Délmagyarország, 1970. augusztus (60. évfolyam, 179-203. szám)

1970-08-13 / 189. szám

3 CSÜTÖRTÖK. 1970. AUGUSZTUS 13. A X. pártkongresszus o/őtt II pártmunka stílusa Beszélgetés a szalámigyári csúcsvezetőség titkárával Á közelgő pártkongresz- ró ügyek" nehezen kerülnek leményüket a vezetőkről: szus előtt megélénkült a terítékre, legfeljebb hozzá- nem támogatnak olyan alap­pártélet. A szegedi szalámi- szól 8—10 résztvevő, de a szervezeti vezetőket, akik Koncepciók - forintéri D ánia külkereskedelmi bevételeiben egyre tekintélye­sebb részt képvisel az eladott koncepciókért be­. . m a • I folyt összeg. Meglepő, ahogy ebben a kis ország­Kadar János, a Magyar j ban> ameiy igazán nem számítható a nagy és neves ipari Szocialista Munkáspárt orszago,k közé _ mégha az utóbbi évtizedben ipara so­Kozponti Bizottságának első : kat fe11ődött is néhány év alatt elszaporodtak az olyan titkara szerdán latogatast tett | kiS€bb.na bb vállalatok, amelyek lényegében ötlet­Kádár János elvtárs látogatása a Népszabadság gyár csücsvezetőségének tit- pártcsoportoknál összesen „behúzzák nyakukat", akik megrekedtek a fejlő­désben. Művelt, politikai és kárával, Bálint Lászlóval ar- vannak nyolcan-tízen. Ott ról beszélgettünk, hogy ml- mindenki elmondhatja véle­képpen készülnek fel a be- menyét. S a „lenti" dolgok szakmai ismeretekben maga­számoló taggyűlésekre, il- határozzák meg a minden- san kvalifikált társakat kép­letve a vezet őségválasztások­ra. A szegedi 'üzemekben — napi életünket. zelnek el vezető posztokon, a Kitűnően dolgoznak egyéb- pártban is, meg, a gazdasági szalámigyár, vágóhíd — há- ként a szalámigyári pártcso rom pártalapszervezet mű- portok. Gyakorlatuk, hogy a ködik, s a tagok száma 163. taggyűléseken már egységes politikáját. életben is. Olyanokat, akik képesek végrehajtani a párt Ennek a három alapszerve- álláspontot képviselnek, s a Elmondták a szalámigyári zetnek van egy csúcsvezető- fontos témákhoz valaki min- kommunisták, hogy ök na­sége. Bálint László fiatal kora óta tagja a pártnak, s jon a taggyűlésen. 37 éves még, de már 17 esz­tendeje tisztségviselő a sza­lámigyár pártszervezetében. • A titkár ázt mondja, hogy a kongresszusra felkészülést nem tekintik kampányfel­adatnak. A IX. kongresszus határozatainak megfelelően dolgoztak az elmúlt eszten­dőkben. s most. a közelgő X. kongresszus tiszteletére már dig hozzászól, megbízzák gvon is elégedettek a fel­társaikat, ki mit tolmácsol- söbb szervek által hozott ha­tározatokkal. De nem tudják megérteni, hogy a „fent" hozott döntések és irányel­A szalamigyar csúesveze- Vek esetenként miért, csor­joggal búinak meg a „lenti" lép­el- csökön. Bántja őket, hogy tőségének titkára mondhat véleményt az múlt esztendőkről, a párt- zátonyra futnak helyes in munka lényégéről. arról, tézkedések. elvek, s a záto hogy változott-e a pártmun­ka stílusa. — Más a pártmunka, mint régebben volt — mondja a csúcstitkár. — Az emberek nyokat emberek rakosgatják, akik sokat, nagyon sokat rontanak. A tagságnak egy­öntetű a véleménye: csor­bulás nélkül hajtsa végre szervezetek vállalatuknál. A '™ú^sigl^ az év elején munkayersenyt nézeteinek' alakítása felkészülés persze előremeg- nem látszik látványosnak hatarozott munkaterv szerint de ez igen nehéz tennivaló, történik. A partvezetosegek gondosan készülnek a be­egy-egy' "ember életebeTte- ^E™^™ lát' érdekesebbek is. A ne­a vezetőségválasztá­pedig sokra. Legfontosabb lépésnek azt tartották, hogy a pártcso­portok munkájáról, éleiéről adjanak számot. A kisebb lyeket nevükben és javukra alkotnak meg. Azt várják