Petőfi Népe, 1978. március (33. évfolyam, 51-76. szám)
1978-03-03 / 53. szám
« • PETŐFI NEP« • 1078. Március 3. BIZONYÍTÓ számok Nőtt a termelékenység, javult a gazdálkodás Befejeződtek a zárszámadások a mezőgazdasági szövetkezetekben és társulásaikban. A közgyűléseknek ktllön jelentőséget ad az a körülmény, hogy a tavalyi mérleget, az idei tervet és az új alapszabályt egyszerre tárgyalták meg és fogadták el. Dr. Varga Antaltól, a Bácskai és Dunamelléki Termelőszövetkezetek Területi Szövetségének titkárától a nemrég lezajlott fontos események tapasztalatairól érdeklődtünk. gia ára. A kétszeresére emelt tartalékképzést kötelezettség 28 százaléka — amely mintegy 12—- 13 millió forintot tesz ki — fedezetet nyújt a Kölcsönös Támogatási Alapba történő befizetések teljesítésére. Így olyan pénzeszközzé válik, amely segíti a tag- szövetkezetek eredményes gazdálkodását. Dr. Varga Antal végezetül még elmondta: Agrokémiai telep épül Baranyában A Bólyl Mezőgazdasági Kombinát kilenc környékbeli termelőszövetkezettel közösen agrokémiai társulást hozott létre, amely három helyen — Mohácson, Bóly- ban és Magyarbólyban — épít telepet. Az első már felépült Mohácson. A második, s egyben legnagyobb telep most épül Bóly határában. Ez a bázis ötvenötmillió forintba kerül, s húszezer tonna műtrágyát, valamint nyolcvan tonna növényvédő szert tárol majd. A készülő agrokémiai bázist az év végén adják át rendeltetésének. (MTI-fotó — Bajkor József felvétele — KS) — A területi szövetség elnöksége, apparátusa sokféle segítséget nyújtott a mezőgazdasági nagyüzemeknek. Tanácskozásokat szerveztünk, közvetlen vélemény- cserékkel, információkkal támogattuk a zárszámadást megelőző munkákat. Megállapíthatjuk, hogy a közös gazdaságok jó évet zártak. Az adatok azt bizonyítják, hogy a helyes agrár- és szö- vetkezetpolltikán nyugvó központi Intézkedések, üzemi kezdeményezések, erőfeszítések, a széles körben kibontakozott szocialista munkaverseny elérte célját és megvalósultak a legfontosabb gazdaságpolitikai feladatok. ötvenkilenc termelőszövetkezet átlagában a termelés — az előző évhez viszonyítva — 14 százalékkal nőtt. Ezen belül nagy a szóródás. Van ahol csökkenés történt, Másutt pedig az előző évhez viszonyítva két és félszeres az emelkedés. Az átlag felett termelt 21 szövetkezet, 15 közös gazdaság 20 százalékon felül növelte egy év alatt a termelést. Alaphiány egyetlen gazdaságban sem mutatkozik. Az összesítések szerint a nyereség összege 933 millió forint, ami 313 millió forinttal több az előző évinél. Ha figyelembe vesz- szük a megnövekedett jövedelem- adót, a jövedelem-növekmény- adót, a város és a közsőgf.jjlesz- tési hozzájárulást, az érdekeltségi alapok képzésére mintegy lt>u millió forinttal — max 41 százalékkal— riMjyobb .'vtszeg jut, mint az tlő,tő esztendőben. Az emláe't termelésnövekedés, a 28 százalékos oruttó jövedelem emelkedés, s az előző évhez viszonyítva 50 százalékkal nagyobb nyereség szép eredmény. Hozzá kell tenni, hogy mindezt az 1978. évivel azonos munkáslétszámmal értek el a gazdaságok. Ez azt jelenti, hogy nőtt a munka termelékenysége, hatékonysága. Az érdekeltségi alapok és az alacsonyabb értékben nyilvántartott saját termelésű készletek növekedése javuló pénzügyi feltételeket teremtenek az 1978. évi gazdálkodáshoz. Még akkor is, ha az Idén módosultak a szabályozók, emelkedett az egyes Ipari anyagok és az elektromos enerNövényvédelem a kiskertben A házi és hétvégi kertekben kertészkedók rövidesen megkezdik a növényvédelmi munkákat. Sajnos, sok kertészkedő nem veszi tudomásul, hogy a mérgező növényvédő szerek alkalmazása fokozott veszéllyel jár. Ezt példákkal lehet alátámasztani. Mit kell tenni annak érdekében, hogy a növényvédő szerekkel végzett tevékenység