Budapest főváros törvényhatósági bizottsága közgyűlési jegyzőkönyvei 1941

5. 1940. május 14. rendes közgyűlés jegyzőkönyve - 249 - „Szabályrendelet

1941 május 14-iki közgyűlés. 249. szám. e) a 116/1931. kgy. sz. szabályrendelet alapján öregségi, rokkantsági ellátásnak, illetve az 1.249/1917. kgy. sz. határozat értelmében nyugbérnek (13. §.) a megállapításával. 13. §. Ellátás. Az irodai heti- és napidíjasok, illetve hozzátartozóik ellátása tekintetében az 1.249/1917. kgy. sz. határozattal megállapított »A Gázművek nyugbérszabályzata« c. szabályrendelet, illetve a 116/1931. kgy. sz. határozattal megállapított, az öregségi, rokkantsági ellátásról szóló szabályrendelet hatálya alá tartoznak. Amennyiben az alkalmazott a nyugbérszabályzat szerint végkielégítési igényt nem szerzett, erre nézve az 1910/1920. M. E. sz. kormányrendelet rendelkezései nyernek alkalmazást. 14. §. Átmeneti rendelkezések. (1) Azokat, akik a szabályrendelet életbeléptetésének időpontjában az üzemeknél heti- vagy napidíjas (hetibéres) javadalmazás mellett irodai szolgálatot teljesítenek, az alábbi szempontok figyelembevételével a Sz. hatálya alá tartozó csoportokba kell átsorozni, éspedig: a) az illetményszabályzatban megállapított valamelyik főiskolai elméleti képesítéssel rendelkező férfi alkalmazottakat az I. hetidíjas csoportba ; b) a középiskolai érettségi bizonyítvánnyal, vagy ezzel tanértékre egyenlő iskolai végzettséggel rendelkező férfiakat, továbbá az illetményszabályzatban megállapított valamelyik főiskolai elméleti képesítéssel, vagy középiskolai érettségi bizonyítvánnyal, vagy ezzel tanértékre egyenlő iskolai végzettséggel rendelkező nőket a II. hetidíjas csoportba, végül c) a legalább 4 polgári (közép) iskolai osztályt sikerrel végzett férfiakat, illetve a legalább 4 polgári (közép) iskolai osztályt sikerrel végzett nőket, akik ezenfelül az irodai Gép- és Gyorsírókat Vizsgáló Országos Bizottság által kiállított közérvényes bizonyítvánnyal rendelkeznek a napidíjas csoportba. (2) Az átsorozás a szolgálati időre is figyelemmel a megfelelő csoportnak abba a fokozatába történik, amelyben a hetidíj az átsorozás előtt élvezett hetidíjjal (hetidíjra átszámított napidíjjal), illetve a napidíj az átsorozás előtt élvezett napidíjjal (napidíjra átszámított hetidíjjal) azonos. Ha a fokozatra megállapított összegek egyike sem azonos a korábban élvezett összeggel, az alkalmazottat a korábbihoz legközelebb eső magasabb javadalmazást nyújtó fokozatba kell átsorozni. (3) Azokat, akiknek az átsorozás előtt magasabb heti- vagy napidíjuk volt, mint amennyit a Sz. a megfelelő csoport legmagasabb fokozatára megállapít, a legmagasabb fokozatba kell átsorozni s a különbözetet részükre nyugbérbe is beszámítható átmeneti személyi pótlék címén folyósítani kell. (4) Az átsorozást a 2. §-ban megállapított létszámkeretekre való tekintettel kell végrehajtani, azonban azokat, akik a szabályzat életbeléptetésének időpontjában az üzemeknél heti- vagy napidíjas (hetibéres) javadalmazás mellett irodai szolgálatot teljesítenek, átmenetileg létszámon felül át kell sorozni. (5) Mindaddig, amíg az átsorozás folytán előálló létszámfeletti alkalmazások természetes apadással, illetve a Sz. hatálya alá nem tartozó havifizetéses állásokra való kinevezésekkel meg nem szűnnek, vagy amíg a 2. §-ban megállapított létszámkeretekben üresedés nem áll elő, a Sz. hatálya alá tartozó új alkalmazásnak helye nincs. 15. §. Végrehajtás. Ezt a szabályrendeletet a polgármester hajtja végre.