MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1978

1978-09-06 541. öe. - 1978_VB 541/33

- 9 ben a gazdasági vezetéssel összhangban átfogó intézkedések kidolgozására került sor. Kiemelten fontosnak tekintette a PB a dolgozók megtartásával és hangulatának javításával összefüggő feladatokat /szociális ellátás javítása, lakáskérdés/. A saját dolgozók lakásgondjainak megoldására több, eredményes kezdeményezés történt. Ebben azonban további intézményes előrelépés is feltétlen indokolt. A vállalat-fejlesztési koncepciók kialakításában a termelési feltételek olyan fejlesztését szorgalmazza a PB, melyek élőmunkamegtakaritást eredményeznek, és közben a dolgozók munka- és életkörülményeit is javítják. A Pártbizottság sajátos eszközeivel folyamatosan igyekszik előmozdítani a feladatok egységes értelmezését ugy, hogy ez a cselekvés egységében is kifejezésre jusson. A PB rendszeressé tette a titkári- és reszortfelelősi értekezleteket. Ezek hármas feladatnak tesznek eleget /feladat kiadás, tájékoztatás, beszámoltatás/. Közös taggyűlések az alvállalkozó vállalatok pártalapszervezeteivel /közös szocialista brigád értekezlet, aktivá értekezlet, helyszíni tapasztalatcsere/ szintén segítették a munkát. Gazdaságvezetői értekezleteken szorgalmazzuk, hogy a helyes munkamódszerek ismertté váljanak, azokat továbbfejlesszék. Szélesedjék a demokratikus vezetési stilus, ugy, hogy ajánljuk e módszereket a gazdasági vezetés munkájához. A PB fontosnak tartja a döntések előkészítésébe és a végrehajtás megszervezésébe a végrehajtók bevonását /a központi osztályok és a termelőegységek szoros együttműködését/. 1977-ben és 1978-ban sikerült elérni, hogy a pártoktatásban feldolgozták a pártszervezetek a termelőegységek gazdasági terveit, a PB és a pártvezetőségek cselekvési programjait. Törekszünk arra, hogy a beszámoltatás ne csak számonkérés legyen, hanem a végzett munkát is értékeljük, és adjunk útbaigazítást is. A PB a saját határozatainak előkészítése, a végrehajtás megszervezése és ellenőrzése mellett fokozottabban segíti - a politikai munka kialakult eszközeivel - a gazdasági vezetés határozatainak megvalósulását. A párt vezető, irányító szerepe mind vállalati, mind közbenső és alapszervi szinten érvényesül. A vállalati párttagság eszmei-politikai, szervezeti és cselekvési egysége jó, az állandó fejlődés a jellemzője. A Pártbizottság jelentőségének megfelelően foglalkozott a döntésre érett káderkérdésekkel. Kezdeményező volt nemcsak az ilyen jellegű problémák feltárásában, hanem a megoldás keresésében is, erőfeszítéseket tett a hatáskörbe tartozók szakmai, politikai felkészültségének és vezetőkészségének folyamatos javítására. Az elvégzett elemzések szerint ma ez előrehaladásunk egyik kulcskérdése. 33