eredményes és veszélytelen legyen. Fontos, hogy növényvédő szert csak az árusításra kijelölt boltból vegyünk. Így biztosítva van, hogy olyan készítmények kerülnek birtokukba, melyek a kisüzemben használhatók. A rajtuk levő felirat útbaigazít. Megtudhatjuk, milyen célra, milyen adagban használható a készítmény. Ezek szabályok és betartásuk kötelező. Gyakori hiba a növényvédő szerek túladagolása. Felesleges és veszélyes a még jobb hatás elérése érdekében két-háromszoros meny- nyiséget alkalmazni. Rendszerint leperzselt növények jelzik a buz- góságot. A felhasználó a permetlé készítésekor és permetezéskor kerül közvetlen érintkezésbe a vegyszerrel, tehát itt fokozott a mérgezési veszély. Megelőzhető ez a szer használatánál előírt védőfelszerelés viselésével, a jól tömi tett, nem csöpögő permetezőgép használatával. A palántanevelés Egészséges palánta. csak egészséges vetőmagból nevelhetünk. Vetés előtt a magvakat ezért csávázni szükséges, különösen, ha az saját szedésből származik. A zöldségfélék magvainak csávázására általában nedves, vagy száraz porcsávázószerek használhatók eredményesen. Nedves csávázás esetében a magot 15 percig tartsuk a a csávázólében, majd csapvízzel öblítsük le, szárítsuk meg, és csak ezután vessük. Porcsává- zás esetén a mennyiség súlyának megfelelő szert mérjünk le, és valamilyen edényben rázva, egyenletesen juttassuk a mag felületére, Javasolt készítmények a paprika és a paradicsom vírusbetegségei ellen a nátrlumhidroxld 1,5 százalékos oldata. Egyéb károsí- tók ellen a második menetben a paprikát TMTD porcsévázóval (0,5 g/10 dkg vetőmag). A paradicsomot Orthocld 50 WP (0,3 g/10 dkg vetőmag porcsávézóval fertői lenítjük, A sorrend nem cserélhető fel, mert hiányos kelés Jelentkezik. A magvak ezek után vethetők a már Ismertetett módokon fertőtlenített talajú meleg-, vagy hidegágyba. Szíkleveles, majd a már lombleveleket Is fejlesztő palánták csak egészséges körülmények köValamennyi készítmény feliratán szerepel az élelmezés-egészségügy! és munkaegészségügyi várakozási idő, ami napokban van megadva. Az előbbi azt jelenti, hogy a permetezéstől hány napnak kell eltelnie a betakarításig, a fogyasztásig, míg az utóbbi arra utal, hogy ha permetezés után hány nap múlva lehet a területen védőfelszerelés nélkül dolgozni. (Például: kapálni.) A várakozási idők betartása nemcsak arra a növényre vonatkozik, amelyet permeteztünk, hanem azokra is, amelyeket közelségük miatt ugyancsak ért a permetlé. A növényvédő szereket és azokat az eszközöket, amelyeket a permetezéskor, vagy a vegyszer kimosásánál, keverésénél használtunk, külön zárható helyen kell tartani. Ezzel megakadályozzuk, hogy más anyagokat szennyezzünk. A~ tárolásnál azt is figyelembe kell venni, hogy a növényvédő szerek egy része tűz- és robbanásveszélyes. E tényre is legyünk tekintettel a vegyszerek tárolására szolgáló helyiség kijelölésekor. Az elemi szabályok és előírások pontos megtartásával elkerülhetjük önmagunk és mások veszélyeztetését, megelőzhetjük a mérgezéseket. tudnivalói zött fejlődnek megfelelően. A cserepesedé talajfelszín, a szellőzés hiánya, a nedvesség kedvez a különböző gombabetegségnek, elsősorban a palántadőlésnek. Ezért gyakran lazítsuk a talaj felső rétegét, ritkábban öntözzünk, és a lehetőségekhez mérten bőségesen szellőztessünk. A palántaágyat naponta vizsgáljuk át. Amennyiben a palántadőlés tüneteit, a gyö- kérnyakl rész elvékonyodását, bar- nulását, a kis növénykék kidőlését észleljük, védekeznünk kell. Emeljük ki, semmisítsük meg a fertőzött növénygócokat, a földdel együtt. A kiemelt földet fertőtlenített földdel pótoljuk, az egész állományt pedig öntözzük be négyzetméterenként 2.5 liter 0,5 százalékos töménységű Zlneb- oldatlal. Erre a célra