Békés Megyei Népújság, 1962. július (17. évfolyam, 152-177. szám)
1962-07-04 / 154. szám
1863. július 4. 4 ék Szerda Egy kereskedelmi pártalapszervezet problémáiból A Békés megyei Iparcikk Kiskereskedelmi Vállalat gyulai boltjaiban tanulókkal együtt csaknem százan dolgoznak. A pártalapszervezetnek nyolc tagja van. Ami a, munkahelyet illeti, az üzletek modemek, önkiválasztó és önkiszolgáló berendezésű valamennyi. Ennyit mond a leszűkített statisztikánk. Arról viszont, hogy ezen a sajátos munkaterületen milyen pártélet folyik, már többet tudtunk meg Szabó Ferenc elvtárstól, a pártalapszervezet titkárától. ősszel volt egy éve, hogy az Iparcikk Kisker, különvált az Élelmiszer- Kiskereskedelmi Vállalattól. A leválás alapszervezetileg is megtörtént. Jobbnak látták így, mert gyűléseiken többet foglalkozhatnak saját munkájukkal. Ugyanakkor a KISZ tagjai együtt maradtak az élelmiszernél dolgozó fiatalokkal. Azt mondják: nem forgácsolják el az erejüket és az ő tevékenységüknek megfelel ez a szervezeti forma. A titkár elvtárs a fiatalok közös gyűléseit látogatja. Ami az alapszervezet munkáját illeti, Szabó elvtárs figyelemre méltóan indokolta meg, miért foglalkoznak csaknem minden taggyűlésükön külpolitikával, belpolitikával és főleg a termelőszövetkezetek helyzetével. Sőt, ezeket a témákat tanácsolják a szakszervezeti gyűléseknek is. A kereskedelmi elvtársak úgy logikáznak, hogy — tekintettel a város mezőgazdasági környezetére — az ipari munkások, alkalmazottak mellett, a vevők zöme a parasztság soraiból kerül ki. Vásárlás közben sokszor elmondják örömüket, gondjaikat és kérdezgetnek is ... Nem mindegy ilyenkor, hogy milyen válaszokat kapnak, vagyis jól tájékozott, helyesein gondolkodó eladó áll-e velük szemben, vagy olyan, akinek minden mindegy, az áru kiválasztásán kívül nem tud más dolgokban jó tanácsot adni. Előfordult, hogy kacsa alatt költött rémhír kelt szárnyra bizonyos áremelkedésekről. Amikor ilyen és hasonló hangulatok keletkeznek, rémhírek bejutnak az üzletekbe is, fontos, hogy józanul gondolkodó, embereket találjanak ott, akik képesek helyesen megválaszolni. Vagy itt van a legfrissebb helyzet. Mostanában akad egy-két gazda, aki az aszály okozta kiesések és egyéb okok miatt nincs megelégedve jövedelmének alakulásával. ■Szóba hozza ezt a boltokban is, szinte tanácsot kér. Előrelátó, jó tanácsot pedig csak tájékozott ember tud adni... Ilyen indokolás után nem csodálkoztam azon, amikor az alapszervezet ■ taggyűléseinek jegyzőkönyvében sűrűn láttam szerepelni a termelőszövetkezetek problémáit, és a német békeszerződés kérdését. Talán kissé túlzott is, ahogy a kül- és belpolitikával foglalkoznak. Vagy in kább csak egyoldalúság? Amikor ezt szóvá tettem, Szabó elvtárs nem ellenkezett. Valóban, sajátos-speciális kereskedelmi kérdésekről, a kereskedelmi munka kultúrájának fejlesztéséről kevés szó esik a taggyűléseiken A kereskedelmi munkából, mit hogyan tűzzenek napirendre, ezekről a kérdésekről nem sokat tudnak. Ilyen elgondolás a munkaterveikben gyengén tükröződik. A titkári értekezleteken szokás szerint az általános feladatokat ismerik meg. Arról, hogy a kereskedelemben dolgozó pártalapszervezeteknek milyen hatáskörük van, mik a feladataik, hogyan dől. gozzanak,' erről keveset hallani. Nem csoda, hogy a pártalapszervezet munkájának a fő súlya az általános bel- és külpolitikai kérdések