MDP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1952. november 25. - 1952. december 2.

1952. december 2.

</2r . . -2- ^ - később adják ki a brigádok operativ terveit és igy a bizalmiakon keresz­tül nem folyik kellő agitációs munka, nincs idejük a brigádvezetőknek a tagokkal megbeszélni az ellentervet ás igy sok esetben ezek nem is reáli­sak. • / A brigádvezetőknek minden hó 1-én, 2-án épület, vagy mühelyrészen­ként értekezletet kell tartani, melyen ismertetni kell a brigádok eredmé­nyeit és szakmánként a sorrendet. Ugyancsak ismertetni kell a műszaki ve­zetőnek a következő havi tervet, ezen belül az egyes brigádok feladatait. Ezeken az értekezleteken teszik meg szocialista kötelezettség vállalásai­kat a brigádok, amelyeket a szakszervezeti bizottságok naplójába beirnak. • 4 tapasztalat azt bizonyltja, hogy rendszerint megtartják a brigád­vezet-ői, . értekezlet eket, melyen a brigádok megteszik a felajánlásaikat, a­zonbaá az üzemi bizottságok nem minden esetben vezetik a havi munkaver­seny füzetbe a vállalásokat, igy nem tudják figyelemmel kisérni az épít­kezésen, vagy üzemben a verseny alakulását. liindon brigád előző napi eredményeit százalékban kifejezve nyilvá­nosságról kell hozni a versenytáblákon. Amióta bevezettük a havi munkaver­senyt, a vcrscnytáblákon általában : aponta friss eredmények láthatók, de ^rannak olyan üzemek, építkezések, ahol á bürokrácia hátráltatja a napi kiértékelést, pl. a 45/2 vállalat normásai azt várták, hogy a trösztköz­pont Írásban rendelje el, hogy a normásoknak kell a brigádok teljesítmé­nyét naponta értékelni. - A másik akadálya a napi kiértékelésnek, valamint a verseny nyilvánosságának, hogy a brigádvezetők nem adják le minden este az elvégzett munkájukat, amely épen a felvilágosító munka hiányosságára vall. .'inden hónapban 28-29-én az építésvezető, főnormás ás a szakszerve­zeti bizottság termelés felelőségéből álló három tagu bizottság megvizs­gálja az elért eredményeket és a verseny sorrendjének meghatározására javaslatot tesz a szakszervezeti bizottságnak, amely rendkívüli üzemi bi­zottsági értekezletet hiv össze, ahol határozatot hoznak a havi munkaver­seny továbbfejlesztésére.

Next

/
Thumbnails
Contents