Tanácsok közlönye, 1977 (26. évfolyam, 1-61. szám)

1977 / 44. szám

44. szám TANÁCSOK KÖZLÖNYE 1191 1- § Meghatározott munkakörökben (a továbbiakban: képesítéshez kötött munkakör) a) a Mezőgazdasági és Élelmezésügyi Minisztérium, b) a minisztérium felügyelete alá tartozó valamennyi középirányító szerv (központ, tröszt), cj az állami mezőgazdasági, az élelmiszeripari, valamint az erdőgazdasági és az elsődleges faipari ágazatba, illetve alágazatba sorolt valamennyi vállalat (gazdaság), d) a mezőgazdasági és a halászati termelőszövetkezet, a mezőgazdasági szakszövetkezet, a szövetkezeti ársulás (továbbiakban együtt: termelőszövetkezet), e) a mezőgazdasági, élelmiszeripari és elsődleges faipari ágazatba sorolt, jogi személyiséggel rendelkező gazdasági társulás (a továbbiakban b)—e) alattiak együtt: gazdálkodó szervek), /Ja minisztérium felügyelete alá tartozó költségvetési intézmény, a 3. és 4. §-ban meghatározott kivételekkel, csak az előírt iskolai végzettséggel, politikai és szakmai képzettséggel rendelkező (a továbbiakban: előírt képesítés) személyt foglalkoztathat. 2- § (1) A képesítéshez kötött munkaköröket és a betöltésükhöz előírt képesítést — a minisztérium tekintetében az 1. melléklet, — a gazdálkodó szervek tekintetében a 2. melléklet, — a költségvetési intézmények tekintetében a 3. melléklet tartalmazza. (2) Az iskolai végzettség, továbbá az egyes iskolatípusok és szaktanfolyamok szintjének elbírálására, a szakmai gyakorlati idő figyelembevételére a 4. mellékletben foglaltak az irányadók. (3) A tervgazdasági és beruházási, valamint oktatói és kutatói munkakörben foglalkoztatott dolgozók képesítéséről külön jogszabály rendelkezik. 3- § (1) Képesítéshez kötött munkakörben kivételesen olyan személyt is lehet alkalmazni (kinevezni, megbízni, áthelyezni), aki az előírt képesítéssel nem rendelkezik, ha a munkaszerződésben (munkamegállapodásban) kikötött határidőig vállalja annak megszerzését. (2) Képesítéshez kötött munkakört betöltő, de az előírt képesítéssel nem rendelkező dolgozót e rendelet hatályba lépését követő hat hónapon belül fel kell szólítani az előírt képesítés megszerzésére, melynek határideje nem lehet több a szükséges tanulmányi idő két évvel növelt idejénél. (3) Azt a dolgozót a) aki a felvételi vizsgán nem felelt meg, tanulmányait nem kezdte meg, vagy az előírt képesítést az (1)—(2) bekezdésben megjelölt határidőre önhibájából nem szerezte meg, képesítésének megfelelő munkakörbe kell áthelyezni; b) aki az előírt képesítést az (1)—(2) bekezdésben megjelölt határidőre önhibáján kívül nem tudta megszerezni, a közvetlen felügyeleti szerv — termelőszövetkezet esetében a vezetőség javaslatára a megyei tanács elnöke — legfeljebb 5 évre halasztásban részesítheti. 4- § (1) Az a 40. életévét betöltött dolgozó, aki jelenlegi munkakörére a korábbi képesítési rendelkezések alapján előírt képesítést megszerezte, illetve annak megszerzése alól felmentést kapott, az e rendeletben előírt képesítés megszerzésére nem kötelezhető. (2) A 40. életévét betöltött nő és a 45. életévét betöltött férfi dolgozó — amennyiben a munkakörre előírt szakmai gyakorlattal rendelkezik — nem kötelezhető az előírt politikai, illetve szakmai felső- és középfokú végzettség iskolai rendszerű megszerzésére. Kötelezni kell azonban az egyéb — tanfolyam útján megszerezhető — szakképzettség (mérlegképes könyvelői, felsőfokú munkaügyi stb.) megszerzésére. (3) Az 50. életévét betöltött dolgozót — amenynyiben az előírt szakmai gyakorlattal rendelkezik — egyéb, tanfolyam útján megszerezhető képzettség megszerzésére sem lehet kötelezni. (4) Az előírt képesítés megszerzése alóli felmentés nem mentesít az egyéb jogszabályokban meghatározott továbbképzésben való részvétel alól. (5) A 3—4. §-ban foglaltak végrehajtásáról a munkáltatói jogkör gyakorlója — termelőszövetkezeteknél a vezetőség — gondoskodik. Az erre vonatkozó okiratokat a dolgozó személyi anyagában el kell helyezni. 5. § (1) Kivételesen indokolt esetben a mezőgazdasági és élelmezésügyi miniszter — a szerv vezetőjének javaslatára — a 4. §-ban foglaltakon túlmenően is adhat felmentést. (2) Minisztériumi ügyintézők (2001—2009 kulcsszám) tekintetében — amennyiben a munkakör belső ügyviteli és gazdálkodási kérdéseikkel kapcsolatos — a kinevezésre jogosult az előírt képesítés megszerzése alól felmentést adhat. 6. § (1) A rendelet 1. §-ában felsorolt szervek 1977. december 31-ig kötelesek elkészíteni meghatározott munkakörök — ideértve a mellékletekben fel nem sorolt, de képesítéshez kötni szükséges egyéb munkakörök — képesítési előírásait és ezt a kollektív szerződésbe, az ügyrendbe (szervezeti és