Békés Megyei Népújság, 1981. április (36. évfolyam, 77-100. szám)

1981-04-25 / 96. szám

BÉKÉS MEGYEI Világ proletárjai, egyesüljetek! 0 MEGYEI PÁRTBIZOTTSÁG ÉS A MEGYEI TflNACS LAPJA 1981. ÁPRILIS 25., SZOMBAT Ára: 1,40 forint XXXVI. ÉVFOLYAM. 96. SZÁM Holub Sándorné művészeti oktató vezetésével mintegy 60 gyerek jár néptáncoktatásra Szarvason, a Vajda Péter Mű" velődési Központba. Már hagyomány, hogy az intézmény csoportjai júniusban bemutatják mindazt, amit az évben el­sajátítottak. A néptáncosok, mint képünk is bizonyítja, idő­ben elkezdték a felkészülést a június 6-i bemutatóra Fotó: Gál Edit Ülést tartott az Elnöki Tanács A munka ünnepéhez, má" jus 1-hez közeledve évről év­re örömteli híreket közöl a sajtó: vállalatok, üzemek, szövetkezetek, termelő kol­lektívák veszik át sorban a kiemelkedő, jó munka elis­merését jelző kitüntetéseket. Tegnap, pénteken is több ter­melőegységet tüntettek ki Kiváló címmel. A szarvasi Szirén Ruházati Szövetkezet már évek óta a legjobbak közé küzdötte fel magát. Lényegesen megvál­toztatták termékszerkezetü­ket, javították exportgazda­ságosságukat, kiemelkedő éves nyereséget produkáltak — az eredetileg tervezettnél is kisebb létszámmal. A jó eredmények mögött a gondos előrelátás és a meg­fontolt tervezés áll. Még 1979-ben kidolgozták a szö­vetkezet bosszú távú straté­giai tervét, és enek megfe­lelően alakították tevékeny­ségüket. Ma már nyugodtan elmondható, hogy a FÉKON Ruházati Vállalat mellett a Szirén a legnagyobb inggyár­tó Magyarországon. Tavaly a szövetkezet a tervezett egy­millió 150 ezer ingnél 40 ezerrel többet termelt, ebből a többletből 30 ezer darab tőkés exportra került, ösz- szes exportárbevételük 73 millió forint volt az elmúlt évben, ez több mint 40 szá­zaléka a szövetkezet összes árbevételének. Emellett a szövetkezet nem feledkezett meg a hazai igények kielé­gítéséről sem, a termelés di­namikus' fokozásával ma már a hazai üzletekben sem szá­mítanak hiánycikknek a Szi­rén-ingek. Hosszan lehetne sorolni még a szövetkezet elmúlt évi, és V. ötéves tervi eredmé­nyeit, de az adatok közül emeljük ki talán a leglénye­gesebbet: az elmúlt évre ter­vezett 13 millió forintos nye­reséggel szemben 24,5 millió forintos nyereséget realizál­tak! És ehhez tegyük hozzá, hogy ezt a nyereségtöbbletet nem belföldön, hanem kül­földön érték el. A tőkés ex­port jó ármunkája és a jö­vedelmező tőkés bérmunka fokozása hozta ezt a nagy­szerű eredményt. Ezek után nyilván nem meglepő, hogy a szarvasi Szirén megkapta a Kiváló Szövetkezet kitüntető címet. Az ezt tanúsító díszes okle­velet tegnap, pénteken dr. Tóth József, az OKISZ szö­vetkezetpolitikai főosztály- vezetője adta át Tori József - nének, a Szirén elnökének. A MÁV békéscsabai kör­zeti üzemfőnökségénél is pénteken délután tartották a Kiváló cím átadási ünnepsé­gét. A vasutas művelődési házban megtartott rendezvé­nyen többek között részt vett Gulyás János, a MÁV vezér­igazgató-helyettese, dr. Ve­ress László, a Vasutasok Szakszervezete Központi El­nökségének tagja, Sasala Já­nos, a városi pártbizottság titkára és Bordi István, a Szakszervezetek Megyei Ta­nácsának titkára. Valkó Pál ünnepi beszédé­ben áttekintette az elmúlt év eredményeit, értékelte azo­kat a munkasikereket, ame­lyeket az üzemfőnökség vas­utasai az MSZMP XII. kong­resszusa és felszabadulásunk tiszteletére elértek. A kibon­takozó munkaverseny nyo­mán az üzemfőnökség vas­utasai több mint 4 millió tonna árut mozgattak meg, továbbítottak. Az áruszállí­tási igények mennyiségi ki­elégítésén