Délmagyarország, 1982. április (72. évfolyam, 77-100. szám)

1982-04-21 / 92. szám

3 Szerda, 19S2. április 21. A környezet védelméről Az Országos Környezet­és Természetvédelmi Tanács Straub F. Brúnó akadémikus formációs rendszer kialakítá­sával lehetséges. A továbbiakban a tanács etaökietóvel kedden ülést Nógrád megye környezetvé­delmi helyzetével foglalko­tartott. Mint. a többi között eimaadták, a Miniszterta­nács vonatkozó határozata érte&nében olyan egységes, valamennyi környezetvédel­mi tevékenységet felölelő, kocszerű mérő-, statisztikai és információs rendszert szándékoznak kialakítani, keztek. A környezeti ártal­zott, s megállapította, hogy a környezetvédelem fejlesz­tésére irányuló helyi intéz­kedések hoztak bizonyos eredményeket, de az iparo­sodás. a megnövekedett gép­járműforgalom és egyéb okok következtében újabb szennyezőforrások is kelet­amely lehetővé teszi a kör­ugezet- és természetvédelmi tevékenység egységes irányí­tásának megalapozását, s azt, hogy a környezetvédelem va­lóban mindenre kiterjedő le­gyen. A környezet elemei­ben bekövetkező változások, illetve ártalmak hatásainak rendszeres figyelemmel kí­sérése ugyanis csak ilyen in­mak csökkentése érdekében a tanács megjelölte a legfon­tosabb helyi feladatokat. A testület a váci talaj- és vízszennyezés okaival és ál­talánosítható tapasztalataival is foglalkozott s tudomásul vette a Chinoin váci telepép tárolt hulladékok megsem­misítésére hozott intézkedé­sek végrehajtását. (MTI) Zászlóátadás Kiemelkedő településfej­lesztő társadalmi munkájuk elismeréséül a Hazafias Népfront Országos Tanácsa nemzeti zászlóval tüntette ki a Baranya megyei Szabad­szentkirály és társközségei — Gerde, Pécsbagota és Ve­lény — lakóit, A Népköztár" saság címerével díszített lobogót a keddi ünnepélyes falugyűlésen nyújtotta át a községek képviselőinek Pethö Tibor, a HNF Orszá­gos Tanácsa elnökségének tagja, a Magyar Nemzet fő­szerkesztője. Az elmúlt két év alatt több mint tízezer forint ér­tékű társadalmi munka ju­tott a falu egy-egy lakosára. A községben sportpálya, sza­badidőpark. tornaterem és hozzá tartozó öltöző, orvosi rendelő és lakás, valamint egy hattantermes ÚT általá­nos iskola épült a lakosság támogatásával. Szabadszent­király és társközségeinek la­kói ezenkívül az utcák csi­nosításában, az új postahi­vatal építésében is részt vet­tek. Szegedeni, a Technika Házában Kanizsai műszaki bemutató Budapest, Győr, Kecske­mét és Miskolc után tegnap, kedden Szegeden mutatko­zott be a Dunántúli Kőolaj­ipari Gépgyár. A Technika Házában megrendezett elő­adássorozat és -kiállítás szervezője, a Gépipari Tu­dományos Egyesület szegedi és nagykanizsai szervezete, valamint a dunántúli gyár volt. S hogy miért van különös jelentősége annak, ha egy vállalat tablókon és előadá­sok keretében számol be te­vékenységéről, a fejlődés fontosabb állomásairól, mu­tatja be legújabb termékeit? A Dunántúli Kőolajipari Gépgyár esetében például azért, mert nevével ellentét­ben nemcsak a kőolajipar számára gyárt gépeket, be­rendezéseket, alkatrészeket. Termékeit hasznosítja vala­mennyi hazai gáz- és vízmű, valamint beépíthetők a sze­réivények' a távhőszolgálta­tás vezetékeibe. Azok a szak­emberek, akik hivatalból kapcsolatban állnak a DKG­vel, nyilván minden fontos információ birtokában van­nak. Akik viszont csak ezek után kívánnak partnerek lenni, azoknak fontos lehet egy effajta tájékoztató. A tegnapi egynapos kani­zsai műszaki nap tehát hely­be hozta a szegedieknek az információkat. Az érdeklő­dök megtudhatták, hogy a fúrási szerszámok, berende­A kiállítás egy részlete. tot az igazgató, Tornyos Fe­renc mutatta be. Ezután elő­adások következtek az olaj­és gázipar, a távfűtő- és vízművek elzárószerelvé­nyeiről, a korszerű hegesz­téstechnikai és varratvizsgá­zések, vasszerkezetek, vegy­ipari készülékek gyártása