Délmagyarország, 1950. január (7. évfolyam, 1-26. szám)

1950-01-14 / 12. szám

Szombat. 1950. január 14. BEBIZONYOSODOTT A KONZERVGYÁRBAN: BEFÉSZKEL ÁZ ELLENSÉG ODA, ahol hiányzik az éberség A szegedi üzemekben kevés kivétellel mindenütt sikerrel fe­jeződtek be az ötéves tervnek a részlettervekre való szétbontása Csaknem mindenütt hónapokra hetikre, sőt napokra és gépekre is felbontották a tervet. A mun­ka eredményeképpen minden üze­mi dolgozó tisztán látja nvost már. mi a feladata, mit kell el­végeznie. Ennek megfelelően tet­ték meg mindenütt az első ne­gyedévi tervre az öt, tíz, tizenöt vagy húsz százalékos munkafel­ajánlást. Ez a munka harci feladat volt üzemi pártszervezeteink, üze­mi bizottságaink részére és ezen fúlmerően a dolgozóknak is. En. nek tudatában kezdték el a munkát, de voltak helyek, ahol nem egészen ígv történt. Erre példa a Konzervgyár esete. 70_80 százalékos normateljesités ' A Konzergyárban is megtör­tént időben a terv felbontása, de nem vették eléggé figyelembe a Párt iránymutatását. A párt­szervezet és az üb. kis megbe­szélés után a normafelelősre és a bérelszámolóra bízták a tei% felbontását. Szem elől tévesztve a munka elméleti részét, csak a technikai részét hajtották végre s ebből komoly hiba származott amely már a következő napok­ban megmutatkozott a termelés­ben. Az üzem ugyanis most téli jellegű munkába kezdett. Na­gyobb mennyiségű dió törését vállalta el. Éz a munka körül­belül három hónapig tart. Az új munkához természetesen újfajta munkamódszerek is szükségesek s ezekkel egyelőre nem rendel­keznek a dolgozók. A napi nor­mát mindössze 70—80 százalék­ban teljesítik. De a napi teljesít­mények egyre jobban emelked­nek. Szántó Lajosné az utóbbi na­pokban már 110 százalékra teL jesítette normáját. Az üzem vezetősége azonban a gyár negyedévi részlettervét en­nek az egyáltalán nem megfele­lő 70—80 százalékos normán alu. li teljesítményeknek aránvában bontotta fel és ezzel lefékezte a magasabb termelési eredmények­re törekvő dolgozók munkalendii. letét. Ebből az következett, hogv a dolgozók ezt a rosszul összeállí­tott tervet ugvan idő előtt tud­nák teljesíteni, de termelésükbői ki lenre zárva a munkához való jobb viszony megteremtésének le. helesége. A vezetőség felületes munkájával meggátolta volna a műnké sok nagyobb kereseti le­hetőségét. Az ellenség aknamunkája Az üzemben egves dolgozók ré­széről hetek óta meglehetősen gyenge a munkához való viszony Egyesek igyekeznek rossz han­gulatot vinni a többi öntudatos dolgozó közé és ezeket a jelen­ségeket az üzem népnevelői csak egészen gyenge kézzel kezelik Mindenki a rossz munkamódszer, ben keresi a hib'.t Kétségtele­nül a munkamódszerben is van­nak hibák. De nemcsak a mun­kamódszerben. Ez kitűnik akkor amikor ennek * evjavífáe- érde­kében a kecskeméti Konzervgyár, ból Göbölyös Erzsébet, és Nagv Hona. két magas teOjeslTnényt végző munkásnő bemutatták a szegedi Konzervgyárban a sa­játmaguk által Wsérletezett iA munkamódszerüket. Az üzem ter­melékenysége ellenére is csak csekélv százalékban emel­kedett. Ezzel beigazolódott, hogy nemcsak a diótörő munkás­nők az okai a normán aluli ter­melésnek. hanem valamennyien megalkudtak az üzemben lappon