túlmenően már napjainkban is egyre na­gyobb jelentősége van a mi­nőségnek és a gazdaságos­ságnak. A személyszállítás feltéte­lei az elmúlt esztendőben to­vább javultak, emelkedett a személyszállítás színvonala, mind a fő, mind a mellékvo­nalakon. Az idei feladatok­ról szólva továbbra is a megrendelők igényeinek jobb kielégítése a célja az üzem­főnökség vasutasainak. Az ünnepi beszéd után Gulyás János átnyújtotta Valkó Pál körzeti üzemfő­nöknek a Kiváló Uzemfő- nökség címet tanúsító okle­velet. Az ünnepség végén kitüntetések átadására ke­rült sor. A Kiváló Munká­ért kitüntetést Nosza József­nek, az MSZMP vasúti bi­zottság titkárának nyújtot­ták át. Ezenkívül egy-egy vasutasnak adták át a mi­niszteri és vezérigazgatói di­cséretet. Kiváló Dolgozó ki­tüntetésben 57-en, Kiváló If­jú Szakember kitüntetésben öten részesültek. Az elmúlt évi munkájával hat szocia­lista brigád kiérdemelte a Közlekedés Kiváló Brigádja, négy szocialista brigád a MÁV Kiváló Brigádja meg­tisztelő címet. Ugyancsak tegnap adták át a Kiváló címet a Békés megyei Tüzeléstechnikai Vállalatnak és a békéscsabai Városi Tanács Költségvetési Üzemének is. A népgazdaság hatodik ötéves tervéről szóló törvény végrehajtásáról intézkedő minisztertanácsi határozat előirányozta, hogy 1982. ja­nuár 1-től fokozatosan át kell térni az ötnapos munka­hétre. Az áttérés pontosan meghatározott feltételeiről, a végrehajtással kapcsolatos tennivalókról Trethon Fe­renc munkaügyi miniszter tájékoztatta az újságírókat pénteken, a Parlamentben. Mint elmondta, az ötnapos munkahét társadalompoliti­kai jelentőségére való tekin­tettel az előkészületi mun­kálatok a szokásosnál is jó­val sokrétűbbek voltak, ezekbe bevonták az érdekelt központi irányító és társadal­mi szerveket és véleményt cseréltek jó néhány termelő és szolgáltató vállalattal. Az Elnöki Tanács által jóváha­gyott törvényerejű rendelet szerint a rövidebb munka­hétre általában 1982. január 1-től lehet áttérni. A folya­matosan, három vagy több műszakban termelő üzemek, továbbá azok a gazdasági Tegnap, pénteken délelőtt Békéscsabán, a megyei ta­nács nagytermében az érin­tett települések, szervek kép­viselői, vezetői ár- és belvíz- védelmi értekezleten vettek részt. Ott voltak többek kö­zött az Országos Tervhiva­tal, a Mezőgazdasági és Élel­mezésügyi Minisztérium és a Polgárvédelmi Országos Pa­rancsnokság képviselői, va­lamint dr. Szabó Sándor, a megyei tanács általános el­nökhelyettese és dr. Szigeti Gábor, a megyei pártbizott­ság osztályvezetője. Bevezetőben a tanácskozás tagjai részére előre megkül­dött, Marancsik Pál őrnagy által összeállított „Árvízvé­delem polgárvédelmi szem­mel” című tanulmányhoz hangzott el szóbeli kiegészí­tés. Az írásos anyag részle­tesen taglalja, elemzi a nyá­ri körösi árvizeket, a véjfe­Pedagógusok, egészségügyi dolgozók, a művészeti élet vezetői találkoztak tegnap, pénteken délután Békéscsa- I bán, az ifjúsági és úttörő­házban. Ezúttal Békéscsaba VI. ötéves tervének elképze­léseit hallgatták, vitatták meg. Elsőként dr. Ábrahám Béla, az MSZMP békéscsa- :i bai bizottságának első titká- | ra köszöntötte a résztvevő­ket, majd Araczki János, a városi tanács elnöke ismer­tette a terv leglényegesebb pontjait, -az oktatási, kultu­rális, egészségügyi, városfej­lesztési élet mutatóit, jövő­jét. Minden jelenlevő nagy ér­deklődéssel hallgatta az el­mondottakat, majd tízen je­lentkeztek hozzászólásra. Az egészségügyi dolgozókat a folyamatos, színvonalas be­tegellátás érdekében elsősor­egységek, amelyekben a há­rom vagy több műszakban, illetve a folyamatos munka­rendben dolgozók száma meghaladja a fizikai dolgo­zók létszámának felét, már 1981. július 1-től kezdődően alkalmazhatnak ötnapos munkahetet. 