Petőfi Népe, 1977. március (32. évfolyam, 50-76. szám)

1977-03-13 / 61. szám

VILÁG PROLETÁRJAI, EGYESÜLJETEK! PETŐFI NÉPE AZ MSZMP B ACS-KISKUN MEGYEI BIZOTTSÁGÁNAK NAPILAPJA XXXII. évf. 61. szám Ára: 90 fillér 1977. március 13. vasárnap A DÍVSZ felhívása a nemzetközi szolidaritási nap alkalmából Április 4-e: nemzetközi szoli­daritási nap a fajüldözés ellen, az Egyesült Államokban harcoló fiatalokkal. A Demokratikus Ifjú­sági Világszövetség ebből az al­kalomból nyilatkozatot adott ki, amely hangsúlyozza: az USA mo­nopóliumai a fajüldözést min­denkor igyekeztek felhasználni a dolgozók megosztására és elnyo­mására. A monopóliumok fajül­döző politikája érvényesül az Egyesült Államok határain túl is. A DÍVSZ felhívja a világ fia­taljait, hogy támogassák az if­júságot, amely az USA-ban kö­vetkezetesen harcol a fajüldözés ellen, a fiatalok teljes foglalkoz­tatásáért, a munkához való jogért, minden faji megkülönböztetés el­törléséért. Március 15: a forradalmi ifjúsági napok nyitánya Országszerte március 15-én ke­rül sor a forradalmi ifjúsági na­pok nyitányára. A Bács-Kiskun megyei ifjúkommunisták is gaz­dag, változatos programot állítot­tak össze hagyományos tavaszi seregszemléjükre. A három hétig tartó eseménysorozat a szocialis­ta hazafiság, a proletár interna­cionalizmus, a forradalmiság erő­sítése mellett egyben azt is cé­lozza, hogy a fiatalok megismer­jék a három tavaszi évforduló március 15-e, március 21-e, és április 4-e történelmi összefüggé­seit. A nagyszabású tavaszi akció lényege az is, hogy a forradalmi ifjúsági napok eseménysorozata nemcsak ünnep, hanem szerve­sen kapcsolódik a KISZ-esek mozgalmi munkájához. A fiata­lok így köszöntik méltóképpen a Kommunista Ifjúsági Szövetség megalakulásának 20. évforduló­ját. 1 Nemzeti ünnepünkön Kiskun­félegyházán kerül sor a forradal­mi ifjúsági napok megyei meg­nyitó ünnepségére. Délelőtt a Vá­rosi pártbizottság székházában Együtt, egymásért címmel kép­zőművészeti kiállítás nyílik az úttörők alkotásaiból. A középis­kolások sportversenyeket tarta­nak. Délután 5 órakor a Petőfi- szobornál ünnepi nagygyűlésen nyitják meg a háromhetes ese­ménysorozatot, majd fáklyás fel­vonulással fejeződik be az első nap programja. Az egyik legérdekesebb ese­ménynek ígérkezik a Hogyan él­jünk elnevezésű vitasorozat. Március 15-től április 4-ig több száz KISZ-alapszervezetben a szocialista életmódról, a szocia­lista erkölcs kérdéseiről beszél­getnek majd a fiatalok. Március 20-án több ezren vo­nulnak Orgoványra, hogy kifejez­zék tiszteletüket a fehérterror ál­dozatai, a Magyar Tanácsköztár­saság mártírjai iránt. Megyeszerte több olyan ren­dezvényre is sor kerül, amelyen a KISZ-esek régi ifjúsági veze­tőkkel beszélgetnek a mozgalmi munkáról. Baján április 2—3— 4-én a vörös vándorzászlóval ki­tüntetett iskolai KlSZ-szerveze- tek adnak egymásnak találkozót. Felszabadulásunk ünnepén a kö­zépiskolások Baján, a szakmun­kástanulók pedig Kiskunfélegy­házán vetélkednek az ifjúsági mozgalom történetéről. A megyei rendezvények sorá­ból kiemelkednek a kulturális műsorok. A megyei diáknapok művészeti bemutatói keretében március 