Budapest főváros törvényhatósági bizottsága közgyűlési jegyzőkönyvei 1942

1. 1942. január 30. rendes közgyűlés jegyzőkönyve - Szabályzat

84 1942 január 30-iki közgyűlés. 48. szám. (8) A hadipótlék az alkalmazott kérelmére a székesfőváros közigazgatási alkalmazottaira érvényes külön jogszabályokban megállapított feltételek igazolása esetén, a jogszabályokban megállapított mértékben és módozatok mellett esedékes és kerül kifizetésre. (9) Az osztályvezetői pótlék, a telepi pótlék és a munkahelypótlék a polgármesteri rendeletben megállapított hónap 1. napjával kezdődően, havonkint előzetesen esedékes és kerül kifizetésre. (10) Az ügyeleti díj az errevonatkozó ügyviteli szabályok közelebbi rendelkezései szerint havonkint utólag esedékes és kerül kifizetésre. (11) A szolgálati ruhát a polgármester által kibocsátott szabályozásban megállapított időpontokban, illetőleg feltételek bekövetkezése esetén és módozatok szerint kell kiszolgáltatni. (12) A költözködési segélyt a polgármesteri rendeletben foglaltaknak megfelelően kell kifizetni. (13) A kiküldetési napidíjak, utazási költségek és az utazással kapcsolatos egyéb kiadások céljára engedélyezett összegeket a szikesfőváros közigazgatási alkalmazottaira érvényes szabályozásoknak megfelelően kell kifizetni. (14) Az illetményeket esedékességük előtt kifizetni nem lehet. (15) Az illetményeket a szolgálati viszony megszűnése esetében be kell szüntetni és pedig: a) ha az alkalmazott meghalt, annak a hónapnak a végével, amely hónapban a halál bekövetkezett; b) ha az alkalmazott állását felmondották a felmondási idő lejártával; c) ha az alkalmazott végelbánás alá kerül, annak a hónapnak a végével, amely hónapban a tényleges szolgálati kötelék alól felmentették; d) ha az alkalmazottat hivatalvesztést megállapító, jogerős bírói ítélet alapján, vagy azonnali hatályú elbocsátást megállapító határozattal a szolgálati kötelékből elbocsátották, annak a hónapnak a végével, amely hónapban a bírói ítélet jogerőre emelkedett, illetve amelyben az elbocsátó határozat kelt; e) ha az alkalmazott állásáról, munkahelyéről lemondott, annak a hónapnak a végével, amely hónapban a lemondást tudomásul vették; f) ha az alkalmazott eltűnt, annak a hónapnak a végével, amely hónapban az eltűnést megállapítják. g) az a)—f) pontokban nem említett esetekben, annak a hónapnak a végével, amely hónapban az alkalmazott utoljára szolgálatot teljesített. (16) Ha az alkalmazott eltűnt, az illetményeket feltételesen be kell szüntetni annak a hónapnak a végével, amely hónapban az eltűnést megelőzően utoljára tényleges szolgálatot teljesített. (17) A szolgálati viszony megszűnésének az esetein kívül a családi pótlékot be kell szüntetni az érvényben levő külön jogszabályokban megállapított esetekben. (18) Az osztályvezetői pótlékot —a szolgálati viszony megszűnésének az esetein felül — be kell szüntetni, ha az alkalmazott a főosztályvezetői, illetve osztályvezetői ügykör ellátásától felmentést nyer és pedig annak a hónapnak a végével, amelyben őt a főosztályvezetői (osztályvezetői) teendők alól felmentik. (19) A telepi pótlékot annak a hónapnak a végével kell beszüntetni, amely hónapban megszűnnek azok a körülmények, amelyek alapján engedélyezést nyert. (20) A munkahelypótlékot — a (15) bekezdésben említett eseteken felül — be kell szüntetni akkor is, ha az engedélyezésre alapul szolgált feltételek megszűntek.