Tanácsok közlönye, 1972 (21. évfolyam, 1-64. szám)

1972 / 6. szám

76 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 6. szám gezhetik. Ennek feltételeit legkésőbb 1975. év végére, minden csoportos személyszállítást végző vállalatnál meg kell teremteni. 14. §. Felhatalmazom a Közgazdasági Főosztályt, hogy a követelmények, igények változása esetén az utasítás mellékleteit az illetékes szakszervezetekkel egyetértésben módosíthassa. 15. §. Az utasítás kihirdetése napján (1972. február 1-én) lép hatályba. Az utasítás hatálybalépésével a dolgozók egészségének és testi épségének védelmével kapcsolatos kérdésekről szóló 16/1968. (Kip. É.*20.) Kip. M. számú utasítás hatályát veszti. Keserű Jánosné s. k., könnyűipari miniszter 1. sz. melléklet Gépminősítések elvégzésére, minősítő bizonyítvány kiadására kijelölt vállalatok és intézmények Textilipari Kutató Intézet X., Gyömrői út 86. Bőr-, Műbőr- és Cipőipari Kutató Intézet IV., Paksi József utca 43. Papíripari Vállalat Kutató Intézete XXL, Duna utca 57. Bútoripari Tervező Iroda VIII., Kisfaludy utca 38. Beszerezhető még a minősítő bizonyítvány a SZOT Munkavédelmi Tudományos Kutató Intézettől II., Eötvös János utca 1/3. 2. sz. melléklet A vizsga anyaga Vezetők számára 1. 1967. évi II. törvény: A Munka Törvénykönyvéről, 9. §., 39. §., valamint 50—54. §-ig. 2. A Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt Kormány 34/1967. (X. 8.) számú rendelete a Munka Törvénykönyvéről szóló 1967. évi II. törvény végrehajtásáról 73—86. §-ig. 3. A Szakszervezetek Országos Tanácsának 6/ 1967. (X.'8.) SZOT számú szabályzata a dolgozók egészsége és testi épsége védelmével kapcsolatos kérdésekről. (Megjelentek: a Magyar Közlöny 1967. évi 67. számában) 4. A dolgozók egészségének és testi épségének védelmével kapcsolatos kérdésekről szóló 2/1972. (Kip. É. 2.) Kip. M. számú utasítás. 5. Az Általános Balesetelhárító és Egészségvédő Óvórendszabály. 6. Szakmai óvórendszabályok. 7. A dolgozók egészsége vagy testi épsége sérelmépől eredő károk megtérítéséről szóló 2/1964. (IV. 3.) Mü. M. sz. rendelet. Módosította a 4/1967. (XI. 8.) Mü. M. sz. rendelet. 8. Az üzemi balesetek bejelentéséről, nyilvántartásáról és kivizsgálásáról szóló 3/1967. (VII. 21.) SZOT számú szabályzat, valamint a 4/1968. (Kip. É. 4.) Kip. M. sz. utasítás. Biztonsági megbízottak (munkavédelmi előadó, munkavédelmi iroda vezető) számára: 1. A vezetők számára 1—8. pontokban összefoglaltak. 2. Az anyagmozgatási és anyagtárolási balesetelhárító és egészségvédő óvórendszabály. 3. A vállalat területén alkalmazandó egyéb óvórendszabályok (pl. vasipari, faipari, építőipari, emelőgépek, stb.) vonatkozó részei. 4. Az elektromosság biztonságtechnikája: a) Az elektromos áram élettani hatása b) Az érintésvédelem módszerei (MSZ 172) c) Villamos kéziszerszámok érintésvédelme d) Létesítési biztonsági szabályzat 1000 V-nál nem nagyobb feszültségű erősáramú villamos berendezések számára. MSZ 1600/67. 1—9. lap vonatkozó részei. e) Üzemi szabályzat erősáramú villamos berendezések számára (MSZ 1585.) 5. Köszörű és csiszolótestek. Üzemi balesetveszélyek elhárítása (MSZ 4540). 6. Gázpalack kezelése, tárolása és szállítása (MSZ 6292). 7. Biztonsági szín- és alakjelek (MSZ 17066). 8. Nők és fiatalkorúak foglalkoztatásának szabályai: a 4/1962. (IV. 5.) Mü. M. sz. rendelet és a 4/ 1966. (X. 21.) Mü. M. számú rendelet, valamint az utóbbihoz kapcsolódó irányelvek. 9. A védőöltözet és az egyéni védőeszközök juttatásának szabályozásáról szóló 7/1967. (XII. 27.) Eü. M. számú rendelet. A Könnyűipari Tervező Iroda vizsgakötelezett dolgozói számára: Az Általános és szakmai óvórendszabályokban, szabványok- és biztonsági szabályzatokban előírt létesítési feltételek, valamint a vonatkozó tervezési irányelvek. Így pl. ipari és egyéb üzemek tervezési irányelvei, vállalati egészségügyi és szociális létesítmények (üzemorvosi rendelő, gyermekintézmények, üzemi öltöző, zuhany, WC. helyiségek, stb. tervezési irányelvei.) Gyakorlati oktatók számára: 1. A 34/1967. (X. 8.) számú Kormányrendelet 78. §-a. 2. A 6/1967. (X. 8.) SZOT számú szabályzat 11. §-a. 3. Az ÁBEO-nak a munkavégzés személyi feltételeire és a magatartás szabályaira a munkahelyen vonatkozó előírásai. 4. Szakmai óvórendszabály.