15-én 10 órakor a Me­gyei Művelődési Központban kó­rusok, kamarakórusok, szólóéne­kesek, szólóhangszeren játszó fia­talok és hangszeres kamara- együttesek lépnek fel. Március 20-án a kalocsai I. István Gim­náziumban a néptánc, népdal, népi hangszer és folkbeat kate­góriákban vetélkednek a diákok. Március 27-én a kiskőrösi Petőfi Sándor Művelődési Központban vers- és prózamondással, diák­színpadok, valamint báb- és pol- beat együttesek műsorával feje­ződik be a diáknapok művészeti bemutatója. A kulturális program kereté­ben március 13-án a szegedi Ju­hász Gyula Tanárképző Főisko­lán tanuló Bács-Kiskun megyei diákok adnak műsort a főiskola nagytermében. Március 25-én Baján kerül sor a felsőfokú tan­intézetek IV. megyei kulturális szemléjére. T. L. A GELKA fejlesztési tervei A GELKA megyei vezetőjétől — Mészáros Fcrenctől — hallottam a közelmúltban, hogy jelentősen megszaporodott a munkájuk. Sok­kal több háztartási kisgépet, rádiót, televí­ziót, magnót, lemezjátszót visznek be hozzá­juk javítani, s alig győzik a munkát. Sőt, a megyében a színes televízió is egyre több, számuk már eléri az 1500-at. Kozma György­től, a GELKA vezérigazgatójától kérdeztem, hogyan kívánják Bács-Kiskunban a megnö­vekedőit javító-szolgáltató igényeket kielé­gíteni. • A GELKA kecskeméti szolgáltató és felújító üzemében ügyes kezek tekercselik a háztartási gépek villany­motorját. — A GELKA az V. ötéves terv időszakában nagy összegeket költ Szervizhálózatának korszerűsíté­sére — mondotta tájékoztatója elején a vezérigazgató. — Erre azért van szükség, mert a lakos­ság egyre magasabb szinten gé­pesíti háztartását. A jelenlegi tervidőszakban egyébként Bács- Kiskun megyében hajtjuk végre a legnagyobb arányú fejlesztést. Az ország nagyrészében ugyanis a szervizhálózat már kiépült, ezért főként korszerű műszerekkel va­ló ellátásukra fordítunk gondot. Bács-Kiskunban az elektroakusz­tikai készülékekből és háztartási kisgépekből korábban kevesebbet vásárolt a lakosság. Az utóbbi években a megyében sok külterü­leti lakott helyet villamosítottak, s a javító-szolgáltatási igények a GELKA szervizhálózattal szem­ben is nagyon megnövekedtek. Ezért ezen a területen újabb ja­vító műhelyek létesítése is szük­ségessé vált. — Milyen terve van a GEL- KÁ-nak a megyei szervizhálózat fejlesztésére? — A Bács-Kiskun megyei Ta­nács ipari osztályával egyetértés­ben, öt év alatt 1600 négyzetmé­terrel kívánjuk növelni szolgálta­tó létesítményeink alapterületét. A tárgyalások alapján az épület­beruházások költségeit a helyi ta­nácsok fedezik, míg a szervizek felszerelése, üzemeltetése a GEL- KÁ-ra hárul. A számítások sze­rint az építési költségek 19 mil­lió forintba, a műszerekkel való felszerelés a szükséges forgóalap­pal együtt pedig 7,5 millió fo­rintba kerül. Valamennyi szolgál­tató üzemünk vegyes profilú lesz, tehát háztartási gépeket és elekt­roakusztikai berendezéseket egy­aránt javítanak. Már épül — és reméljük, rövi­desen elkészül — a megye köz­ponti szervize Kecskeméten a Széchenyivárosban, amelynek alapterülete 890 négyzetméter lesz. Ennek építésénél figyelembe veszik a város gyors