MDP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1955. október 7. - 1955. november 3.
1955. október 7.
4•/Kevés párttitkár tekinti még a pártcsoportot az alapszervezeti munka fő láncszemének. Pártcsoportértekezleteket nem tartanak rendszersen. Pl. az RK-ben csak havonként, az építőiparban és kereskedelmi vállalatoknál pedig igen rendszertelenül hívják össze a pártcsoportokat. A pártcsoportbizalmiak munkája legfőképpen a tagdijbeszedésre korlátozódik. A pártcsoportok tagjai ritkán végeznek rendszeres pártmunkát, legtöbbször a pártmegbizatás csak faliujságcikk Írásra és esetenkénti területi agitációra terjed ki,. Általában az a tapasztalatunk, hogy a pártmegbizatások sokoldalúsága nem világos a titkárok e lőtt. A párttagság aktivizálásának lehetőségét sokan abban látták, hogy azokat akik nem dolgoznak, ki kell zárni a pártból, "helyes lenne a tagrevizió, mert akkor jobban megbecsülnék azt, hogy a párt tagjai lehetnek." Általában tul gyakran akarják az egyes problémákat a. párttagok kizárásával megoldani. 5«/ A tag- és tagjelöltfelvétel kampányszerű, rendszerint.csak a taggyűlés előtt foglalkoznak vele és elsősorban csak a vezetőségi tagok. A tömegszervezetekben dolgozó kommunisták véleményét, tapasztalatait nem veszik igénybe. Sok esetben oly: elemekkel foglalkoznak, akiknek felvételét a felsőbb szervek nem fogadják el. Aá elutasitás okát sokszor nem értik, vagy nem értenek egyet vele, mert nem értik a párt összetétele szabályozásának fontosságát. Egyoldalú szempontok alapján bírálják el a dolgozókat. 6./ A termelés pártellenőrzése okozza a legtöbb problémát a titkároknak. Sokan a gazdasági vezetők munkájában csak a hibákat és nem az együttműködés helyes útját keresik. Gyakori, hogy a gazdasági vezetők kezéből kiveszik a munkát. Előfordul azonban áz ia, hogy az igazgató visszautasítja az ellenőrzést és azt a g-azdasági vezetésbe való beavatkozásnak tekinti. Pl. a Láng Gépgyárban, vagy a,z l-es sz. autójavítóban. A termelés pártellenőrzése nem rendszeres és csak a beszámoltatásra 'korlátozódik. Ez sem elég alapos, sokszor spontán módon történik és csak a titkár végzi és nem az egész vezetőség. Nem ismerik a beszámoltatáshoz szükséges legfontosabb mutatókat és azok elemzésének és felhasználásának módját. ./. ORSZÁGOS LEVÉLTÁR