alkalmas még a Dlthane M—45 + Funda- zol 50 WP (0,25 százalék + 0.08 százalék), az Orthocld 50 WP (0,3 százalék) Is. A tűzdelésl és ápolási munkák során ne dohányozzunk, mert ezzel elősegítjük a do- hánymozalkvlrus elterjedését. Béremelések a „közös kasszából” — Érdemes megjegyezni azt la, hogy a közgyűléseken a tagság az előterjesztéseket nagy figyelemmel kisérte. A hozzászólások során értékelték az elmúlt évi munkát, bírálták a hiányosságokat. Javaslatot tettek az Idei terv sikeresebb teljesítésére. A felszólalóik egy része bejelentette a szocialista murvkaverseny folytatását. a Láng gépgyári kezdeményezéshez történt csatlakozást éa konkrét termelés! vállalásokat, társadalmi munka felajánlást tett. Számos szövetkezetben sor került az elmúlt évi eredmények értékeléséhez kapcsolódóan a kiemelkedő teljesítményt nyújtó dolgozók és kollektívák jutalmazására, üzemi kitüntetések átadására. Egészében véve megállapítható, hogy a zárszámadást és tervet tárgyaló közgyűlések megfelelően értékelték az elmúlt évi tevékenységet és határozták meg az Idei feladatokat. Több termelőszövetkezetben a központi előíráson túlmenően, magasabb termelésnövelést vállaltak. K. S. Zafír, rubin, gránát A Pamir keleti hegységeiben szkapolit lelőhelyet fedeztek fel a Tadzsikisztáni Tudományos Akadémia Geológiai Intézetének tudósai. A tengerszint felett 4600 méter magasságban végzett próbafúrások során áttetsző, oszlopos, sárga, lila és rózsaszín kövek kerültek felszínre. Ez ritka szerencse, mivel a szkapolit általában szürkésfehér. Ugyancsak itt borostyánsárga titanitot, füsttopázt és amazonitot is találtak. A legfőbb drágakő-lelőhely a Pamir nyugati sziklás hegységeiben található, ahol a hatalmas spinell-készletek mellett zafirt, rubint és gránátot is bányásznak. A STATISZTIKA tanúsága szerint az egy keresőre jutó átlag- kereset az elmúlt évben 7,5 százalékkal emelkedett. Az átlagon belül persze kinek-kinek a keresete ennél többel, illetve kevesebbel. A „többel" kategóriába főként azok tartoznak, akik tavaly központi béremelésben részesültek. Az év második felében rendezték az oktatási, a közművelődési és az egészségügyi dolgozók bérét, a népgazdaság három ágazatában — az Iparban a kiskereskedelemben és a vendéglátásban — bevezették az egységes műszakpótlékot, Jelentősen emelték a béreket a villamos- energia és a ruházati iparban is. A legtöbbeket a műszakpótlék emelése érintett. A többműszakos fizikai dolgozók és közvetlen termelésirányítók közül 700 ezren részesültek béremelésben. A pótlékkal a két műszakban dolgozók havi törzsbére átlagosan 10, a három műszakosoké 20, a folyamatos munkarendben dolgozóké pedig 30 százalékkal magasabb annál, mint amennyit a velük azonos munkakörülmények között dolgozó, azonos munkát végző, de állandóan nappali, egy műszakba járó munkatársaik keresnek. A RUHÁZATI és a vilLamos- energia iparban tavaly négy százalékos központi béremelést hajtottak végre. Több mint 260 ezren , részesültek jelentős béremelésben a közoktatási, a felsőoktatási és a közművelődési intézmények dolgozói közül. A központi béremelés az egészségügyben is a dolgozók tömegeit érintette, körülbelül kétharmadukra, mintegy 140 ezer emberre terjedt ki. A központi béremelésekből tavaly összesen több mint 1,2 millió dolgozó részesült, az intézkedések pénzügyi hatása éves szinten megközelíti a 4,3 milliárd forintot. Ez az összeg a „közös kasszát”, a költségvetést terheli. AZ INTÉZKEDÉSEK nyomán a bérnövekedés üteme a textil és a textilruházati iparban volt a legmagasabb, de lényegesen az átlag feletti volt az élelmiszer, a villamosenergia, az építőanyag *és a vegyiparban. A béremeléseket az tette szükségessé, hogy az érintett szakmákban a dolgozók keresete — a munka nehézségéhez és