Dunántúli Napló, 1970. január (27. évfolyam, 1-26. szám)

1970-01-25 / 21. szám

VTtäg proletárjai, egyesüljetek* — — Dunantuu napló xxvii.évfolyam,2i.szóm Az MSZMP Baranya megyei Bizottsága és a Megyei Tanács lapja wo.január25,*as4map Ara; 1 forint Az értelem közössége és a közösség értelme M ostanában — végre, hogy eljutottunk idáig — egy­re több szó esik a mun- kaerkölcsrőL A munka­erkölcs legalább annyiféle, mint maga az ember, így majdhogynem természetes, hogy a róla alkotott vélemé­nyek „halmaza” is bővelke­dik sokszínű, nem egyszer egymásnak teljességgel ellent­mondó részletekben. A sokszínűség inkább erény, mint hiba, feltéve per­sze, ha célja nem önmaga:az őszinte megoldáskeresés in­dulatától megfosztott „partta­lan” sokszínűség A problé­mák önkényes vagy önkénte­len leegyszerűsítése ellenben a legkevésbé sem kifizetődő, kivált az olyan össztársadal­mi „illetékességű” kategóriák esetében nem, mint a mun­kaerkölcs. Miféle egyeszerűsítésről le­het itt szó egyáltalán? Na­gyon is sokféléről, úgy hi­szem, de elégedjünk meg ez­úttal csupán egyetlen — re­mélhetőleg jellemző — pél­dával. Sokan a következőképpen vélik megragadni (és egyút­tal megoldani) a munkamo­rállal összefüggő problémá­kat. Kétféle embertípus léte­zik, úgymond, az egyik úgy­szólván a bölcsőből hozta ma­gával a munkára s egyúttal a münkaerkölcsre való haj­landóságot, a másikat ellen­ben minduntalan ösztönözni kell. Ennek megfelelően, kó­ros tünetek jelentkezése ese­tén, az alkalmazott gyógy­mód is kétféle. Az első tí­pussal szemben, minthogy itt legfeljebb csakis afféle elté­velyedésről lehet szó, a meg­győzés eszközéhez kell folya­modnunk. A második esetben azonban feltétlenül a közös­ség szigorával kell fellép­nünk, a közösségével, mon­dom, mert ha szigorról van szó, mindig is hajlamosabbak vagyunk megosztani a fele­lősséget. Világos, hogy az egész kér­dés akkor sem ilyen egysze­rű, ha történetesen a „stré­ber” és „antiszociális” kate­góriák szélsőségeire alapoz­zuk véleményünket. S még kevésbé az, hogyha (mint ez nyilvánvaló) „átlagemberek­re”, s még inkább: átlagem­berek közösségére gondo­lunk. Ekkor ugyanis lehetet­len nem figyelembe vennünk, hogy az ember, bárha a lát­szat vagy a tények gyakorta ellentmondanak ennek, alap­jában véve közösségi lény, ezért a munkaerkölcs közös­ségi elemeire kell összponto­sítanunk, a közösségi „ihle­tésű” ösztönzőket kell meg­találnunk. Aligha hihető ma már, hogy az anyagiak kizárólag individuális ösztöneinkre hat­nak. Hogy mégsem az anyagi ösztönzésről szólnék, annak oka mindenekelőtt az, hogy mostanában viszonylag keve­set beszélünk, kivált a mún- kaerkölccsel kapcsolatban, az olyan ösztönzőkről, amilyen például az „értelmes munka légköre” a munka közvetlen környezetében, az üzemi, hi­vatali, intézeti stb. munka­helyen. Alapvető fontosságú ez az ösztönző az alkotó de­mokratizmus, a sokoldalú egyeli kezdeményezés, s ál­talában a belső tartalékok folyamatos kihasználása szempontjából. Állítom, hogy nincs olyan anyagi természe­ti} sérelem, mely olyannyira megbénítaná a nem csupán saját érdekeinek élő, alkotó embert, mint az, ha közvetve vagy közvetlenül látszattevé­kenységre kényszerítik. A látszattevékenység per­sze nem feltétlenül azonos a munka látszatával (magyarul: a semmittevéssel), azonos el­lenben minden olyan tevé­kenységgel, melynek hosszabb vagy rövidebb távon nincs különösebb értelme közös ér­dekeink szempontjából. Lát­szattevékenység az is, amikor tulajdonképpen nem cselek­szünk értelmetlenül, /. ám meggyőződésünk, hogy egy kis fejtörés árán sokkal job­ban lehetne csinálni. Meggyőződésem, hogy ahol a szóbanforgó munkastílus dominál, ott nincs különö­sebb értelme annak, hogy a valóságos értékek szerinti differenciálás és elosztás problémáival vesződjünk, mert itt úgysem a valóságos értékek jutnak érvényre, ha­nem az egyéniség afféle pletykaszintű összetevői. Ahol ez a munkastílus do­minál, ott pusztába kiáltott minden szó, mely a munka fenntartásához alapvetően szükséges ismeretek megszer­zésén túl még önképzésre, to­vábbképzésre buzdít, hiszen a további kvalifikációnak ez esetben nincs különösebb ér­telme az egyén szempontjá­ból. Éppen az ilyenfajta pél­dákra hivatkozva szeretik hangsúlyozni egyesek, hogy nagyon sokan közülünk kife­jezetten hívei az effajta — nevezzük csak nevén a dol­gokat — vegetálásnak. Világos, hogy csupán azért, mert egyes munkahelyeken a mindenkori minimalisták, a megszokotthoz körömszakad­táig ragaszkodók, vagy a kö­zömbösök vannak többség­ben, nem lehet sommásan ítélkezni. Egy ilyen irányú szociológiai felmérés minden bizonnyal meggyőzően bizo­nyítaná, hogy az állampolgá­rok jórésze nálunk nem má­ról holnapra él, s mi több: nem máról holnapra gondol­kodik. Hisz még a kétségte­lenül merevre sikerült kate­góriarendszer is ott váltott ki elsősorban elégedetlensé­get, ahol a teljesítmény vagy a közszellem nem, csupán a jövedelemelosztás rendszere változott Ott tehát ahol a munkával, a munkaerkőlccsel s természetesen a munkatel­jesítménnyel kapcsolatos egyéb tényezők optimalizálá­sa lett volna elsősorban ese­dékes, a „kutyából nem lesz szalonna” közmondás tanul­ságait is figyelembe véve olykor-olykor. A z értelmes munka légkö­re, az értelmes munkára való lehetőség alapvető jelentőségű „újmódi” munkaerkölcsünk frontáttö­rése szempontjából, melynek érdekében kisebb-nagyobb áldozatoktól sem szabad visz- szariadnunk. A hatás nem marad el, ezt egy aprócska példával is szemléltethetem, a magam szerény kelléktá- rábóL Itt van példáinak okáért ez a cikk. Kétségtelen, hogy a toll megragadásának pillana­tában a majdani anyagi elis­merés is ösztönzött, de ettől még akár most is az íróasz­talnál görnyedhetnék. Értel­me, nem csupán (forintban kifejezhető) értéke van a munkámnak „fogtam szelet” később, s egycsapásra befe­jeztem a munkámat, mely remélhetőleg nem bizonyul látszattevékenységnek. Bo4» Makié®. ELŐTÉRBEN: A BELKERESKEDELEM Száznyolcvanötmillió forintos termelés Baranya készárut termelő szövetkezeteinél A «ártalomból; Eby hét a világpolitikában (2. oldal) Fiatalító injekciók az építőanyag-iparainak (3. oldal) Két év múlva megépül az Ifjúság Háza (4. oldal) Hetedhét országon át (8. oldal) Száznyolcvanötmilliő fo­rintig lekötött a Baranya megyében működő tizenöt kisipari termelőszövetkezet kapacitása. Az export termelés mint­egy tizenötmillióra emelke­dik az idei tizenkétmillióval szemben. A növekedést első­sorban a pécsi Faipari KTSZ tízmilliós stílbútor, és a pé­csi Minőségi Ruházati KTSZ negyvenezer ruha és blúz