Békés Megyei Népújság, 1984. május (39. évfolyam, 102-126. szám)
1984-05-19 / 116. szám
1984. május 19-, szombat o „Ki tud többet a vállalatról?” címmel rendezett vetélkedőt szocialista brigádjainak a Békéscsabai Ingatlankezelő Vállalat. Az elődöntőkön 28 brigád vett részt, s a legjobbnak bizonyult öt kollektíva mérte össze tudását tegnap. Az Ybl Miklós, a Bánki Donát, a Penza, a Csanádi és a Zrínyi brigád 4-4 tagja a vetélkedő nyolc fordulójában munkavédelmi és műszaki kérdésekre adott választ, szellemi totót oldott meg, s arra is kíváncsi volt az öttagú zsűri, hogy mit tudnak Békéscsaba felszabadulásáról. A legjobbak pénzjutalomban részesültek, s a döntőben részt vevő valamennyi brigád meghívást kapott egy hajókirándulásra Fotó: Fazekas László Szovjet vendégek a MEZÜGÉP-nél Budapesten nemrégiben a KGST-munkabizottság értekezletén részt vett Alek- szandr Fedorovics Muhin, a szovjet Mezőgazdasági és Gépgyártási Minisztérium miniszterhelyettese is. Itt- tartózkodása alatt a MEZŐGÉP Tröszt meghívására ellátogatott Szolnokra és Békéscsabára. A békéscsabai vállalatnál megtekintette az üzem termékeit, a gépkiállítást. A miniszterhelyettes kíséretéhez tartozó több szovjet gazdasági szakember részvételével szakmai megbeszélésre is sor került. A külföldi vendégeknek tetszett a MEZŐGÉP kínálata, és úgy vélték, termékeiket tudnák hasznosan alkalmazni a Szovjetunióban. A látogatás csupán tájékozódás jellegű volt, ám nem kizárt, hogy szorosabb üzleti kapcsolat alakul ki a két fél között. ÉTE-találkozó Békéscsabán Az Építőipari Tudományos Egyesület Békés megyei csoportja 20 éve fogja össze a megyében az építőipar területén dolgozó műszaki-közgazdasági szakembereket abból a célból, hogy a tudomány és technika legfrissebb eredményeit, a technológia legkorszerűbb változatait segítsen elterjeszteni a tervezés, a beruházás, a kivitelezés területein. Az eltelt két évtizedben lehetőségeiken belül segítették megyénk településeit, városait a tervezésnél és kivitelezésnél egyaránt. örömmel állapítható meg, hogy az ÉTÉ Békés megyei csoportja — az országos elnökségi irányelveknek megfelelően — évek óta igyekszik a megye különféle építőipari tevékenységét összehangolni, a beruházások előkészítésében, lebonyolításában és megvalósításában részt vevő szervek és vállalatok munkáját, a népgazdaság érdekeinek megfelelően. Új kiadvány Az együttműködéshez az emberi kapcsolatok létrehozásával is segítséget nyújtanak. Nagy szerepe van a Békés megyei csoportnak abban, hogy immár egy évtizede eredményesen együttműködnek a Csongrád, Bács és Szolnok megyei kollégáikkal. Ennek keretében minden évben egy ízben találkoznak a Békés megyei csoport vezetőségével. Tegnap Békéscsabán rendezték meg a négy megye ÉTE-vezetőinek találkozóját. Ezen részt vettek dr. Márkus Miklós, az országos egyesület főtitkára, Makra Magdolna és dr. Nemes Géza főtitkárhelyettesek is. Délelőtt kezdődött a tanácskozás a Technika Házában, majd megtekintették a városi tanácsházát, a földrengés után felújított evangélikus nagytemplomot, a megyei könyvtár építkezését és a József Attila lakótelepet. A találkozó Gyulán, a Várfürdő bemutatásával zárult. Műszakiszakember-képzés és munkavédelmi oktatás Az Országos Műszaki Információs Központ és Könyvtár témadokumentációs kiadványsorozatának a 138. számában 216 oldal terjedelemben nemrég jelent meg a Műszaki szakember- képzés és munkavédelmi oktatás című könyv, amely közérthetően ismerteti a témával kapcsolatos hazai és külföldi