fejlődését, vagyis azt, hogy ne csak átme­netileg, hanem hosszabb távon megfeleljen az igényeknek. Fo­lyik már a tervezése Kalocsán egy 240 négyzetméteres, Bácsalmáson 133 négyzetméteres üzemünknek, Kiskunmajsán pedig egy 80 négy­zetméter fiókszervizünknek. Még az V. ötéves terv idősza­kában üzembe kívánunk helyezni Lajosmizsén egy 80 négyzetméte­res, Izsákon pedig egy 50 négy­zetméteres fiókszervizet. Ezenkí­vül Tiszaalpáron, Dunavecsén, Kerekegyházán tárgyalunk felve­vő helyiségek bérléséről. Ezeket úgy alakítjuk ki, hogy esetenkénti javításokat is el lehessen bennük látni. S amiről már mint tényről adhatok számot, a bajai GELKA­szervizt felszereltük a színes tv javításához szükséges műszerek­kel. Törekvésünk egyébként, hogy a javításra váró háztartási kisgé­peket, híradástechnikai készülé­keket lehetőleg ügyfeleink laká­sán javítsuk ki. Ezért a szerviz- hálózat bővítésén túl, növeljük helyszíni javító hálózatunkat is. Ezzel a GELKA lakossági javító kapacitását a tervidőszakban mintegy 60 százalékkal gyarapít­ja. Bács-Kiskunban — amely az ország legrthgyobb területű me­gyéje — 1980-ban már megfelelő területi elosztásban, összesen 14 szerviz-üzemmel állhatunk a la­kosság rendelkezésére. Végül szeretném elmondani, hogy a lakosság minél zavartala­nabb ellátása érdekében a ház­tartási kisgépek és híradástech­nikai készülékek javításával fog­lalkozó ipari szövetkezeteket to­vábbra is segítjük anyaggal és műszaki dokumentációkkal. Sőt, lehetőséget is nyújtunk műsze­részeink továbbképzéséhez — mondotta befejezésül Kozma György vezérigazgató. Nagy Ottó A Vasas Szakszervezet centenáriuma alkalmából tegnap országszerte kommunista műszakokat tartot­tak; nemkülönben Bács-Kiskun megyében, ahol huszonnyolc vasipari üzem, mintegy 15 ezer dolgozó­ja jelentkezett munkára. Vasasok kommunista műszak ja Tóth Ferenc, a Vasas Szakszer­vezet megyei titkára elmondta, hogy a munkabérekből befolyt összeget gyermekintézmények, üdülők, és egyéb szociális léte­sítmények bővítésére fordítják. A kommunista műszak szinte min­denütt ünnepélyesen kezdődött, s például a bajai ÉVIG, és a kis­kunfélegyházi Villamosszigetelő- és Műanyaggyárban a munka be­fejezésekor a dolgozók köszönő leveleket is kaptak. Az alkalma­zottak viszont munkakört „cserél­tek”, ugyanis a legtöbb gyárban vagy közvetlenül a termelésben vettek részt, vagy pedig az üze­met csinosították, parkosították. A Lampart Zománcipari Művek kecskeméti gyárának bejáratánál hatalmas felirat állította meg a munkába érkezőket: „Köszöntjük dolgozóinkat a vasas kommunis­ta műszakon!” A hangszórókból ritmusos zene áradt, s Stúder Bé­la üzemi kultúrfelelős beszélt a centenáriumról. Mivel három mű­szakos a termelés, van olyan is az ezerötven résztvevőből, aki csak ma, vasárnap reggel fejezte be a munkát. A termelési érték körül­belül egymillió forint, a munka­bér pedig megközelíti a hetven­ezer forintot. Ebből a kecskeméti gyár kerekdombi hétvégi pihenő­jét és a vállalati balatonszemesi üdülőt fejlesztik. A Mechanikai Mérőműszerek kecskeméti vezérléstechnikai gyáregységében 296-an kezdték reggel hétkor a munkát; az ösz- szes szalag