gó ellenséggel. Az üzem vezető­sége beleegyezett abba, hogv éh­hez a rossz termelési eredmény­hez visnonvítva állítsák be az elfő negyedévi tervet, azzal a mondással, „ha nem lehet, hát nem lehet". Senki sem sejtette, mi lapul az egyszerű mondás mögött. A népnevelők nem ma­gyarázták meg kellőképpen mun_ kástársaiknak ennek a téves fel­fogásnak a jelentőségét, többen abba a hibába estek, hogv a „tervünket úgyis teljesítjük" s ez éppen elég arra, hogy kifelé megmutassuk: „alapos és jó mun­kát végzünk". De nem sokáig mehetett így a munka. Több dolgozó felfedez te. hogy a rossz terv teljesítésé­vel még nem tesznek eleget öt­éves tervünk teljesítésének és nem tesznek eleget Pártunknak, sőt megkárosítják az egész né­pet. Különösen a diótörőde mun. kámői lát'dk be közös hibájukat Ezt azzal bizonyították be, hogv többen elsajátítva a kecskeméti munkásnők munkamódszereit kezdték emelni a termelést. A megoldás ulián Az üzem pártszervezete is fel. fedezte a káros tévedést és nagy lendülettel kezdte meg a megmu. tatkozó hibáknak a kiküszöbölé­sét. Nemcsak a termelésbe visz­nek új ós hasznos jó munkamód­szereket, hanem az irányításba is. Először is meg kellett erősíteni és fokozni kell a gyár kapuján belül a népnevelőmunkát. Az üzem vezetősége is ~—kezdte az első negyedévi terv újabb kidol­gozását. Az új részletterv való­ban előbbre segíti majd azoknak a feladatoknak a végrehajtását melyeket a Konzervgyár dolgozói is célul tűztek ki. Az előző laza tervvel tulajdonképpen sajátma­gúkat károsították volna meg önmagukat ámították volna. Er­délyi Józsefné elvtársnő, a gyár új üb. titkára elmondja, hogy ebből a hibából alapos tapaszta. latot merítettek. A jövőben már nem fordulhat elő ilyen. Ez a hiba is abból származott, he" a gyár eddigi vezetőségi tagjai nem kísérték kellő figyelemmel Pártunk célkitűzéseit, sok saoi­ben tűrték, hogy az ellensé nyugodtan dolgozzék az üzemen belül. Ez az ellenség nem volt más, mint a lazaság, rossz mun. kafegyelem és ennek képviselői. Az ellenség egy részét most mát a Konzervgyárban is kicsukták a kapun, de azért még sok ten­nivaló van. Ha a dolgozók igye keznek minél előbb helyrehozni az ellenség által okozott hibákat •t tud juk. hogy rövid időn belül már azokról az eredményekről számolhatunk be, melyeket jól megszervezett munkával értek el a konzervgyári dolmzók. Csépi J Termelőcsoportiaink üzemterve további megerősödésüket jelenti Levelekben számolnak be a falvak dolgozói Fehér Lajos: „Öt- héf a világ legfejlettebb mező­gazdaságában" cimü könyvéről A falusi reakció minden alkal­mat megragad, hogy rágalmazza a világ legfejlettebb mezőgazda­ságát és eltérítse a magyar pa­rasztságot a szocialista gazdál­kodástól. Nagyszeged dolgozó parasztsága azonban egyre in­kább ismeri meg különböző elő­adásokból, könyvekből, a Szov­jetunióban járt parasztküldött­ség tagjának, Tisóczki elvtárs­nak előadásaiból, de a saját ta­pasztalatai alapján is a valósá­got és egyre inkább megszeretik a közös gazdálkodást. Nem is mulaszt el a falvak dolgozó parasztsága egyetlen al­kalmat sem, hogy a Szovjetunió­ról halljon, olvasson valamit. Ezért váltott ki olyan nagy ér­leklődést, különösen a dolgozó rarasztság körében, Nagyszege­len