Petőfi Népe, 1973. február (28. évfolyam, 26-49. szám)
1973-02-09 / 33. szám
4 • PETŐFI NÉPE • 1973. február 9. GAZDASÁ GPOLITIKA Pártmunka és üzemszervezés • Több mint egy esztendő telt ■el azóta, hogy az MSZMP Központi Bizottsága határozatot hozott az üzem- és munkaszervezés korszerűsítésére. Ez a határozat erőteljes visszhangra talált nemeseik a kommunisták soraiban, hanem a társadalom széles rétegeiben is. A határozat alapján a vállalati, üzemi pártszervezetek és alapszervezetek nagy része kidolgozta a helyi tennivalókat. Elmondhatjuk tehát, hogy a határozat megvalósítása elkezdődött. Néhány területen már figyelemreméltó eredmények is jelentkeztek. Egyes üzemekben körültekintő szervező munkával enyhítettek a hosszabb ideje tartó munkaerőhiányon, vagy éppen meg is szüntették azt. Ezzel együtt javult a gazdálkodás a munkaerővel, a gépekkel és állóeszközökkel. hatékonyabb lett a munka, emelkedett a termelékenység. Mégis azt kell mondanunk, hogy a határozat realizálásában egyelőre nem elégséges az előrehaladás. Általában hosszúra nyúlik az előkészítő munka, több helyen a konkrét tények helyett csupán újabb és újabb tervek születnek, néhol az idő rövidségére, vagy a feltételek hiányára hivatkozva késlekednek a tettekkel, „föntről” várnak intézkedéseket. A nagyfontosságú határozat sikeres végrehajtása tehát gyorsabb reagálást igényel az üzemi pártós gazdasági vezetéstől, mivel a szükséges szervezési intézkedések a IV. ötéves terv teljesítésének és a gazdasági hatékonyság növelésének egyik igen fontos eszközét jelenthetik. Az üzemi pártszervezeteidnek meghatározó szerepük van a határozat következetes és késedelem mentes végrehajtásában. Ez adódik abból, hogy rendelkeznek -a kitűzött cél eléréséhez szükséges politikai eszközökkel, másrészt ismerik a helyi körülményeket, állandó munkakapcsolatban vannak a helyi gazdasági vezetéssel. a társadalmi szervezetekkel és a dolgozókkal. • Tennivaló akad a régi és az új üzemekben, a korszerű és az elmaradottabb technikai feltételek mellett egyaránt. Érthetően, hiszen a vállalati szervezésben rejlő tartalékok kihasználására mindenütt megvan a lehetőség. A szervezési színvonal növelése nem feltétlenül az új technika és technológia függvénye — bár a jobb feltételek természetesen könnyebbé tehetik a megfelelő üzemi és munkaszervezet kedvező hatásának kibontakoztatását. A pártszervezetek munkájában a legfigyelemreméltóbb eredmény, hogy kezdik felismerni valóságos szerepüket: nem más helyett dolgoznak, hanem a szervezési tevékenység hiányosságainak megszüntetésére, az előrehaladás gyorsítására határozott és konkrét követelményeket támasztanak a gazdasági vezetőkkel szemben. Egyre inkább elérik, mégpedig politikai eszközökkel, hogy mindenki a maga területén tegyen intézkedéseket és lássa el a hatásköréből adódó funkcióját. A vállalat ötéves tervéhez kapcsolódó, annak hatékony teljesítését szolgáló operatív szervezésifejlesztési tervet a gazdasági vezetés dolgozza ki. A tervnek előnyére válik, ha kifejeződnek benne az üzem műszaki dolgozóinak, közgazdászainak és munkásainak jó elképzelései, javaslatai. Ezzel -elősegíthető, hogy az üzem kollektívája méginkább magáénak érezze a szervezési tervet és ez is ösztönözze a dolgozókat a jobb végrehajtásra. A pártszervezet segítse elő, hogy ez így történjék, s ezzel együtt mozgósítson a terv végrehajtására. Politikai szervező munkával érje el hogy a munkahely kollektívája támogassa azt. Koordinálja célszerűen az üzemben működő szakszervezet, KISZ-szervezet ez irányú munkáját. Ezenkívül —természetesen — követelje meg tagjaitól a helytállást és példamutatást. Az üzemi pártszervezetek ellenőrző tevékenységében kiemelt helyen szerepeljen az üzem- és munkaszervezés korszerűsítésére