1982. első fél­évének végére általánossá kell tenni a rövidített mun­kaidőt. Az egy műszakban dolgo­zók heti törvényes munka­idejét 42 órában, a több mű­szakban és a folyamatos munkarendben dolgozókét pedig 40—42 órában kell megállapítani. Az utóbbi esetben a munkaidőt a gaz­dálkodó szervek saját hatás­körükben állapíthatják meg. Űj vonása a munkarendnek, hogy az ebédidő a követke­zőkben már sehol nem lesz része a törvényes munkaidő­nek. A miniszter felhívta a figyelmet arra, hogy az öt­napos munkahétre csak ak­kor állhatnak át, ha emiatt nem romlik a vállalat gaz­dasági helyzete, nem csök­ken a dolgozók munkabére. kezéssel, a mentéssel és az elszállítással kapcsolatos te­endőket. A csaknem tudo­mányos igényességgel készült dokumentum az árvízi mun­kálatok során felmerült hiá­nyosságokat, pontatlanságo­kat kritikusan elemzi, s a következtetések után javas­latokkal is szolgál a hasonló esetek megelőzésére. A ta­nulmány foglalkozik az ár- 'és belvízvédelmi tervek, az úthálózat, a védtöltések fe­lülvizsgálatával, valamint a másodrendű védvonalak erő­sítésével. A vitában többen mondták el észrevételeiket, vélemé­nyüket, melyet a polgári vé­delem adott helyzetben a jö­vőben hasznosíthat. Mind­ezek együttes értékelésével kerülnek feldolgozásra a me­gyei ár- és belvízvédelmi tervek. ban a kórházi rekonstrukció, a kórházi osztályok, járóbe­teg-ellátó rendelők zsúfolt­ságának megszüntetése fog­lalkoztatja. A gondok egy részén segít ugyan az új kórházi szárny átadása, de a fejlesztést folytatni szüksé­ges. Számos bölcsődei hely, óvodai foglalkoztató, tante­rem épül a városban, de a gyermeklétszám is nő, s nagy erőfeszítést jelent majd az oktatás feltételeinek biz­tosítása. Szükség lesz az erők további koncentrálására, a társadalmi városépítési moz­galomra. A terv feletti társadalmi vita nem ért véget. A tervet végleges elfogadása előtt még a társadalom különböző ré­tegei tárgyalják, s a jó ja­vaslatokat a városi tanács vezetői levélben is várják. A rövidebb heti munkaidő nem akadályozhatja a válla­latok közötti kooperációt, nem hátráltathatja a lakos­ság szükségleteinek zavarta­lan kielégítését, s nem me­het a lakosság ügyei inté­zésének rovására. A továbbiakban Trethon Ferenc arról szólt, hogy a gazdálkodó szerveknek — a szakszervezet bevonásával — a vállalati sajátosságoknak megfelelő programot kell ki­dolgozniuk, amelyben rögzí­tik az ötnapos munkahét be­vezetésével kapcsolatos ösz- szes tennivalót, s meghatá­rozzák azokat az intézkedé­seket, amelyekkel a munka­idő rövidítéséből származó munkaidőalap kiesés hatá­sát ellensúlyozzák. Befejezésül a miniszter fi­gyelmeztetett arra, hogy e jelentős intézkedés sikeres végrehajtása minden szinten összehangolt folyamatos koordinációt, magas színvo­nalú irányító-ellenőrző mun­kát, az új és jó törekvések­kel szembeni fogékonyságot igényel. A Magyar Népköztársaság Elnöki Tanácsa pénteken ülést tartott. Az Elnöki Ta­nács törvényerejű rendelettel módosította a Munka Tör­vénykönyvét. A rendelkezé­sek szerint a heti munkaidő 42 óra, ezzel összefüggésben — a munkaidőalap védelmé­ben — az ebédidő kiadásá­nak rendje is módosul. A törvényerejű rendelet 1981. július 1-én lép hatályba, és rendelkezéseit az ötnapos munkahét bevezetésének idő­pontjától kell alkalmazni. Az Elnöki Tanács módosí­totta az anyakönyvekről, és a házasságkötési