exportja segíti elő. Kisebb mennyiségben a fatömegcikk ruhakiszedője is megtalál­ható a külföldi piacon. A Fa­ipari Szövetkezet újra kapott megrendelést az NSZK, sváj­ci', svéd, valamint a szovjet és lengyel partnerektől. A Minőségi KTSZ, az eddigi tapasztalatok szerint tartósan betört a szovjet és olasz piacra. De nemcsak az export termelés növekedik, hanem a belkereskedelem számára előállított cikkek mennyisé­ge is. A Faipari KTSZ öt­venmillió forint értékben ké­szít bútort. Üj terméke: a praktikus Mecsek lakószoba, melynek irányára tizennyolc­húszezer forint. A pécsvára- di Építő KTSZ hétmillió fo­rintért állít elő mozaiklapot, a pécsi Vasas KTSZ pedig tizenkétmillióért üzemi sze­méttároló tartályokat, satu­kat, sodronyfonatokat, vala­mint kézi és motoros pázsit­nyíró gépeket. A Minőségi Ruházati KTSZ a NÖREM- VÉ-vel kötött szerződés alap­ján húszezer ruhát, blúzt és tizenötezer kötényt szállít j belföldre. Ezenkívül gyárt még a Baranya megyei Kis- I kereskedelmi Vállalatnak és ; az Ifjúsági Áruháznak finom- ; konfekciót ötszázezer forin- j tért. A Villamosípari és ! Gépjavító KTSZ egymillió- ! , ért orvosi műszereket, a mo- j S hácsi Szabó KTSZ tízmillió forintért férfi öltönyöket, női felsőruhákat, a Fatömegcikk hárommillióért fagyapotot, fregol't és vállfát készít. A sellyei Vegyi ötmillióért ter­mel és nyolcvanhárommillió- érl kiszerelést végez. A mo­hácsi Építő, a Baranya me­gyei Cipész, a sellyei Építő, a pécsi Bádogos KTSZ és a TEMPO KSZ is megkötötte a szerződését 1970-re. A Baranya megyei kész­árut termelő kisipari szövet­kezetek összesen 170 millió forintért szállítják termékei­ket a belke-:eskedelem meg­rendelése alapján. Huszonnyolc törpe vízmű épül megyénk öt járásában A megye öt járásának hu­szonnyolc községe kap leg­később a IV. ötéves terv kö­zepéig törpevízművet. Ezek között szerepelnek olyanok, melyek előző évről áthúzódó építkezések, már épülőfélben vannak. Cserkút — ahol rész­ben már üzemel is a vízmű —. Hidas, Mecseknádasd, Szabadszentkirály a pécsi járás területén, Felsőmind- szent a sásdi járásban, Mozsgó és Szentlászló a szi­getvári járásban, Vajszló a siklósi járásban, valamint Geresdlak és Szederkény a mohácsi járásban még 1970 első félévében üzemkészen kapják meg a vízmüvet Idén kezdik építeni továb­bi öt községben a vízmüvet és hálózatot A pécsi járás­I ban Hird és Hosszúhetóny, a sásdi járásban Szászváron, szigetváriban Nagypeterden, és a mohácsi járásban Köl- keden fognak hozzá a víz­nyeréshez, és a szükséges hálózat kiépítéséhez. A „távlati” terv megvaló­sulása is csak néhány év kérdése. Tizenhárom község­ben legkésőbb a IV. ötéves terv közepéig átadják az ivó- vízhálózatot. A pécsi járás­ban Egerág, Űjpetre, a sás­di járásban Szalatnak és Bi­kái, a szigetvári járásban Zádor és Csertő, a siklósi já­rásban Diósviszló és Magyar­boly, a mohácsi járásban pe­dig Himesháza, Lánycsók, Lippó, Babarc és Borjád községek lakói avathatják fel az új létesítményt A Megyei Pártbizottság vezetőinek tanácskozása eszéki vezetőkkel A Magyar Szocialista Munkáspárt Baranya megyei Bi­zottsága és a Horvát Kommunisták Szövetsége eszéki területi konferenciája vezetői szombaton, jugoszláv területen rende­zett határtalálkozón beszélték meg az 1969. évi együttműkö­dés