ismertetése felé billen. Jóllehet, ezeket a kérdéseket egy mai átlagember, aki valamit is ad a műveltségre, az újságból is megismerheti. Ezzel korántsem azt kívánom mondani, hogy az említett kérdésekkel — módjával és kellő arányban — nem szükséges foglalkozni a taggyűléseken és szakszervezeti gyűléseken. Beszélgetésünk során arra gondoltam, hogy jó segítséget adhatna a pártbizottság ipari osztálya mellett működő kereskedelmi alosztály. Talán nem lenne rossz dolog, ha módot találnának arra, hogy a kereskedelmi pártalapszervezetek vezetőségeivel rendszeresen megbeszéljék a speciális feladataikat. Útmutatást adhatnának a gyakorlati munkához. A kereskedelemben dolgozók rétege, ahogyan a titkár elvtárs mondotta — érdekes réteg. Nos igen, a vasöntők is érdekes emberek, azaz minden foglalkozási ágnak, hivatásnak megvan a maga speciális munkáskollektívája, akik sajátos módon gondolkodnak. Hatnak még a régi szakmai szokások és így tovább. A pártmunka lényege éppen abban áll, hogy az általános feladatokból ki tudjuk választani azt. ami az adott területen a leghasznosabb és legjobban érdekli és mozgósítja az embereket. Ennek elsajátításához igénylik a segítséget a speciális területeken dolgozó kis létszámú alapszervezetek, mint amilyen az Iparcikk Kiskereskedelmi Vállalat alapszervezete is. B. Z. A tizenkilencesek útján — magnóval A mezőberényi fiatalok hagyománygyűjtő szakköre Irányi István helytörténeti kutató, tanár vezetésével hangos riportokat készít a Tanácsköztársaság helybeli veteránjairól. A vakációban magnetofonnal keresik fel az idős harcosokat. A hangszalagon megörökítik emlékezéseiket, s a mai ifjúságnak szóló tanácsaikat. A tizenkilencesek útján című helytörténeti riportsorozatot a községi tanács hangos híradója rendszeresen közvetíti majd a piaci napokon. Felsőfokú Élelmiszeripari Technikum 1962-63. évi beiskoláztatásáról Felsőfokú Élelmiszeripari Technikum 1962. szeptemberében Budapesten (VI., Izabella u. 46.) és Szegeden (Marx tér 7.) nyílik. Nappali, esti és levelező tagozatán sör-, szesz-, konzerv-, hűtő-, hús-, baromfi-, sütő-, édes. és malomipari szakon indul meg az oktatás. Jelentkezési határidő: augusztus 10. Felvételi vizsga anyaga: matematika, fizika, kémia. Nappali (rendes korúak) tagozatán a tanulmányi idő 3 év. Jelentkezhetnek azok a középiskolai végzettséggel rendelkezők, akik a 30. életévüket még nem töltötték be. Esti és levelező tagozatra jelentkezhetnek azok a középiskolai végzettséggel rendelkező dolgozók, akik középiskolai végzettséggel és szakmába vágó 2 éves üzemi gyakorlattal rendelkeznek. Korhatár: 22—40 év. Évadzáró társulati ülés a Jókai Szín Áz új színházi évad szeptemberben kezdődik —A Talajjavító Vállalat budapesti építésvezetősége azonnali belépésre keres mélyépítés kivitelezésében gyakorlott technikusokat változó munkahelyre, írásbeli, vagy személyes jelentkezés az alábbi címen: Budapest V., Alkotmány u. 10. Építésvezetőség. 4796 Kisfogyasztású 1100-as Skoda príma állapotban eladó. Békés VII., 131. Szilágyi. 1628 01-es Trabant Combi eladó. Pósteleki Érdőgaztíaság. 40226 6l-es Trabant Limousine eladó. Gyula, Hunyadi utca 11. sz. 40225 Kétszobás ház sok melléképülettel, gyümölcsöskerttel eladó. Almáskamarás, Széchenyi u. 23. Ifj. Vajda Sándor, 1638 Felhívás! Fiatalok, jelentkezzetek vájár ipari tanulónak 15—17 életévig az Oroszlányi 312-es Vájáripari tanuló Intézetbe. Fizetésről és a szociális ellátásról a járási, városi tanács munkaügyi főelőadója ad tájékoztatást. 