eljárásról szóló törvényerejű rendele­tet. Az anyakönyvezési eljá­Í rás egyszerűsítése érdekében a törvényerejű rendelet men­tesíti az eljáró hivatalokat az anyakönyvi másodpéldányok készítésének kötelezettsége Centenáriumára készül az 1881 májusában megalakult Magyar Vöröskereszt — kö­zölte a szervezet székházá­ban pénteken tartott sajtótá­jékoztatón Gyüszü Miklós főtitkárhelyettes. Május 4-én Budapesten — az Építők Szakszervezetének székházá­ban — rendezik meg a köz­ponti ünnepséget, amelynek az lesz a fő célja, hogy to­vább erősítse a ma már több mint egymillió vöröskeresz­tes aktívával működő moz­galom mindennapi kapcso­latait a lakossággal. Az épí­tőmunka idején ugyanis a Vöröskeresztnek elsősorban az egészségnevelésben van­nak társadalmi és szakmai feladatai; például az elsőse­gélynyújtók kiképzésében, az egészségóvó életmódra ne­velésben, a tisztasági mozga­lom szervezésében. A cente­náriumi ünnepséget megelő­zően országszerte alapszerve­zeti, lakóterületi, megyei ren­dezvényeken emlékeznek meg a jubileumról. Kitünte­tik a mozgalom legeredmé­Pénteken ülést tartott a Központi Népi Ellenőrzési Bizottság; megtárgyalta és elfogadta a Csongrád megyei Népi Ellenőrzési Bizottság beszámoló jelentését az utób­bi öt évben végzett munká­ról, s jóváhagyta az üzemi demokrácia érvényesülésével foglalkozó vizsgálat program­ját. Ennek alapján több mint 500 vállalatnál, szövetkezet­Hozzájárult az Elnöki Ta­nács ahhoz, hogy az Elnöki Tanács aranygyűrűjének ado­mányozásával az Eötvös Lo- ránd . Tudományegyetemen három, a Kossuth Lajos Tu­dományegyetemen egy, a Jó­zsef Attila Tudományegyete­men egy, a Semmelweis Or­vostudományi Egyetemen egy, valamint a Szegedi Or­vostudományi Egyetemen egy végzett diplomást kitünteté­ses doktorrá avassanak. Az Elnöki Tanács meg­fosztott magyar állampolgár­ságától öt külföldön tartóz­kodó személyt, akik bűnöző életmódjukkal, illetőleg az állampolgári hűség súlyos megsértésével arra érdemte­lenekké váltak. Az Elnöki Tanács bírákat választott meg, és mentett fel, végül egyéb, folyamatban levő ügyekben döntött. nyesebb munkásait, közöttük a 30, illetve 40 éve vöröske­resztes munkát végző akti­vistákat. A jubileum alkalmából május 4. és 7. között Buda­pesten rendezik meg a nem­zeti Vöröskereszt és Vö­rös Félhold társaságok III. európai regionális konferen­ciáját, amely elsőrendűen ar­ra hivatott, hogy erősítse az együttműködés szálait a nemzetközi vöröskeresztes mozgalomban. így a napi­rendre kerülő témák között első helyen szerepel a Vörös- kereszt szerepe a béke meg­őrzésében. Szó lesz majd a természeti katasztrófák esetén szerve­zett segélyakciókról, a fejlő­dő országok Vöröskereszt­szervezeteinek támogatásá­ról, az egészségügyi és a szociális munka vöröskeresz­tes formáiról és tapasztala­tairól, illetőleg az ifjú vö­röskeresztesek szervezetei­nek szélesedő együttműkö­déséről Európában. nél és intézménynél ellenőr­zik majd, hogyan hajtották végre a Minisztertanács és a SZOT 1977. évi együttes határozatát, valamint az er­re vonatkozó egyéb központi határozatokat. A vizsgálat­ban a fővárosi és valameny- nyi megyei Népi Ellenőrzési Bizottság részt vesz, együtt­működve a bulapesti és a ti­zenkilenc megyei szakszer­vezeti tanáccsal. Hz ötnapos munkahét bevezetéséről Trethon Ferenc sajtétájékoztatéja Társadalmi vita a megyeszékhely új ötéves tervéröl II százéves Vöröskereszt jubileumi programja Bz üzemi demokrácia a KNEB napirendjén Ár- és belvízvédelmi értekezlet Kiváló kollektívák kitüntetése

Next

/
Thumbnails
Contents