is az a rendkívül érdekes ri­portkönyv, amelyet Fehér La­jor írt „öt hét a világ legfejlet­tebb mezőgazdaságában" címen Még alig jelent meg az első kö­tet Nagyszeged községeiben, tö­megesen rendelték meg és vásá­rolták meg a gyönyörű képekkel díszített könyvet, amelyben Fe­hér Lajos elvtárs színes formá­ban írja le a Szovjetunióban járt parasztküldöttség tapasztalatait, a szovjet kolhozokban, szovho­zokban élő parasztság minden­napi munkáját, számtalan szóra­kozási és kulturális lehetőségeit. Példával jártak elő a könyvvá­sárlásban a deszki gépállomás Emelkedik a termelékenység a Gázgyárban és a Villanyfelepen (Tudósítónktól ) A tervfelb'intás segítségével a szegedi gáz- és vil­lanytelepen lelkesen indult meg és öltött hatalmas méreteket az egyéni verseny. A tervfelbontásban jelentő­sen kiveszik részüket a műszaki ér­telmiségi dolgozók is. Az egyéni verseny kiszélesedésével igen szép eredményeket értek el a dolgozók. A hálózaton dolgozó villanyszerelők közül Varga II. Lajos élmunkás elv­társ 280 százalékot ért el. Varga Lajos elvtárs nemcsak jó szakmun­kás, de jó párttag és népnevelő is. Tudását készséggel adja át a többi dolgozónak. Gyetvai József, a transzformátor szerelésénél 188 százalékot ért el. De megígérte, hogy teljesítményét még fokozni fogja. Hasonlóan szép erdményt értek el Takács István és Dobra Kálmán vilanysezrelő elvtársak is. Takács elvtárs 168, Dobra elvtárs pedig 160 százalékra teljesítette normáját. Misán György. tagjai, akik valamennyien meg­rendelkték a könyvet és az el­múlt napokban már meg is érke­zett számukra a könyvszállít­mány. Most valamennyi trakto­ros és traktoroslány nagy szor­galommal olvassa, tanulmányoz­za a könyvet, igyekszik magá­nak tapasztalatokat gyűjteni a könyvből, amivel még könnyeb­ben végezheti majd munkáját már a tavaszi nagy munkálatok idején is. Fehér Lajos elvtárs könyvével kapcsolatban szerkesztőségünk is széleskörű pályázatot hirdetett. A pályásat határideje január 31. Ez a pályázat módot nyújtott arra, hogy a könyv olvasói be­számolhassanak róla, milyen ta­pasztalatokat vontak le az olva­sottakból és hogyan tetszett ne­3:ik mindaz, amit olvastak. A pá­lyázat címe a következő: „Ho­gyan tetszett a könyv és mit le íetne belőle nálunk megvalósíta li." Ezzel kapcsolatban levelek­ben számolnak be olvasóink, amelyből már holnapi számunk­ban is közlünk. Legnagyobb számban ezideig a pusztamérge­st gépállomás dolgozói küldtek be/ leveleket. Szerkesztőségünk egész január hónap folyamán x árja Nagyszeged dolgozó pa­rasztságának írásait és leveleit írről a könyvről. A pályázat leg­jobbjai értékes könyvjutalomban •észesülnek. Qtéves tervünk, mely a szocia. v lizmus alapjait rakja le, nagy feladatokat ró mezőgazdaságunkra is. Biztosi'ani kell izmosodó iparunk nyersanyag szükségletét. Ezenkívül biztosítani kell az ország lakossá­gának álta'ános éle színvonal emel. kedése a városi lakosság és ipari munkásság létszámának növekedése következtében egyre nagyobbodó élelmiszerszükségletét is. Ez a kö­vetelmény mégha ározza termelő­csoportjaink termelési irányát. Termelőcsoportjaink első évi mű­ködésűk alatt jelentősen megerő­södtek. A tagosítással a sok apró parcellákból áHó