Békés Megyei Hírlap, 2003. október (58. évfolyam, 229-254. szám)

2003-10-13 / 239. szám

EletMód Módosításra váró pontrendszer Asztalitenisz Nincs visszatartó hatása a közbizton­sági pontrendszernek. A szabálysérté­sek száma nem csökkent. 10. oldal A békési Kovács János és Klampár Tibor aranyérmet nyert a Bándi Andor emlékversenyen. 16. oldal Az elavult fürdőszoba helyett Lélekben és tudásban edződtek A munkába állás után sem engedik el az asszonyok kezét Minél kisebb a gyermek, annál komolyabban kell venni a sze­mélyes higiéné iránti igényének alakítását. Az óvodákban na­gyon sok időt töltenek a gyermekek a mosdókban. Orosháza A kézmosás, a szappan haszná­lata, a vizes kéz tisztára törlése, vagy a WC-használata igényévé válik annak a kisgyermeknek, aki példát is lát erre, sőt minden­napos tevékenységként maga is végzi ezt. Az sem mindegy, mi­lyen körülményeket biztosítanak ehhez a felnőttek otthon, vagy az oktatási intézményekben. Oros­házán, a Móricz Zsigmond utcai óvodában, az önkormányzat tá­Hódít a hód Bemutatkozik az OBI Áruház Bizonyára Ön is hallotta - esetleg látta az építkezést hogy novem­berben Békéscsabán nyitja meg kapuit az OBI Áruházlánc leg­újabb, immáron 14. áruháza. A ré­gióban elsőként a Békés megyé­ben élő családoknak lesz lehetőségük arra, hogy - a vállalat emb­lémájában szereplő OBI hódhoz hasonlóan - az Áruház széles ter­mékválasztékából ott­honosabbá tegyék la­kókörnyezetüket a hét minden napján. Felkértük az OBI Áruházlánc vezetőjét, Reiter László, country managert, röviden mutassa be vállalatát. Az 1970-ben megalapított OBI Áruházlánc a Tengelmann vállalat- csoport tagja. A multinacionális vállalat több mint 25 000 munka­társat foglalkoztat Európa szerte és Kínában. Tavaly a 464 OBI Áruház közel 1500 milliárd Ft forgalmat bonyolí­tott le A többségi tulajdonú OBI Csoport tervei között szerepel, hogy áruházaik száma 2 éven belül eléri az 500-at. A német és olasz piacra lépés után 1994-ben nyitottuk meg első OBI Áruházunkat Magyarorszá­gon, majd sorrendben a többi ti­zenkettőt. Az elmúlt 9 év alatt 13 OBI Áruházat adtunk át, melyek 78000 négyzetméter­nyi eladótéren 1000 munkatárssal működ­nek. Vállalatunk kö­zéptávú tervei szerint 5 éven belül 25 OBI Áruházzal állunk majd a hazai vásárlók ren­delkezésére. Az április 30-án zá­rult üzleti évben a 13 OBI Áruházat összesen 4,16 millió vásárló ke­reste fel. A 2002/ 2003-as üzleti év­ben az OBI Áruházlánc 28,63 milli­árd forintos árbevétele 22 százalék­kal haladta meg az egy évvel ko­rábbit. Az OBI Áruházlánc üzleteit hosszútávra tervezzük a piaci igé­nyek előzetes, gondos feltérképezé­sével. Elképzelésünk szerint a régió első barkácsáruházaként sikerrel nyújtunk majd segítséget széles ter­mékválasztékunkkal otthonterem­tő, felújító vásár- lóink számára. LL Orosházán, a Móricz Zsigmond utcai óvodában a gyerekek már szeptemberben birtokukba vették a felújított vizesblokkot. DWTÓ: VERESS ERZSI mogatásával, felújították a vizes­blokkot, divatos csempével bur­kolták a mosdót, az egészség- ügyi normáknak maximálisan megfelelően. Az épületben meg­újult a melegítőkonyha, a PB- gázt felváltotta a vezetékes. A hi­degburkolatok cseréjét elvégez­ték, a szennyvízrendszert is fel­újították. A főállású anyaságban, vagy a hozzátartozó ápolásával ott­hon eltöltött hosszú idő után állást kereső nők sokszor hasztalan próbálkoznak az újbóli elhelyezkedéssel. A nők munka világába való visszasegítésére és tartós fog­lalkoztatásukra hirdetett programot a Békés Megyéért Vállalkozásfejlesztési Köz­hasznú Közalapítvány. Az, hogy sokakat érintő problé­máról van szó jelzi, a negyven helyre háromszoros volt a túl­jelentkezés. Békéscsaba A nők a gyes leteltével, továbbá a főállású anyaként eltöltött évek után, illetve az idős hozzá­tartozójuk ápolását követően sokszor nem találnak új munka­helyet. A Békés Megyéért Vállal­kozásfejlesztési Közhasznú Közalapítvány a munkaerőpiac­tól valamilyen okból huzamo­sabb ideig távol lévő nők mun­kaerő-piaci helyzetének javítá­sára hirdetett programot, amely­re 272 ezer euró PHARE-támo- gatást nyert.