a Az apro. operatív dolgok párt közelgő, X. kongresz­..latványosak", változatosak, ványosság nélkül határozza velts. a politikai meggyőzés, meg tennivalóinkat az elkö­a felfogások tisztázása, a nyílt vita érdekes. Sokan azt mondják, hogy háttérbe szo­rult a pártszervezet, a gaz­vetkezendő esztendőkre is. Gazdagh István a Népszabadság szerkesztő­ségében. Elkísérte Jakab Sándor, a Központi Bizott­ság agitációs és propaganda osztályának vezetője. Kádár János részt vett a lap szerkesztő bizottságának ülésén, amelyen Gosztonyi Jánosnak. a Népszabadság főszerkesztőjének bevezetője után megvitatták a szerkesz­tőségi munka időszerű kér­déseit, a pártkongresszusra való felkészülés feladatait. (MTI) Népművelők tanácskozása Egerben, a Ho Sí Minh tanárképző főiskolán szer­dán országos népművelési tanácskozás kezdődött. A megnyitó ünnepségen el­mondották, hogy az idén immár 16. alkalommal ren­dezik meg a népművelési oktatók és kutatók nyári ta­nácskozásait. Tíz napon át a népművelés oktatásának ta­pasztalatait és legidősze­rűbb feladatait vitatják meg. csoportok állnak legközelebb dasági szakembereké lett. a tagokhoz és a termeléshez. Minden alapszervezet há­vezeic szerep. Én erre azt mondom: fordítsuk meg rom-három főt azzal bízott képletet, ki ajánlotta, hogv meg. hogy a partcsoportok jav,tsuk meg a munkáját összegezze, megtörtént. Hasznosnak bi­zonyultak a beszélgetések, sok javaslattal álltak elő a munkabizottságok. — A környezet formálása, a termelés irányának meg­határozása, az apró emberi dolgok, a magánélet kritiká­ja a kis közösségekben zaj­.,. _ gazdasági életet? A párt ajánlotta, s tett javaslatokat. S kik azok az emberek, akik végrehajt­ják az ajánlásokat? A párt­szervezet legjobban képzett tagjai, akik vezető poszton állnak a gyárakban. Á X. kongresszus előtt az lik igazán — mondja Bálint alapszervezetek vezetői rmn­László. — A kezdeményezé- den párttaggal beszélgettek, sek is ott születnek, ezért Baráti alapon kértek véle­sem lehet közömbös, hogy a ményt. mindenről. Buzdítot­pártcsoport hogyan él és ták régebben is, most is dolgozik. A taggyűléseken tagjaikat a szókimondásra, ott ül 50—60 párttag, az „ap- A tagok is megmondták vé­Cikkünk visszhangja A Fíni állja a próbát . a lapunkban nemrégen meg- mi szakvéleménye szerint jelent A kola es társai ctmu - . - , * cikkhez hozzászólás érkezett a minőségi szintje magasabb, Szövetkezetek Csongrád Megyei mint a jelenleg forgalomban Értékesítő Központjától, a mék levő gyümölcsleveké, mert fim neven úgynevezett (ényes- ai. re szűrt gyümölcslé-családot fej- megfelelő elvezeti erteke teszt ki. amelynek három tagja mellett a gyümölcs préselt - az Alma. a Szamóca, és a levét hígítás nélkül tartal­Meggylé — már piacon van. A hatóságok és a szakin­tézmények elismeressel fo­gadták az Almaiét. A KER­Hagy ma szüret—Sző regen A vöröshagyma hagyomá­nyos termőterületeit ismerők fölüthetik most a fejüket: Szöregen hagyma? önma­gában az is újdonság, hogy van. Hatalmas lépéssel in­dultak neki az idén, mind­össze 60 holdat terveztek, és 220-at vetettek. Makói hagy­ma került ebbe a 220 hold­ba — többnyire belvíztől visszaszerzett terület —, de néhány makói specialitás nélkül. Nem vették át Makótól a térdenállást, a dikkölést, és más, embert nyúzó munká­kat sem. Ültetéstől a zsák­ba rakásig minden géppel végeznek. Nincs is emberük, aki ilyen hatalmas terüle­ten el tudná végezni a dug­hagyma * rakását, a gyomta­lanító kapálást és szedést. A gyomirtást a vegyszerekre bízták, de permeteztek a hagyma más kártevői ellen is természetesen. A makói hagymánál