Petőfi Népe, 2010. március (65. évfolyam, 50-75. szám)

2010-03-05 / 54. szám

PETŐFI NÉPE - 2010. MÁRCIUS 5., PÉNTEK 3 MEGYEI KÖRKÉP • VÉLEMÉNY Menza és rádió: új vezetőktől várják az új üzleti terveket Vezetőváltás miatt két városi cég idei üzleti tervét levette tegnapi ülésének napirendjéről a bajai képviselő-testület. A közétkeztetési társaság ügy­vezetőváltásáról már korábban döntöttek a városatyák, a városi tulajdonban lévő rádiót üzemel­tető cég vezetőjének cseréjéről pedig tegnap határoztak. Dr. Munczig Dénesné még előkészí­tette a Baja Hangja Kft. idei üzle­ti tervét, ám a 15 millió forintos városi támogatás mellett mind­össze 1,5 milliós pályázati, illet­ve reklámbevétellel számoló anyagot nem vitatták meg a kép­viselők. Helyette elfogadták az ügyvezető lemondását, aki közös megegyezéssel távozik posztjá­ról. A Baja Hangja Kft. ügyvezető­jévé Bocsa Barnabást, a lapki­adással és a városi televízió mű­ködtetésével is megbízott Baja Marketing Kft. igazgatóját vá­lasztották. ■ K. T. Felemás vélemény a kunszentmiklósi közmunkásokról Idén 240 személlyel számol a közfoglalkoztatásban a kun­szentmiklósi önkormányzat. A munkába bevonandók többsége rendelkezésre állási támogatás­ban részesülő, kisebb hányad­ban pedig álláskereső. A rájuk váró, többnyire három hónap időtartam alatti, napi 6 órás fel­adatok általában nem igényel­nek szakképzettséget. Ezért ahogy a múlt évben, úgy idén is döntően a közterületekre, keve­sebb számban pedig az intézmé­nyekbe irányítják a közcélúan alkalmazott munkásokat. Az intézményekhez elhelye­zett munkavállalók általában megelégedésre látták el feladata­ikat. A közterületekre beosztot­takról azonban ez nem minden esetben mondható el. Legtöbb­jük alig dolgozott még közösség­ben, kötelességtudatot nem mu­tatott, nehéz volt őket irányítani - számoltak be a városháza hiva­talnokai. ■ M. J. Lakókocsitűz robbanással Matkón Égési sérülésekkel szállítottak kórházba tegnap délelőtt egy fér­fit, akinek kigyulladt a lakóko­csija Kecskemét-Matkón. A tűz­ben egy gázpalack is felrobbant, további négyet pedig a tűzoltók hoztak ki az égő lakókocsiból. Fekecs József tűzoltó őr­nagytól úgy tudjuk, vizsgálják a tűz okát. ■ H. I. Javítják a játszótereket Lassan bár, de közeledik a tavasz, a kecskeméti VG Kft. megkezdte a játszóterek rendbetételét. Tigyi Márton, a cég város­üzemeltetési részlegének a vezetője elmondta: a munkát a Bagi László utcai játszótérrel kezdték. Itt a szokásos karbantartás és takarítás mellett az egyik hinta ülőkéjét is ki kellett cserélni. A karbantartók innen a Kiskert térre mentek - „madárfészket" szerelni. A gyerekek kedvenc hintáját még tavaly nyáron tették tönkre a suhancok. A környéken lakók visszaemlékezései szerint szinte állandóan tömegével lógtak rajta. Tigyi Mártontól tudjuk: a madárfészekhinta sérülései is azt bizonyítják, túlterhelték. A játékra normális használat esetén tíz év jótállást vállal a gyártó. (G. S.) HIRDETÉS Kapcsoljon feljebb Velünk! A Mercedes-Benz kecskeméti gyárában munkatársaink 2012-től a Mercedes-Benz kompakt gépjármüvek új generációját fogják gyártani. Munkánkat a Magyarország szívében elhelyezkedő új gyárunkban készülő elsőosztályú termékek víziójának megvalósítása motiválja. Ajánlatunk: • A több mint százéves múltra visszatekintő, kiváló minőségű autókat gyártó egyik legjobb világmárka kínálja Önnek az alábbi munkahelyet. • Egy nemzetközi projekt keretén belül a távlati elképzeléseket nagy tettrekészséggel megvalósító új csapathoz csatlakozhat. • Vonzó kondíciók és sokrétű oktatási