MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1973

1973-03-30 398. öe. - 1973_VB 398/27

1 ' / - 3 zotokaál gyakran jogosan aavttl fel, hogy - politikai rátermettség esetén * 02 illető* párttagnak is llJllMMi Czert e pártba való* felvételüket & pártszervezetet czorgalnass&i vagy mások eVve'nyosulc'si okokból lécnek be a pártba* íJébány - elsősorban értels&segi m területen a pártoukívttliségot a Je* sz***ember i'ogaiíaávai azonosítja. . Az utóbbi időben keéhreaoeii éreztetik batifisifcal a nőpolitikái, az iXjusfeelitikui ós a iiazakásosstály helyzetéről szóld lav» tarosatok* TOab fiatal*, sióit fcMökást állítottak kdzápsziatü, a iJUénoeen alsószintű vezetői laojkak&rbe* TObbsdgUTx nepálija bolyét* ercdoSaycseu dolgozik* Sok bolyon javult az idősebb és fiatalabb vasotok aránya* A lialafiás azonban lassú. A udk vezetői lauxikakdruo dUiiáoa taSg ott seia kielőgitö", ahol sok a &31 'áol&oxó** Általános jelenség* aogy a tebetséges fizikai dolgozod az alsó vagy küzápazintü gawrtasá&l beosztásig jutnak el* Fóattflgat'ítr ea EÜvezccök vJo-9o i--a eredetiles canikas* Hajasabb szintű vezetői tisztségbe kevesebben kerülnek* CsSkkont azoknak, a cziba, akiknek eredeti foglalkozása aankas volt* /Vasári gaagafáfr 50 /*-a* üolyottosafc 4o £*e* fő- és osztályvezetők 5o -a/, A. folsó vezetői beosztásoitat neia a helyileg ne* veit .ÍWÍÍ.ÍIÍÍÍUUtorokkel oldják iao£» hanea az egyetekről felvettek kerülnek kásább- vezetői beosztásba* Uj jelenség, hogy e fizikai dolgozok elélo^ tatását esetenként nehezíti s kedvezőtlenebb anyagi dsztönsöoro". Gyakori* begy a já szekfsmlatsok neei vállalják a tanulást, a magasabb beosztást* az ezzel Járó követőlaaayeLot, felelősséget* csert a fett* tlek együtt járnak a iffiinrfásftfmaft biztosított előnyök elvesztésével /lakás* gyersaekek továbbtoiailáüa/, A, fa^forntársxítláa bjatooitáaára külöab&so* tervek kaszáitok* /Iskoláztatásit utánpótlási* káueriojlessidei/* Azonban ttig eondig sok az ötletszerű, non tervezett kádcrsegoldás* Lnnek okai s & tervok asgaiapozatlansága* a í'latoiok türelmetlensége* az anyagi lobetőságGk külonl&zóságe a vállalatok között, a