területeiket fel­váltotta a gépi megművelésre alkal. mas nagyobb földtábla. Ez azon­ban még nem elegendő a korszerű nagyüzemi gazdálkodás megvalósi. tásához. Ehhez többek között elen­gedhetetlenül szükséges az, hogy a termelőcsoportok rálépjenek a terszerü gazdálkodás útjára. Ezt biztosítja termelőcsopartiaink üzem terve. Megyénk minden egyes termelő­csoportja már nagy körvonalakban megismerte az üzemtervet. A gon. dosan elkészitett üzemterv lépés, ről-lépésre megmutatja az utat, mi­kor és mit kell csinálni. A terv ér. tehnet ad a munkának s világosan mutatja a célt, amelyet el kell ér. nünk. A z eknult ősz !s bizonyít. Ja, hogy milyen nagy hiba a szervezetlenség, a terv. szerütlenség. Volt néhány jő ter. melöcsoport, amely sokfajta nö­vényféleséget állított be. Nem szá­molt munkaereiével és időnként annyira feltorlódott a munka — rendszerint akkor, amikor amúgy is a munka dandárja volt —hogy szántóföldi munkákat nem tudták Időben elvégezni. Előfordult az is a tervszerütlenség következtében, hogy kis területen sok növényfélét termeltek, melyek érési ideje nem volt összhangban. A szántást ismét csak kis parcellákon lehetett elvé­gezni. Ez még a gépállomás terv­szerű munkáját is hátráltatta. A tervszerűtlen munka káros hatását még legjobban működő csoportjaink is éreztek. A helyes munkaszervezéssel a termelési ágak összhangba hozásá­val, fejlesztésével, a munkaerő he. lyes beosz ásával és a jövedelem okszerű felhasználásával — egy­szóval körültekintő tervkészítéssel — lehet és kell is a hibákat kikü­szöbölni. Mindezt megvalósíthatjuk a jól elkészitett üzemterven keresz­tül Az üzemterv készítése megkőve. teli azt, hogy minden egyes terme, lőcsoport tag alaposan készüljön fel erre a munkára. Igaz — mint hagy Török János elvtárs, tápéi termelőcsoport tag mondotta _ „Nekünk nem könnyű a ceruza for­gatása, számolgatás, tervezgetés, a mult nem adta meg a tanulás lehe. tőségét". Termelőcsoportjaink tag. sága, a dolgozó parasztság még nem foglalkozott tervkészítéssel. Ezen a téren nem sok tapasztalata van, Ez azonban nem csökkeni az intézőbizottság felelősségét. Ennél fogva, még alaposabban "fel kell készülni az üzemterv készítésére. Ebben a nagy munkában termelő­csoportok most nincsenek magukra hagyva. Segítségükre vannak a gép­állomások agronomusai, akik segi. tik a termelőcsoportokat az üzem. terv elkészítésében, ez azonban nem jelend azt, hogy az agronőmu. sok készítik el a tervet. A terv el­készítése a termelőcsoportok fel. adata. üzemterv elkészítésekor min. den termelőcsoport saját gaz. dasági helyzetéből induljon ki. Ve­gye számításba felszerelésé', jó. szágállományáf, gazdasági adottsá­gait, de legfőképpen munkaerejét. Helytelen lenne azonban ha csak ridegen erre számítanánk. A fen i adatok csak kiindulópontként szol. gálhatnak. Az üzemtervnek olyan­nak kell lennie, nogy az a fejlődést ne akadályozza. Gondolni kell ar. ra, hogy az év folyamán a tagság gyarapodik, a terület növekszik és ha tervüket mereven kezelik, nem tudják az év folyamán hasznosítani a tagság növekvő gyarapodását. Ez esetben pedig tervük nem segítője, hanem egyenesen akadályozója lesz »_ii» —y. Az üzemágak között a párhuzam megteremtése is nagyjelentőségű. Ha