mellett az olajipari berende­zések javítását is a DKG végzi, kapacitásának egyne­gyedét fordítva erre a tevé­kenységre. A kanizsai műszaki napot latokról. dr. Juratovics Aladár, a Az előadásokkal egy idő­Nagyalföldi Kőolajtermelő ben kiállítás nyílt a DKG és Feldolgozó Vállalat igaz- termékeiből, amely április gatója nyitotta me8. majd 23-ig tekinthető meg a sze­általános tájékoztató hang- gedi Technika Házának elő­zött el a Dunántúli Kőolaj- csarnokában, ipari Gépgyárról. A vállala- F. K. Emberi sorsok múlhatnak rajta A' mikor a nagyipari vezetőket hall­gatja az ember, úgy tűnik, mintha a kötelező munkaerő-közvetítés megszüntetésével megélénkülő munkaerő­forgalom már-már elviselhetetlen gyötrel­meket okozna az iparvállalatoknak. Az objektívebb statisztikai adatok szerint azonban kiderül, hogy — például 1980-ban — a foglalkoztatottak mindössze 13 száza­lékát érintette a fluktuáció, s tavaly az ipari létszám — bár a tervezettnél né­mileg gyorsabb ütemben — alig két szá­zalékkal csökkent. A témával foglalkozó elemzésekből az derül ki, hogy a létszám­mozgások miatt siránkozó iparvállalatok­nál általában stagnál, vagy esetleg csök­ken a rendelésállomány, a termelés nö­vekedési üteme pedig mérséklődik. És ki­derül az is. hogy az iparvállalatok még mindig jelentős létszámtartalékokat moz­gósíthatnának — ha akarnának, ha ez az érdekükben állna. Ennyi talán elegendő is azokkal a mind gyakrabban hallható megjegyzésekkel kap­csolatban, hogy esetleg jobban meg kel­lett volna fontolni a kötelező munkaerő­közvetítés eltörlését! Ami egy idő után érezhetően fékezi a gazdaság mozgékony­ságát, gátolja alkalmazkodóképességét, ah­hoz minek tovább ragaszkodni? A köte­lező közvetítési rendszer betöltötte funk­cióját, megszüntették, ám — és ez igazi gond! — a helyébe jóformán nem lépett semmi. A kötelező közvetítést megszüntető rendelet ugyanis nem magát a munkaerő­közvetítést, hanem annak csak adminiszt­ratív jellegét szüntette meg. Ugyanakkor kimondta: a munkaközvetítő irodáknak egyfajta sajátos szolgáltató intézmények­ként kell működniük. Azért, mert a gaz­daság strukturális átrendeződésének kö­vetkeztében egyre többen szorulnak rá az elhelyezkedési lehetőségeket jól áttekint­hető közvetítő irodák szolgáltatásaira. Könnyű belátni, hogy egy hatósági jog­körrel felruházott irodahálózat egészen másként más körülmények között műkö­dik, mint egy szolgáltatóhálózat. Most pe­dig az a furcsa helyzet állt elő. hogy a munkaközvetítő iroda már nem hatóság, s még nem szolgáltató intézmény. Az előbbihez nincs jogkörük, az utóbbihoz pe­dig még a legelemibb személyi és tárgyi feltételek is hiányoznak. Mi kell a munkaközvetítéshez? Minde­nekelőtt a munkaerőpiac, a kereslet és a kínálat napra kész, rendkívül széles körű és alapos ismerete. Hogy hol, milyen vál­lalat, kiket keres, milyen álláshelyeket kí­nál és milyen feltételekkel? S hogy kik, milyen munkalehetőséget keresnek, s mi­lyen igényeik vannak? Ez már önmagában is rendkívül precíz, és szükség szerint gyorsan korrigálandó nyilvántartási rend­szert feltételez. Nyilvánvaló, hogy egy ilyen rendszer manuális módszerekkel megvalósíthatatlan, tehát kellenének kor­szerű adatfeldolgozók és -tárolók, szükség lenne a hivatalok legtöbbjének munka­módszereiktől merően eltérő ügyviteli szisztémára, s olyan emberekre, akik ezt az ügyviteli rendszert működtetnék. S ez még mindig kevés. Mert a mégoly korsze­rű berendezésekkel dolgozó hivatalnok is csak hivatalnok, nem pedig egy szolgáltató iroda vagy intézmény jól felkészült mun­katársa. Ha meggondoljuk, hogy a munka­erő-közvetítő szolgálatnál nemcsak az ügyfelek emberek, hanem maga a szolgál­tatási tevékenység is emberi sorsokat be­folyásolhat, akkor nyilvánvaló, hogy e szolgáltató intézményeknél nem unottan stemplizgető hivatalnokoknak, hanem em­berségből is felkészült