tapasztalatokat, a tudományos kutatás eredményeit. Szemelvényeket közöl külföldi lapokból. A kiadvány különösen ajánlható a vállalatok, intézmények vezetőinek, a személyzeti és oktatási, valamint munkavédelmi feladatokkal foglalkozó szakembereknek. A TIT Békés megyei szervezete azt tervezi, hogy a kiadványban foglaltak megismertetésére és gyakorlati hasznosítására ősszel tanfolyamot indít. Tűzvédelmi bemutaté Május 23-án, szerdán 17 óra 30 perckor a Békéscsaba, Lencsési út 22. sz. 10 emeletes lakóházban a békéscsabai tűzoltó-parancsnokság tűzoltási gyakorlattal egybekötött bemutatót tart. Ez idő alatt és után lakóházi tűzvédelemmel kapcsolatos tájékoztatást adunk. A gyakorlat helyszínén a lakók a jelenlevő tűzoltótiszteknek bármilyen jellegű, tűzvédelemmel kapcsolatos kérdéseket tehetnek fel. A BM tűzoltóság országos parancsnoka az 1984-es évet a lakóházi tűzvédelem évének jelölte meg, s ennek keretében kerül sor erre a bemutatóra. Sajnálatos módon a lakóházi tűzesetek száma az utóbbi években riasztóan megemelkedett. Például 1983-ban az összes tűzesetek 60 százaléka az ilyen épületekben, illetve azok környékén következett be. A tűzesetek, ezen belül a lakóháziak számának csökkenését csak több figyelemmel, nagyobb összefogással érhetjük el. Ezért is kérjük az együttműködést minden lakótól, állampolgártól. Városi Tűzoltó-parancsnokság Szolnoki főiskolai tanárok látogatása megyénkben Boros Ottóné igazgató vezetésével 35 tanár látogatott megyénkbe május 17-én. Valamennyien a Kereskedelmi és Vendéglátóipari Főiskola szolnoki tagozatának oktatói. A szövetkezeti szakmai napra a SZÖVOSZ és a főiskola között már korábban kialakult együttműködés részeként került sor. Célja az volt — mondotta Asztalos Miklósné, a SZÖVOSZ osztályvezetője —, hogy a főiskola vezetői, tanárai oktató munkájukat gyakorlati szövetkezeti ismeretekkel gyarapítsák. E szövetkezeti szakmai nap házigazdája a MÉSZÖV volt. Békéscsabára érkezésük után a főiskola tanárai rövid időre az Univerzál Kiskereskedelmi Vállalathoz látogattak, ahol Cs. Szabó Imre igazgató tájékoztatta munkájukról a vendégeket. Majd a nagyáruház eredményeivel. gyakorlati tennivalóival ismerkedhettek. Délelőtt a MÉSZÖV székházában Tanai Ferenc, a megyei szövetség elnöke fogadta a vendégeket és adott tájékoztatást a megye általános gazdasági helyzetéről. Ezután a fogyasztási szövetkezeti mozgalom sokoldalú tevékenységével, s a megyében elfoglalt szerepkörükkel ismertette meg a főiskola tanárait. Bdros Ottóné, a Kereskedelmi és Vendéglátóipari Főiskola szolnoki tagozatának igazgatója felszólalásában úgy ítélte meg, hogy a Bé- | kés megyei fogyasztási sző- | vetkezetektől kevés tanulót | iskoláznak be hozzájuk. Javasolta, hogy növeljék a beiskolázottak számát, továbbá éljenek a szövetkezetek jobban az ösztöndíj adta lehetőséggel. — Balkus — Nevelőszülők jutalmazása Gyulán „Ha az ember azt akarja, hogy emlékezzenek rá, adjon virágot, ha azt akarja, hogy sokáig gondoljanak rá, ültessen fát, s ha azt akarja, hogy soha ne felejtsék, neveljen embert!” — E régi mondás örök igazságát még csak aláhúzhatja az a tény, hogy itt most olyan nevelőszülőket köszöntünk, akik nem a vér szerinti gyermekek nevelésével teszik emlékezetessé nevüket, hanem természetadta kötelességükön túl foglalkoznak elhagyott, gyámolításra szoruló állami gondozottak nevelésével. E megkapó szavakkal kezdte ünnepi beszédét Jász József, a Gyermek- és Ifjúságvédő Intézet igazgatója azon az ünnepségen, melyet évről