növe'eni kivániuk állatállományun­kat, növelni kell takarmánykcszle. tünket. Főszempont az legyen, hogy minél kevesebb termelési költség­gel, minőségileg és mennyiségileg is jobb eredményt érjünk el. Az a erv jó, amely megmondja azt, hogy a kitűzött célt hogyan akarják elér­ni. Nem elegendő meghatározni a vetési tervet, hanem meg kell ha. fcározni a módot, ahogy a földet művelni kívánják, mily mértékben alkalmaznak agrotechnikát. De leg­főképpen azt, hogy a szükséges munkákat, mennyi munkaerővel, mikor végzik. Tartsák szem elöt* azt, hogy a mezőgazdaságban a leZ jobban végzett munka és a legol. csóbb munka — az idejében vég­zett munka —. Ezért ügyeljenek a munkacsúcsokra. Arra az Időre csak olyan munkát áfitsanak be, ami elkerülhetetlenül, szükséges. .• Ijíyelnünk kell arra, hogy a tervkészítés folyamán ne ál. litsunk magunk elé olyan célt, ami megvalósitha'atlan. így ügyeljünk a termésátlagok megállapitásánál. Az alacsony termésátlag megá'la­püása rombolólag hat. Magas ter­mésátlag viszont vakmerő válalko. zásnak tűnik fel. Olyan előirányza. tott kell tehát alapul venni, amely megfelelő és amely igénybeveszl a csoport minden tagjának munkáját. A terv olyan legyen, hogy becsüle. tes és lelkiismeretes munkával megvalósítható legyen. Mivel a tervet a csoport tagjai­nak kell végrehajtani, azt minden egyes tagnak ismerni kell. Az üzem tervet csoportértekezleten keU meg­vitatni. Minden egyes tagnak bri. gádnak, munkacsoportnak tudni kell milyen feladat vár rá. Az üzemter­vet ismernie kell a gépál'amásnak is, hogy a beállított Időre a gépe. ket rendelkezésre bocsáthassa. Ott, ahol a munkát megszervezték, ahol már megvannak a munkacsapatok és brigádok, az üzemtervet beindí­tani éa megvalósítani nem lesz ne­héz. Ha a gépállomás és a termelő, csoport között a viszony jó. a gép­állomás tanácsok jól működnek — a gépi munka időben valő elvégzésé, ben sem lesz kiesés. Jj^ jól elkészített, a fejlődést nem gá.Ió üzemtervet mara. déktalanul hajtsuk végre. Valósít­suk meg a jövedelem elosztásánál a szocialista elvet. Számoljunk mun kaegységgel. akkor termelőcso­portjaink gyors léptekkel haladnak a megerősödés felé. Példát mutat­nak és egyre több és több dolgozó parasztot győznek meg a társas, nagyüzemi gazdálkodás előnyeiről. BELVÁROSI Telefon: 40 - 25 | i#rl«». január 14-18-ig: szombattól szerdáig Film a hós szovlet partizánokról 1 QRSI1I CSOMÓPONT (KONSTANTIN ZASZLONOV) Rendezte: Fajncimmer és Száblin Főszerepben: Vladimír Druzsnylkov, Máljutin és Qlebov Ezenkívül • Legalább HÍRADÓ! KONZO Telefon Auf. 33—44 bárie' lanuár 14—18 ig: szombattol szerdáig A Szovjet filmgyártás remekbe sikerűit alkmása: Egy gyűtű története Egy gólya család élettörténete Ezenkivfll: MÁJUS 1. 1949 Végig színes film A filmek magvarul beszé'nekl HÍRADÓ SZÉCHENYI Telefon Aii'. 3'—7 AFLN Januárié, i á-éil: szomoj!. Vas írnap Verne dyula Ifjúsági regényének filmváltozatai Tízenötéves kapitány Főszerepben: Dlck Saud — V. Larlonov Hull kapitány — A. HvűIJa H I R A D O Előadj'ok kezdete mindhárom moziban, hétköznap 6 éa 8 órakor, vasárnap 4, 6 és 8 órakor. PéiutárnyiUs d. e ll-12-ip, d. u. egy órával az előadás kezdete e!ó;t.

Next

/
Thumbnails
Contents