MDP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1951. augusztus 7. - 1951. augusztus 14.

1951. augusztus 7.

BUDAPESTI PÁRTBIZOTTSÁG Ipari Termelősi Osztály, Budapest, 1951. augusztus 4. Készült: 30 példányban B/9/3328 .

Szigorúan bizalmas! Jele n t é a A Politikai Bizottság 1951* máj. 31.-én a munkafegyelem megszilárdításéról szőlő határozatának végrehajtásáról. A határozat végrehajtását ő üzemben vizsgáltuk meg. A munkafegyelem megszilárdítása döntő fontosságú feladat, ötéves tervünk teljesítése szempontjából Ezen a téren a megvizsgált üzemekben értek el eredményeket. Megmutatkozik e2 abban, hogy a Pártszervezetek foglalkoznak vezetőségi üléseken, taggyűléseken, és különböző értekezleteken a munkafegyelem kérdéseivel. Ennek eredménye elsősorban a párttagság körében mutatkozik'meg.,mert a munkafegyelem ^fegbontői csak elenyésző számban kerülnek ki a párttagság soraiból. Pártszer vezetőink azokkal a párttagokkal szemben, akik megsértik a munkafegyelmet, szigorúan járnak el és nem egy esetben alkalmazzák a pártfegyelmit. Bamertnál Jáger Lajost kizárták a pártból, mert nemcsak hogy 6 maradt távol igazolatlanul a munkahelyéről, hanem más dolgozókat is befolyásolni próbált. A szakszervezetek munkájában is mutatkoznak eredmények. Belekapcsolódnak a munkafegyelem ellenőrzésébe ós ellenőrzik a fegyelmi ügyekot, A vállalatvezetőségek szintén értek el eredményeket a munkafegyelem megjavitása torén, fP fegyelmi jogkör alkalmazásával. Az elért eredmények azonban korántsem kiolőgitőek és a meglévő hiányosságok még igen súlyosak, A tervek teljesítésében mutatkozó lemaradások nagy mértékben a munkafegyelem terén mutatkozó lazaságokra vezotőhetők vissza. Üzemeinkben a munkafegyelem lazasága megmutatkozik a későn jővésben, igazolatlan hiányzásokban, önként való eltávozásban, a munkaidő be nem tartásában ős a nagyarányú munkásvándorlásban. A munkafegyelem lazasága miatt kiesett munkaidő a megvizsgált 9 üzemben a júniusi hónapban 21.348 óra, tereraeldsi értékbe átszámítva: kb. 3 millió Ft-ot tesz ki. A kieső munkaórák kb. 8o ?S-a igazolatlan hiányzásokból tevődik ki. A munkafegyelem megsértői legtöbb oeetben az üzembe újonnan bekerült dolgozókból tevődik ki. A nagyarányú munkásvándorlás, különösen a textiliparban,