hozott intézkedések végrehajtásának számonkérése. Ennek során a gazdasági vezetés, a társadalmi és tömegszervezetek adnak számot a végzett munkáról. Az ellenőrzés fontos szempontja, hogy tényleges eredményt kérjen számon, és ne elégedjen meg a papírosokon szereplő kimutatásokkal. • Hasznos és célszerű, ha az üzemi pártszervezetek taggyűléseiken is rendszeresen értékelik a határozat végrehajtását, s tájékoztatják a párttagságot. Mindenképpen szükséges, hogy az eredményeket alaposan elemezzék. Az előbbre jutás fontos feltétele azonban, hogy bátran és őszintén vessék fel a hiányosságokat is, vegyék számba a határozat végrehajtását akadályozó tényezőket, mert csak így ismerhetik fel a szükséges tennivalókat. A határozat végrehajtásának értékelése ne azt jelentse, hogy a korábban kidolgozott és jóváhagyott intézkedési terv helyett egy újabb program elkészítésére ösztönöznek. hanem az adott terv időarányos teljesítését ellenőrizzék. Természetesen, ha újabb lényeges tényezők mutatkoznak, vagy jelentősen változnak a feltételek, akkor azok figyelembevételével indokolt az intézkedési terv módosítása, illetve annak az újabb körülményekhez való igazítása. A termelőhelyi pártszervezetek szükség esetén éljenek azzal a lehetőségükkel és jogukkal is, hogy ha a tapasztalt hibák, mulasztások ezt indokolják, gondjaikat jelezhetik a területi pártszerveknek és kérhetik segítségüket. Jóllehet az üzem- és munkaszervezés korszerűsítésével kapcsolatos munka nem egyszeri teendő, hanem hosszú időt igénylő folyamat, az 1973-as év döntő jelentőségűvé válhat. Pártszervezeteink tevékenységének ezért számottevő értékmutatója lesz, hogy milyen tényleges eredményekről adhatnak számot e munkában. • A jobb munkához adottak a feltételek. Több mint egy esztendő tapasztalatával rendelkeznek a. pártszervezetek. Általában jó évet zártak az ipari és mezőgazdasági üzemek egyaránt. Kedvező körülményeket biztosít a párt Központi Bizottságának 1972. novemberi határozata. Ezért a határozat sikeres végrehajtása most sokban azon múlik, hogy a vállalati, üzemi pártszervezeteknek, a gazdasági vezetőknek, a társadalmi szervezeteknek mennyire sikerül együttműködniük, összehangolt intézkedéseket tenniük, és hogyan sikerül a vállalat kollektíváját megnyerniük az ügynek. K. L. Zöldségtermesztő körzetek A zöldségtermesztés fejlesztését meghatározó kormányprogram hatására a megyében tavaly alakultak ki azok az elképzelések, amelyeket megvalósítva Bács-Kiskunból kerül ki az országosan megtermelt zöldségmennyiség 20 százaléka. A megyei párt- és gazdasági szervekkel közösen a MEZÖBER szakemberei dolgozták ki a fejlesztés körvonalait, majd megkezdték a lehetőségek pontos felmérését, -elkészítették a tanulmánytervet. A program kidolgozásánál először is a termesztéssel hagyományosan foglalkozó körzeteket vették záróba, azokat a gazdaságokat, amelyekben a szakvezetők és a tagság is sok tapasztalattal rendelkezik. Emellett elegendő munkaerő áll rendelkezésre, a talaj- és az éghajlati adottságok kedvezőek és lehetőség van az öntözésre is. Mindezeket összevetve a megyében két körzetet találtak alkalmasnak a fejlesztésre: az egyik a négy tiszakécskei termelőszövetkezet területe, a másik pedig Tass és Szabadszállás környéke. Egy-egy körzetben 800—1000 hektáros területen foglalkoznak majd szántóföldi kertészettel, a zöldségnövények palántáit maguk állítják elő. Hajtatásra viszont csak Tiszakécskén lenne lehetőség a termálvíz hasznosításával. A gazdaságokban pillanatnyilag még a felméréseket végzik, pontosan meghatározzák a kialakítandó táblák nagyságát, a művelési módokat, megállapítják a fejlesztéshez szükséges beruházási összegeket. Június végérü elkészülnek és a MÉM-hez kerülnek a pontos tervek, a második félévben pedig már a területek előkészítését végzik, megkezdik a beruházásokat. A tiszakécskei szövetkezetekben már a program szellemében dolgoznak: kiépítették az öntözőrendszert, vásárollak néhány — zöldségtermesztésben használatos — speciális kisgépet, a Béke Tsz-ben pedig megkezdték a tereprendezést. A két körzet szövetkezetei kérték, hogy az ágazat fejlesztéséhez szükséges néhány létesítményt kiemelt állami támogatásban részesítsenek, a MÉM ezt az igényüket indokoltnak tartja Bács-Kiskun megyéből az elmúlt évek során átlagosan 4 ezer vagon zöldségféle került ki. A fejlesztési program megvalósulása után csupán a két körzet gazdaságai mintegy 6 ezer vagon zöldséget szállítanak a feldolgozó iparnak, illetve a kereskedelemnek , D. É. Egyre többet, egyre jobban A kiskunhalasi példa Üj, — korábban ismeretlen — iparág vert tanyát 1961-ben Kiskunfélegyházán, amikor a megyei tanács létrehozta az Alföldi Műanyagfeldolgozó Vállalatot. Akkor mindössze 40—50-en dolgoztak itt. 1905. január 1-én új szakasz kezdődött az üzem életében, ekkor vette át a Villamosszigetelő és Műanyaggyár, s lett annak 2. számú gyáregysége. Ma már, „alig” tizenkét év után három műszakban dolgozva 1310-en mondják magukénak a gyárat. — Dolgozóink szinte mindegyike itt ismerkedett meg a műanyagiparral — mondja Benke Antal főmérnök. Igen sok lányt és asszonyt foglalkoztatunk, akiknek azelőtt „halvány fogalmuk sem volt” arról, hogy a napközben használatos eszközeik jórésze hogyan készül. Igaz — teszi hozzá —, nálunk igen kevés a készáru, különböző alkatrészeket gyártunk, s éppen ezért gyárunk termékeivel találkozhatunk a híradástechnikában, a gépkocsiiparban, de a háztartásokban is. Kevesen tudják például, hogy készül nálunk olajkályhák részére szűrőbetét, porszívókhoz gégecső, gépkocsikhoz fékbetét — évente átlag 800—900 féle cikk. Tulajdonképpen két fő profilunk van: hőre lágyuló és hőre keményedő anyagok feldolgozásával foglalkozunk. Az előbbiből 1200. az utóbbiból pedig átlag 1600 tonnát használunk fel évente. Termelésünk néhány éve biztató emelkedést mutat. Míg 1971-ben — fennállásunk 10. esztendejében — 234,5 millió forint volt-a termelési értékünk, addig tavaly már elértük a 271 millió forintot. A megfelelő gépesítés, elegendő rendelés és nem utolsósorban dolgozóink egyre nagyobb szakmai tudása és szorgalma a biztosíték arra, hogy az idén elérjük a tervezett 308 millió forintot. Műszaki gárdánk példamutató buzgalommal keresi az újat és igyekszik fokozni a termelékenységet. A múlt év egyik jól sikerült — s már bevezetett — újítása volt egy autómata fúró berendezés, amellyel az ÁFOR részére készüld olajos flakonok gyártását gyorsíthattuk meg. Kiss László, Zombor Gábor és Kiss M. János ötletes újítása valóban jelentős mértékben növelte e terméknél a termelékenységet. Természetesen nem feledkezhetünk el az egyre szélesedő szocialista munkaversenyről, a szép eredményeket elérő szocialista brigádmozgalomról sem. Gyárunkban jelenleg 74 brigád 675 tagja küzd a szocialista cím eléréséért. Közülük 52 brigád már tulajdonosa a megtisztelő címnek. Bízunk abban, hogy a termelési eredményeinket jól segítő, 'S kollektív szellemet még szorosabbra kovácsoló és a tagok művelődését, közös szórakozását támogató mozgalomban az idén újabb eredmények születnek — mondotta befejezésül a gyár főmérnöke. Opauszky László Kovács János felvételei • Harmadik esztendeje készülnek a gyárban a különböző ízléses rekeszek. Ezekben például, amelyekre a feliratokat festik, pepsi colát szállítanak majd. • Bertalan Ernőné a gyár egyik legrégebbi dolgozója, 1961 óta foglalja el helyét nap mint nap a munkahelyén. Jelenleg fékbetétet gyárt s mielőtt a gépbe helyezi az alapanyagot, gondosan ellenőrzi a súlyát. • Vajon kinek jut eszébe Budapesten a Metrón utazva, hogy az ízléses világítótestek Kiskunfélegyházán készültek? Nos, a háromféle búra ennek a gyárnak a jó munkáját dicséri. Felvételünkön Endre Ilona meós munka közben. Bizonyára sokan ismerik Móra szép novelláját, a Kalcinált szódát. A régi inasélet szomorúvalós képe. S bizonyára szép számmal vannak még, akik emlékeznek, esetleg saját életükből, milyen nehéz körülmények, keserves viszontagságok között tengődtek egykor a leendő szakemberek. Azóta nagyot fordult a világ. Egyre több helyen korszerű, egészséges és szépen berendezett tanműhelyekben és tantermekben készülhetnek' az életre, a választott szakma tökéletes elsajátítására a fiatalok. Az általános műveltség, a kultúrálódás, az ízlés fejlesztés lehetőségei megszaporodtak. Kényelmes és szép klubszoba, televízió, iskolai könyvtár áll a legtöbb helyen a tanulók rendelkezésére. Ám az is tény, hogy nem mindenütt és nem egyformán jól használják ki a lehetőségeket. S nincsenek is meg mindenütt az eredményes, jó tanulást elősegítő körülmények. Többet beszélnek, cikkeznek például arról, hogy olvasnak-e, és mennyit, mit olvasnak a szakmunkástanulók? Sok szép s sok kifogásolható tapasztalatról számolhatnak be, akik a kérdésre választ keresnek. Legutóbb lapunkban is hosszan írtunk erről. Nos, a kiskunhalasiak most példát adtak arra, miként lehet, korszerű módon előbbre lépni. Miről is van szó? A halasi 618. sz. Ipari Szakmunkásképző Intézet KISZ-bizottsága és a helybeli városi-járási könyvtár vezetősége szocialista szerződést kötött. Ennek az a célja, hogy az ifjúsági törvény szellemében segítsék a fiatalok tudatának formálását, szervézetten biztosítsák a művelődési lehetőségeket, és segítsék a hátrányos helyzetű fizikai dolgozók gyermekeit a művelődésben. Nincs helyünk a szerződő felek vállalt kötelességeit felsorolni, csupán néhányat említünk meg. A könyvtárosok külön előadásokat tartanak a könyv, az olvasás megszerettetésére. A frissen megjelent művekről tájékoztatják a tanulókat. Hétköznaponként — a szokástól eltérően — reggel nyolctól este nyolcig tartózkodhatnak a könyvtár klubjában a szakmunkástanulók. Ez különösen a bejárókat érinti kedvezően. Egyes KISZ- rendezvényeket a könyvtárban tartanak. Könyvolvasási versenyt szerveznek. A KISZ-tagok társadalmi munkában vállalják a könyvtár és környéke szépítését. A megyei KISZ-bizottságon elmondták, hogy e szocialista szerződés eredményeképpen már az első két hét alatt négyszáz tanuló iratkozott be a könyvtárba olvasónak. Mivel a kezaeti eredmények ilyen biztatóak, a KISZ megyei vezetői elhatározták, hogy a halasi tapasztalatokat megyeszerte elterjesztik, már a közeljövőben. Azt szeretnék, ha sok helyen sietnének követni a halasi példát. V M. Talajjavító gép A japán kereskedelem és iparügyi minisztérium mérnökei olyan gépet szerkesztettek, amely biztosítja a felső talajréteg nedvességtartalmát. Ezzel a módszerrel termővé lehet tenni a sivatagos területek homokját is. A módszer abban áll, hogy egy méter mélységben kátrányréteget terítenek el a földön, és a kátrány nem engedi elszivárogni az öntözővizet. NlotorMpárok, kerékpárok javítását, hazai és külföldi motorok szervizét elvégezzük. Televíziáját, rádióját megjavítjuk, szállítását vállaljuk. Telefon: 226. Mindennemű gumik javítását, vulkanizálását, (a benzinkút mellett) Központi fűtések szerelését, lakatosipari munkákat, díszkapuk, kerítések készítését vállaljuk! Telefon: áÜ7. Kiskunfélegyházi Vas-, Fémipari és Gépjavító Ktsz, Móra tér 11. Telefon: 252. FELHÍVJUK A LAKOSSÁG FIGYELMÉT, hogv az 1015. <■/. kiskunfélegyházi telepünkön háztartási olaj kapható! Gyors kiszolgálás érdekében cserehordót és kannát biztosítunk. KICSKlMfTI rry. VÁLLALAT