termelt. Lángőröket, szivattyúállomási automatikákat is szereltek szombaton. A huszon­hétezer forintnyi munkabért az MMG dolgozói szintén a gyer­mekintézmények javára használ­ják fel. B. J. • Miklós Ferenc, a Táncsics szocialista brigád, valamint az igazgatótanács tagja alsó formarész kikészítésén dolgozott a ZIM-ben. • Az idén negyvennégy. komplett szivattyú­állomáshoz kUldcnck automatikát az MMG-ből a Szovjetunióba. Képünkön: az operátor- vezérlő- szekrényt ellenőrzik. (Pásztor Z. felvételei) Olvasótáborok - előkészületben Az idén minden korábbinál több, összesen nyolcvan olvasótá­bort készítenek elő szerte az or­szágban. A növekedéshez hozzájá­rulnak a Bács-Kiskun megyei kezdeményezések is. Szűkebb hazánkban három év­vel ezelőtt honosodott meg ez a mozgalom, amely az iskolai fog­lalkozásokhoz képest kötetlenebb formában neveli a fiatalokat a nyomtatott betű szeretetére — a Fiatal Írók József Attila Köre, a KISZ és a Hazafias Népfront köz­reműködésével. Először egy, majd tavaly két olvasótábort szervezett a KISZ Bács-Kiskun megyei Bi­zottsága, a megyei tanács és a Megyei Művelődési Központ a szakmunkástanulóknak Baján és Kiskunhalason. A tapasztalatok Segítenek a «»azdasá^ok 's azt mutatták, hogy érdemes bőví­teni a kört. örvendetes, hogy az idén a közös és állami gazdasá­gokkal együtt az SZMT is részt vállal a költségekből. Immár harmadszor fogadja majd; a fiatalokat a KISZ megyei bizottságának vezetőképző isko­lája Baján, a Petőfi-szigeten. A tervek szerint hatvan szakmun­kástanuló érkezik ebbe az épület­be július derekán. Ezt megelőző­en a kunfehértói úttörőtáborban szervezi meg a foglalkozásokat a kiskunhalasi Városi Tanács mű­velődésügyi osztálya és a Megyei Művelődési Központ. Azokat a lá­nyokat és fiúkat várják ide, akik az általános iskola befejezése után zömében szakmunkásképző inté­zetekben folytatják a tanulmá­nyaikat. Követésre méltó újdon­ságként önálló vállalkozásba kezd az izsáki Egyesült Sárfehér Tsz. Az elképzelések szerint Lakitelek- Tőserdőn, a kempingtáborban te­remti meg az irodalommal és mű­vészetekkel való foglalkozás fel­tételeit augusztus 13—23-a között. Ezzel negyven szakmunkástanuló és további tíz izsáki fiatal mű­velődési igényeinek tesz eleget (Folytatás a 3. oldalon) Közérzet Első hallásra talán furcsán hangzik, mégis igaz, hogy a munkahelyi közérzet a terme­lés hatékonyságának fontos tényezője. Amikor ugyanis egy munkás kilép régi, megszokott munkahelyéről, az új helyen hónapok telnek el, mire újra eléri korábbi teljesítményét. Kár éri tehát az otthagyott üzemet, mert a helyette felvett dolgozónak is bele kell jönnie a munkába. Kár éri új munka­helyét addig, míg be nem il­leszkedik, s megfelelő teljesít­ményt nem ér el. Végül a népgazdaság is rosszul jár, hi­szen két üzemét is sújtotta a munkahely-változtatás. Egyetlen eset természetesen ' nem okozhat súlyos gondokat, a tömeges munkaerő-vándorlás azonban már igen. Sajnos, a rendelkezésre álló adatok e te­kintetben eléggé kedvezőtlen képet mutatnak. Bács-Kiskun megye szocialista iparában 1975-ben — a foglalkoztatottak számát alapul véve — 56 szá­zalékos volt