évre megrendeznek ilyenkor május elején^ Az idén 25 nevelőszülőt hívtak meg, hogy oklevéllel, jutalommal mondjanak köszönetét az állami gondozott gyermekek ellátásáért, neveléséért, gondozásáért. Ezúttal a nevelőapákat is vendégül látták a tegnap délelőtt fél 11-kor kezdődött ünnepségen, mely kötetlen beszélgetéssel ért véget. N. A. A mezőkovácsházi Kovalik házaspár két kislánynak ad otthont Fotó: Fazekas László átszervezés után — a munka elején írta: dr. Szigeti Gábor, a megyei pártbizottság osztályvezetője H azánk területi és köz- igazgatási beosztásának rendszerét az országgyűlés az alaptörvény módosításával korszerűsítette, 1984. január 1-gyel megszüntette a járásokat. Kialakította a megyei és a helyi tanácsok kapcsolatában a megyei tanács irányításán alapuló, a városi, illetve a városi jogú nagyközségek tanácsainak közreműködésére építő irányítási, felügyeleti és igazgatási rendszert. Az államjogi döntés végrehajtását gondos politikai és szervező munka előzte meg. Ennek megfelelően határozta meg a feladatokat pártunk megyei végrehajtó bizottsága. Az előkészítő és szervező tevékenység alapossága, a helyi szerveknél dolgozók hozzáértése, újat befogadó készsége és munkája eredményeként mondhatjuk, hogy megyénkben a szocialista államszervezet működése zavartalan, és az átszervezéshez fűzött célok 'megvalósítása reményteljes. 1984. január 1. óta 6 város és 3 városi jogú nagyközség van a megyében, tanácsaik ellátják a saját település ügyeinek intézését, és közreműködnek a megyei tanács felügyeleti, ellenőrzési és igazgatási feladatainak ellátásában, a vonzáskörzetükbe tartozó nagyközségek és községek irányában, öt megyei nagyközséget a megyei tanács közvetlenül irányít mindfen olyan kérdésben, amelyet a törvényes előírások számára lehetővé tesznek. Megyénk hatodik városának, Szeghalomnak várossá nyilvánítása törvényesen, a lakosság bensőséges azonosulásával zajlott le. Az új vonzásközpontokban a tanácsi testületek újjáalakultak. A városi pártbizottságok irányító, szervező, segítő munkája jól éreztette hatását a munka minden szakaszában. Létrejöttek a térségi szemléletet erősítő, az együttműködést segítő, a tervező és koordináló munka olyan fórumai, mint a tanácselnökök városkörnyéki bizottsága, a megyei tanácstagok vonzáskörnyéki csoportjai, melyek máris, de a jövőben még inkább a helyi érdekeket feltáró, egyeztető, képviselő és a megoldást előmozdító munkaformák lesznek. Valamennyi tanácsi szinten létrejöttek a munka, színvonalát emelő korszerűbb szervezeti keretek, és javultak a munka személyi feltételei. Az új irányítási rendszerre való áttérés nagyobb zökkenők nélkül zajlott le. Nem volt és nincs olyan gond, amit nem lehetne rendezetten a határozatok, a törvények és jogszabályok követelményei szerint megoldani. A személyzeti és káderügyek intézése során sikerült érvényesíteni, hogy az apparátus minőségi összetétele javuljon, a lakosság ügyeivel foglalkozók fel- készültsége, hozzáértése és alkalmassága növekedjék, ugyanakkor minden személyzeti kérdést humánusan oldottak meg. A helyi tanácsi szervek gondot fordítottak a lakosság időbeni és pontos tájékoztatására az ügyei intézésének lehetőségeiről, a bekövetkezett változásokról. A tanácsi vezetők, s mindinkább a tanácsi testületek is megismerték és megismerik az új irányítási formákat. Természetes, hogy a mindennapi gyakorlatban még akad bizonytalanság, de a munkában szinte minden esetben megtalálják a helyes megoldásokat. A közéleti ügyek intézése