- A munka világától hosszabb ideig távol lévő nők gyakran zár­kózottak, az új állás megpályázá­sához, vagy vállalkozás beindítá­sához kevés az önbizalmuk. So­kan nem ismerik az álláskeresési technikákat, nem tudnak megfe­lelő önéletrajzot írni. Azokra a ki­sebb településeken élő asszo­nyokra is gondoltunk, akik idős, vagy fogyatékos hozzátartozóju­kat ápolják, így nekik sokszor nem felelnek meg az alkalmazot­ti lét kötöttségek. Ugyan­akkor megfelelő szakmai képzettséggel rendelkez­nek ahhoz, hogy önálló vállalkozásba kezdjenek - mondotta Szabóné Bruder Erika projektko­ordinátor. A tanfolyam támoga­tó szolgálatai tíz nő fog­lalkoztatását biztosít­ják. A tanfolyam továb­bi harminc résztvevője nyílt munkaerőpiacon való elhelyezkedését, illetve önfoglalkoztató­vá válását is segítik a szervezők. Az alapít­vány még ezek után sem engedi el az asszonyok kezét. Mentori támogatást biztosít a munkavál­lalással összefüggő személyes problémák, továbbá az esetle­ges szociális gondok megoldá­sára. A program lezárása után legalább hat hónapig még in­gyenes jogsegélyt, továbbá gaz­dasági és munkavállalási ta­Sok fiatalasszony nehezen talál álláshelyet, főként szülést követően, képünk illusztráció nácsadást vehetnek igénybe a hallgatók. Priskin Jánosné Ildikó úgy látja, a tanfolyamnak komoly szerepe volt abban, hogy meghozza a kü­lönben régóta fontolgatott döntést. Jobb eséllyel A képzés idén májusban 78 órás motivációs tré­ninggel kezdődött, amelynek többek között része volt a személyiség-, az együttműködési készség, a problémamegoldás és a kommunikációs készség fejlesztése, továbbá az álláskeresési technikák el­sajátítása. A jelentkezők 66 órában foglalkoztak a vállalkozási formákkal, a vállalkozásindítás lehetősé­geivel, valamint pénzügyi és marketingismeretekkel. Idén szeptembertől két speciális képzés közül vá­laszthattak. A szinte minden alkalmazási területen elvárt számítógép-felhasználói ismeretet 84 órában tanulják a hölgyek. A szociális ápoló-gondozó kép­zés 340 órás, ott egyebek mellett az egészségügyi alapokat és az idősek házi gondozását oktatják. üixJy- Erősebb lett az önbizalmam, erőt és bátorságot merítettem - mondta a három gyermekét egye­dül nevelő 31 éves fiatalasszony. Négyesben nemrég költöztek be Békéscsabára. Ildikó gyesen van és főiskolára jár. — A főiskolán még egy évem van hátra. Szeretnék mielőbb munkába állni, hogy a főiskolán íJsftí­és a tanfolyamon tanultakat hasz­nosíthassam - tette hozzá. Csicselyné Molnár Klára a négy gyermekével tizenhat évet töltött otthon, mint főállású édes­anya. A kereskedői végzettsége mellé az évek során több tanfolyamot is elvégzett, így idén tavasszal adminiszt­rátorként próbált el­helyezkedni. — Munkakeresés­kor először is azzal szembesültem, hogy kevés a meghirdetett álláshely. A másik, hogy az állásinterjúk után nem engem vá­lasztottak. Nem tud­tam „eladni” ma­gam, nem volt önbi­zalmam. A tanfolya­mon eltöltött első hét után éreztem a változást. Megtanultuk, hogy tudjuk elfo­gadni magunkat és hozzuk fel­színre az értékeinket - mondta a 43 esztendős Klára, aki elújságol­ta, januártól kilátásban van szá­mára egy olyan állás, amelyre mindig is vágyott: sokrétű isme­retet igénylő, kreatív munka. CSATH RÓZA Albérlet vagy törlesztőrészlet? Melyiket fizetné? Lakáshitelek a HVB Banktól. Építésre, bővítésre és korszerűsítésre is! Hívjon minket most! További részletek: 06-40/50-40-50 www.hvb.hu | A HVB Group tagja

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents