MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1977

1977-09-07 514. öe. - 1977_VB 514/23

- 1 ­Az MSZMP XI. kongresszusa megerősítette a párt káderpolitikájának elveit. A Központi Bizottság 1973. novemberi határozata kedvező feltételeket teremtett a káder- és személyzeti munka eredménye­sebb végrehajtásához. E határozatra nagy szükség volt a gazdaság­irányítás korszerűsítése, az előttünk álló magasabb követelmények megteremtése, a jelentkező gondok felszámolása miatt. A fővárosi párt-, állami- és társadalmi szervek felmérték az akkori káder­helyzetüket és megszabták tennivalóikat. A Budapesti Pártbizottság irányításával a feladatok végrehajtása tendenciájában eredményes. A párt káderpolitikájának alapelvei széles körben érvényesülnek; azokkal a párttagság, az állami-, gazdasági-, tömegszervezeti vezetők egyetértenek; értelmezésük, megvalósításuk egységesebbé vált. A kádermunkában érvényesül a munkásosztály, a párt vezető szerepe; ez kifejeződik a káderek gondolkodásában, cselekvő magatartásában, a testületek és a ve­zetők társadalmi összetételében. A pártszervezetek, illetve vezető testületek munkája biztosítja a XI. kongresszus célkitűzéseinek megvalósítását, a tömegkapcso­lat erősítését. Az állami-, gazdasági-, kulturális- és társadal­mi szervek kádermunkájának pártirányítása eredményesebb: fokoza­tosan megteremtődnek a tervszerű kádermunka alap-feltételei; a r káderek képzésére, továbbképzésére 5 éves tervek készülnek; több szinten vannak már káderutánpótlási tervek; a korábbinál mélyebb­ről és szélesebb körből válasszák ki az utánpótlást; készülnek éves kádercsere- és minősítési tervek; mindezek elősegítik a tu­datosabb kiválasztást, felkészítést, a differenciáltabb raegité­lést. Az állami-, gazdasági-, kulturális- és társadalmi szervek káder­munkája, az állami személyzeti tevékenység eredményesebb. Fokozottabban beépített a kádermunka a vezetők mindennapi fel­adatainak megoldásába. ? X

Next

/
Thumbnails
Contents