két szakember soron- kivül és azonnal beszerezhette a bonyolult nyomás- és hőre­gisztráló berendezéshez szüksé-o ges műszereket. Hazaszállítctlfák^ s három nap alatt — ami szinte emberfeletti munkát jelent! — üzemképes állapotba helyezték, majd felszerelték és üzembehe- lyezték. A műszer huszonnégy órán át bebizonyította, hogy a megépített vezeték megfelel. A röntgenezési bizonylalok azonban magas hibaszázalékról tanúskodtak, s a Bányamüszaki Felügyelőség elrendelte — jogá­ban áll — valamennyi hegesz-. tési varrat újbóli röntgenezését. Ez újabb rejtett hibákat tárt fel — szám szerint négyet —, me­lyeket jelenleg korrigálnak. Ha lehet. A Baranya megyei Állami Építőipari Vállalat fő­mérnöke, Rikker Mihály egyál­talán nem bizonyult optimistá­nak ebben az ügyben. Nagy kérdés, hogy a jelenlegi hibák elhárítása után a Bányaműszaki Felügyelőség átveszi-e a vezeté­ket? Ez a esőminőség ugyanis gyenge, s valamennyi szakem­ber egyöntetű véleménye szerint az egész országban nincsen olyan hegesztőberendezés, amely- lyel az A—00-ás szabványnak megfelelő csövön a kívánt fel­tételeknek megfelelő hegesztést produkáljanak. Persze, valahol odafent gon­doltak erre a problémára is. Február elsejétől gázvezeték épí­tésre csak úgynevezett „minő­ségi csövet” szabad használni. Kezdődik a régi játék elölről: megrendelték, az első szállít­mányt március végére igazolták vissza, s a tájékoztatás szerint ez a mennyiség korántsem fe­dezi a szükségleteket. Addig és azután mi lesz? Az építők kénytelenek bedobni a törülközőt, ezt a mérkőzést nem nyerhetik meg. A csöminőség jelenleg nem jó (kérdés, hogy a minőségi cső jó lesz-e?), má­sik pedig még nincs, s ha lesz is, nem elég. így hát szomor- kodva jelenthetem be. hogy újabb szerződést gázvezeték épí­tésére már nem kötnek senki emberfiával, s a meglevő szer­ződések határidőit is felmond­ják, hiszen furcsa módon . meg­változtak a feltételek, s nem a szerződésben foglaltak szerint kell eljárniok. De hogy valami vidámság is' csússzon ebbe a szomorú hang- ■ vételü újabb glosszába. hát el- . mondom: a derültségre az adhat okot, hogy az a vezeték, melyet ilyen gondosan összevissza néze­getnek, röntgeneznek, toldanak- ■ foldanak, egy közönséges eter­nit nyomóvezetékreJ csatlakozik, melynek minősége egy napon nem említhető ezzel a proble­matikus csőhálózattal. Sokkal rosszabb. Rögtön indítványoz­hatnánk, hogy rötitgenezzék vé­gig Pécs város egész gázháló­zatát, majd az eredmény után felszedhetik, az egészet. Mert az bizonv elavult, rossz - minőségű, ősrégi. De az benne a jó. hogy a je­lenlegi ^ndeletek előtt született. Azért működik. Kampis Péter 1

Next

/
Thumbnails
Contents