Bácskiskunmegyei Népújság, 1955. május (10. évfolyam, 102-126. szám)
1955-05-21 / 118. szám
Lendületesebb szakszervezeti munkát üzemeinkben Megyénk üzemi szakszervezeteinek segítségével legtöbb helyen már összegezték az éves versenyvállalás feladatait, mely egy nagy cél elérését, a termelés, a termelékenység növelését, az önköltség csökkentését, a takarékos anyagfelhasználást, a minőség javítását képezi. A legszebben megfogalmazott, minden szépet ígérő felajánlások is formálissá, tartalmatlanná válnak, ha megtételük után nem indul meg a harc a kötelezettségek teljesítéséért. Éppen ezért üzemi szakszervezeteink munkájának gerincét kell képeznie a munka- verseny fellendítésének. Üzemeinkben a szakszervezeti aktivistáknak a politikai munka sokoldalú módszereivel kell megmagyarázni azt, hogy a munkaverseny az egyik biztosítéka az olcsóbb, jobb termelésnek. Sajnos, ma még az nyomja rá — főleg az élelmezési ipar szak- szervezeti • bizottságainak munkájára a bélyeget —, hogy későin, nehézkesen fognak a havi verseny megszervezéséhez. Meg mindig nem tükrözi munkájukat az a felismerés, hogy megértették volna, hogy a munkaverseny a szocialista építés kommunista módszere, a jólét emelésének egyik kulcsa. Éppen ezért még nem sikerült minden üzemi dolgozóval megértetniük, hogy az életszínvonal emelése, az ország erősödése csak egyféleképpen lehetséges, mégpedig úgy, ha többet, jobbat, főleg olcsóbbat termelünk. Ott, ahol megértettél:, ott igen szép eredmény született. A Bajai Gyapjúszövetgyárban 1955 első negyedévében 1954. évhez viszonyítva 234.78G forinttal olcsóbban készítették a szövetféleségeket. Április hónapban a verseny segítségével 1800 kilogramm fonalat takarítottak meg a szövődében, amelyből 2000 folyóméter nyers szövetet tudtak szőni. Ehhez hasonló lehetőség minden üzemünkben megvan. Szakszervezeteinknek éppen ezért kell az eddigieknél lendületesebben dolgozni, ellenőrizni a vállalások teljesítését, mozgósítani az olcsóbb termelésre. A párt azt várja a szakszervezeti aktíváktól, hogy értessék meg minden dolgozóval: élet- színvonal emeléséről beszélni s ugyanakkor drágán, selejtesen termelni, — demagógia, egyet jelent a nép félrevezetésével. Éppen ezért szükséges, hogy szakszervezeteink termelési tömegmunkája, munkaszervezése ne legyen bürokratikus, gépies. Üzemi szakszervezeteink csak a Központi Vezetőség márciusi határozata alapjan narcoMiatn ak igazán a dolgozók jólétéért. Éppen akkor teljesitik érdekvédelmi feladatukat, amikor a határozat szellemében mozgósítanak a terv teljesítésére, az önköltség csökkentésére, amikor a munkához való új szocialista viszonyra nevelnek, amikor megértetik a dolgozókkal, hogy a legfőbb feladat a termelékenység emelése, a termékek önköltségének csökkentése. Ez a legfontosabb és elsőrendű feladata üzemi szakszervezeteinknek. Tevékenységüknek mégis csupán csak az egyik oldala. Elengedhetetlenül szükséges, hogy a munkaverseny sokágú feladata mellett a dolgozók munkakörülményeivel, egészség- védelmével, mindennapi ügyesbajos dolgaival is törődjenek. Erről néhány helyen megfeledkeznek. Néhol a munkavédelemre szánt összeget esetenként más célokra használják fel. Előfordul olyan is, hogy egy ventilátor felszerelése hosszú hónapokig húzódik. Megyénk üzemeiben munkálkodó szakszervezeti vezetők munkája azért is gyenge, mert nem érvényesül vezetésükben a kollektivitás elve, a szakszervezeti demokrácia e fő követelménye. Sok helyen nem számolnak be a termelési értekezleten elhangzott javaslatok sorsáról. 4 szakszervezeti taggyűlések beszámolói sem tükrözik vissza a végzett munkát. Mindez azt mutatja, hogy a kollektíva véleményét nem vessük kellően figyelembe, nem támaszkodnak a dolgozók alulról jövő jogos bírálatára. Elfeledkeznek arról, hogy a szakszervezeti munka megjavításának alapvető feltétele a kollektív vezetés érvényesítése. Megyénk üzemeinek szakszervezetei csak akkor tölthetik be fontos szerepüket, ha legteljesebb mértékben összeforrnak a dolgozó tömegekkel, ha kikérik azok tanácsait, állandóan gondoskodnak munka- és életkörülményeik javításáról, a versenymozgalom kiszélesítéséről. A holland dolgozók tiltakoznak Nyugat-Ncmetország felfegyverzése ellen. — A képen: eredményesen folyik a holland városokban a béke-aláírásgyűjtés. Lelkes verseny a tervek teljesítéséért Nem vagyunk érdemtelenek a versenyzászlóra Mindannyian azon fáradozunk, hogy bebizonyítsuk, nem voltunk méltatlanok a felszabadulási versenyben jutalmul elnyert megyei pártbizottsági vándorzászlóra. Azóta majdnem két hónap telt el, de dolgozóink lelkesedése, munkaversenyben való aktív részvétele egy pillanatra sem csökkent. Áprilisi tervünket a vállalt három nap helyett hét nappal előbb befejeztük s a hó végére 28 százalékkal túlteljesítettük. Belföldi szállítási tervünket az ígérethez híven 20-ára, exporttervünket pedig két nappal előbb teljesítettük. Közben elkészítettük éves vállalásunkat s ennek szellemében kezdtünk a május havi terv teljesítéséhez. Örömmel közlöm, hogy havi tervünket 15-ig 61.6 százalékra teljesítettük. 34 mázsával több őrlemény: gyártottunk a tervezettnél. Tizenkét mázsa fűszerpaprikával többet adtunk a kereskedelemnek, mint ahogy azt a terv számunkra előírja. A legjobb munkát a kalocsai telep dolgozói végezték. Egyénileg Szabadi Mária 152 százalékos teljesítményével az élre került. Matos Ferenené 138, Illés Mária és Hekelle Ká- rolyné 123 százalékot ért el. Az őrlőmalomban Vas József művezető és brigádja 34 százalékkal több paprikát őrölt az előirányzottnál. így összegezve az eddig végzett munkát, megállapíthatjuk, hogy második negyedéves tervünket már 65.8 százalékra teljesítettük. Ehhez hasonlóan továbbra is lendületesen munkálkodunk, hogy éves vállalásunkat maradéktalanul megvalósítsuk. Kiss Tibor, Kalocsavidéki Fűszerpaprikaipari Vállalat, Ügyeskezű IMS/,-fi atal ok A Bajai Gyapjúszövetgyárban sok fiatal jól állja meg a helyét a termelésben. Többen teljesítik a sztahanovista feltételeket. A legjobbak élén Riskó Antalné kereszt orsózó halad. A »szakma kiváló dolgozója« címmel tüntették ki, mért 14 hónap óla teljesíti a sztahanovista félté tejeket. Példamutató munkájáért ifjú Czuri József esztergályos :s a »könnyűipar kiváló dolgozója« lett. Minden üzemrészben találunk élenjáró fiatalt. A szövődében1 például Csermák Erzsébet, a mosóban Horváth Attilát, a fonóban Szili Ágnest. Ezek és a többi fiatal most a DISZ II. kongresszusára készülnek, még pedig úgy, hogy segítik a 100 százalékon aluliakat. A műszaki vezetők irányítják a versenyt A Kecskeméti Kinizsi Konzervgyár üzemrészeinek műszaki vezetői azon munkálkodnak, hogy túlszárnyalják havi tervüket. Éppen ezért körültekintően és sokoldalúan irányítják a versenyzést. Ennek eredményeképpen mái- május 18-án havi tervük esedékes részét 15 százalékkal túlteljesítették. A konzervüzem, tésztaüzem és még más üzemrész művezetője naponta kíváncsian érdeklődik a tervosztálytól, hogy a másik üzemrész hogyan teljesítette tervét. Mikor megtudják, ki az első, nevetve mondják a versenytársak, hogy igyekezz, mert elvesszük tőled az elsőséget. így adódott aztán, hogy jelenleg a tésztaüzemi dolgozók vezetnek. Tervüket május 18-ig 56.5 százalékra teljesítették. Második a konzervüzem. Az itt dolgozók Nagykéri Lajos műszakvezető irányításával úgy határoztak, hogy a hó végére megszerzik az első helyet. Már legyártották e hónapra előírt vegyesízt Az Alföldi Kecskeméti Konzervgyárban » brigádok tagjai között naponta több szó esifc arról, hogy a Kinizsi Konzervgyár dolgozóival kötött párosversenyt feltétlenül meg kell nyer- niök. Éppen ezért a brigádok egymást párosversenyre hívták, hogy ezzel is érdekessé te-? gyék a versenyt, növeljék a munkakedvet. Hogy ez helyes volt, mutatja az is, hogy május 17-én már legyártották az e hónapra előírt vegyesízt, Gyümölcslekvárból még 40 mázsát gyártanak,) Jövő héten hozzákezdenek a zöldmandula feldolgozásához. Ezenkívül még 21 vagon szőiőrnag szárítását vállalták. Eddig hat vagonnal szárítottak. A brigádok közül a konyha üzemrészben Molnár Istvánné és tizenkét tarsa rendszeresen másfélszeres normát teljesít. Ugyanitt Kása Im- rené brigádja csak 9 százalékkal marad el versenytársától. A VASKÚT! DÓZSA TERMELŐSZÖVETKEZET ELITÉBŐL Szép jövedelmet hoz a tsz-nek a juhtenyésztés. — A képen: a termelőszövetkezet juhnyája. Tóth János jelenleg 310 juhot gondoz. A termelőszövetkezet cpítőbrigádja egy 100 férőhelyes suldíi- szállást épít. Az idén már építettek egy 80 férőhelyes süldőszállást », BÁCSKIS KUN MEGYEI NÉPÚJSÁG AZ MOPBACCSKISKUNMVGYEI PARTBlZOrTSXGXNAK LAPJA X. ÉVFOLYAM, 118. SZÁM Ara SO fillér 1955 MÄJUS 21. SZOMBAT
