Délmagyarország, 2006. december (96. évfolyam, 281-304. szám)

2006-12-19 / 296. szám

CSÜTÖRTÖK, 2006. DECEMBER 21. • MEGYEI TÜKÖR" 7 Haracska Lajos (fehér köpenyben) hat év külföldi tapasztalatszerzés után új kutatócsoportot vezet a Szegedi Biológiai Központ­ban Fotó: Segesvári Csaba WELLCOME Egy orvosi diploma körülbelül 12, egy PhD-fokozattal „megfejelt" diploma nagyjából húszmillió forintba kerül Magyarországon. Ám a PhD-fokozattal külföldre került ifjú kutatóink közül csak minden második tér vissza. A ke­let-európai kutatók hazatérését ösztönzi a Wellcome Trust Alapítvány. Csak ennek az anyagi támogatásnak köszönhetően magyarországi anyaintézmé­nyéhez tizenkél, közte Szegedre három fiatal tudós tért meg és adott egy új Irányt az ottani kutatómunkának. Közülük az SZBK kötelékébe tartozik ­Haracska Lajoson kívül - Unk Ildikó, de az SZTE összehasonlító élettani tanszékén dolgozik Tamás Gábor. millió forint), addig itthon az OTKA-pályázattal mindössze öt­millió forint nyerhető el. De a nagyságrendnél is nagyobb prob­léma, hogy a szükségesnél keve­sebb az ilyen pályázati lehetőség. Pedig ő szerencsésnek mondhat­ja magát, hiszen itthoni munka­kezdését az SZBK azzal is segí­tette, hogy intézeti pályázatból indulásként, intézeti belső keret­ből 35 millió forintot kapott. Kevés a képzett kutató Az agyelszívásnak tulajdon­képpen haszonélvezői is lehet­nénk. Több szomszédos, illetve tőlünk keletre eső országból ér­keznek fiatalok Szeged két tudo­mányos fellegvárába. Az SZBK kötelékében dolgozik indiai, a volt szovjet országokból szárma­zó, illetve számos vajdasági és er­délyi kutató is. De a tudásukat máshol megalapozó ifjú tudósok fogadását Dudits Dénes szerve­zettebbé tenné. Kevés a tudós pályát választó fiatal - ért egyet akadémikus tár­sával Telegdy Gyula a Szegedi Tudományegyetem (SZTE) dok­tori tanácsa nemrég leköszönt vezetője, az MTA Szegedi Akadé­miai Bizottsága elnöke. Pedig az egyetemen működő 17 doktori iskolában 628 diplomás ösztön­díjas tanul. E PhD-fokozattal fel­vértezett kutatók nagy része azonban nem a helyi tudomá­nyos műhelyeket erősíti. A ter­mészettudósok közül mondjuk egy matematikus húsz-, míg egy biológus 40-60 éves korában jut pályája csúcsára. Ez is jelzi: a tu­domány lemondással jár, az eredményhez elhivatottság szük­séges. Telegdy professzor szerint nincs baj, míg a tudomány üzlet­té nem válik. Am ha megélhetési problémákkal küzd egy tudós, akkor az eredmény is elmarad. A tudomány fellegvárait belülről is jól ismerő akadémikus úgy látja: a finanszírozási arányokon kelle­ne változtatni. Míg a fejlettebb világban a tudományos alapku­tatásnak csak harmadát fizeti az állam, s kétharmadát a magán­tőke, addig nálunk fordított az arány. A kivezető utat a regioná­lis tudásközpontok megalapítása és finanszírozási módja mutatja. Mégis: ha mérleget vonunk, ak­kor látható, Magyarország az agyelszívás révén többet ad, mint kap a tudomány globalizált pia­cán. ÚJSZÁSZI ILONA Szegedről Amerikába, Németországba és Angliába - Szegedre Erdélyből, Törökországból és Indiából Az agyelszívás erősíti a hazai tudományt Ahogy egykor a céhlegények, ma a tudományos kutató mesterségét tanuló ifjak járják a világot. Akkor és most is viszik itthon megszerzett tudásukat, hogy hosszabb-rövidebb ideig tartó mun­kájukért a nemzetközi kapcsolatokat és a fejlettebb munka­módszereket hozzák haza. Arra voltunk kíváncsiak, Szeged hogyan szerepel e globális tudáspiacon. Magára adó kutatónak szinte kö­telező határon túli tanulmányút­ra menni, külföldön dolgozni. A Magyar Tudományos Akadémia Szegedi Biológiai Központjában (SZBK) a minősítéssel (PhD, kandidátus) rendelkező munka­társat csak akkor nevezik ki tu­dományos főmunkatárssá, ha a jelölt rendelkezik legalább tíz olyan közleménnyel, mely ran­gos folyóiratban jelent meg, s e közlemények impakt faktora (hatástényezóje) legalább húsz, illetve ha előzetesen legalább egy évet külföldi laboratóriumban töltött, s rendelkezik némi nem­zetközi ismertséggel - mutatja