MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1977

1977-06-15 509. öe. - 1977_VB 509/7

- 4 Parnicsán László elvtárs t rámutat arra, a 2. sz. melléklet szerint kevés a tanácsakadémiát végzettek száma. Az egyetem, főiskola szakmai tudáit ad, amit államigazgatási vonalon a tanácsakadémia erősithet meg. Éppen ezért a káderutánpótlásnál, képzésnél erre nagy figyelmet kell forditani. Katona Imre elvtárs: összefogna lójában elmondja, egyetért az elhangzott észrevételekkel, azzal, hogy a jelentés elfogadható, szinvonalas, kritikus és önkritikus is. Éppen ez az önkritikusság teszi ellentmondásossá. Vannak dolgok, amelyekben előrelépés történt és vannak, ahol ez nem megfelelő. Javasolja, hogy a VB a jelentést, mint alapot vegye tudomásul, fogadja el az észrevételeket, és a határozatot néhány dologban ezek alapján egészitsék ki. Néhány megjegyzést kivan tenni: Amikor a tanácsi munkában a személyzeti, kádermunkáról van szó, vissza kell térni az alapvető kérdésre, hogy mi is a tanács, sokan, akik ott dolgoznak nem tudják. A tanácsi munkánál követrmény kell legyen, hogy ehhez a munkához a tanács szerepét mélyen értékelve kell kiválogatni a kádereket. Ez véleménye szerint többet igányel, mint más káderügy. A leirtak igazak^ de egy dologban nem kielégítő az előrehaladás: a tanácsi dolgozóknak az a képessége, hogyan lehet közvetlenül, nem egyszerűen mint hivatalnak, hanem mint a proletárdiktatúra alapvető intézményében dolgozónak hatnia az emberekre. Milyen legyen ez a kapcsolat

? milyen hangot kell használni a tanácsi ügyintézésben - a tanács tömegszervezeti mozgalmi jellege nincs a helyén az apparátusban, a vezetésnél, sokszor rideg, hivatali jelleg dominál. Ezért az emberi kapcsolatokban kell sokat javitani a párt közvetlen segítségével. Nem elég az, hogy a dolgozó jó szakember, ehhez kell még valami plusz éppen azért, mert a legnagyobb tömegekkel a tanács érintkezik nap, mint nap. Ez a párt tömegkapcsolata, s a káderutánpótlásnál erre tekintettel kell lenni. Nincs eléggé érzékeltetve az, hogy a tanácsi munka pártmunka, pártmegbizatás és aki ott jól végzi a feladatát, lehet hogy többet tesz, mintha pártapparátusban dolgozna. Az erkölcsi tekintélyt kell erősiteni az emberekben, megértetni, hogy ott dolgozni kulcskérdés. Harcot kell folytatni azért, hogy a munka jól menjen. Több kezdeményezésre van szükség az egyszerűsítés, korszerűsítés terén. Főleg alulról való kezdeményezésre volna szükség. A főosztályok részéről kellene a vezetést bombázni, és a vezetésnek eldönteni mikor, mi időszerű. Egyetért azzal, hogy van sok akadály a különböző jogszabályok miatt, de sokat tehet a tanács saját hatáskörében is. Szembe kell nézni a problémákkal, ösztönözni a vezetést, s a vezetés pedig tehetne annyit, hogy anyagilag is támogassa azokat a javaslatokat, amelyek a korszerűsítést, egyszerűsítést szolgálják. A hozzászólásokkal egyetért. Pontosnak tartja megnézni a műszaki káderek kérdését, mert nélkülözhetetlenek a magas képzettségű dolgozók, és ezeket anyagilag megfelelően kell dotálni. Nagyon fontos kérdésnek tartja a nép szolgálatát. Ez bizonyos alázatot követel meg, de azt is, hogy éljen a hatalommal ugy, hogy rendben menjenek a dolgok, az állampolgárok ügyeinek intézése. *