Tanácsok közlönye, 1976 (25. évfolyam, 1-62. szám)

1976 / 49. szám

49. szám TANÁCSOK KÖZLÖNYE 1005 művészeti-, filmművészeti kör és egyéb előadó-, illetve alkotóművészeti közösség vezetőjét, valamint a hangszeres kísérőt (a továbbiakban: művészeti oktató); b) műkedvelő szakkör vezetőjét, c) klubvezetőt, d) megbízási díjas művelődési ügyvezetőt, e) megbízási díjas könyvtárost (könyvkölcsönzőt). 2- § Nem terjed ki a rendelet hatálya a fegyveres erők és a fegyveres testületek által foglalkoztatott kulturális dolgozókra. 3- §. A kulturális dolgozóval a feladatok ellátására — a 4. §-ban megjelölt kivételekkel — megbízási jogviszonyt kell létesíteni. 4- § A kulturális dolgozóval kérésére munkaviszonyt kell létesíteni, ha — máshol részmunkaidőben áll munkaviszonyban, — máshol nem áll munkaviszonyban és e jogviszonya alapján teljesítendő munkaidő a havi 24 órát eléri, illetve meghaladja. 5- § A művészeti oktatóval, szakkörvezetővel és klubvezetővel a feladat ellátására — egy vagy több szervvel kötött — szerződésben meg kell határozni az előírt próbák vagy foglalkozások (továbbiakban: foglalkozások) óraszámát és az azokra való felkészülési időt (együttesen: munkaidőt). A felkészülés időtartama a foglalkozások óraszámának mértékéig terjedhet. 6- § A művészeti oktató, a szakkörvezető és a klubvezető munkaviszonyban (4. §) legfeljebb négymeglDÍzási jogviszonyban (3. §) legfeljebb két műkedvelő csoport, szakkör, vagy klub vezetését vállalhatja, a főálláson kívüli foglalkoztatásról szóló 104/1976. (M. K. 7.) K. M. sz. utasításban megbatározott feltételek keretei között. 7- § A művészeti oktatóval, a szakkörvezetővel és a klubvezetővel kötött szerződésben meg kell határozni a heti foglalkozások számát, időtartamát, továbbá az egy foglalkozásért illetve fellépésért (hangszeres kísérővel az egy óráért) járó díjat. A művelődési ügyvezetőnél és a könyvkölcsönzőnél a heti munkaidőt és a havi díj összegét meg kell állapítani. 8- § A foglalkozásokért járó díjtételeket a rendelet melléklete tartalmazza. A fellépés díját az egy órára jutó díj és a teljesített órák szorzata alapján kell megállapítani. Ezeket a díjtételeket kell alkalmazni akkor is, ha a kulturális dolgozóval (engedélyhez kötött) főálláson kívüli munkaviszonyt vagy egyéb jogviszonyt létesítenek. A szakmai gyakorlatot a díjtételek — alsó és felső határai között — meghatározásánál kell figyelembe venni. (A melléklet I—III. alatti díjtételei a felkészülés díjazását is magukban foglalják). 9- § A rendelet hatályba lépése után — az 5 1976. (X. 26.) KM számú rendelet szerint engedély alapján — a szakképesítés nélkül alkalmazásra kerülő kulturális dolgozó díját a rendelet mellékletében meghatározott ,,C" kategóriájú díjtétel alsó határánál magasabb összegben nem szabad megállapítani. 10. § A kulturális dolgozóval a rendelet hatályba lépése előtt kötött szerződést a rendelet előírásainak megfelelően módosítani kell, illetőleg az új munkabér (díjazás) megállapításáról a dolgozót értesíteni kell. 11- § Ez a rendelet a kihirdetése napján lép hatályba, egyidejűleg a 133/1961. (M. K. 12.) MM sz., a 148/1963. (M. K. 12.) MM, a 118/1966. (M. K. 6.) MM, a 138/1967. (M. K. 22.) MM, a 187/1968. (M. K. 23.) MM, és a 204/1973. (M. K. 4.) MM— Mü M számú utasítással módosított és kiegészített 105/1961. <M. K. 1.) MM sz. utasításnak a műkedvelő énekkarok, zenekarok, tánc-, színjátszó, báb-, képzőművészeti csoportok és egyéb hangszeres kisegyüttesek vezetői, segéd-oktatói, hangszeres-kísérői, a szakkörvezetők, a könyvkölcsönzők és a népművelési ügyvezetők alkalmazására, jogviszonyára, díjazására vonatkozó előírásai hatályukat vesztik. Dr. Marczali László s. k.. Buda István s. k., kulturális munkaügyi minisztériumi miniszterhelyettes államtitkár