az 1997-es keltezésű belső szabály­zatot Dudits Dénes akadémikus. A vonzó műhely A tudomány művelése szakma, mellyel egy globalizált piacon kell érvényesülni. Egy-egy külföldi ta­nulmányútról hazatérő kutató új szemlélettel, módszerekkel, eljá­rásokkal termékenyíti meg az itt­honi munkát. Kialakított kapcso­latrendszerével pedig ahhoz járul hozzá, hogy itthoni munkahelye még jobban beágyazódjon a tudo­mányos közösségbe - véli Páy Anikó, az SZBK tudományos tit­kára. Nincs arra recept, ki miért hatá­roz a külföldi munka folytatása, vagy a hazatérés mellett. Tény: MENTEK. DE JÖNNEK VAGY MARADNAK? gg Az SZBK 216 munkatársa közül egy évnél hosszabb ideig dolgo­zott külföldön 1997-2001 között 42 tudós, akik kézül nyolc még je­lenleg sem tért haza; 2002-2006 között 55 kutató utazott, de 35 még mindig a hazainál fejlettebb laborokban munkálkodik. Sőt: hat kutató már tíz évnél hosszabb ide­je hasznosítja itthon megszerzett képzettségét a határokon túl. óriási a különbség a tudományos munka megbecsülése között ott és itt. Az itthoni fizetés negye­de-ötöde annak, amit külföldön kereshet a kutató. Mégsem ez, ha­nem a munkafeltételek közötti szakadék tarthatja hazájától távol a kurrens témával foglalkozó tu­dóst - véli Dudits Dénes. Az aka­démikus tapasztalata szerint a „menni vagy maradni?" dilemmát az dönti el, hogy a tudós itthon olyan színvonalon tudja-e folytat­ni kutatásait, mint ahogy a külföl­di laboratóriumban megszokta. Ezért tartja fontosnak, hogy a ha­zai intézmények, így az SZBK is folyamatosan korszerűsítse mű­szerparkját és lehetőséget adjon a világlátott fiataloknak az önálló munkára. Angliai és amerikai pályázattal több millió forint értékű korsze­rű berendezést, termékenyítő kapcsolatokat hozott haza, az SZBK-ba hatéves külföldi mun­ka után, 2003-ban Haracska La­jos tudományos főmunkatárs. A pozitív példa Az intézetben kapott három helyiséget és munkatársakat ah­hoz, hogy az Angliában a Well­come Trust Alapítványtól elnyert 170 millió forintnyi támogatás­sal, illetve a texasi, alapkutatás­sal foglalkozó Satya Prakash UTMB Galveston munkatársai­val kialakított kölcsönösségi ala­pon működő kapcsolat eredmé­nyeként megalapozhasson egy új kutatási irányt. Az ő tizenöt fős mutagenezis és karcinogenezis kutatócsoportja az elmúlt három évben a rákos folyamatok kiala­kulásában szerepet játsző' fehér­jéket vizsgálja. Saját bőrén ta­pasztalta, mekkora a különbség az ott és az itt kutatásra fordítha­tó összeg között. Példaként emlí­ti: míg az Amerikai Egyesült Ál­lamokban egy-egy pályázattal minimum félmillió dollár (száz­Kihaló szakmák művelőinek társasága lett az ipartestület Csongrádon már nincs cipész Nincs már Csongrádon - sőt Csongrád megyében sincs ­esernyőjavító. A városban kovácsmester cégérével sem lehet ta­lálkozni, és nem dolgozik már egy cipész sem. Az ipartestület elnöke hiába próbált rábeszélni egy fiatal szakembert, váltsa ki az ipart, megélhetne belőle - nem mert belevágni a vállalkozásba a terhek miatt. A meglévő iparosoknál - kőműveseknél, aszta­losoknál - viszont sorba kell állniuk a megrendelőknek. A nyil­vántartás szerint már csak egy férfi férfifodrász dolgozik Csong­rádon. Botos József és a forradalom Az 56-os diák és a megbocsátás A város szélén, mondják, él még egy - vagy két? - öreg kovács­mester, de nem űzi már a mes­terséget egyik sem. Fölrakjar ugyan a ló lábára a patkót, de csak szívességből. A helyi ipar­testület elnöke, Gyapjas Mihály azt mondja, csak annyi szolgál­tató iparos van a városban, amennyi meg tud élni itt. Épít­kezések - néhány nagyobbtól el­tekintve - nincsenek, a kőmű­ves elmegy máshova. Az elnök akár tíz jó asztalost is föl tudna sorolni, hárman-négyen min­denféle munkához értenek, akár intarziáról van szó, akár régi bú­tor fölújítása a feladat. Aki nem talál megfelelő mestert, annak az ipartestületben tudnak aján­lani megbízható embert - más kérdés, hogy azonnalra vállal­ja-e. Például egy öreg bútort, zongorát restauráló mester akár féléves határidőt