Tanácsok közlönye, 1975 (24. évfolyam, 1-59. szám)

1975 / 52. szám

52. szám TANÁCSOK KÖZLÖNYE 1027 , 7. §. ­Ez a rendelet 1976. január 1. napján lép hatály­ba; rendelkezéseit a nyereségadó, a nyereségből képezhető vállalati érdekeltségi alapok kiszámítá­sánál első ízben az 1976. évi eredményelszámolás során kell alkalmazni. A hatálybalépéssel egyide­jűleg az 53 1970. (XII. 29.) PM—MüM számú együttes rendelet hatályát veszti. Faluvégi Lajos s. k., pénzügyminiszter A pénzügyminiszter 57/1975. (XI. 22.) PM számú rendelete az építés- és technológiai tervezést főtevékenységként végző szervezetek tervezésfejlesztési és kockázati alapjáról A műszaki tervezési munka minőségi színvona­lának növelése érdekében, a 28 1975. (XI. 15.) MT számú rendelet 1. §-ának (2) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján — az Országos Tervhivatal elnökével, a munkaügyi miniszterrel, valamint a Szakszervezetek Országos Tanácsával egyetértés­ben és az érdekelt ágazati miniszterek (országos hatáskörű szervek vezetői) véleményének fi­gyelembevételével — a következőket rendelem: . 1. §• (1) Az építés- és technológiai tervezést főte­vékenységként végző tervező szervezet (a továb­biakban: tervező) és a beruházó, üzemeltető szer­vezet (a továbbiakban: megrendelő) jogosult meg­állapodni abban, hogy a tervező által javasolt és a megrendelő által elfogadott és megvalósított, a be­ruházás hatékonyságát növelő műszaki-gazdasági megoldásból származó beruházási, gyártási vagy üzemeltetési költségmegtakarításból (többletered­ményből) közösen részesednek, illetőleg a többlet­költséget (veszteséget) közösen viselik. (2) Olyan épületeknél, és építményeknél, ame­lyekre műszaki-gazdasági normatíva (MGN) ke­rült kiadásra, csak az MGN műszaki előírásának betartása mellett elért beruházási költségmegta­karítás lehet a megállapodás tárgya. 2. §• (1) A tervező és a megrendelő közötti megálla­podásnak megfelelően a megrendelőnél jelentkező költségmegtakarításnak (többleteredménynek), il­letőleg többletköltségnek (veszteségnek) a terve­zőt megillető, vagy terhelő részét a tervező ered­ménye javára vagy terhére kell elszámolni. (2) Ha a költségmegtakarítás, vagy többlet­költség a beruházási költségekre hat ki, az min­den esetben — állami vagy részben állami for­rásból megvalósuló beruházás esetén is — a^ koc­kázat megosztására vonatkozó megállapodásban meghatározott arányban a megrendelő fejlesztési alapját terheli, vagy illeti meg. 3. §• (1) A közös kockázatból származó és a tervező­nél eredményként elszámolt bevételek és kia­dások — nyereségként mutatkozó — éves szintű egyenlegének legfeljebb 60%-át a tervezésfejlesz­tési és kockázati alapba (a továbbiakban: alap) lehet helyezni. (2) Ha a közös kockázatból származó és ered­ményként elszámolt bevételek és kiadások egyen­lege éves szinten veszteség, akkor az év végén rendelkezésre álló alapból a veszteségnek megfe­lelő összeggel a tervező eredményét növelni kell. 4. §• (1) A rendelkezésre álló alapot a tervező a kö­vetkező jogcímeken felmerült — fel nem osztott költségeket nem tartalmazó — tényleges költ­ségek fedezetére használhatja fel: aj a saját kezdeményezésű, a tervezési munka hatékonyságát növelő műszaki-gazdasági megol­dások keresésével, kísérletezésével, kidolgozásá­val, alkalmazásával (művezetés, tervmódosítás), stb. kapcsolatos költségekre; b) az egyes műszaki-gazdasági megoldások saját kezdeményezésre több változatban történő elké­szítésének többletköltségére; c) a vállalaton belüli hatékony műszaki megol­dásokra vonatkozó tervpályázatok költségére; d) a tervezés fejlesztését célzó számítástech­nikai módszerek kikísérletezésével, vásárlásával, bevezetésével kapcsolatos költségekre. (2) Az (1) bekezdésben felsorolt ténylegesen felmerült költségek összegével a tervező eredmé­nyét kell növelni. (3) A 3. §. (1) bekezdésében foglaltak szerint az alapba helyezett összeg legfeljebb 10 százaléka, valamin; a típustervek és tipizált szerkezettervek jóváhagyása során "megállapított jutalom összege — az alap terhére — részesedési alap kiegészí­tésére fordítható. A részesedési alap kiegészíté­sére fordított összeg nem haladhatja meg az éves tényleges bérköltség 3%-át. (4) A részesedési alap kiegészítésére fordított összegből csak az 1. §-ban foglaltak szerint vállalt feladatok, valamint a típustervek és tipizált szer­kezettervek megvalósításában résztvevő vállalati dolgozóknak és közvetlen irányítóiknak fizethető jutalom, illetőleg prémium.

Next

/
Thumbnails
Contents