a munkaerőmoz­gás. Ezt az arányt ugyan csök­kenti az, hogy a kilépők te­kintélyes része egy éven belül többször is változtatott mun­kahelyet, s azt is érdemes megjegyezni, hogy minden száz közül ötöt maga a válla­lat küldött el munkafegyelem­lazítás stb. miatt. A munkaerő-vándorlás — magas aránya miatt — a gaz­daságosságot károsan befolyá­soló tényező. Természetesen ezzel a megállapítással vélet­lenül sincs szándékunkban a munkást a termelés puszta eszközének tekinteni. Éppen el­lenkezőleg. A továbbiakban éppen azt a szemléletet kívá­nom támogatni, miszerint a megfelelő munkahelyi légkör kialakításával döntő mérték­ben lehet csökkenteni a mun­kaerő-vándorlást, illetve javí­tani a termelés gazdaságossá­gát. Az emberek nagy többsé­ge ugyanis igényli a stabilitást, nem szívesen változtatja mun­kahelyét, vállalatánál akarja megtalálni boldogulását, előbb­re haladását. Ha mégis kilép, annak oka, hogy nem találta meg a helyét. Nem a megrögzött vándor­madarak érdekében szólok, amikor megállapítom, hogy az új belépő számára az üzem­ben eltöltött első hetek a leg­nehezebbek. Sok függ a fogad­tatástól. Segítenek-e a mun­katársak a beilleszkedésbe, a közvetlen munkahelyi vezetők modora, esetleg túlzott hatal­maskodása is riasztó lehet. Az új belépő, ha nem kap támo­gatást a munkahelyi szokások elsajátításához, kapcsolatait nem tudja kiépíteni, előbb- utóbb ismét továbbáll. Ám nemcsak az új belépők­ről, hanem a régiekről, a törzsgárda megbecsüléséről sem szabad megfeledkezni. A dolgozók nehezen viselik el az igazságtalanságot, s azt is, ha nem becsülik meg őket. A munkások többsége — ha jól érzi magát üzemében — még száz-kétszáz forintos jövede­lemtöbbletért sem változtat munkahelyet. Ha azonban úgy érzi, hogy nincs szava a gyár­ban, fennhéjázva kezelik ügye­it, nem hallgatják meg jogos panaszát, gondjainak megoldá­sában nem állnak mellé, elke­seredésében is kéri a munka­könyvét. A megye egyik nagyvállala­tának — a BÁCSÉP-nek — az igazgatója jól érzékelte az ilyen jellegű gondokat. Intéz­kedést hozott a munkaerő-gaz­dálkodási csoport tevékenysé­gének megjavítására, hangsú­lyozva, hogy a munkaügyisek legfőbb feladata a dolgozók­kal való foglalkozás. Valójá­ban nagyon fontos problémá­ról van szó. Bács-Kiskun sajá­tos helyzetéből fakad, hogy a megye iparosítását lényegében a hatvanas évek elejétől szá­míthatjuk. Sokáig — az exten- zív fejlesztés szakaszában — a munkaalkalmak megteremté­se volt a fő cél. A személyzeti, illetve munkaügyi előadók munkája emiatt más jellegű, egyszerűbb volt. Nem is for­dítottak jóformán sehol sem gondot képzésükre. Egyetemet, főiskolát végzett munkaügyis ritka, mint a fehér holló. A munkaügyi csoportok tevé­kenységét pedig csak alig egy-két helyen kezdik fontos­ságának megfelelő rangra emelni. A jó közérzet — melynek legfontosabb feltételeit vettük sorra — minden munkahelyen a termelés hatékonyságának egyik lényeges tartaléka. Ezért hangsúlyozzuk, hogy a mun­kakörülmények javítása, a munkásokról való gondosko­dás, ügyeik megnyugtató inté­zése, a gazdasági vezetés fel­adatainak fontos része. N. O.

Next

/
Thumbnails
Contents