szakértőknek kell dolgozniuk. Pedagógiai, szociológiai, pszi­chológusi képzettséggel vagy legalábbis fo­gékonysággal bíró szakembereknek, akik­nek mindemellett a legfontosabb munka­ügyi tudnivalókkal is tisztában kell len­niük. Hogy mindez utópia? Meglehet. Ám c személyi és tárgyi-technikai feltételek nél­kül nincs értelme bármit is várni a mun­kaerő-közvetítő irodáktól akkor sem. ha azok szolgáltató jellegét rendeletileg írtuk elő. S mert a rendelet nem intézkedett az általa megfogalmazott feladat megvalósítá­sának részleteiről, két eset lehetséges. A munkaközvetítők fenntartásáért és mű­ködtetéséért felelős helyi tanácsok, bele­törődve a látszólag megváltoztathatatlan helyzetbe, lényegében sorsukra hagyják ezeket az irodákat. Ez a tagadhatatlanul kényelmes és főleg olcsó megoldás azon­ban óhatatlanul azt eredményezi, hogy a területi munkaerő-gazdálkodás kicsúszik a tanácsi ellenőrzés határköréből, s társada­lompolitikai feszültségek forrása lesz. A másik lehetőség, hogy a tanácsok valóban komolyan veszik a munkaközvetítés fon­tosságát; felismerik ennek gazdasági és társadalompolitikai jelentőségét, s ennek megfelelően, valóban szolgáltató intézmé­nyekké alakítják át az egykor volt hatósá­gi irodákat. A személyi feltételeket ille­tően valószínűleg nem kellene megoldha­tatlan feladatokkal bajlódniuk. Az állam­igazgatásban éppúgy követelmény a lét­számcsökkentés és a létszámgazdálkodás racionalizálása, mint például a gazdálko­dó egységeknél. És nyilván találhatók olyan szakemberek az államigazgatási ap­parátusban, akiknek tudása, élettapaszta­lata, esetleg szakmai felkészültsége jól ka­matoztatható a munkaerő-közvetítésben. S ha munkájuk eredményességét netán anya­gi javadalmazásuk mértékével is összekap­csolnák, akkor feltételezhető, hogy ez a foglalatosság sokaknak még vonzó is lenne. S ha a tanácsok költségvetéseiket is célirányosan racionalizálnák. több pénz jutna a közvetítő irodák tech­nikai felszerelésére is. A számlákkal per­sze aligha terhelhető az állami költségve­tés, de a kezdeti eredmények után némi anyagi segítség is remélhető. Végtére is egy jól működő — és a racionális foglal­koztatás céljait szolgáló — munkaerő-köz­vetítő hálózat megteremtése és folyama­tos működtetése nem csak területi, hanem országos, ha úgy tetszik, „össztársadalmi" érdek. Vértes Csaba Textilesek tanácskozása Kettős feladatot kell meg. oldaniuk a munkaerő-gaz- szítése ellenére dálkodással foglalkozó szak- elmaradt volna embereknek a textiliparban. A termelő munkahelyeken, ahol az elmúlt évek során jelentős volt a létszámcsök­kenés, a hiányzó munkáske­zek pótlása a legfontosabb teendő, általában, s főleg a kiszolgálók, a kisegítők, a segédfolyamatokat ellátók körében pedig a racionális foglalkoztatás megszervezése a cél — hangoztatták a Tex­tilipari Dolgozók Szakszer­vezetének kedden tartott el­nökségi ülésén. Az V. ötéves terv idősza­kában több mint 15 ezerrel csökkent a textiliparban fog­lalkoztatottak száma, és ez a tendencia az elmúlt eszten­dőben sem változott. A lét. számcsökkenés és a munka­erőmozgás mértéke is meg­haladja az ipari átlagot. Az elmúlt két ötéves tervidő­szakban végrehajtott beru- Lényeges, hogy az elkö­házások és fejlesztések nél- vetkezőkben a kül az ágazat minden erőfe­lényegesen az igények­től. A termelés rekonstrukció­jával azonban nem halad párhuzamosan a szállítás, a belső anyagmozgatás, a tá­rolás, a csomagolás korsze­rűsítése. Általában nem megfelelő a kiszolgáló folya­matok, az adminisztratív munka szervezettsége. A textiliparban már ed­dig is igen komoly erőfeszí­téseket tettek annak érdeké­ben, hogy felszámolják a munkaerőhiányt, és hatéko­nyabban foglalkoztassák a dolgozókat. A munkaszerve­zés mellett hozzáláttak a gazdaságtalan egységek meg­szüntetéséhez, belső átcso­portosításokat hajtottak vég­re. Az