is kiköthet. Va­gyis sorba kell állni! Olyan kő­művest se találni, aki otthon ül, és várja a kuncsaftot. Több munkát azért vállal, mert sze­retne folyamatosan dolgozni. Más volt a helyzet harminc éve, amikor építőipari vállalatok voltak ebben a kis városban is. A mostani nagy cég - a nevét Gyap­jas nem mondja ki - apró-cseprő javításokat nem vállal. Mit mond az ipartestület elnö­ke, ha esernyőjavítót keres a pol­gár? A válasz ez: egész Csongrád megyében nem találni ilyen mes­tert! Már cipész sincs Csongrá­don, kihaló szakma lett, büdös lábbeliket nem szeret szagolni a mai fiatal. Az ipartestület elnöke nemrégiben egy szakképzett fia­talembert nem tudott rábeszélni arra, hogy bátran váltsa ki az ipart, urasan meg lehet belőle él­ni. Az öreg cipészek pedig lehúz­ták a rolót. Arra a kérdésre, mivel lehetne vonzóbbá tenni a szolgáltatást, Gyapjas Mihály azt mondta, az HARMINC ÉVE 300-AN Y0LTAK |H Csongrád körülbelül háromszáz *s iparost tudott eltartani 30 éve. Létszámuk mára egyharmadára csökkent. János, aki a művelődési kézpont melletti üzletben dolgozik az egyetlen férfi férfifodrász. 48 éve nagyon sok csongrádi fejét tette rendbe, de határozott kíván­sága: nem akar a médiában szere­pelni. Csongrádon is a női fodrá­szok csinosítják manapság a férfi­ak fejét önkormányzat adókedvezmény­nyel, előnyös hitellel tudná ja­vítani a helyzetet. Talán még lenne vállalkozó. Talán még egy-két gyereket rá lehetne be­szélni, hogy szakmát tanuljon, mert abban is van szépség. Ki akar kötélgyártó lenni? Egy mester még van, de... Tőle meg­tanulhatná valaki, hogy az ál­lattartáshoz szükséges kötele­ket hogyan kell jól elkészíteni. Könyvkötő sincs. Egy férfi férfi­fodrászról tudunk, pedig régen házhoz járt a mester úr, idős vagy beteg emberekhez. Ugyanakkor beszélik: nem olyan fekete az ördög, mint hír­lik, mert dolgoznak feketén pá­ran, nyugtát sem adnak. Azt mondja erre Gyapjas Mihály, hogy harminc éve tölti be poszt­ját, de ezalatt még egy „kon­tárt" se tudott a hatóság fülön csípni. B. GY GY. Negyedikes gimnazistaként ke­rült bele az 1956-os események­be Csongrádon Botos József, aki jelenleg a fővárosban él, de szo­ros kapcsolatot tart szülőváro­sával. Az idei ünnepségeken is aktívan vett részt, megnyitotta az emlékkiállítást és fölavatta a bokrosi iskola udvarán lévő 56-os kopjafát. Botos József szerint a forradal­mat sohasem az ész, hanem a szív emberei robbantják ki. Fő­ként a fiatalok, akik fogékonyak a gyors változásokra. „A forrada­lom úgy születik az ifjúság lelké­ben, mint a szerelem. Nincs te­Botos József: A forradalom úgy születik az ifjúság lelkében, mint a szerelem Fotó: Bálint Gyula György kintettel semmire" - állítja Bo­tos József. - Harminchárom évig hallgat­nunk kellett, de most már be­szélni kell róla, ahol csak lehet, és tanúságot tenni a forradalom tisztasága mellett. Emlékezzünk és beszéljünk, mert annyi mocs­kot hordtak rá azok, akik az igaz­ság elrejtésében voltak érdekel­tek. A csongrádi 56-os kiállítá­son Palásti tanár története fogott meg, akit jól ismertem, nekem rajztanárom volt és máig szere­tettel emlékezek rá. Példát adott az emberi becsületből - emléke­zett Botos József. Botost 1957 januárjában a gimnáziumból vitték el vallatni az ávósok és a helyi rendőrök. Egy éjszakán át többen ütötték, verték. Ha az édesanyja és egy jó barátja nem vár rá a vallatóhely közelében, egy kapualjban meg­húzódva, s nem kap tőlük gyors ápolást, amikor kilökték az épü­letből a jéghideg utcára, akkor most ő se tudna emlékezni. Hogy jó keresztényként meg­tud-e bocsátani az ellene vétők­nek? „A magam nevében igen, másokat ért sérelmek tekinteté­ben nem. Mások helyett nagyon nehéz. Jézus is azt mondta: az én utam, nem a ti utatok... Szerin­tem előzékeny és udvarias meg­bocsátó csak az tud lenni, aki igen erős" - mondta Botos József. BÁLINT GYULA GYÖRGY Ez a tábla régi, és nem szorul magyarázatra - mondta Gyapjas Mi­hály az ipartestület székházában Fotó: Bálint Gyula György

Next

/
Thumbnails
Contents