Tanácsok közlönye, 1972 (21. évfolyam, 1-64. szám)

1972 / 56. szám

56. szám TANÁCSOK KÖZLÖNYE 1027 Azoknál a mezőgazdasági üzemeknél, amelyek üzemi inszeminátort alkalmaznak, a sperma árát adagonként a következő értékhatárok között kell megállapítani: a) Hazai tenyésztésű, nem minősített bika esetében 40—100 Ft b) Hazai tenyésztésű II. osztályú javító hatású bika esetében 101—140 Ft c) Hazai tenyésztésű I. osztályú javító hatású bika esetében 141—240 Ft d) Importból származó bika, illetve import sperma esetében egyedi sperma-ár állapítható meg. Törzstenyészetek részére az Országos Állattenyésztési Felügyelőség főigazgatója egyedi, kedvezményes díjat, illetve árat állapíthat meg. 2. A termékenyítési (fedeztetési) díjat — mezőgazdasági nagyüzemeknél a tehénállomány és a tenyésztésre meghagyott tenyészérett üszők alapján az év elején kell megállapítani és szerződésben rögzíteni; a termékenyítési (fedeztetési) díjat két részletben kell kifizetni, előlegként március hó 31-ig a rögzített összeg 50%-át, december hó 31-ig pedig a tényleges termékenyítések alapján adódó különbözetet kell a mesterséges termékenyítő főállomás folyószámlájára átutalni, — a termelőszövetkezeti tagok háztáji, továbbá az egyéni és kisegítő gazdaságok teheneinek (üszőinek) termékenyítésénél (fedeztetésénél) előzetesen csekkel kell befizetni. Az adagonként vásárolt sperma árát a szállításkor kell kifizetni. 3. A községi tanácsok, legeltetési bizottságok és az ilyen funkciót ellátó termelőszövetkezetek a használatukban álló bikák után a fedeztetési díjat — a bika spermájának az Országos Állattenyésztési Felügyelőség által közölt értéke figyelembevételével — mag^k állapíthatják meg és a díj beszedésének módjáról is maguk gondoskodnak. A munkaügyi miniszter és a Minisztertanács Tanácsi Hivatala elnökének 115/1972. (16) Mü M. számú együttes utasítása a pályaválasztási tanácsadó intézetek szerződéses munkavállalásáról és ezek pénzügyi elszámolásának szabályozásáról A fővárosi, megyei, megyei városi tanácsok végrehajtó bizottsága munkaügyi feladatokat ellátó szakigazgatási szervei irányítása alá tartozó pályaválasztási tanácsadó intézetek (továbbiakban: PTI) által szerződéses munkák vállalásának és pénzügyi elszámolásának rendjét — a pénzügyminiszterrel és a Szakszervezetek Országos Tanácsával egyetértésben — a következőkben szabályozzuk. I. Általános rendelkezések 1. A PTI részére a PTI igazgatója az alaptevékenységet meghaladó és ezzel összefüggő szolgáltatásokat szerződés alapján vállalhat. 2. Alaptevékenység alatt a PTI Szervezeti és Működési Szabályzatában megjelölt feladatokat kell érteni, valamint azokat, amelyeket a munkaügyi feladatokat ellátó irányító szakigazgatási szerv (továbbiakban: irányító szerv) az időszakos munkatervben előírt, illetve jóváhagyott. Alaptevékenységnek kell tekinteni a pályaválasztási tanácsadással, a pályára irányítással összefüggő — felsőbb szervek által országosan koordinált — komplex feladatokban való közreműködést is. 3. Szerződéses munkának minősül különösen a felnőttkorúak alkalmasságának megállapítására irányuló vizsgálat; munkapszichológiai, szociológiai, közgazdasági, szákvéleményezési tevékenység, illetve a kiadványkészítés, amennyiben az 1. pontban meghatározott feltételeknek megfelel. Szerződéses munka a jogi személy részére készített bármilyen felmérés, tanulmány, javaslat, szaktanácsadói tevékenység is, ha azt a PTI az alaptevékenységen felül látja el. II. A szerződéses munkák vállalásának feltételei 4. Szerződéses munka csak az alábbi feltételek együttes fennállása esetén vállalható: — a munka a PTI feladatkörével összhangban áll és annak teljesítése az alaptevékenység ellátását és a PTI rendeltetésszerű működését nem akadályozza; — a munka a PTI irányító szerve által jóváhagyott Szervezeti és Működési Szabályzatban, illetve időszakos munkatervben feladatként nem szerepel; — a munka elvégzéséhez szükséges személyi és tárgyi feltételek rendelkezésre állanak; — az árbevétel és dologkiadásokon és a bérfizetési kötelezettségre nyújtott fedezeten felül, a PTI részére többlet bevételt biztosít. 5. A 30 ezer forintot meghaladó árbevétel, valamint a hat hónapot meghaladó folyamatos, kötelezettséget jelentő szerződéses munka csak az irányító szerv előzetes engedélye alapján vállalható. 6. A PTI munkatervének teljesítése, illetve a külön kijelölt feladatának színvonalas és megadott időre történő végrehajtása érdekében az irányító szerv a szerződéses munkák vállalását szüneteltetheti vagy megtilthatja. 7. A szerződéses munkára a megrendelővel írásban szerződést kell kötni. A szerződés — a vállalt