eddigi intézkedéseket azonban többnyire utólago­san, a körülmények kény­szerítő hatására hozták meg. gazdálkodás tudatosabbá, tervszerűbbé váljon. Előzete­sen meghatározzák a fej­lesztendő és megszüntetendő területeket. Ugyanakkor a lehetőségek jobb kihasználá­sa érdekében fontos az is, hogy az eddigieknél jóval szélesebb körben lehetővé tegyék bedolgozók, csökkent munkaképességűek és nyug­díjasok foglalkoztatását. Együttműködés A Kisiparosok Országos állapodás értelmében a Szervezetének vezetősége és szervezetek összehangolják a Magvar Kommunista If- munkájukat a fiatalok nép­júsági Szövetség Központi gazdaságilag hasznos tévé­Bizottságának titkársága kenységének segítésében. a együttes állásfoglalást foga- kisiparban foglalkoztatott fi­dott el a KIOSZ és a KISZ atalok nevelésében, mozgó­szervezeteinek egvüttműkö- sításában. és érdekképvise­déséről; az erről szóló doku- letében. Az együttműködés mentumot kedden a KISZ kiterjed a fiatalok szabad­KB székházában Molnár Jó- ;dejének eltöltését, művelő­zsef. a KIOSZ elnöke és Fejti György, a KISZ KB deset Napirenden: az áruszállítás Országgyűlési bizottság ülése Külkereskedelmi forgal- Pullai Árpád közlekedés- tatják el rendeltetési helyé­munk növekedésével lépést és postaügyi miniszter a re. tartott a közlekedési vállala- közlekedés nemzetközi áru- Mivel a nemzetközi fuvar, tok szállítási teljesítményé- szállítási tevékenységéről piac nyílt, külkereskedőink­nek emelkedése, az elmúlt szólva kiemelte, hogy az el- nek lehetőségük van előnyök. években gyors ütemben fej- múlt tervidőszakban csak- sebb ajánlat esetén külföldi lődött a nemzetközi áruszál. nem 30 százalékkal növeke- cégeknek megbízást adni, s lítás. Ezt állapította meg dett a fuvarozók teljesítmé- élnek is ezzel. A legfonto­keddi ülésén az országgyű- nye, 1980-ban 57 millió ton- sabb feladat azonban az, lés építési és közlekedési bi- na, határainkon túlra induló. zottsága. A Sas Kálmán el- vagy onnan érkező árut bíz­nökletével tartott tanácsko- tak e vállalatok gondjaira, zást a képviselők helyszíni Ebből 50 millió tonnányi a tapasztalatszerzésre is fel- vasútí sínpárokon utazott. ami érzékletesen jelzi, hogy hazánkban a vasút a szállí- kutató-munka, tás legfontosabb eszköze, kereskedélem­Ugyanakkor a nemzetközi áruforgalom nélkülözhetetlen résztvevői a tehergépkocsik is. - , . ,„.._. „ nem a külföldieknek végzett ,Lar i^^J^jT bérfuvarozások növelésére is mód nyílhat. Ehhez azon­ban szükség van tranzit­útvonalaink, különösen a ha­tárállomások egyenletesebb terhelésének kialakítására megszüntetve az esetenként tapasztalható torlódásokat, s arra is. hogy vasútjaink és közútjaink állapota, felsze­reltsége is lépést tartson a fokozottabb igénybevétellel — hangsúlyozta Pullai Ár­használhatták: az ülést leg­nagyobb nemzetközi közúti fuvarozó vállalatunk, a Hungarocamion központi te­lephelyén rendezték meg. hogy közlekedési vállalata­ink a nehezebb körülmények között is megőrizzék, javít­sák versenyképességüket. Nem nélkülözhető tehát a gondos és folyamatos piac­a rugalmas és árpolitika. Így nemcsak arra van lehe­tőség, hogy az eddiginél is több magyar árut szállítsa­nak magyar vállalatok, ha­segítő tevékenységre munkaerő-1 első titkára írta alá. A meg- is. (MTI) galma is számottevően emel­kedett, a korábbi évtizedek­ben elmaradt beruházások, kikötőink elhanyagoltsága, a korszerű berendezések hiá­nya csökkenti e — önmagá­ban valóban olcsó — szállí­tási mód vonzerejét. Miként a miniszteri beszá­molóból kitűnt: a szállítá­sok növekedése miatt gyor­san emelkednek a külkeres­kedelem fuvarköltségei is, pád. ugyanakkor a népgazdaság A vitában is a Versenyké­jei entős devizát takarít meg pesség javításának lehetősé­azzal, hogy az áruk java- geivel foglalkoztak a leg­resaét hazai vállalatok jwU többen.. (MTI)

Next

/
Thumbnails
Contents