jelentkező beteg­ség náluk nem" fordult elő A hagymaszüret javában tart. Érthető kíváncsisággal vonult ki a szövetkezetnek szinte teljes vezetősége meg­nézni, beváltre eiinek az évnek egyik legnagyobb vál­lalkozása. Gyors számításba " kezdtünk, és azt kerekítet­tük ki, hogy a várható 80— 100 mázsás átlagtermésnél lású holdanként 13—14 ezer fo­mazza. A fogyasztók taná­csa szintén minősítette az almalevet. Véleményéből idézve: „Az almalében kü­lönösen jól érvényesül a faj­taazonos jelleg. Az előző idő­szakok Almuska nevű ké­szítményénél ez az almaié lényegesen jobb, a jonatán i alma íze, illata jól érezhető, jellegzetes. Üdítő hatása: könnyű, üdítően savanykás." A Fini hideg űton steri­lizált, nem pásztori zált. Te­hát ezek a gyümölcslevek táplálkozási szempontból is jóval értékesebbek, mert a gyümölcs élettani szempont­ból fontos anyagait teljes egészében, károsodás nélkül tartalmazzák. Most már a nagy- és kiskereskedelmen a sor, hogy a fogyasztó a MÉK saját hálózatán kívül is hoz­zájuthasson a Fini gyü­mölcslevekhez. A MÉK saját. üzemében szénsavas üdítőitalokat is gyárt, hagyományos úton, alapszörpből hígítva. Kér­jük a fogyasztó véleményét, hogy milyen ízű italok iránt érdeklődik. Kívánságára le­gyártjuk. Dr. Bátyai Jenő gyártásból, és -eladásból tartják el magukat, s tesznek szert szép haszonra. A dániai ipar annyi ötletet, elkép­zelést, szervezési sémát, amennyit ezek a koncepciógyártó vállalatok piacra dobnak — képtelen megvenni. Ezek az irodák mégis jól működnek, fejlödnek, amiből pedig az következik, hogy „gyártmányaikat" — különféle technikai, szervezési, gyártási koncepciókat — a nemzetközi piacon értékesitik. Mindebből pedig több tanulság is leszűrhető a saját hasznunkra. Az első, hogy létezik ennek a speciális terméknek — a gazdálkodási, gyártási koncepcióknak világpiaca, ahol ilyen termékeket adni-venni lehet. Létezik ez a világ­piac: a fejlődés és a munkamegosztás gyors tempója következtében ki kellett alakulnia, mint ahogy kialakult ez az üzlet-, vagy szolgáltatóágazat is (mindkét kategóriá­ba besorolható), amelyik megbízásra, vagy anélkül „rak­tárra" — gondolkozik, tervez, szerkeszt, kalkulál a min­dennapos gyakorlat tempójában ilyesmire időt szakítani nem tudó ipari, kereskedelmi vállalatok vezetőgárdája helyett. Ehhez az ágazathoz tartozó vállalatok életképes­ségének titka az, hogy a legkiválóbb szakembergárda bir­tokában nem csinálnak mást, csak elképzeléseket, megol­dásokat dolgoznak ki adott, sajátos helyzetekre, s azokat jó áron értékesítik. Szándékosan a dániai példából indultunk ki. lévén ez az ország sok tekintetben hozzánk hasonló adottságú: nyersanyagokban nem gazdag, külkereskedelemérzékenyen, kis lélekszámú, tehát kis hazai felvevőpiaccal bír és ipa­ra is a háború után indult nagyobb fejlődésnek. Az ilyen országok alapvetően arra kényszerülnek, hogy mindig sok­kal több munkát adjanak el, mint anyagot. Nos, koncep­ciókat gyártani, ahhoz nem kell nyersanyag, csak szellemi potenciál. Még beruházás sem kell hozzá sok. A fentiekből következik tehát, hogy miért is lendült fel Dániában ez az üzletág, s az is, hogy koncepcióexportra nálunk is ér­demes gondolni, hisz a hazai műszaki és gazdaságiszak­ember-gárda nemzetközileg is számottevő felkészültség­gel és szellemi kapacitással rendelkezik. Ez azonban csak egyik része a dolognak — szellemi produktumot adni el, valutáért. Ez távlatilag lehet jó üz­let a számunkra, ha ma szervezni kezdjük. A másik ol­dal azonban az, hogy már ma érdemes vevőként is meg­jelennünk a koncepciók hazai és világpiacán. A