MDP Budapesti Titkárságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1949. szeptember 27. - 1949. október 25.
1949. október 11.
IC ./ A t rvismorte-tő értekezletek jő, előkészítéséért az üzemekben az üzemi háromszög felelős. A háromszögön belül a vállalatvezető kötelessége, ho'gy a terveknek megfelelő időpontra^való elkészítése, műhelyekre való szétbontásé megtörténjen és a tervismertetésre műhelyenként megfelelő előadók legyenek kijelölve. Az Üzemi Bizottság feladata, hogy a tervismertető értekezletekre műhelyenként ö. dolgozókat mozgósitsa. A mühelybizottság és bizalmiak utján állandó és rendszeres egyéni agitációban világosítsa fel a dolgozókat a tervismertető értekezletek nagy jelentőségéről. 13. / Az üzemi háromszög hivja össze a műhely, illetve alapszervi háromszögeket, valamint, a mühelyértekezletek előadáit, A vállalatvezető ezen az összevont értekezleten adjon részletes instrukciót a mühelyértekezletek lebonyolítására vonatkozólag és határozzák meg ezen a cégbeszélesen a mühelyértekezletek megszervezésének és lebonyolításának minden részletét. Az üzemekben a rnühelyértekezleteket ugy kell megszervezni; hogy azokon lehetőleg az Üzemi Bizottság egy tagja jelen legyen. 14. / Az üzemi'bizottságok gondoskodjanak arról ; hegy a vállalatvezetés a műhelyek terveinek legfontosabb számait a tervismertetés előtt már egy-két nappal közölje a mühelybizottsággal,hogy a mühelybizottság megfelelő egyéni agitációban és ezen keresztül a műhely dolgozóit a tervisraertető értekezletekre előkészítsék. 15. / Az üzemi bizottság, ^ mühelybizottságok, illetve bizalmiak utján gondoskodjon arról, hogy a műhelyérto-eeeletro néhány előkészített felszólaló legyen, akik a vitát beinditják, és esetleges félrecsuszás esetén helyes irányba terelik. 16. / A felszólalók elsősorban az élmunkások, kiválómunkások, brigádvezetők, egyéni versenyzők és a végleges mühelybizottság leendő tagjai közül kerüljenek ki, de általában a legnagyobb gondot kell fordítani arra., hogy az értekezleteken a dolgozók nagy több sége aktiv részt vegyen és javaslatait elmondja. 17. / A mühelyértekezleten a mühelybizottság titkára feltétlenül szólaljon fel. 18. / A tervismertető értekezletet fel kell használni az egyéni versenymozgalom további kiszélesítésére és fejlesztésére ezért az üzemi bizottságok szervezzék meg, hogy a mühelyértekezletekon felszólaló egyes dolgozók konkrét versenyfelhívásokat is tegyenek, elsősorban azonban nem az öt éves terv, hanem a hároméves terv sikeres befejezése érdekében, amely alapja az ötéves terv beindításának, 19. / Azokban a műhelyekben, ahol a dolgozók kettő, vagy három műszakban dolgozmik, a tervismertetés műszakonként kell, hogy megtörténjen éspedig ugy, hogy munkaidőkiesést semmiképpen ne okozzon. 20. / Az értekezletekről mindenütt jegyzőkönyvet kell felvenni, amelynek egy példányát a rendelet értelmében a tervekhez csatolva a minisztériumhoz kell felterjeszteni, egy példányt pedig a szakszervezetekhez kell beküldeni.