tapasztalatait és kialakították az ez évi kapcsolatok programját. A találkozón a Megyei Pártbizottságot Egri Gyula, az MSZMP KB tagja, a Megyei Pártbizottság első titkára, Novics János és dr. Csendes Lajos, a Megyei Pártbizottság titkárai képviselték. A TÜZÉF első sikeres üzletkötése jugoszláv partnerekkel 100 000 dollár értélen árucsere Eredményes piackutató út­ról érkeztek haza a szomszé­dos Jugoszláviából a Pécs- Szekszárdi TÜZÉP Vállalat vezetői, akik 1970. január 19 —22. között több jugoszlá­viai városban kereskedelmi képviseletekkel, külkereske­delmi vállalatokkal tárgyal­ták. Kabács Béla igazgató el­mondta, hogy 6,5 ezer dollár értékű árucserére kötöttek megállapodást és a kölcsönös szállítás február második fe­lében kezdődik. A zágrábi RUDAR külke­reskedelmi vállalat 20 000 négyzetméter mennyiségű márványbetétes mozaiklapot és márvány burkoló lapot küld Baranyába és a TÜZÉP téglát, útburkoló követ ad cserébe. A RUDAR érdeklő­dik bitumen és kőliszt iránt, a TÜZÉP pedig tárgyal aj­tók, ablakok és fürdőszoba­csaptelepek beszállításáról. Eszéken, az ottani keres­kedelmi vállalatokkal ajtók, ablakok és falicsempék be­szerzésének lehetőségeit, Be- j csen, az építőipari vállalat- j nál, szintén márványlapok j vásárlási feltételeit érdeklőd­ték a TÜZÉP vezetői. Sza­badkán, a TIMOTEX külke­reskedelmi vállalattól fa­jansz- és más árukat vásá­rolnak. A szerződést Pécsett írják alá, január 29-én. ­Feli..érül a kérdés, mi in­dokolja, hogy az építési anya­gokat külföldről, szegezzük he? A válasz egyszerű. A ha­za! gyárak nem állítanak elő megfelelő mennyiségű anya­got, s így a hiánycikk listán szerepelnek a keresett építési cikkek. Egyébként is a jugo­szláviai partnerek esztétikai­lag és minőségileg kifogásta­lan árut ajánlottak vételre. Azt sem hallgatjuk el, hogy a behozott áruk drágábbak, de minőségükkel pótolják az árkülönbözetet. Kabács Béla elmondotta még, hogy a jugoszláv part­nerekkel folyó tárgyalások, remélhetően a továbbiakban is eredményesek lesznek, Eb­ben az esetben az 1970-ben történő árucsere értéke meg­haladja a 100 000 dollárt. Ezen belül behoznak majd különböző típusú fémből ké­szült ajtózárakat, ajtó, ablak- vasalásokat és redőnyhöz he­vedert, amit Pécsett ezekben a napokban mivel hiány­zik — vásárolni nem lehet A tél enyhültével, január 5. óta megerősített létszámmal Ismét folytatják a sörgyári rekonstrukció második ütemében az új palackfejtő és hordófejtő építését. A hordó­fejtőnél az alagsori födém készül, a palackfejtőnél pedig a második szint monolit szer­kezetének befejezése előtt állnak. Ezt követően kezdik majd meg az előregyártott panelek elhelyezését. A palacklejtőt május 5-én adják át az építők a söripari gépek szerelésére. Erb János felvétele Lenin -centenárium tiszteletére „Kommunista szombat“ a szöv et üzemekben Moszkva: A Szovjet Szakszervezetek Központi Tanácsa jóváhagy­ta Moszkva és más városok üzemi dolgozóinak közös ha­tározatát, melynek értelmé­ben április ll-én a Lenin- centenárium tiszteletére „kommunista szombatot” tar­tanak. Ezen a napon koráb- ' ban megtakarított anyagok- : kai, megtakarított energia felhasználásával termelnek, s keresetüket az ötéves terv határidő előtti teljesítését szolgáló alapba fizetik be.

Next

/
Thumbnails
Contents