1584 Üj kétszemélyes rekamié, fotel, kerékasztal eladó. Békéscsaba m., SzentmiMósi u. 6/1. 40228 Felveszünk vízvezetékszerelő, bádogos és kőműves szakmunkásokat. Jelentkezés: Békéscsaba, városi tanács vb. kivitelező-részleg, 21. szoba. 1636 Tanya lebontásra eladó. Érdeklődni: Telekgerendás 273. Petrovszki Györgynél. 1637 1860-as Wartburg új, különleges színben, igényesnek sürgősen eladó. Gyula, Kerecsényi u. 28, 38114 Kedden délelőtt 10 órakor tartotta meg a Békés megyei Jókai Színház évadzáró társulati ülését. A társulati ülést Perényi László nyitotta meg, majd Kaszai Pál, a színház igazgatója értékelte az elmúlt évad munkáját, és rövid tájékoztatást adott az új évad terveiről. — Igyekeztünk munkánkat — mondotta — a párt művelődéspolitikai irányelveinek szellemében végezni. Ahhoz, hogy törekvéseink megvalósulhassanak, jó műsorterv, jó szereposztás és jó szellem, légkör szükséges. Az elmúlt évad műsortervében több változást kellett eszközölnünk, és a tervezett 14 bemutatóból egyet elhagyni. Most, az évad végén megállapíthatjuk, hogy a színház társulata általában jó munkát végzett, többen művészi tudásuk legjavát nyújtották. A társulat szelleme megfelelő, a zöm lelkesedéssel dolgozott, bár az őszinte bírálatot többször hiányoltuk. A legnagyobb előrelépést az oktatás megszervezésében értük el. Sikeres volt a pártoktatás, és öt előadásból álló szakmai sorozatot is szerveztünk, mely iránt nagy volt az* érdeklődés. Pozitívum, hogy a KISZ-tagök megkezdték a stúdiómunkát, és az Üzenet az élőknek című darabot be is mutatták. A továbbiakban megemlékezett a műszak munkájáról, és különösen kiemelte a női szabótár ötletességét és pontosságát. — Hiba volt — mondotta az igazgató —, hogy az elmúlt évadban, amikor a színház főrendezőt is nélkülözött, nem került sor egyetlenegy nagyobb, reprezentatív bemutatóra sem. Mindent öszszevetve az a megállapításunk, hogy az új évadban sokkal jobban kell dolgoznunk, hogy az előadások művészi színvonala emelkedhessen. Ezután Kaszai Pál igazgató az elmúlt évad néhány statisztikai adatát ismertette, többek között azt, hogy a Jókai Színház Békéscsabán 186 előadást tartott, ezeken 75 199 néző vett részt. A tájelőadások száma már sokkal magasabb, 296, a nézőszám pedig meghaladja a békéscsabai előadások nézőinek számát. A beszámoló rámutatott még arra, hogy javult a színház kapcsolata az üzemekkel, termelőszövetkezetekkel, intézményekkel, tömegszervezetekkel és több alkalommal sikeres munkás—színész, valamint falusi találkozókat rendeztek. Az új évad terveiről a következőket mondotta: — Elsősorban jó műsortervet akarunk összeállítani, melyben figyelembe vesszük a társulat erejét, a műszaki adottságokat, és nem utolsósorban a közönség igényét. Meg akarjuk oldani azt, hogy színművészeinket egész évben foglalkoztassuk, a színház kapcsolata tovább mélyüljön különböző szervekkel, és a közönség még közelebb kerüljön a színházhoz. Tervezzük a színház baráti körének megalakítását is. Kaszai Pál igazgató beszámolója végén megköszönte a társulat tagjainak munkáját, melyet az elmúlt évadban fejtettek ki, és mindenkinek jó pihenést kívánt. Az igazgató beszámolója után Körösztös István, a szakszervezeti bizottság elnöke a szakszervezet munkáját