valamint továbbképzési lehetőségek várnak Önre. • Német nyelvoktatást valamint németországi továbbképzési lehetőségeket is kínálunk. • Továbbá részese lehet az „első magyar Mercedes-Benz“ megszületésének. Hatékony gyártási folyamatok segítségével biztosítjuk mindazon értékeket, melyeket ügyfeleink elvárnak prémium-márkánktól: utazási kultúra, biztonság és minőség. Feladatai: • Sokrétű feladatok várnak Önre a Logisztika területén, hiszen nem csak specialistákat, hanem átfogó szaktudással rendelkező munkatársakat is keresünk! Elvárásaink: • A logisztika területén szerzett szakmai tapasztalat. • A csapatmunka mellett egyedül is képes a gyártás beindítása kapcsán felmerülő problémák átgondolására és megoldások kidolgozására. • Strukturált munkavégzés és gondolkodásmód mellett kezdeményezőkészséggel is bír. • Jó kapcsolatteremtő készséggel és németnyelv-tudással rendelkezik. Az alábbi honlapon található a Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. összes állásajánlata: http://career.daimler.com/kecskemet Örömmel fogadjuk jelentkezését, amelyet vagy közvetlenül az „Onlinebutton“-ra kattintva vagy pedig az adott állásajánlatnál megadott e-mail-címre küldhet el. DAIMLER Nagy pofon a felső tagozaton buktatni vagy sem. A kér­dés bármily furcsa, a jelen­legi kampány egyik témája. A legnagyobb jobboldali párt oktatási politikusai év­ismétlésre köteleznék a ta­nulásban sikertelen alsós nebulót. Magyar Bálint ko­rábbi oktatási miniszter til­takozik az ötlet felvetése el­len is. Azt mondja, hogy lel­ki törést okoz a gyerekben a buktatás. Ez így van. Siker­telennek lenni rossz. De tény, hogy a gyerekek még ha azonos életkornak, fizi­kálisán, lelkileg, sőt szelle­mileg is másként fejlődhet­nek. Lehet valaki testileg jól fejlett nyolcéves, miközben szellemileg csak egy hat­éves szintjén áll. Ez nem baj. Nem vagyunk egyfor­mák. egy jó oktatási rendszerben a gyerkőc behozhatja az el maradást. Ehhez persze fej­lesztő pedagógusokra, pe­dagógiai asszisztensekre lenne szükség. De a legtöbb iskolában nincs, vagy csak kevés ilyen szakember dol­gozik, mert jut erre pénz. A nebuló - buktatás esetén - újból tanulhatná mindazt, amit egy év alatt nem sike­rült elsajátítania. Talán si: kpreket is érne el, ami elő­relendíthetné a tanulás'‘íe- rületén. De a jelenlegi rend­szerben - csak szülői hoz­zájárulással ismételhet - a gyerek jár ugyan iskolába, de nem halad a tanulmá­nyaival. Majd felsőben meg­kapja a nagy pofont, bukik, mert kiderül, hogy hiányoz­nak a szakmai alapjai. Ek­kor kellene négy évet bepó­tolnia. Ekkor szembesül a gyerek azzal, hogy négy évig becsapta az oktatási rendszer. Elhitették vele azt, hogy jól veszi az akadá­lyokat, miközben kiderül - igaz, a felsőben -,.hogy ír- ni-olvasni sem tud. Ez okoz majd lelki törést neki, de olyat, hogy egész életében megemlegeti. VITRIOL Keményfájú pásztorok rossz marketinggel Westernbált tartanak a hétvégén az egyik iskolában. Nincs ebben semmi feltűnő, régóta erős nálunk a vágyakozás a vadnyugati élet­módra. A cowboyok, az emanci­pálódott cowgirlök a szabadság­eszmény megtestesítői, a zord kö­rülményeket, szegénységet jól tűrő, egyik napról a másikra élő hősök. Eddig rendben is volna, de egy kis­kunsági bálon úgy illenék, hogy mondjuk, csikósok, kanászok, ju­hászok, gulyások vonulnak fel példaképül. Ők is voltak annyira „keményfájúak” kint, a zord pusz­tában. De mit érnek vele, ha egy­szer rossz a marketingjük? Pász­toraink nem a hollywoodi díszle­tek közt születtek. ■ M. J. BARTA ZSOLT

Next

/
Thumbnails
Contents