Tanácsok közlönye, 1970 (18. évfolyam, 1-57. szám)

1970 / 41. szám

810 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 41. szám Az engedé'y mellékletei: 1. Bányászati Kutató Intézet jogosítványa. 2. MIGÉRT minőségi bizonyítványa. 3. Bányászati Kutató Intézet 722—33—66— 203—1—25 Ny. számú vizsgálati jegyzőkönyve. 4. Műszerkönyv rajzdokumentációval. (Mellékletek megtekinthetők az Országos Bá­liyaműszaki Főfelügyelőségen.) (1638/1970. OBF.) Országos Bányaműszaki Főfelügyelőség ÁLLÁSFOGLALÁSOK Gyermekgondozási segélyre jogosultság a próbaidőre vagy határozott időre létesített munkaviszony megszűnése esetén A gyermekgondozási segélyről szóló 5/1969. (I. 28. ) Korm. számú rendeletet módosító 3/1967. (I. 29. ) Korm. számú rendelet nyomán rendezést nyert a próbaidőre vagy határozott időre alkal­mazott anyák gyermekgondozási segélyre jogo­sultsága is (R. l/a §). Eszerint, ha az anya a) rendelkezik a születést közvetlenül megelőző másfél éven belül 12 hónapi munkaviszonnyal, és b) a munkaviszonyában legalább napi 6 órás munkaviszonyban dolgozott, jogosult a gyermek­gondozási segélyre akkor is, ha próbaidővel vagy határozott időre létesített munkaviszonya a 20 (il­letőleg meghosszabbítás esetén 24) hét szülési szabadság tartama alatt megszűnik. Az elmúlt időszakban több helyen vitássá vált, hogy megilleti-e a gyermekgondozási segély azt az anyát, aki a szülést megelőzően kezdi meg szülési szabadságát, de az alatt munkaviszonya megszű­nik, s így a szülés időpontjában munkaviszonya már nem áll fenn. A szülési szabadság igénybevételéről szóló Mt. V. 57. § (1) bek. második mondata azt írja elő, hogy az anvának a szülési szabadságot a szülést megelőző négy héttel kell kiadni; csak saját kéré­sére és orvosi véleményre halaszthatja el a szülési szabadság megkezdését a szülést követően. Ezt figyelembe véve a gyermekgondozási segélyről szóló 5/1969. (I. 28.) Korm. számú rendelettel mó­dosított 3/1967. (I. 29.) Korm. számú rendelet l/A. § (1) bekezdésében foglalt rendelkezés összhang­ban a szülési szabadságra vonatkozó rendelkezés­sel hatályba lép már a szülés megelőzően is, ak­kor, amikor az anya a szülési szabadságát meg­kezdte. Ebből következik, hogy ha az anya a szü­lési szabadságra vonatkozó rendelkezések alapján már szülés előtt megkezdte a szülési szabadsá­gát, jogosult lesz a gyermekgondozási segélyre akkor is, ha munkaviszonya a szülést megelőzően, de a szülési szabadság ideje alatt szűnik meg. (1877/1970. Munkaügyi Minisztérium, Munka­ügyi Szemle, 1970. júliusi szám.) Polgári jogi felügyelet 56. A munkaügyi kártérítési eljárásban irányadó szem­pontok, ha a dolgozóval szemben indult büntető eljárás közkegyelem folytán megszűnt. Ha a dolgozó gondatlan bűncselekménnyel kárt okoz a vállalatnak, akkor az Mt. V. 95. §-a (1) bekezdésének c) pontja alapján egyévi, illetőleg háromhavi átlagkeresete erejéig felel, attól füg gően, hogy a büntetőbíróság sza­badságvesztés-büntetésre ítélte-e, vagy sem. Az 1970. évi 7. számú tvr. végrehajtása következtében számos esetben előfordult, hogy a dolgozóval szemben in­dított büntetőeljárást az arra illetékes szerv (ügyészség, bíróság) büntethetőséget megszüntető okból (közkegye­lem) megszüntette. Ezekben az esetekben tehát bűnössé­get megállapító jogerős ítélet hozatalára nem kerülhetett sor. Ennek az a következménye, hogy a járásbíróságnak — felülvizsgálati kérelem folytán — az Mt. V. 95. §-ának (3) bekezdésében foglaltak alapján önállóan kell eldöntenie azt a kérdést, hogy a dolgozó gondatlan kár­okozó magatartása bűncselekménynek minősül-e. Ha igen, a kártérítési felelősséget az Mt. V. 95. §-a (1) be­kezdésének c) pontja alapján a dolgozó három havi átlagkeresete erejéig kell megállapítani. A fenti állásponttal a Legfelsőbb Bíróság is egyetér­tett. (P. törv. III. 20.630/1970/2. számú határozat.) (Az állásfoglalást az Ügyészségi Közlöny 1970. évi 9. száma közli.)

Next

/
Thumbnails
Contents