ismertette, Avarkeszi István, a MÜDOSZ küldötte a szakszervezet elnöksége nevében üdvözölte a Békés megyei színház társulatát, majd a hozzászólások után egész évadban kifejtett, kiemelkedő munkájáért Déry Mária, Dénes Piroska, Doby írisz, Padur Teréz, Szendrei Hona, Szentirmai Éva, Várnagy Katalin, Baricsa Rózsa, Bánffy Frigyes, Beok György, Beleznai István, Demény Gyula, Gyurcsek Sándor, Körösztös István és még sokan mások pénzjutalomban részesülték. S. E.' Sorozat — nagy emberekről A Móra Ferenc Könyvkiadó érdekes új sorozatot indít. A magyar és világirodalom, történelem, tudömánv, művészet nagyjairól, neves írókról, tüdősökről, politikusokról jelentetnek meg életrajzi könyveket. A sorozatban évente nyolc kötet lát napvilágot. Még az idén kiadják Rónaszegi Miklós Shakespeareről, Erdőcly 'János Mátyás királyról, Walter Victor Marxról és Engelsröl szóló könyvét. !■■■■■■ Kiss Ferenc nyugdíjaztatása Kiss Ferenc, a Békés megyei Tanács Bánya- és Építőanyagipari Egyesülés pénztárosa és iktatója ez év január 22-én töltötte be 60. életévét. Ekkor érte el a nyugdíjkorhatárt. Harminckét év óta egy gazdát szolgál. Már ahogy ő érti: a vármegyétől a megyei tanács vette át, majd ennek vállalata 1950-ben, azóta itt is dolgozik. A munkakönyvé tiszta, kevés a beírás benne. Hűséges munkája jutalmául nyolc év alatt 200 forintot emelkedett a fizetése, legutóbb néhány hónapja 50 Ft béremelést kapott. Fizetése így 1200 forint, plusz a pénztárosságért járó 70 forint mankópénz. Felesége dolgozik, ő nála többet keres, öt gyerek édesapja, a legnagyobbik katona, már tizedesi rangig vitte, de a zsoldjához azért így is kell pótlás. Egyik leánya most érettségizik, a többi fiatalabb. A családi költségvetésben kiadásként szerepel még idős anyjának eltartása is. Háromszor operálták, a fronton pedig légnyomást kapott. Ebből visszamaradt a nagyothallása és eléggé zaklatott ideges egyénisége. Most is remegve figyeli élete legnagyobb munkájának eredményét, amelyből ugyan még dicsőség sem jutott neki, de a személyzetisnél ott van az új iktatási rendszer bevezetéséről szóló javaslata. Tény, hogy ezzel a módszerrel pár perc alatt lehet a legeldugodtabb aktát is megkeresni. Az is tény azonban, hogy a vállalat vezetői nekem azt mondták, hogy szenilis az öreg, csak azért kérték, mert öreg róka, a vármegyén megtanulta, hátha maradt valami benne, tudna egy-két dolgot segítségül adni. Persze az is igaz, hogy április 4-én Kiss Ferenc nem kapott jutalmat, de a személyzetis behívta és elmagyarázta neki, hogy miért nem. Azért, mert úgyis nyugdíjba megy, és akkor kap egy öltöny ruhát ajándékba. Amikor ezt elmondta Kiss Ferenc, sírva fakadt — a szégyentől. Kiss Ferenc egyébként a 32 éves állami szolgálathoz képest rosszul öltözött, vézna kis ember, aki beszélgetésünk alatt többször sírni kezdett. Miért sírt Kiss Ferenc? Nyilvánvaló, hogy háborúból visszamaradt betegsége érzékennyé tette, de az érzékenységre most megfelelő oka is volt. Ugyanis 1962. július elsejei hatállyal felmondó levelet kapott a vállalattól. Ne mondjuk így. A mi társadalmunkban nem lehet úgy felmondani egy 60 éves embernek. Nem. Erről szó sincs. Emberünket a törvényesség legtisztább kezű betartásával — nyugdíjazták. Csakhogy Kiss Ferenc nem akar nyugdíjba menni. Kérte, hogy amíg katona fia leszerel, addig alkalmazzák. Kérte pedig azért, mert a nyugdíjintézet tíz
