MDP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1950. július 7. - 1950. július 21.

1950. július 7.

a vezető tartsa a helyetteseket, a helyettesek azalosztályvezetőket, az al­osztályvezetők a resszortvezetőket és azok a politikai munkatársakat. Lá­gyén agit.-prop. titkár, helyetteséé alosztályvezető és azok közvetlenül tartsák a politikai munkatársakat. He legyen resszortvezető, mert az meg­nehezíti a vezetést. A következő kérdést valahogy az elképzelés nem világos számomra. A város­politikát és a tanácsok politikáját az üzemi agltáolóban is kell vinni és a keUőt elvágni nem szerencsés dolog. Az egész konstrukcióhói hiányzik a falujárás. Információ kérdéséhez: szerintem jegyzőkönyveket be sem szabad hozni az agit.-prop. osztályhoz, azok a pártszervezési osztályhoz fognak tartozni. Az a véleményem, hogy ennek az alosztálynak megszervezése teljesen fölös­leges lenne. Járjanak ki az elvtársak, vegyenek részt az agit.-prop. értekezleteken és tegyenek rövid jelentést az osztályvezetőének. II A másik dolog, ami meglep engem: két politikai munkatársat javasolnak a kulturpropagsnda irányításéra, egyet az üzemi-tömegszervezotl kulturmunké­ra. Nyilvánvaló, ha tőlem függne megfordítanám, mert az üzemi - tömegszer­vezeti kulturmunkéra sokkal inkább kell két ember. Az a véleményem, hogy minimálisan l/3-ra kell csökkenteni az osztály lét­számát. A Központi Agit.-prop. osztályon az irányelv, hogy fél éven belül 4o-5o politikai munkatárs lesz. Biró elvtárs: Az agit.-prop. munka kialakításét nehezíti az a körülmény, hogy az elv­társak nehezen szoknak rá arra, hogy az agit.-prop. munka különböző terü­letei szervesen kiegészítik egymást. És hajlamosak arra, hogy külön vona­lon végezzék a maguk munkáját. Mi arra gondoltunk, hogy ha itt informá­ciós és ellenőrzési alosztály lesz, mint egy központosított szerv fog mű­ködni, akkor ezzel elérjük, hogy minálunk és lent a szervezeteknél az agitációs és propaganda munka különböző területein jobban összehangolják a munkát. Nekem az a véleményem továbbra is, hogy - lehet, hogy nem örök időkre és hosszú lejáratra - de egy átmeneti időre ez az információs és ellenőrzési csoport nagy segítséget jelentene az agit.-prop. munka kia­lakításában. Mi a javaslatban aláhúztuk, hogy nem lépjük tul az eddigi státuszt és ép­pen ezért az alosztályok, az egyes resszortok jobb együttműködését segít­jük elő, javasoljuk, hogy az információs és ellenőrzési csoport a különbö­ző alosztályok munkatársaiból tevődjön ki. Kovács elvtárs mondja, he%y a létszámot l/3-ra kell csökkenteni. Nekem az a véleményem, hogy számításba kell venni azt is, hogy az osztályon 1­gen sok olyan elvtárssal dolgozunk; aki hathetes iskolát végzett. Az elvi irányítással kapcsolatban: helytelen, hogy azon a szón nyargalá­szunk, hogy irányítás, vagy ellenőrzés és segítés. Én egy bizonyos fokig természetesnek tartom, hogy a pártbizottság munkatársai ha lemennek a szervezetekhez a Pártbizottság politikai elképzelését a munkában levigyék és megnézzék annak végrehajtását. ORSZÁGOS LEVÉLTÁR Hidas elvtárs: véleményem szerint ennek az egész javaslatnak megvan az a hiányossága; amelyet Mezőelvtárs is felvetett, hogy nem tartalmazza azt a kérdést, hogy milyen módszerekkel akar dolgozni az átszervezésit után az agit.-prop. osztály és ezt a Biró elvtárs ugy fogalmazza meg, hogy ez nem tartozik köz­vetlenül a mai napirenden lévő kérdéshez. Véleményem szerint ez ide tar* tozlk, mert ha ebben a jelentésben benne lenne, hogy milyen módszerekkel kell dolgoznia az Agit.-prop. osztálynak az átszervezés után, akkor az elvtársak nem ilyen nagy általánosságban tudták volna megállapítani,hogy túlzott a létszám, hanem konkrétabban tudtak volna hozzászólni a kérdések­hez. A vita során felmerült az az elvi kérdés, amelyet Mező elvtárs vetett fel, hogy nem irányításról, hanem ellenőrzésről és segítségről van szó. Mező elvtársnak ez a megállapítása helyes. Itt nem egy szón van a vita, hogy irányítani, vagy ellenőrizni, hanem a Pártbizottság különböző osztályainak a mindennapi tevékenységéről van sző és én helyeslem Mező elvtársnak ezt a megállapítását. Ha tényleg ml irányítani akarunk mindent, akkor sokkal több munkatársra van szükség, mintha mi ellenőrizni és segíteni akarjuk a •/• ' ' \

Next

/
Thumbnails
Contents