során gyakran emlegetjük a differenciáltságot, mint követelményt. A mai tanácsi irányítási közreműködői gyakorlatban ez nem elkoptatott frázis, hanem elemi szükség- szerűség. Ugyanis a községi tanácsok és apparátusaik különböző felkészültségi szinten vannak. Némelyek a városi gyakorlat szintjén oldják meg dolgaikat, mások bizonytalankodnak. Néhány területen küszködnek, birkóznak a feladatok megoldásával. Ilyen területen egyenesen igénylik, kívánják a városi tanácsok apparátusától a velük való együttdolgozást, cselekvést. Leglényegesebb, hogy a helyi tanácsok önállóságát erősíteni kell, kezdeményezőkészségét fejleszteni. E célok megvalósulásának máris számtalan kedvező jele van. Pontosabb a helyi szükségletek felmérése, sorolása, beillesztése a térségi feladatokba, a helyi erőforrások és eszközök számbavétele, mozgósítása. Egyszóval az átszervezés máris élénkülést hozott a helyi szervek tevékenységébe. Nagyon kell vigyázni, hogy a korábban meglevő, néhány évtizedesnek mondható gond megoldatlanságát ne az új irányítási rendszer rovására írják. Lényegében a tanácsi szervezetekben a munka színvonalcsökkenés nélkül megindult, illetve folytatódik. Az új apparátus összekovácsolása a munka folyamatában valósul meg. A városi, illetve városi jogú tanácsok apparátusában dolgozók képesítési követelményeknek jobban megfelelnek, az önállóbb munkára képes tanácsi vezetés és apparátus jött létre. Az irányítási xendszer egyszerűbbé tételével egyidejűleg folyt az apparátus belső munkaformáinak egyszerűsítése is, melynek lényege, hogy kevesebb szervezeti tagolásban, gyorsabb és magasabb szintű legyen az állampolgárok ügyeinek intézése, a tanácsi feladatok megvalósítása. A nagyobb szakértelmet igénylő feladatok ellátása és a szakemberek gazdaságos foglalkoztatása céljából több tanács által működtetett igazgatási társulások kialakítására is sor került. A megyei tanács vezetése a helyi tanácsok vezetőivel számtalan formában vette fel a kapcsolatot, leglényegesebb kérdésekben feladatokat határozott meg, munkamódszerben nyújtott segítséget, ugyanakkor kikérte a véleményüket a tervezés és az irányítás legfontosabb kérdéseiben. A megyei szak- igazgatási szervek, valamint az irányításban közreműködő városi tanácsok vezetésében, apparátusában gondos munka folyik a feladatok ellátása érdekében, folyamatosan keresik és egyre inkább meg is találják a helyes megoldásokat, a helyes válaszokat. A nem tanácsi állami szervek jórészt igazodnak az új közigazgatási beosztáshoz, a tárgyi és személyi feltételek azonban néhány szerv esetében nem tették lehetővé az azonnali átállást. Például a földhivatal, a rendőrség egyes szerveinek illetékességi területe esetenként metszi a von- zásköi'zeti határokat. A lakosság megértéssel fogadta ezeket a megoldásokat. Enyhítik a gondokat a kirendeltségi ügyintézés bevezetésével, a közlekedési menetrendek szükséglethez történő igazításával, változatlan céljuk, hogy mielőbb valameny- nyi állampolgár egyirányú utazással'intézhesse valamennyi ügyét, s kapja meg a szükséges egészségügyi ellátást. M enet közben vagyunk! alig néhány hónapot tudunk magunk mögött, máris számtalan pozitív kezdeményezés, változás született. Célunk, hogy a köz- igazgatási átszervezés társadalmi, gazdasági, igazgatási előnyeit a lakosság minél előbb, minél teljesebb körben, közvetlenül érezze. 'Ehhez az irányításban és az igazgatásban dolgozóknak szüntelenül erősíteni kell a helyes szemléletet, és tökéletesíteni a munkamódszert.
