MDP Budapesti Pártválasztmányának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1951. január 27. - 1952. május 29.

1951. június 8.

felülvizsgálják a partszervezetek összetételét és a fontossági sorrendnek megfelelően - ha szükséges - változtatásokat eszközöljenek. PártbizottÍÍágaink leellenőrizték káderfejlesztési tervüket és ott ahol arra szükség volt, módositásókat hajtottak végre. Megnéztük egy pár helyen konkrétan a káderfejlesztési terveket. Elsősorban azokon a helyeken, ahol a Központi Vezetőség Káderosztálya konkrétan felhozta a hibákat és megállapítottuk azt, hogy a káűerfejles2 tési tervekben nagyrészt leváltásra voltak előirányozva a kifogasolt vezetőségi tagok. Az eddigi munkáról az a véleményünk és tapasztalatunk, hogy még az ismételt figyelmeztetések dacára sem elég gondos a káderek kiválogatása, még most is előfordult, hogy olyan kádereket javasolnak, akiket nem ellenőriztek le minden oldalról, akiket nem ismernek jobban, mint az eddig leváltottakat. k Lánggyurban leváltottak négy alapszervi titkárt politikai mulljuk miatt. Helyettük beállítottak közül az egyik 1949-ig önálló volt egy éve van az üzemben, egy másik 1945-48-ig vidéki kereskedéssel foglalkozott. A négy uj titkár közül kettő 5o éven felüli volt. Azt is tapasztaltuk a leváltásokkal kapcsolatban, hogy a leváltások egyes helyeken nem lettek kellően megindokolva és a tagság sajnálta a leváltottakat, hogy w milyen rendes ember volt, milyen jól dolgozott". Előttünk álló feladat a K.V, határozatának feldolgozása ós levitele. Minden területen, de ebősorban a Párt területén kell megjavítani a kádermunkát és az elkövetkezendő időkben ismételten vissza és vissza kell tárni erre a munkára. *feg kell értetni a párttagjainkkal a kádermunka jelentőségét és velők meg kell tárgyalni a kádermunka egy-egy részkérdését. A E.V. határozatának végrehajtása nem egyedül a káderosztály feladata, sőt a káderosztály egyedül ezt a feladatot megoldani nem is tudja, tehát a határozat végrehajtása akkor lesz jó, ha párttaparátus minden osztályának feladatúvá, válik. A kádermunka kérdéseit pártiskolákon, szemináriumokon, különböző tanfolyamokon, minisztériumi szakiskolákon, agitáción, sajtón keres2 tül fel kell digozni. A káderosztályok munkatársai, a Budapesti Pártbizottság tagjai, kerti leti titkárok és pártbizottsági tagok a sajtóban gyakran Írjanak cikkeket a kádermunka kérdéseiről, esetleges tapasztalatairól. Tehát biztosítani kell a sajtó viszhangot. Világosság, üzemi sajtón keresztül. Eel kell készülnünk az ellenség aknamunkájára, amelynek célja, hogy pánikot, bizonytalanságot idézzenek elő párttagságunk és a pártonkívüli dolgozok körében. Maris mutatkozik olyan jelenség, hogy az ellenség rágalomhadjaratot indit és tudatosan, szándékosan le akarnak járatni becsületes párt hü, vezetésre alkalmas elvtársakat. Kekünk meg kell tudni különböztetni a. jóindulatú bejeié ntéseket az ellenségétől, de a cél az legyen, hogy minden egyes bejelentést kivizsgáljunk, nem nyomozó módszerekkel, de. utánajárjunk, hogy a bejelentésben foglaltak megfelelnek-e a valóságnak • Tízen túlmenően fel kell figyelni pártfunkcionáriusaink körében uralkodó helytelen hagulatra: Először is, van olyan nézet, olyan hurrá-hangulat szerű, hogy most mindjárt mindenkit kisöprünk és már meg is oldottuk a feladatainkat. Meggondolatlan elhamarkodott munka lenne ez és sokat ártana a Pártnak. Vigyázni tehát a kampányszerüségre. A másik veszély, hogy becsületes elvtársaink tul sötéten látnak és azt mondják, hogy akár hova nyúlnak nincsenek rendes emberek. •/.