MSZMP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.3.) 1968

1968-12-11 85. öe. - 1968_PB 85/61

- 16 hiányra panaszkodnak ott is, ahol a termelékenység stagnál, sőt romlott. Hasonló helyzet van az ipari vállalatok egy kisebb részé­nél is. Ennek eredményeként a fővárosban az a helyzet alakult ki, hogy - bár a vállalatoknál a munkaerő szempontjából véleményünk szerint van kapacitás tartalék ~ az épitőipari munka iránti igé­nyeket nem elégitik ki, a megrendeléseket visszautasítják. Az 1969 évben tovább növekedő feladatokat figyelembe véve az épitőipari és az érintett ipari vállalatok pártszervezeteinek és a kommunista gazdasági vezetőknek ezért különösen figyelmükbe ajánljuk, hogy alaposan elemezzék a termelékenység kedvezőtlen alakulásának okait, vonják le ennek konzekvenciáit és sürgősen ­tegyenek olyan intézkedéseket, amelyek a termelés ós a termelékeny-™ ség megfelelő ütemű növelését biztositják. Kedves Elvtársak! Sokat vitatott kérdés, hogy az átlagbér fejlődése akadálya-e a termelésnek, vagy nem? Számosan vannak, akik az átlagbér gazdál­kodásnak tulajdonítják, hogy nem megfelelően alakul a termelékeny­ség, nem kielégitő a munkaerővel való' gazdálkodás, és hogy ez a rendszer akadálya a műszaki fejlődésünknek is. Ezek nyilvánvalóan £ egyoldalú, vállalati szemléletű felvetések, és csak a gazdálkodás egy elemét tartalmazzák. Az átlagbér gazdálkodás rendszerét már vizsgálják az illetékes szer­vek. Minden vrlószinüség szerint ez a rendszer bizonyos módosítá­sokkal, a kedvezőtlen hatásainak csökkentésével még továbbra is fennmarad, mert a központi tervezésnek, a jövedelem és fogyasztás, tervezésének olyan eszköze, amely helyett még jobbat nem találtak. 1969-ben valószínűleg megszüntetik az átlagbérnövolés 4 %-os limitá­lását, mivel a bérszínvonal szabályozás elegendő féknek látszik. A nyereségelosztás képletében a bértömeget a jövőben úgy kell kiszámolni, hogy a bázis bérszínvonal helyett a tényleges szin­vonalat kell számolni. Ha elhatározásra kerül, akkor ezek az in­tézkedések is segitenek a jelenlegi helyzeten. GA

Next

/
Thumbnails
Contents