Tanácsok közlönye, 1961 (9. évfolyam, 1-85. szám)

1961 / 84. szám

823 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 84. szám. A munkaviszony folyamatossága. 15. §. (1) A termelőszövetkezettől, megváló elnök, illetőleg szakember munkaviszonyának folyamatossága nem szakad meg, ha a termelőszövetkezetből történő távozás és az újonnan létesített munkaviszony keletkezése között 30 napnál hosszabb megszakítás nincs. (2) A termelőszövetkezettől megváló elnököt, illetőleg szakembert — kérésére — előző munkakörének megfelelő javadalmazással járó munkakörbe kell elhelyezni. Az elhelyezésről az eredeti munkahely, illetőleg az efelett főfelügyeletet gyakorló szerv vezetője köteles gondoskodni. (3) Az eredeti lakóhelyére visszaköltöző volt elnök, illetőleg szakember részére a visszaköltözéssel kapcsolatos költségeket a hatályos rendelkezések szerint meg kelt téríteni. (4) Az elnök, illetőleg szakember a termelőszövetkezettől való megválási szándékát a termelőszövetkezet vezetőségének és a megyei végrehajtó bizottságnak legalább három hónappal megelőzően bejelenteni köteles. (5) Az (1) —(3) bekezdésben meghatározott kedvezmények az 1962. évi január hó 1. napja után átirányított elnököket és szakembereket, valamint az 1962. év előtt átirányított elnököket a termelőszövetkezetben elnökként, illetőleg szakemberként eltöltött három évi működés után illetik meg, a (4) bekezdés szerinti bejelentést pedig legkorábban a három év elteltét megelőző 3 hónappal lehet megtenni. Az 1962. év előtt átirányított szakembereket az (1)—(3) bekezdésben meghatározott kedvezmények a termelőszövetkezetben szakemberként eltöltött két évi működés után illetik meg, a (4) bekezdés szerinti bejelentés megtételének pedig legkorábban a két év elteltét megelőző 3 hónappal van helye. (6) Ha az átirányított elnök vagy szakember önhibáján kívül (pl. betegség miatt) a megyei végrehajtó bizottság hozzájárulásával válik meg a termelőszövetkezettől, az (1)—(3) bekezdésben meghatározott kedvezményekre az (5) bekezdésben megjelölt időtartamok eltelte előtt is jogosult. Az elnök és szakember házastársát és más családtagjait megillető kedvezmények. 16. §. (1) Az elnökkel, illetőleg szakemberrel közös háztartásban élő, a termelőszövetkezet székhelyére átköltözött, s ezt közvetlenül megelőzően is munkaviszonyban állt házastársának az új lakóhelyen vagy annak közelében — a korábbi munkahelyen elért átlagkeresettel járó munkakörben — való elhelyezkedését a tanácsi szakigazgatási szervek elősegíteni kötelesek. (2) Az elnök és szakember házastársa munkaviszonyának folyamatossága abban az esetben sem szakad meg, ha az új lakóhelyen vagy annak köz-* vétlen közelében munkaviszonyba lépni nem tud. Ez a kedvezmény a házastárson kívül az elnök vagy szakember háztartásában élő, vele együtt át-, költözött más, munkaviszonyban álló családtagjait [13. § (5) bek.] is megilleti. E kedvezményre az 1962. évi január hó 1. napja után átirányított elnök és szakember házastársa és más családtagja három, az 1962. év előtt átirányított elnök házastársa és más családtagja ugyancsak három, szakember házastársa és más családtagja két év tartamára, a jövedelemkiegészítés folyósításának meghosszabbítása esetén pedig valamennyi említett házastárs és családtag a jövedelemkiegészítés folyósításának megszűnéséig jogosult. Ez az idő munkaviszonyban töltött időnek nem tekinthető. (3) Az elnök, illetőleg szakember házastársa és más családtagja részére a munkáltató a munkaviszony megszűnésekor írásbeli igazolást köteles adni arról, hogy a munkaviszony megszüntetése e rendelet alapján történt. (4) Az elnöknek és szakembernek vele közös háztartásban élő és a termelőszövetkezet székhelyére átköltözött, addig munkaviszonyban állt há-> zastársát, valamint más családtagját a dolgozóknak járó betegségi biztosítási szolgáltatások — a táppénz, továbbá a terhességi és gyermekágyi segély kivételével — ugyanolyan feltételekkel és mértékben megilletik, mintha munkaviszonyuk nem szűnt volna meg. Erre a kedvezményre a házastárs és más családtag mindaddig jogosult, amíg az átirányított személy elnökként vagy szakemberként az átirányítás során kijelölt termelőszövetkezetben működik, vagy további átirányítással kerül — elnökként vagy -szakemberként — más termelőszövetkezetbe. (5) A 15. § (2) bekezdésében meghatározott kedvezmény az 1962. évi január hó 1. napja után átirányított elnök és szakember, továbbá az 1962. év előtt átirányított elnök eredetileg is munkaviszonyban állt házastársát az elnöknek, illetőleg a szakembernek három, az 1962. előtt átirányított szakembernek eredetileg is munkaviszonyban állt házastársát pedig a szakembernek két évi termelőszövetkezeti működése után ugyancsak megilleti. A volt községi (körzeti) mezőgazdasági felügyelőkre, továbbá földművesszövetkezeti mezőgazdászokra és könyvelőkre vonatkozó eltérő rendelkezések. 17. §. (1) A termelőszövetkezetbe kirendelt és ott az 1960. évi április hó 30. napjáig megkötött munkaszerződéssel alkalmazott községi (körzeti) mezőgazdasági felügyelők és földművesszövetkezeti mezőgazdászok (a továbbiakban: volt községi mezőgazdasági felügyelő) eddigi munkabérének 70 százalékát az alkalmazástól számított két éven át az állami költségvetés terhére lehet folyósítani