Tanácsok közlönye, 1956 (4. évfolyam, 1-60. szám)

1956 / 49. szám

634 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 49. szám. rendelkezések alapján beszámított munkaviszonyban töltött idő alapján kell megállapítani. Amenynyiben az 53 1953-. (XI. 28.) M. T. számú rendelet 93. §-a alapján a dolgozó kedvezőbb beszámításban .részesülhet, ez utóbbi rendelkezés szerint kell a munkaviszonyban töltött időt beszámítani. Az egészségügyi szakképzettségű dolgozóknál az egészségügyi dolgozókra vonatkozó jogszabályok alapján beszámított időt kell alapulvenni. Az oktatók eddig: korpótlékrends'zere megszűnik. (4) A kötelező szakmai gyakorlatukat folytató oktatókat gyakornoki munkakörbe kell besorolni. A rendelet hatálybalépése időpontjában kötelező szakmai gyakorlatot folytató és tanársegédi .munkakörbe besorolt dolgozók részére — a kötelező szakmai gyakorlat tartamára — a „Tanársegéd" munkaköri megjelölés változatlanul hagyásával a gyakornoki munkakörre megállapított munkabért kell megállapítani. (5) A gyakornokokat a kötelező szakmai gyakorlat időtartamának lejárta után — ha a követelményeknek megfelelnek — az előző beosztásuktól függően, tanársegédi, nyelvtanári, illetőleg testnevelő tanári munkakörbe kell besorolni. (6) Vezetői pótlék a rendelet mellékletében megjelölt vezetői munkakörökben a vezetői működés megkezdésének napjától a felmentés, illetőleg a megbízás visszavonásának napjáig jár. 3. §• ÍI) A kiváló munkát végző okiatok jutalmazására a felsőoktatási intézmények vezetőinek jutalmazási alap áll rende'kezé^ére, amely a 651—655, 671—675, 681—687, 641—6-12 és 931—936 kulcsszámú munkakörökbe besorolt dolgozók tényleges alapbére éves keretének 5 százaléka. E jutalmazási keret 20 százaléka erejéig a felsőoktatási intézmények nem oktató személyzete is részesülhet jutalmazásban. (2) A kiemelkedő munkát végző oktatókat az illetékes miniszter — évenként egy alkalommal —< munkakörükön belül magasabb fizetési fokozatba, illetőleg korcsoportba sorolhatja. Ennek feltételeit az érd-ekeit miniszterekkel, illetve az OTSB elnökével egyetértésben az oktatásügyi miniszter szabályozza. 4. §• A felsőoktatási intézményeknél működő vezetők helyettesítése esetén a helyettesítőt, a besorolása szerinti munkabéren felül — a helyettesítés tartan mára — csak a megtelelő vezetői pótlék illeti meg. 5. §. Azoknak a dolgozóknak, akiknek a jelen bérrendezés előtti, pótlékokkal növelt munkabére a rendelet alapján járó munkabérnél magasabb volt, korábbi munkabérét személyi fizetés címén tcn vábbra is folyósítani kell. 6. §. A költségvetésben jóváhagyott összegből — a jelenlegi bértételeken belül — béremelésben lehet részesíteni a felsőoktatási intézmények arra érdemes, jó munkát végző műszaki és adminisztratív dolgozóit. 7. §• Jelen rendelet rendelkezéseit az 1956. évi szeptember hó 1. napjától kell alkalmazni. Végrehajtásáról az érdekelt miniszterekkel, az OTSB elnökével, a Pedagógusok és az Egészségügyi Dolgozók Szakszervezete elnökével egyetértésben, az oktatásügyi miniszter gondoskodik. Erdei Ferenc s. k., a Minisztertanács elnök-* helyettese. Melléklet a felsőoktatási intézmények dolgozóirMk bérrendezéséről szóló 26/1956. (IX. 2) M. T. számú rwdelethez; Az egyetemi és főiskolai oktatók bértáblázat:;. Kulcsszám Munkakör elnevezése: FokozatKorcsoport: in. IV. V. Munkaviszonyban töltött ldS: —5 6—10 11—15 i6—m 21—25 26— 3* 31—35 Egyetemi oktatók: 651 Egyetemi tanár 3300 3400 3500 3600 370O 3800 3900 652 Egyetemi docens 2700 2800 2900 3000 3100 32O0 3300 653 Egyetemi adjunktus 1. 2. 2300 2100 2400 2200 2500 2300 2600 24O0 2700 2500 2800 2600 654 Egyetemi tanársegéd i. 2. 3. 1900 1700 1500 2000 1800 1600 2100 1900 1700 2200 2000 18C0 2300 2100 1900 £55 Egyetemi gyakornok 1200—1400 Főiskolai oktatók: 671 Fői&kolai tanár 2700 2800 2900 3000 3100 3200 3200 672 Főiskolai docens 2400 2500 2600 2700 23O0 2900 2*00 vni. 36— 4000 S400