MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1971

1971-06-04 353. öe. - 1971_VB 353/68

- 1.0 III. A szakigazgatási.szervek-irányítása, az apparátus káderhelyzete • A tanácstörvény a Végrehajtó Bizottság egyik alapvető feladataként jelöli meg szakigazgatási szervezetének irányítását. A vezetői és az ügyintézői állomán

y politikai felkészültsége, államigazgatási gyakorlata, iskolai végzettség szerinti összetétele az utóbbi években kedvezően - hozzávetőleg a fővárosi átlag körül - alakulto Ugyancsak kedvező az apparátus kor szerinti megoszlása is, a dolgozók többsége a fiatal, illetőleg a közép korosztályhoz tartozik,, A szakigazgatási szervek tevékenységének tervszerűségét a Végrehajtó Bizottság munkaterve alapozza meg. Az osztályok ezt figye lembevéve készítik el saját munkatervaiket. Az ellenőrzés nem kellő voltára utal, hogy előfordul: egyes szakigazgatási szervek -/pl. 1971. I. félévben a Terv-csoport/ nem készítenek munkatervet. Az osztályok munkatervei általában megfelelőek, a legfontosabb feladatokat helyzik előtérbe. Egyes esetekben a különösen jelentős feladatok ellátására intézkedési- tervek is készülnek. A Végrehajtó Bizottságnak a szakigazgatási szervek irányítása terén igen fontos eszköze a szakigazgatási szervek átfogó beszámoltatása. A Végrehajtó Bizottság kevés alkalommal él ezzel a lehetőséggel, holott sok esetben ez egyenesen elengedhetetlen. Ezt bizonyítja, hogy az apparátusban igén kedvezőtlen arányokat ölt és emelkedő tendenciát mutat a fluktuáció. Míg 1967-197o-ig évenként 14-17 személyi változás történt, 197o-1971 első felében 24-en mentek el a tanácstól,, közötSik 2o-25 éves szolgálati idővel rendelkező jó szakemberek is. A fluktuáció főbb okai közé tartozik: a bérezés problémája - bár az osztályvezetők és ügyintézők átlagbére tekintetében a kerületek között a negyedik helyen állnak -; a szabadszombat hiánya, a