IV. ötéves terv célkitűzései csak akkor válhatnak valóra — amint azt a Központi Bizottság irányelvei is le­szögezik —, ha a műszaki színvonal, a munka szervezett­sége, a vezetés színvonala a szükséges mértékben emel­kedik, s ennek eredményeként javul a gazdálkodás ha­tékonysága, s ezen belül a termelékenység. Ebben a fél­adatban — amelyben mindenütt osztoznak — az időza­vart elkerülni egyben a terv teljesítését is jelentheti. Az időzavar elkerülésére szolgáló legjobb eszközök sorában viszont fel kell fedezni akkor mindenütt a másutt már kész és megvásárolható technikát, technológiát, szerve­zési sémát — vagy ha készen sehol sem találjuk: meg kell rendelni ezeket az ilyen árut szállító hazai cégek, kuta­tóintézetek valamelyikétől. Ugyanis létezik már a koncepciókból a vezetők, irá­nyítók, szervezők számára — hazai kínálat is. Itt az In­vesztorg például, amely vállalja a beruházások kivitele­zésének szervezését. Vagy a KGM Ipargazdasági Szervezési és Számítástechnikai Intézete, amely nemrégiben fejezte be immár a 43. gépipari vállalat helyzetfelmérését, s az ehhez kapcsolódó számításokat kimutatva azt az optimális termékösszetételt a megrendelőknek, amelyekkel maximá­lis nyereségre számithatnak. Emlegethetnénk a tudomá­nyos kutatóintézetek sorát is, amelyekben jobbnál-jobb megoldások várják a vevőket. E gyébként ezek a speciális vállalatok és kutatóintéze­tek nem is csak a ma jelentkező gondok megol­dásával, hanem a problémamegelőző kutatással is foglalkoznak már. Tehát már nemcsak azt mondják meg: mivel van a baj, hanem azt is, jó előre, miből lehet, ha egyik-másik módszeren, szervezeten nem változtatnak idő­ben: a készletgazdálkodás, az ügyvitel, az anyagfelhasz­nálás, a munkaidő-kihasználás, vagy a vezetés, tervezés szorul-e javításra a hatékonyabb munka érdekében. Drága hiúság az, ha valahol mindent saját maguk akarnak kitalálni, végigpróbálni. A szakmailag valóban ko­runk színvonalán álló ember, s a közvetlenül előttünk ál­ló feladatok megoldására valóban rátermett ember kon­cepciójának szerves része — mások koncepciójának kere­sése, megismerése, s átvétele, ha azt megfelelőnek ta­lálja. G. F. rinttal többet kapnak, mint- határ. M - M*. Munkában a hagymaszedő gép kötött, kemény húsú majd. Innen kapták tavasz­hagymát termett a szőregi szal a gépeket is, és a buz­dítást a termeléshez. Az el­ha helyében az ugyancsak A MÉK-kel ugyan csak 120 ső év tapasztalatai a telje­jói fizető kukoricát vetik. A holdra van szerződésük, de sen gépesített termelésnél szedögep fordulói után lát- teljes termésüket ez a föl- mindenképpen biztatóak, hogy szép, egyenes ál- vásárló vállalat ertékesiti H. D. Gépkocsinyeremény­betétkönyv-sorsolás Uj fiúnevelő intézet Szerdán Zalaegerszeg ha­tárában átadták rendelteté­Az Országos Takarékpénz- részt, s közöttük összesen tár egy hét múlva, augusz- 440 személygépkocsit — tus 19-én és 20-án Gyulán Polski Fiat, Alfa Rómeó, sének a Művelődésügyi Mi­, • • , niszterium 23 millió forintos rendezi a gepkocsifiyere- Moszkvics, Citroen, Wart­mény-betétkönyvek 37. sorso- burg, Peugeot, Skoda, Ford lását. A húzáson az április Escortj Zasztava> Volkswa­30-ig váltott és július 31-ig , ... . . . .. gen, Trabant, Renault, Sim­ervenyben volt ötezer es tíz- ° ezer forintos autónyere- ca, NSU típusú kocsikat ­mény-betétkopxvek geganek sorsolnak ki, költséggel épült új, 160 sze­mélyes fiúnevelő intézetét. Ide olyan 14—18 éves fiata­lok kerülnek, akiket ,a tár­sadalmi szervek, a tanácsok és gyámhatóságok javaslatá­ra állami gondozásba vesz­nek.

Next

/
Thumbnails
Contents