MDP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1951. május 15. - 1951. június 5.

1951. május 23.

fejlődő káderek funkcióba állítása nem folyik tervszerűen. A személyzeti munkában még nem érvényesül a vállalatvezető felelősége. A felső szerv sok esetben közvetlen a személyzeti vezetőnek adja ki a feladatokat, megkerüli a vállalatvezetőt és ezért a vállalatvezető a teljesítendő feladatot nem érzi magáénak. Emiatt sokszor indokolatlan összetűzést idéznek elő a vállalatvezetők és a személyzeti vezetők között. Pl. a Ganz Villanyban előfordul, hogy a minisztérium olaj-mérnők tanfolyamra kért javaslatot. A személyzeti vezető javaslatával a vállalat vezető nem értett egyet, mert az egy jó szakember és utasította a személyzeti vezetőt, hogy javasolja Dömötör mérnököt akitől meg akart szabadulni. Miután a minisztérium megállapította, hogy a mérnők fasiez ta, utasította a vállalatvezetőt, hogy a személyzeti vezetőt büntesse meg a rossz javaslatért. Komoly hiányosság a személyzeti munkában, hogy a termelésben kitűnt dolgozókkal nem foglalkoznak. A legjobb sztahanovisták,ujitók nincsenek hatáskörükbe, további fejlődésükről felelősebb munkakörbe való állításukról nem gondoskodtak és igy az utánpótlás legfontosabb tartaléka kiaknázatlan maradt. Sok esetben rossz a kapcsolata a személyzeti osztálynak a pártszervezettel, egy-egy kádérért hosszú viták folynak ős nem egyszer a Pártbizottságok tudta nélkül kerülnek ki az üzemekből pártfunkeiónáriusok. Ezt a helyzetet tetézi még az, hogy az üzemek különböző osztályai önállóan, a személyzeti osztály megkerülésével adnak felfelé javaslatokat. Pl. az Egyesült Izzó ellenőrzési osztálya javasolta a minisztérium ellenőrzési osztálya felé Kálmán Sándort, a személyzeti vezető tudta nélkül. Kálmán Sándor egy másik üzemben az ellenőrzési osztály vezetője lett, pedig az Egyesült Izzóban fegyelmit kapott lopás és bércsalás miatt. Az egyéni foglalkozás sok esetben formális, a Standard személyzeti osztálya nem végez egyéni foglalkozást, de az egyes osztályvezetőknek pontosan kiadta napra beütemezve, hogy egyénileg kivel foglalkozzanak és feljegyzést t51;lk ;: megkövetelik. A feljegyzéseket értékelés nélkül lerakják. Az emberek múltját, politikai nézetüket nem ismerik. A káderek nincsenek kellőképen leinformálva, a személyzeti vezetők nem is látják as információ beszerzésének szükségességét. Ahol végeznek egyéni foglalkozást, ott az anyag előzetes áttanulmányozása nélkül az illető múltjának alapos Ismerete nélkül folytatják. A Ganz Villanyból, as Izsóból az ÁVH. elvitt vesetőket szabotázs ORSZÁGOS LEVÉLTÁR