a munkakörülményekhez képest — indokolatlanul alacsony volt. Az intézkedések nyomán csökkent az elmaradás, javultak a bérarányok és nyilvánvalóan mérséklődtek az érintett szakágazatokban a munkaerő ellátási gondok is. A vállalatok. Intézmények, szövetkezetek többsége — nagyon helyesen — felhasználta a központi béremelést az egyéni ösztönzés javítására is. Igyekeztek a rendelkezésükre álló összegeket a végzett munka szerint differenciáltan elosztani. A műszakpótlék emelésének fontos tapasztalata az, hogy nemcsak a nagyobb terheket vállaló munkások nagyobb anyagi elismerését segítette elő, hanem jelentős ösztönzőként is hatott. A munkások közül egyre többen — bértmég nem elegen —, vállalják a többműszakos, illetve a folyamatos" munkarendet és ezzel javultak a nagyértékű, nagykapacitású gépek, berendezések kihasználásának feltételei. A többműszakos munkahelyeken csökkent a munkaerő mozgása is. A központi béremelések elsőrendű feladata, funkciója a bérezésben meglevő indokolatlan különbségek mérséklése, illetve megszüntetése és a munkaerőnek a népgazdaság számára fontoe területre való közvetett orientálása. Ezek a folyamatok természetesen csak viszonylag hosszabb távon érzékelhetők, mérhetők, azonban a béremelések óta eltelt több, mint fél esztendő tapasztalatai már mutatják a kedvező hatások első jeleit. BÉRFESZÜLTSÉGEK és kereseti aránytalanságok azonban nemcsak azokon a területeken voltak és vannak, amelyekre tavaly a központi bérintézkedések kiterjedtek. A népgazdaság teherbíró képessége azonban véges, az összes feszültséget egyidőben, egyszerre nem tudja megszüntetni. A műszakpótlék rendezésekor a nem érintett ágazatokban (például a közlekedésben, az építőiparban, a mezőgazdaságban, a kereskedelem más szakágazataiban és a szolgáltatás egyéb területein) a dolgozók közül sokan — jogosan — kérdezték: rájuk mikor kerül sor? Ebben az esztendőben — mint ahogy azt az Országgyűlés által elfogadott 1978-as tervtörvény is leszögezi — tovább folytatódik, Illetve befejeződik az egységes műszakpótlék kiterjesztése a szolgáltatásban és a termelőágazatok eddig nem érintett területein. Ezenkívül emelkedik az orvosok, az asszisztensek és az egészségügyi ügyviteli dolgozók, valamint a területi bírósági és ügyészségi dolgozók bére is. EZEKKEL a tervezett bérintézkedésekkel tovább csökkennek a kereseti aránytalanságok, de ezért az elkövetkezendő évekre is marad éppen elég tennivaló. K. L, KIVÁLÓ NÉPI ELLENŐR » / Bercsényi József Bercsényi Józsefhez, a kecskeméti Alföldi Szákszövetkezet belső ellenőréhez menet mindenféle kérdések jutnak az eszembe. A néni ellenőrzés huszadik évfordulóján a Kiváló népi ellenőr kitüntetéssel jutalmazottól nem tudom hogy stílusos-e megkérdezni, hogy vajon szigorú-e. De rögtön válaszolni is próbálok: az efféle ügyekben mint ellenőrzés, másfajta szavak a jellemzők. — A munkatársaim azt mondják rólam: emberséges vagyok — vágja el a gordiuszi csomót a felelettel Bercsényi József. — Az persze tény, hogy ha rájövök arra, hogy valaki a máséhoz nvúl, akkor nincs sógorság-komaság, nincs pardon. Föltételezhető, hogy a két évtized alatt megszámlálhatatlan vizsgálatban vett részt, s több érdekes élményt gyűjtött. A válaszból kiderül: — Kacifántos eset az több is volt. Egyik kecskeméti vállalattól például bejelentés jött, s kiderült, hogy szóról szóra igaza volt a levélírónak. A cég „vezérkara” — az igazgatóval az élen — azonban rárontott az Illetőre, aki most már segítségért fordult a népi ellenőrzéshez. Az igazgató még a városi NEB vezetőjével se állt érdemben szóba, s ekkor ml, megyeiek vettük kézbe az ügyet, s teremtettünk rendet, miközben számtalan visszaélésre derült fény. Hogyan lesz valaki népi ellenőr, ráadásul alapító tag? Bercsényi József esetében a népi ellenőrség egy folyamatba Illeszkedik. Közösségi, mozgalmi tevékenysége a felszabadulás előtt kezdődött. Annak Idején, 1945 augusztusában a földigénylő bizottság képviselőjeként osztotta a hartnl földeket, s a földmflvesszövetkezet alapító tagja volt, Hartáról előbb a járáshoz került, majd Kecskemétre, • Bercsényi Józsefnek (balról) dr. Villányi Miklós, a KNEB tagja, pénzügyminiszter-helyettes adta át a Kiváló népi ellenőr kitüntetést. s itt a járási főellenőrt tiszten kívül a tanács végrehajtó, és pártbizottság revíziós bizottságának is tagja lett. Az ellenforradalom leverését követően úgy beszéltek róla, mint aki szigorú következetességgel védi a társadalmi tulajdont: akadtak ugyanis olyan szövetkezetiek abban az időben, akik hiányokat az 1956-os eseményekre akarták „ráfogni”, holott kifejezetten lopásokról volt szó. „Nyílván ennek is köszönhettem a párt megbízását: tevékenykedjem a népi ellenőrzésben”. — emlékszik vissza. A népi ellenőri poszt persze társadalmi megbízatás, tehát a „kenyérkereső munka” mellett töltendő be. Berasényl József élete szövetkezeti mozgalommal forrt össze, hosszú lenne felsorolni mennyi mindennel foglalkozott. A MÉSZÖV szövetkezetei főosztályvezetői tisztségétől kezdve számtulan felelős beosztásban dolgozott; hosszú Ideig a szakszövetkezett mozgalom fő nesztora volt; majd a gazdasági mechanizmus reformját követő időszakban a lakás- és takarék- szövetkezetek kötötték le erejét. Ha valaki, Bercsényi József tapasztalhatta a fejlődést, s ha megkérdezik, szívesen emlékezik: a kezdetben, meséli, több járás eredménye nem tett ki any-" nyit, mint most csak az UNI- ver ÁFÉSZ-é. Bercsényi József munkáját többször elismerték: kétszer kapta meg az Országos Fogyasztási Szövetkezeti Tanács kitüntetését, tulajdonosa a Munka Érdemrend bronz és arany fokozatának. Nyugdíjba vonulása előtt megírta a fogyasztási szövetkezetek történetét — ötezer példányban Jelent meg, Most — nyugdíjasként — Is dolgozik, a pártban Is; a szakszövetkezett pártszervezet vezetőségi tagja, propagandistaként a leendő kommunistákkal, a fiatalokkal foglalkozik. B. J. Az Orbis szállodái A régi patinás, szecessziós szállodákat sokan szeretik, de tény az is, hogy már nem felelnek meg az igényeknek. A korszerű szállodaipar jelképe ma Lengyel- országban az ultramodern, eredeti építészeti megoldású varsói Orbos Victoria szálloda. Az ORBIS lengyel utazási iroda rendelkezik Lengyelországban a legnagyobb szállodai hálózattal. Jelenleg 42 hotelt üzemeltet az országban, 1980-ig nyolc újat építenek, A poznani szálló már júniusban megnyitja kapuit a nemzetközi vásár vendégei előtt. A korszerű szálló 870 ágyas: ebből 425 kétágyas és 20 lakosztály. A hotelben szauna is lesz, valamint 350 férőhelyes parkolót is építenek hozzá. A gdanski Orbis—Hevelius szállodát — 552 férőhellyel — július 1-én nyitják meg. Hasonlóan a poznanihoz, itt is minden igényt kielégítő vendéglátóipari egységekkel egészítik ki a szállót. 1979 októberében nyílik majd meg Gdynia új — 600 személyes — szállodája. Területén nagy fedett uszoda Is készül. A lengyel Idegenforgalom számol azzal, hogy a tengerpartra egyre nagyobb számban érkeznek vendégek, ezért Szczeczlnben Is építenek egy 450 férőhelyes szállodát. Varsóban nagy népszerűségnek örvend az Orbls-Solec szálló, otthonos hangulatával. Hasonlót terveznek a Visztula partjára. 1980-ban Sosnowlec kap 400 személyes szállodát. Ugyancsak 1980-ban fogadja első vendégelt a krakkói Orbos-Intercontlnental, amely az óváros közelében épül. Az 560 férőhelyes szálloda lényegesen enyhíteni fogja az Idegen- forgalmáról nevezetes Krakkó elszállást gondjait, Az Orbls legkisebb szállodáját — 314 ággyal — Blalystokban adják át 1980 nyarán. Z. Czapltmkl